便民春风行动工作总结汇总4篇

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便民春风行动工作总结(篇1)

  为了做好农村劳动力转移就业工作,按照市局关于《关于开展20xx年春风行动的通知》要求,为进一步推动全面县农村劳动力转移就业工作,更好地满足20xx年春节后进城务工人员求职就业和企业招聘用人的需要,乐安县按照市局的统一部署,从20xx年1月至3月在全县统一组织开展了“春风行动”。经过全县上下的共同努力,取得了令人满意的活动成效。

  一、“春风行动”的成果

  活动期间,全县各级人力资源市场共组织召开各类招聘会、洽谈会52场,邀请县园区内36个企业和用工单位来县街心花园开展现场招聘活动,提供转移就业岗位3652个。为农民工等各类求职人员提供免费服务16523人次;动员本地企业吸纳农民工就业1845人;组织参加培训112人,免费提供劳动维权服务和法律咨询服务6人。“春风行动”的开展,有力的促进了农村劳动力的有序流动和大规模的转移就业,到3月下旬,全县农村劳动力转移就业19851人,其中:省内转移3975人(本县域内新增转移就业1845人),省外转移15876人。

  二、开展系列活动、贴心服务送暖

  今年,全县的“春风行动”重点围绕“搭建供需平台,促进转移就业”的主题,开展了四项具体活动。

  (一)搞好“供需对接”服务

  为了给就地就近转移就业和外出务工的农村劳动力同域内各类企业和用工单位搭建供需平台,我局在“春风行动”启动仪式当天,组织了大规模的“专场招聘会”。来自全县工业园区36家企业和用工单位,同参会的1260多名农民工进行了对接活动。招聘会提供3000多个转移就业岗位,600余名农民工与企业达成就业意向性协议。“春风行动”活动期间,县就业服务局组织域内相关企业,深入乡镇村屯,组织现场对接会(16个乡镇平均每个乡镇2场),使广大农民不出家门就找到了就业岗位。

  (二)积极推动创业促就业工作

  为了在“春风行动”期间组织有一定资金、技术和管理经验的农民工自主创业,我局把国家、省、市关于创业方面的各项优惠政策印制成册,广为散发,在全社会形成全民创业促进就业的舆论氛围。活动期间,为了发挥农民工返乡创业基地作用,进行了一次走访调查活动,协调解决现实存在的问题,最大限度的为创业人员提供必要扶持。通过宣传动员,鼓励农民进入城镇创业、返乡创业和就地就近从事二三产业创业。并承诺为创业人员提供创业项目、创业指导、创业培训、创业咨询等服务。全方位满足创业人员所需,从而实现创业带动就业的作用。

  (三)搭建“送信息送岗位”服务平台

  为认真贯彻活动要求,大力优化就业创业环境,我局全方位开展“送岗位送信息”服务活动。为了切实做好“送信息”工作,满足农民工的渴望,早动手、早运作,早在20xx年12月就向县内用工企业广泛收集用工信息,认真筛选后,印制《园区企业招工简章》5万余份。在“春风行动”启动仪式上,将宣传材料散发到广大农民手中。还通过县电视台、“送岗下乡大篷车”使各类用工信息进村入户。乡镇、村基层就业服务平台,利用微信小程序、网络、信息员把信息送到农民家中。具有时效性、选择性、准确性的劳务信息和就业岗位,满足了广大农民转移就业的需求。

  (四)大力优化就业创业环境。

  为了给已经外出和准备外出的农民工提供全方位的就业服务,解除他们的后顾之忧,认真开展了优化就业创业环境,为务工人员和创业人员送去温暖。为了增强农民工的维权意识,就业局为他们提供了就业政策和相关法律咨询指导,并建立了实名制,发放了维权联系卡,及时提供维权服务。与此同时我们还加大了人力资源市场监察力度,严厉查处非法用工行为和非法中介行为。及时受理举报投诉,提供咨询服务。各乡镇政府分别开展一次对留守老人和儿童的走访慰问活动,落实了互帮互助和关爱措施,解除了农民工的后顾之忧。

  三、加大力度、力求实效

  (一)宣传动员,营造氛围

  为了使“春风”吹遍乐安城乡,组织了大规模的宣传发动工作,通过标语、宣传车、宣传板、宣传册等手段,积极宣传国家和省市鼓励农民转移就业的政策措施,宣传当前的就业形势以及进城务工和返乡创业的先进典型。引导农民合理、有序的进城求职择业,指导他们理性采取科学方法维护自己的合法权益。各乡镇、社区劳动保障所在进城农民较为集中的区域开展宣传活动,免费向他们发放“春风卡”“用工信息”和“维权手册”,还通过村级劳动保障协理员有针对性地将宣传资料送到农民的家中,在全县营造了浓厚的社会舆论氛围。

  (二)制定方案,加强领导

  我县各级领导对“春风行动”高度重视,将其作为今年帮助农村劳动力实现转移就业工作的一号工程来抓。为此,制定了“春风行动”工作方案,成立了由就业局局长任组长,副局长任副组长,就业等相关部门为成员的“春风行动”领导小组,切实加强对活动的组织领导。各乡镇、社区也分别成立了相应的活动领导小组,形成了覆盖全县、上下联动、责任到位、组织有力的领导体系。各级领导小组周密计划、精心部署、加强领导,为推进活动深入扎实开展奠定了坚实的基础。

  (三)发挥平台作用,促进有序转移

  为了有针对性地开展“春风行动”,真实掌握全县农村劳动力就业意向和岗位状况,利用农民工春节返乡之际,依托乡镇劳动保障所和村级劳动保障协理员,进一步充实完善了劳动力资源信息库,对劳动力的数量、结构、技能状况及就业意向等基本情况做到“全清”和实时动态管理。同时开展企业春季用工需求调查,及时主动跟有关用人单位联系,掌握春节后企业用工需求数量、结构等情况,帮助求职者和用人单位建立联系。

  为帮助农村劳动力及时实现转移输出,就业服务部门,乡镇劳动保障平台大力开展劳务输出洽谈会,为求职者和用人单位构建劳动力交流平台。多次集中举办小型和大型劳务输出招聘洽谈会。

  20xx年的“春风行动”虽然结束了,但全县农村劳动力转移就业工作还在继续,势头正浓。我们将以“春风行动”为契机,进一步加大农村劳动力转移就业工作的力度,开创今年全县劳务经济工作新局面!

便民春风行动工作总结(篇2)

  (一)严格执行行政审批事项相关规定,并以《国家税务总局关于公开行政审批事项等相关工作的公告》(20xx年第10号)为指导,对全市涉及进出口税收行政审批事项的具体情况进行了清理。目前相关工作完全依照国务院许可的行政审批框架下执行,其中总局公布的17项非行政许可审批项目也按照一年过度期的计划进行逐步简并,目前不存在变相审批或超越清单范围审批的情况。

  (二)认真落实进户执法的规范和清理,严格执行《国家税务总局关于发布第二批取消进户执法项目清单的公告》(20xx年第15号)的要求,分别清理了涉及出口退税的3项入户检查,具体包括:涉及出口退税审核中特别关注信息(国税函〔20xx〕65号)、出口退税审核中第一批特别关注信息(国税函〔20xx〕143号)、以农产品为主要原料生产的出口货物出口退税的入户核实(国税函〔20xx〕685号)。在清理过程中编制了《实地核查登记备案表》和《实地核查企业反馈单》,进一步规范了入户执法的标准和要求,在防范和打击骗税风险的基础上,保护好纳税人的合法权益,杜绝多头执法问题的发生。

  (三)深入贯彻《国家税务总局关于发布取消简并涉税文书报表的公告》(20xx年第21号)的要求,取消了原《免税出口货物劳务明细表》(国家税务总局公告20xx年第12号)的申报要求。并积极联系市局货劳处共同商讨政策变化带来的管理模式的改变,做好出口免税业务的征退税衔接工作。

便民春风行动工作总结(篇3)

  20xx年,国家税务总局聚焦落实新的组合式税费支持政策新部署,聚焦优化税收营商环境新挑战,以“智慧税务助发展·惠企利民稳增长”为主题,连续第九年开展“便民办税春风行动”,分3批推出五大类20项121条措施,至当年年底已全部落地生根,切实为纳税人缴费人办实事解难题。全国工商联20xx年度万家民营企业评营商环境调查结论显示,税费缴纳便利度连续3年成为政务环境评价中满意度最高的事项。

  20xx年,税务部门紧扣中小微企业复工复产、创新发展面临的困难和需求,针对性开展主题活动,助力企业纾困发展。一方面,联合全国工商联开展“春雨润苗”专项行动,推出四大类12项服务措施,面向小微企业开展“滴灌式”宣传辅导活动9.7万场次、惠及纳税人缴费人2200万户次,为小微企业融入大企业配套成功牵线搭桥2.9万户次。另一方面,联合工信部积极开展以“纾困解难,助力发展”为主题的中小企业服务月活动,各级税务机关制作中小企业税费支持政策特色宣传产品93.47万件,开展专题辅导讲解10.39万场次,惠及纳税人缴费人3458.23万户次。同时,精准对接企业资金需求,持续扩大“银税互动”贷款规模和受惠面,助力小微企业“以信换贷”,缓解“融资难”问题。20xx年前三季度,全国小微企业通过“银税互动”获得银行贷款685.5万笔,贷款金额1.61万亿元,同比增长34.47%。在尊重企业意愿前提下,税务部门利用税收大数据为困难企业匹配潜在供销对象,帮助企业供需对接,支持复工复产,截至12月16日,搜集原材料短缺企业信息9158户,匹配供应商44722户,帮助7481户企业有效实现购销金额191.85亿元。

便民春风行动工作总结(篇4)

  20xx年二季度,太和县税务局发挥示范引领作用,积极投身便民春风行动,大力夯实基础,持续锤炼队伍,实现了政策措施稳妥推行、基础业务日趋规范、团队素质明显提升的三大目标。所得税组织开展汇算清缴网络直播培训活动、尝试利用新兴媒体资源,录制税收知识小视频、宣传短片、电子宣传相册等、开展精准服务,举办“减税降费”专题沙龙,均取得纳税人的一致好评。

  一、积极作为,认真落实税收优惠政策

  一是优化政策宣传辅导。通过纳税服务股,结合企业所得税汇算清缴,举办汇算清缴暨减税降费内部培训4场,培训税务人员1200人次;开展减税降费专题培训4场,汇算清缴外部培训9场,累计培训企业2千户次。认真落实减税降费包保责任制,谋划开展“减税降费”专题沙龙,讲政策、送资料、问需求、帮享受,确保每一位包保对象都有实实在在的减税降费获得感。二是强化政策落实监管。对省局下发的小微企业优惠SQL语句查询脚本,在纳税申报期间,安排专人按日查询,确保系统监控的优惠事项享受面100%。关注政策享受的关联性和连贯性,建立基础数据台帐和工作日志,抓好固定资产加速折旧、高新技术企业优惠、研发费用加计扣除等优惠政策的事前、事中、事后监控管理,发现问题及时解决,防止政策落实出现“断档”享受现象。三是深化政策效应分析。配合市局“减税办”做好减税降费数据统计分析工作,及时审核、调整相关数据,全面提升所得税减税项目统计数据的质量和实效。组织开展减税降费实施效果调研评估,采取走访座谈、问卷调查等方式,积极做好专项政策研讨和执行效应分析,全面了解小微企业、投资初创科技型企业等所得税具体减税项目的落实情况,明确政策执行重点和难点,积极制定下一步工作计划,确保减税降费政策生根发芽。

  二、依法征税,积极组织税收收入

  一是严明收入纪律。坚持“依法征税,应收尽收,坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则,增强组织收入的主动性和预见性。二是强化收入分析。落实收入分析制度,提高收入分析的典型性和精准性,做好月(季)度收入分析和专题收入分析工作,增强收入分析的时效性和针对性。加强与收入核算等部门沟通协调,做好科学调控。三是加强税源控管。采取有效措施,提高预缴税款占当年企业所得税入库税款比例,增强纳税申报的确定性,保持企业所得税持续稳定增长。加强工资薪金所得源泉扣缴,加强高收入、高资产净值群体和特定行业监控,强化财产转让、股利红利、股权转让等非劳动性收入个税征收管理,保证个人所得税收入应收尽收。加强外部合作,积极获取第三方信息,提高核查质量,组织开展反避税调查,努力提升非居民税收规模,改变我县非居民税收收入总量偏低、与经济发展不相匹配状况。

  三、多措并举,逐步强化企业所得税管理

  一是规范基础数据。统一监控全县范围内未及时鉴定企业所得税税种的新办企业,明确主管单位、责任部门和具办人员,及时清分疑点数据,及时进行信息补充录入。同时,严格控制企业所得税核定征收(特别是核定定额征收),严格控制企业所得税按月预缴,依托“金三”系统、SQL语句对征收方式、预缴期限进行实时监控,发现并纠正相关问题数据13条,有效避免了超范围核定、不应核定或按月预缴等问题的发生。汇算清缴期间,组织基础数据整改专题集中办公,对“金三”并库后系统存在的差异户、差错户等问题数据进行集中梳理、整改,形成了“应汇缴总户”、“非正常户”和“注销户”等3张基础信息表和税源管理台账。二是加强申报管理。逐步深化企业所得税季度预缴与汇算清缴的比对分析,重点关注季度预缴税款比例是否低于70%,季度申报收入累计数和年度申报收入数、增值税收入数与所得税收入数是否一致。定岗定责,专人负责汇总纳税企业的企业所得税纳税申报工作,分步完成总机构、二级分支机构以及三级及三级以下分支机构的汇总纳税信息备案,确保汇总纳税企业按程序规范开展企业所得税季度预缴和年度汇缴工作。同时,积极强化投资初创科技型企业管理,认真开展摸底工作,准确掌握企业发展情况,及时上报省局。三是扎实开展20xx年度企业所得税汇算清缴工作。坚持分级、分类培训原则,依托各种媒体、平台,组织巡回式、分类式汇缴培训,切实加大内外部培训辅导力度;以“汇算清缴对话12366”为主题,创新开展网络直播培训,逐步提升汇缴培训的覆盖面和影响力。组织专项业务集中办公,密切关注非正常户解除、注销户清算等问题的处理情况,严控应汇缴而未汇缴情况的发生。依托绩效,加强督促考核,适时开展工作督导,定期通报工作情况,及时组织经验交流。深化数据审核,提高汇缴面,降低差错率,降低全零申报面和亏损面,加大收入项目、扣除项目和优惠项目审核力度。截至目前,20xx年度企业所得税汇算清缴工作已全面完成。

  四、精心组织,深入落实个人所得税工作

  一是深入推进个人所得税改革。细化工作方案,以任务分解表的形式明确工作任务和时间,确保各项任务有目标、有期限、有反馈、有结果,确保工作责任到人,扎实有序推进。举办专场培训会、印发宣传材料、播放个税改革宣传视频开展个税新政深层次宣传,积极解答纳税人的电话咨询、网络咨询和当面咨询。全面推广应用新版扣缴客户端,确保自然人身份信息准确。对有未通过身份验证员工的`单位,及时通知相应扣缴义务人进行修正并重新报送,确保个人所得税顺利征收。二是扎实开展个人所得税明细申报。全面推进个人所得税全员全额扣缴明细申报,加强征期内监控,确保实现每月个人明细申报率和申报准确率全部达到100%。征期结束前几天,电话提醒未申报企业尽快申报。征期结束后,各分局按日通报个人所得税未申报情况。对逾期申报的,及时通知企业补申报。三是积极开展个人所得税冒用行为举报处理。通过审查企业个人所得税申报明细、企业工资单、企业银行流水等材料,核实举报的真实性;对企业故意冒用的,督促企业更正个人所得税申报表,确保在规定的时间内按要求做好个人所得税冒用行为举报核查工作。四是认真做好重点清册核查。根据金三系统重点核实清册,逐项核对优惠享受情况是否正确,确保纳税人准确享受到个税各项改革红利。

  五、脚踏实地,稳步开展国际税收业务

  一是加强非居民税收监管。重点抓好非居民承包工程作业、提供劳务管理,加强与人行、外管、海关等部门的沟通联系,从第三方信息中筛查非居民零散税源。认真开展对外支付备案和外汇信息核查,规范核查内容、方式和流程,明确境外提供境内消费劳务的增值税扣缴政策。加强协定待遇后续管理,增强跨境纳税人适用税收协定的意识和能力。二是深化“走出去”企业管理。围绕“走出去”企业经营范围、遇到的税务问题和迫切的服务需求等内容事项,规范信息采集模板和管理要求,逐步完善分户档案。持续搜集梳理“走出去”涉及的主要国家和地区与我国签订的税收协定,主动为企业提供税务咨询,做好《中税务收居民身份证明》开具工作。三是加强反避税监管。依托企业所得税汇算清缴,谋划开展关联申报审核和同期资料管理工作,逐步加强对企业的日常监控管理,重点关注外关联企业的利润水平变化,对异常情况及时按规定启动避税风险应对或督促企业自行调整。

  太和县税务局将坚持示范引领,确保各项政策措施落到实处,在让广大纳税人切实感受改革春风的同时,尽显太和税务新机构的新风貌。

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