2017高新区区长年终工作总结范文

  人才管理改革加快推进。出台了《关于加快集聚高层次人才推进人才管理改革试验区建设的若干政策意见》(简称“高新人才十条”)及11项实施细则;出台了《关于引进人才及家庭落户暂行办法》,推动户籍制度管理改革取得重要突破;积极实施“高新创业精英”人才计划,促进高层次人才向科技城集聚。全年共引进各类人才5000余名,其中引进海外留学人才200余名,国家、省“****”和市“3315计划”目标人才33名。

  创新创业氛围更加浓郁。创新港功能不断完善,全年组织各类科技成果发布、技术交易对接、技能培训以及论坛沙龙等活动150多场次,参加人员突破1万人次;投资广场作用不断增强,新引进11家投融资机构,累计集聚各类投融资及服务机构达207家。创新创业活动更趋活跃,成功举办2017中国科技创业计划大赛、第三届中国创新创业大赛(宁波赛区)、第十届宁波市发明创新大赛等“三创大赛”,“创业在宁波”的品牌进一步确立。

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