留学生越来越多选择回国发展，很多学生想要回国后申请去体制内工作，但是不知道有限制没？体制内竞争压力大，因此留学生也是需要早做准备的，今天出国留学小编就给大家介绍留学生回国进“体制内”，有什么限制没？怎么申请？，如果对这个话题感兴趣的话，欢迎点击出国留学网。
留学生回国进“体制内”，有什么限制没？怎么申请？
近期，一则“上海最新人才储备标准作出重大调整”的信息，引发网友热议。该信息称，上海体制内对留学生招聘要求有重大修改，其中包括：海外留学归来无缘报考选调生、报名储备人才须世界排名前200名大学、“一年制”海归硕士没有报名资格。
与此同时，“海外水硕被嫌弃”“一年制海归受限”“留学生失去优势”等关键词为标题的自媒体文章也在网络热转，相关文章均直指上海人才储备新政。
上海新人才储备政策是否发生了变化？随着我国出国留学生数量大幅增长，海归“卷”进“体制内”，洋学历还香吗？
“一年水硕”在上海被嫌弃？
官方回应：今年没有这项要求
11月9日，检索上海各区历年储备人才招聘公告了解到，确实发现一地曾作出“国外硕士研究生学历须两年及以上”的要求，也就是网友热议的“一年制海归受限”。
上述要求最早出现在上海闵行区2021年10月1日发布的《上海市闵行区2022年度储备人才和定向选调生招录招聘通知》，通知中称：报名储备人才的考生，如最高学历是从国外大学毕业，毕业院校须在QS、ARWU、THE世界大学排名最新榜单前200名。其中本科学历必须是国内双一流高校，国外硕士研究生学历须两年及以上。
10日上午，就“一年制海归”招聘受限问题，天目新闻记者咨询闵行区相关招聘部门。负责招聘的工作人员称，目前2023年度闵行区储备人才正在招录中，今年对海外留学生并没有硕士需两年制的要求。“去年规定国外硕士研究生学制须两年及以上，是因为每年的招聘政策会根据人数、具体岗位要求来设置，每年要求会有所变化。”该工作人员回应。
闵行区储备人才招聘方面，由于无需笔试，经过面试、体检、考察等环节合格即可录用。“每年收到的简历数量远大于招聘人数，相关部门会对简历进行‘复分’，根据毕业院校、学生会职务或者获奖情况等进行综合评分，再确定进入面试名单。”负责招聘的工作人员表示，“一年制留学硕士，如果很优秀，都是要的。”
留学生们想要进入体制内，有哪些途径？
如果大家想进入体制内，不只有公务员（行政编制），还有事业单位（事业编制）、参公人员等等。
很多同学对国企有没有编制是存在疑问的，这里新姐给大家解释一下，现在大部分的国企岗位是没有像我们所说的公务员、事业单位这类编制的。我们可以把国企理解为用人单位，也就是说国企的编制是国有企业正式职工的用工编制，相对于劳务派遣的员工而言，国企的正式工或无固定期限劳动合同也就成了很多人眼中的“国企编制”。
1、 公务员和参公人员
公务员我们大家都很熟悉，它是我国党政机关使用的人员编制，包括国家机关、各党派和部分社会团体。公务员和参公人员都是通过公务员考试来选拔的。
想要成为一名公务员，就得通过国考和各省省考。国考一般是10月份报名，11月底或12月初进行考试，大家可以在国家公务员局官网查看。
关于省考，有些省份一年会有两次省考机会，但有些省份一年只有一次，并且招考的时间也不一样。要找各省份的招生信息，可以在各省的人事考试网上查看。
这两个考试基本上不用担心错过时间，只要你稍微关注一下，这两个消息出来的时候，基本上是铺天盖地。
2、 事业单位
事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，也不具备行政权力，分为公益一类事业单位、公益二类事业单位等。
和公务员相比，事业单位的种类更多（我国有一百多万个事业单位），考试时间也不定，一般常见的事业单位有教育事业单位、卫生事业单位、农业事业单位、文化事业单位、科技事业单位、社会福利事业单位等等。
事业单位的考试分为全国联考、省统考、省直、市直、单位直招等几种省内组织的考试形式，也就是说，只要你符合事业单位报考的基本条件，你一年想考几次就考几次
招考公告一般情况下发布在省、地级市的人事厅局所属的人事考试中心的网站上，同学们如果有想考事业单位的，最好没事就刷一刷心仪地区的人事考试中心网站，以免错过报名日期。
除了这两种考试外，人才引进、选调生等等也是进入体制内的一种方式，在此就不和大家一一细说。
海归“体制内”就业更难？
官方回应：政策每年都有变化
近年来，上海通过选调和储备人才等招录形式，大力培养党政优秀年轻干部人才。每年由各区根据上海市委组织部的招录计划大纲，结合自身需求，对招录的选调生及储备人才招聘数量、范围、条件等制定相应政策，并推进招录工作开展。
相比公务员选拔，选调生和储备人才的招录针对性更强，门槛也相对更高。一名负责招聘的工作人员告诉记者，所谓选调生就是公务员考试中的一个类别，与普通公务员考试不同的是，选调生招录对象有规定范围，一旦录用会作为公务员系统的优秀青年干部培养。而储备人才经考核合格录用为事业编，按党政机关、国有企事业单位业务骨干方向培养。记者在招聘公告发现，根据学历程度和招聘地区不同，录用人员年薪在15-23万元之间。
天目新闻向上海市人才政策专线工作人员咨询上海近期是否有针对选调生及储备人才招录方面的新政，其表示，近期上海市级层面并无储备人才新政推出，具体招录工作主要由各区自行制定。
记者检索上海黄浦区今年10月发布的《上海市黄浦区2023年选调生和储备人才招聘公告》，今年该区主要从30所高校中定向选调全日制优秀应届大学生15名、招聘储备人才30名。相比黄浦区2022年招聘公告，明显的变化是：今年的招聘不包含海外留学生，对国内高校范围从原来的11所扩大至今年的30所。
“在今年的这一轮公告当中，报名选调生和储备人才都要在规定的30所高校中，不包含海外留学生。”10日，黄浦区负责政策咨询的工作人员表示，招聘储备人才的方案和时间每年都会变，要求也不相同。该工作人员称，这并不是意味着留学生没有了优势，“只是恰好不符合这一轮公告的要求。”
留学生想进入体制内有哪些优势？
留学的经历会不会成为自己进入体制内的绊脚石？这是很多同学所担心的问题。
说实话，会。
像一些涉密敏感机关、核心机关是不接受有自费留学经历的留学生。但是这种岗位少之又少，只是冰山一角，我们没有必要为此过多操心。
公务员考试中大多数岗位对海归没有明显限制，也没有特殊照顾，但留学经历对你进入体制内还是会有助力。
首先，托福和雅思成绩就是自己具备的优势之一，我们出国留学基本上都要过这一关，在2022年2.8万个职位国考岗位中，有133个岗位明确要求或承认托福或雅思成绩的职位！无疑是给自己增加了一项竞争力。
2022年度考试录用公务员招考简章☟
像外交部、商务部、海事局、航空局等对于外语能力有特殊要求的部门，也认为留学生群体更具备国际化视野，外语交流表达能力也更胜一筹，能快速适应驻外工作，这对想进入体制内的留学生们来说也是非常有利的一面。
2021年度，商务部招录的公务员中，近一半是留学生。
其次，一些事业单位招聘的时候，一些岗位会只面向留学人员进行招聘。
还有一个是选调生，定向选调生对国内的学子门槛还是较高，有院校限制、学历限制、应届生身份限制，因而报考人数相对于国考、省考较少，竞争相对没有那么激烈。
但是对留学生的学校、专业要求并不高，有的甚至在四项世界大学综合排名中均列前50的高校不限专业。全国范围内有许多省市有专门面向海外定向选调的政策，也是留学生进入体制内的一个很好的渠道。
其实还有一个既算优势又不算的优势，因为国内外学制的不同，有的国家硕士研究生只有一到两年，比同龄人来说，会用有更长的工龄和工作经验和试错的机会
关于应届生身份
咱们国内学子的应届生概念是非常清晰的，但是国外学子的毕业时间各不相同，很多人对于自己是不是应届生的身份就搞不清，其实留学回国人员是不分应届和往届的，应届资格是由用人单位自行定义的。
对于公务员考试来说，2022年国家公务员考试报考指南明确指出，2020年1月1日至面试前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，未落实工作单位的，可以报考限应届毕业生报考的职位。
我们可以以此类推，如果想以应届生的身份报考明年公务员国考的话，那得需要在2021年1月1日至面试前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，并且未落实工作单位。
在省考或者考事业编制时，有的地区并没有明确的规定应届生的毕业时间，所以大家对自己报考岗位的应届生身份有疑问的，一定要提前打电话问清楚。（没写，不代表没有）
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