2018年财政局党建工作计划

  (一)大力推进机关思想政治建设

  1、完善党员学习制度。一是抓好党员干部队伍的教育工作。制定党员干部年度学习计划,通过集中学与自学,不断提高党员干部的政治思想素质。二是抓好文明创建活动。以“理念创建、岗位创建、活动创建”为抓手,不断提高全局干部职工的文明素质。三是抓好形式多样的文化活动。充分利用“三八”、“五一”、“五四”、 “七一”、“十一”等重大节日开展形式多样的文体活动,满足干部职工精神文化需求。

  2、切实增强思想政治建设的实效性。一是通过开展领导干部讲党课、聘请理论专家专题讲座、观看电教片、等形式多样的培训活动,对党员进行党性教育,并适时组织群众对党员进行评议。二是围绕财政工作任务,从岗位特点出发,组织党员开展业务练兵活动,努力提升工作水平,在本职岗位上创一流业绩。三是根据自身职能和特点,组织党员开展志愿服务、结对共建、走访慰问等活动,深入做好党员联系和服务群众工作,帮助群众解决生产生活中的实际问题。四是通过党员先锋岗、党员示范岗等形式,有计划地在局内确立一批党员标兵和示范岗位,通过典型引领,把党员身份亮出来,把先锋模范作用充分发挥出来。

  (二)、围绕“服务中心、建设队伍”两大任务,努力提高机关党建科学化水平

  1、着力抓好党组织建设工作。一是按照政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调的要求,不断提高班子成员的思想政治素质和领导水平。二是充分发挥共产党员的先锋模范作用,以党员队伍素质的提高来带动整个职工队伍整体素质的提高。三是认真落实“三会一课”、民主评议党员、领导班子民主生活会、党组织考核评价制度,认真开展民主评议党员活动,每半年召开一次领导班子民主生活会,增强党组织的生机和活力。四是以党建带动“三建”工作,充分发挥群团组织在密切联系群众方面的指导和纽带作用,带动全局青年、妇女职工立足岗位,建功立业。五是认真落实民主集中制原则,凡属重大问题都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由党政班子集体讨论,做出决定,实现决策的科学化、民主化、规范化;认真做好党务公开工作,坚持“公开、公平、民主”的原则,经常性地征求和听取党内外职工、群众意见,对评先评优、发展党员等工作都要进行公示,使党务公开工作更加规范,更加透明,保障党员的知情权、参与权和监督权。

  2、认真贯彻落实《条例》,科学推进党组织建设工作。一是把贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例条例》(以下简称《条例》)作为机关党建的重要基础性工作来抓,积极组织党员干部学习《条例》内容,做到熟知熟记、全面掌握。二是推进工作创新,树立文明服务、理财为民、为政清廉、依法行政、规范高效的财政干部队伍形象。三是建立支委成员责任制,将我局与机关工委签定的《党建目标责任书》的内容,根据领导分工,分解落实到每位支委头上,每位党员头上,并严格考核奖惩,以目标促管理,以制度作保证,确保党建工作目标任务圆满完成。

  三、进一步推进机关作风建设和反腐倡廉建设

  1、警示教育。充分利用电教手段,播放反腐倡廉电教片,做到警钟长鸣,全年不少于2片;要加大对党员的督查力度,每位党员要自觉过好组织生活、带头做到“八个坚持、八个反对”。

  2、大力推进廉政文化进机关。将党性党风教育纳入政治理论学习内容,深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育,坚持丰富形式、创新方法、深化内容,切实增强教育活动的针对性和实效性,着力构建机关党员干部高尚的“精神家园”。签订《党风廉政责任书》,采取措施确保各项工作落到实处。

  3、促进《廉政准则》的贯彻落实。扎实推进“十个全覆盖”工作,对党员干部严格教育、严格管理、严格监督,着力防范违纪违法问题的发生,着力从源头上预防和治理腐败,对苗头性、倾向性问题做到早发现、早提醒、早预防。增强党员干部的廉政意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

  2018年财政局党建工作计划【四】

  一、加强理论武装,打造学习型党组织

  1、学习贯彻****精神。坚持把学习贯彻党的****精神作为理论武装的首要任务,广泛运用集中辅导、专家解读、心得交流等形式,加深理解,吃透实质,学以致用,推动工作。要把****精神的学习理解与加强理想信念教育相结合,引导党员干部牢固树立正确的世界观、权力观和事业观,确保思想作风的纯洁性。

  2、抓好理论业务培训。采取短期集中培训、专题业务培训、"财政周末讲堂"等形式,开展大规模、多层次的政治理论和财政业务培训。加强党员经常性教育工作,以党课教育、读书活动、"七一"主题党日活动和自主选学等形式,切实增强学习教育的针对性和有效性。落实机关周末集中学习制度,全年学习不少于12次,党员每年参加教育培训时间不少于24学时,局领导班子成员不少于40学时。

  3、认真开展党员轮训。按照市级机关党工委****年市级机关党员教育培训工作计划,认真组织机关党员参加第一、第二两批党员的轮训工作,确保人员、时间、内容和效果的"四落实"。

  二、改进工作作风,打造服务型党组织

  4、贯彻落实相关规定。从严落实市局"八项规定",对照全市"作风建设提升年"活动要求,着力排查和化解局机关作风建设方面存在的问题和不足。各级领导干部要带头执行规定,为党员群众做好榜样、当好标杆。

  5、深化三解三促活动。认真组织好"为民、务实、清廉"群众路线教育实践活动,进一步完善服务群众、联系群众制度,教育和引导机关党员干部深入基层、学习基层、服务基层。充分发挥党员干部的先锋模范作用,认真开展"在职党员进社区"、"结对帮困"、"慈善一日捐"、"献爱心"等活动,增强党员干部亲民、爱民、为民的服务意识。

  6、加强文明机关创建。按照××-××年度全市新一轮文明机关创建活动的具体要求,以办公秩序、文明素质和服务效能为重点,建立健全科学的动态管理、督促检查、绩效考核机制,进一步完善"创先争优"先进集体创建考核办法和细则,不断推进文明机关创建工作扎实有效开展。

  三、抓好组织建设,打造先锋型党组织

  7、落实组织生活制度。认真落实"三会一课"等党内生活制度,坚持党建工作例会制度,不断增强党内生活的思想性、严肃性和实效性。按规定做好党费的收缴管理工作,认真做好发展党员和培养入党积极分子工作。按照"基层组织建设提升年"的要求,创新打造财政特色的机关党建品牌,重点推进"一支部一品牌"活动,形成制度,挖掘典型,以点带面,示范引领,不断提升我局党建工作水平。

  8、努力创建先进组织。继续以创建"文明机关标兵"、先进党总支部、党组中心组先进集体、党建工作先进集体等为目标,把实现创建目标与做强机关党建工作相结合,更加科学合理地部署推进机关党建工作。要在创建先进中勇于创新,努力在形式内容、活动载体等方面探索新途径,创造新方法,形成具有财政特色的党建工作格局。

  9、丰富组织生活载体。认真组织建党****周年庆祝活动,广泛开展专题民主生活会、新党章知识竞赛、****精神学习交流等活动。充分发挥群团组织作用,结合重大节日开展各类主题教育实践活动,积极开展丰富多彩、寓教于乐的机关文体活动。进一步健全机关党员志愿者组织,积极开展"学文明、树新风"志愿服务活动。

  四、加强廉政建设,打造廉洁型党组织

  10、落实廉政责任制。认真贯彻落实党风廉政建设责任制,抓好党风廉政建设和反腐败工作任务的分解、落实、督促和检查。坚持科、所长重大事项报告制度和述职述廉制度,严格执行上级有关重大节日期间的党风廉政建设规定,签订落实科室、所(局)党风廉政建设责任书。

  11、加强反腐倡廉教育。认真抓好各级关于反腐倡廉建设重要精神的学习贯彻和《新党章》的再学习、再教育,把反腐倡廉教育贯穿于全年学习教育的始终,实现常态化、制度化。进一步丰富警示教育、岗位廉政教育内容,努力挖掘启发式、感触式、熏陶式的教育形式和载体。广泛开展机关党员干部喜闻乐见的廉政文化活动,充分发挥宣传教育在反腐倡廉教育中的基础性作用。

  2018年财政局党建工作计划【五】

  2018年***区财政局党建工作的指导思想是:以邓小平理论 、“三个代表”重要思想和****精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以夯实党的基层组织和提高党员队伍整体素质为目标,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用,坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促财政”的工作理念,为使财政工作再上新台阶提供强有力的政治保障。

  一、加强党员的政治思想教育,提高党员的理论素养

  1、以迎接党的********为主线,继续掀起党组织和党员创先争优热潮。深化创先争优典型创树活动,挖掘身边人身边事,在全局党员干部中挖掘先进典型并开展宣传教育,营造学习先进、争当先进的浓厚氛围。

  2、开展争创“****”干部活动,,加强领导班子的党性建设、能力建设、作风建设和民主集中制建设,有计划地开展财政干部下基层活动,倡导党员干部争当“肩上有责任、干事有激情、做事高标准、遇事敢负责、成事要奉献、发展靠合力、廉洁不出事”的“****”干部。

  3、以机关学习和中心组学习为载体,抓党员的理想信念和政治理论学习教育,提高党员干部运用科学理论分析和解决实际问题的能力,把党员、干部的思想、行动统一到党的方针政策上来。创新学习教育载体,通过创建深入学习实践科学发展观活动载体、党员活动载体等多种形式,营造良好的学习氛围,进一步提高学习效果。

  4、以党员谈心活动为主要形式,加强思想交流,及时了解党员干部的思想动态,有针对性地开展思想政治工作,把解决思想问题和解决实际问题结合起来,不断提高思想政治工作的实效。组织开展形式多样、内容丰富的党日活动和各类文体活动,丰富机关党员业余生活。营造奋发向上、公正进取、团结平等、开拓创新、和睦友爱的工作氛围。努力使每个党员成为讲学习、讲团结、讲诚信、讲纪律、讲健康的模范。

  二、推进基层党组织建设,增强机关党支部的凝聚力和战斗力

  1、加强党总支部和三个支部组织建设。做好支部换届选举工作,明确支部委员的分工和职责。健全支部的各项工作制度,进一步提高机关党组织整体领导能力。开展“五好党组织”创建活动,强化责任目标,组织经常性考核检查,激发抓好党建工作的荣誉感各紧迫感,提高我局党建工作内在驱动力。进一步贯彻落实好《条例》和《实施意见》,积极参加区直机关工委组织的各项活动,通过多种途径的培训不断提高党务干部的工作水平。

  2、进一步抓好党务公开工作。根据人员变动及时做好领导小组调整工作,完善和制定党务公开的相关制度,创新党务公开的载体,进一步优化局网站党务公开相关栏目设计及内容,整理和规范党务公开档案,加强党务公开宣传教育,提高党务公开工作在党员干部群众中的知晓率。

  3、充分发挥党建载体作用,进一步建立健全责任制,加强组织协调,把“城乡结对、共创文明”结对共建项目落实到位,定期组织党员、干部深入社区开展调研,组织与社区党员交流,促进党建工作,要求党员干部带头深入基层、深入群众,送温暖、献爱心,发挥表率作用。

  4、大力推进党员干部作风建设。结合深入学习实践科学发展观、机关效能建设、价值观大讨论等活动,把作风建设的要求渗透到党员教育、管理、监督的各环节,突出抓好公仆意识、责任意识和奉献精神,弘扬理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的优良作风,树立正确的人生观、价值观、事业观,树立党员队伍在群众中的良好形象。

  5、落实好“三会一课”制度,落实党员参加组织生活和党员领导干部参加双重组织生活制度,确保组织生活正常、规范、有效开展。坚持民主评议党员制度,认真搞好党性分析,着力解决党员队伍中存在的突出问题,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。

  三、落实党风廉政建设责任制,推进落实惩防体系建设

  1、制定具体的党风廉政建设和作风建设工作计划,提出具体的目标任务,根据局班子的分工,对各位局领导的廉政责任明确“一岗双责”的要求。一把手每年与各科室负责人签订廉政责任书,进一步落实科室负责人的廉政责任,使全局的廉政工作处于上下联动、齐抓共管的良好态势之中。班子全年专题研究部署党风廉政建设和作风建设工作不少于2次,并将廉政工作作为年终干部的重要考核内容,在廉政考核上实行“一票否决制”,在全局营造出良好的廉政氛围,进一步增强全局干部廉政意识,提高防范意识。

  2、抓好思想道德教育和纪律教育,着重抓好《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以及党内监督条例、纪律处分条例、党员权力保障条例的深入学习和贯彻。组织开展读文思廉等各种形式的党风廉政教育,通过正反两方面的典型事例,对党员进行经常性的思想道德教育和警示教育。不断创新载体,大力推进廉政文化进机关。

  3、坚持党的民主集中制原则,建立党内情况通报制度、重要决策征求意见制度,尊重和保障党员民主权力,提高党员参与党内事务的主动性和积极性。建立情况沟通制度,各党支部定期向党总支报告工作,支部委员会每年向党员大会报告一次工作。建立支部委员分工联系党员和群众的制度,经常听取党员和群众的意见建议。坚持民主生活会制度,党内重大问题,经过集体讨论,充分发扬民主,正确开展批评与自我批评。

  四、以党建带动群团建设,促进工作全面进步

  1、加强对团工作的领导,充分发挥团组织在机关文明建设中的作用,联合搞好机关的各类寓教于乐的文体活动,定期召开座谈会,加强年轻干部的沟通交流,推进机关文化建设,增强机关活力。

  2、加强与区工会沟通联系,做好干部调休养工作;在适当的时候组织好大家参与积极性高的有益的、健康的活动;实施工会的关爱工作,及时看望慰问生病干部,为他们送去党组织的温暖。

  3、局妇女小组充分利用“三八”妇女节等平台和载体,开展妇女活动,关爱妇女的身体健康,提高妇女工作的积极性,鼓励她们为财政工作不断作出新的贡献。

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