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情况说明【篇1】
佛山市姐妹花内衣有限公司创建于1999年,坐落在内衣文化的发源地“中国内衣之都南海盐步”,是一家集产品开发设计、生产、营销为一体,并拥有3万多平方米生产厂房的现代化大型内衣企业。
“姐妹花”秉承时尚、自然、舒适、高雅的风格定位,结合国外先进的生产设备,建成CNC数控中心,并利用日本AGMS放码、排料、打板系统,根据不同地区的实际需求,以流行的色彩、精巧的工艺、上乘的材质,经专业设计师的精心打造,致力于产品多样化的研发。目前上市产品涉及文胸、内裤、睡衣、家居服、保暖内衣、塑身美体内衣等多个领域,并突破传统内衣界限,成功研发矫型文胸,相继取得“实用新型专利证书”、“外观设计专利证书”。
姐妹花人的不懈努力,先后多次被评为“中国优质产品”、“全国产品质量监督抽查合格企业”…… 一项又一项不凡的`成就,表明了社会各界及广大消费者对姐妹花的信任,也鞭策着我们不断向前、不断超越。
现在,姐妹花的产品销售网点遍及全国各大城市,专卖店二千二百多家。公司具有一支专业、健全、庞大、执著追求的业务精英团队,并延续“以客为尊、服务至上”的崇高理念。
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1、地理位置优越。位于广佛二线旁,南国小商品城、中大皮革城交汇处,交通网络完善。
2、办公环境优美。宽敞的办公室、配套的办公设备及用品、多功能的会议室,让你工作愉悦、得心应手。
3、生产车间整洁、明亮。宽敞的内衣生产车间、摆放有序的物料仓库、成品仓库,保证生产各工序的高效。
4、生活环境配套完善。三层宿舍楼,水电设施齐全,并内设室内篮球场、羽毛球场、乒乓球场、图书室、俱乐部等,满足你业余玩乐。同时,更配有标准的食堂,为员工提供一日三餐的健康、卫生饭餐。
5、公司安装有全套录象监控,形成实时了解情况,及时处理的高效作风。并能监控公司财物的进出情况,保证财物的安全。
公司用工情况说明
公司用工情况说明为进一步促进劳动用工和谐稳定依法遵守劳动保障法律法规推动企业健康良好发展根据《》文件要求结合实际现就 公司用工情况说明如下:
一、人力招聘与配置
自成立以来公司领导、人事行政部高瞻远瞩高度重视人力资源工作先后多次召开人力资源规划会制定了人力资源发展规划、企业规章管理制度建立了薪酬福利管理、员工关系管理及绩效考核管理主抓了员工培训与开发力度同时拓宽对外招聘渠道积极向阿克苏日报、阿克苏人才市场及新疆人才网等媒体报刊发布了对外招聘启示岗位涉及人力资源、行政管理、财务管理及电工、锅炉工等随着企业的发展壮大我公司在用工方面需要 。目前我公司现有员工人其中正式在编职工人季节工 人男职工 人女职工人。
二、员工培训与开发
通过坚持“走出去、请进来、入一线”的方式年初制定了员工培训计划实行了业务技能考核合格上岗制度并对全公司职工进行了大规模政治素质、业务技能培训。截止目前共分期、分批培训人公开选拔中层以上领导 人获得相关资格证书——人内容覆盖专业技术培训、管理知识培训等培养了一大批企业所需的各类人才。
三、薪酬福利管理
一是坚持贯彻按劳分配、引入竞争机制的原则实行绩效考核机制彻底打破平均主义全体职工的工资收入最高工资收入 元/月最低 元/月并按规定为职工缴纳“五险一金”二是通过设立的职工股让全体员工积极参股增强全体职工的企业凝聚力、向心力三是根据年初与各部门科室签订的绩效考核目标责任状年底大力表彰、奖励了优秀员工、先进工会标兵等同时对考核优秀的员工兑现了奖金以充分调动工作积极性。近年来职工待遇逐步提高职工队伍更加稳定。
四、员工关系管理
一是充分利用董事会、监事会、工会组织机构我公司严格执行了劳动保障政策相关规定先后修订了《企业管理规章制度》、《企业劳动管理制度》等同时设立监事会、工会成员专人监督依法保障全体员工的合法权益。二是我公司设立专人管理建立了工会检查指导企业劳动用工机制定期公示为全体员工缴纳“五险一金”的缴费费情况及时督促企业按时发放员工工资保证员工8小时工作制度实行年休假制度等。三是人事行政部及时与全体在编职工全部建立了劳动聘用关系签订了劳动合同目前签约率达。同时工会方年初与企业方签订了《集体合同》、《工资协商合同》及《女职工权益保障合同》。四是由于企业生产期用工需求大季节工劳务报酬因生产期时间短而少使其流动性大致使季节工不愿与企业签订“捆绑”式劳务用工合同。
公司人员情况说明
企业职工人数、学历结构以及研发人员的比例说明
20xx年4月航宇时代实业有限公司的职工总人数为180人,其中大学专科以上科技人员共计60人,研发人员共计19人,拥有高级职称3人,中级职称5人,初级职称15人。
企业职工学具体学历结构如下:
具有大专以上科技人员学历60人,占总人数的33.33%;
具有大专以上研发人员19人,占总人数的10.55%;
具有中专60人,占总人数的33.33%; 具有初中、高中学历的41人,占总人数的22.77%。
情况说明【篇2】
在*月*日晚**。本单位值班人员***未在岗值班,违反了组织纪律。该同志因******,存在侥幸心理,离开值班岗位,违反了值班制度,是不负责任的行为。事情发生后,我单位高度重视,立即组织召开工作会议,对该同志提出严肃批评并作出了深刻检查,该同志深刻地认识到了值班脱岗的严重后果,承认了自己的错误,态度非常诚恳。在此基础上,并给予该同志罚款100元的处罚。在今后的工作中,严格执行各级对值班工作的安排意见,加强教育引导,加强责任心,对这次发生的问题引以为戒,坚决做好值班等各项工作。
在下一步工作中,要求每个同志深刻认识坚持值班制度,是应对突发事件、维护社会稳定、确保指挥畅通的重要举措,任何时候都不能松懈特别是重大活动期间人员、物流加大,社会情况复杂多变,极易发生各类突发事件。要进一步深化认识,高度重视值班制度,坚决杜绝松懈麻痹思想,进一步明确加强值班是确保安全和稳定的重要举措,重审值班制度的重要性,认真执行24小时值班制度和领导带班制度,确保值班在位,通讯畅通,处理问题及时,确保稳定安全。
情况说明【篇3】
xxxx税务局:
xxxxx道路施工公司,成立于200X年x月x日;注册资本:xx万人民币。公司类型:xxxx;所属行业:施工企业;经营范围:xxxxxxxx。
由于今年施工项目少,成本费用支出大,特别是去年的项目,路面造成毁坏,做了大面积的维修,维修支出总计xxx万元。致使本年度利润累计亏损xxxx万元。下面将本年度的收支情况汇报如下:
一、收入情况
1、工程收入情况
2、其他收入情况
3、营业外收入情况
二、工程成本
1、xx项目成本支出总计:xxx万元;其中:材料费xxx万元;人工费xx万元。
2、xxxx项目成本支出总计……
三、税金缴纳情况
营业税、城建税、教育费附加、房产税、土地使用税……
四、管理费用支出总计:xxx万元
其中:办公费、福利费、工资、业务招待费、劳动保险费……
五、其他支出情况
以上是我单位的亏损情况,特此说明。
此致
xxxxxxxx单位
xxxx年xx月xx日
情况说明【篇4】
公司用工情况说明为进一步促进劳动用工和谐稳定依法遵守劳动保障法律法规推动企业健康良好发展根据《》文件要求结合实际现就公司用工情况说明如下:
一、人力招聘与配置
自成立以来公司领导、人事行政部高瞻远瞩高度重视人力资源工作先后多次召开人力资源规划会制定了人力资源发展规划、企业规章管理制度建立了薪酬福利管理、员工关系管理及绩效考核管理主抓了员工培训与开发力度同时拓宽对外招聘渠道积极向阿克苏日报、阿克苏人才市场及新疆人才网等媒体报刊发布了对外招聘启示岗位涉及人力资源、行政管理、财务管理及电工、锅炉工等随着企业的发展壮大我公司在用工方面需要。目前我公司现有员工人其中正式在编职工人季节工人男职工人女职工人。
二、员工培训与开发
通过坚持“走出去、请进来、入一线”的方式年初制定了员工培训计划实行了业务技能考核合格上岗制度并对全公司职工进行了大规模政治素质、业务技能培训。截止目前共分期、分批培训人公开选拔中层以上领导人获得相关资格证书——人内容覆盖专业技术培训、管理知识培训等培养了一大批企业所需的各类人才。
三、薪酬福利管理
一是坚持贯彻按劳分配、引入竞争机制的原则实行绩效考核机制彻底打破平均主义全体职工的工资收入最高工资收入 元/月最低 元/月并按规定为职工缴纳“五险一金”二是通过设立的职工股让全体员工积极参股增强全体职工的企业凝聚力、向心力三是根据年初与各部门科室签订的绩效考核目标责任状年底大力表彰、奖励了优秀员工、先进工会标兵等同时对考核优秀的员工兑现了奖金以充分调动工作积极性。近年来职工待遇逐步提高职工队伍更加稳定。
四、员工关系管理
一是充分利用董事会、监事会、工会组织机构我公司严格执行了劳动保障政策相关规定先后修订了《企业管理规章制度》、《企业劳动管理制度》等同时设立监事会、工会成员专人监督依法保障全体员工的合法权益。二是我公司设立专人管理建立了工会检查指导企业劳动用工机制定期公示为全体员工缴纳“五险一金”的缴费费情况及时督促企业按时发放员工工资保证员工8小时工作制度实行年休假制度等。三是人事行政部及时与全体在编职工全部建立了劳动聘用关系签订了劳动合同目前签约率达。同时工会方年初与企业方签订了《集体合同》、《工资协商合同》及《女职工权益保障合同》。四是由于企业生产期用工需求大季节工劳务报酬因生产期时间短而少使其流动性大致使季节工不愿与企业签订“捆绑”式劳务用工合同。
公司人员情况说明
企业职工人数、学历结构以及研发人员的比例说明
20xx年4月航宇时代实业有限公司的职工总人数为180人,其中大学专科以上科技人员共计60人,研发人员共计19人,拥有高级职称3人,中级职称5人,初级职称15人。
企业职工学具体学历结构如下:
具有大专以上科技人员学历60人,占总人数的33.33%;
具有大专以上研发人员19人,占总人数的10.55%;
具有中专60人,占总人数的33.33%;具有初中、高中学历的41人,占总人数的22.77%。
xxxx实业有限公司
20xx年4月01日
情况说明【篇5】
××公司一厂:
经公司经理批准,特派审计组来您厂进行就地审计,现将审计有关事宜通知如下:
审计项目:产品成本审计
审计目标:产品成本的真实性和效益性
审计内容:××××年上半年生产费用,成本分配和成本核算的合规性;主要成本项目的成本耗费的效益性。
审计人员:项目负责人为高级审计师×××
组员:审计师×××、×××;助理审计师×××、×××
审计时间:××××年×月×日—×月×日
其他事项:提供产量核算统计资料和产品成本支出和成本核算的有关资料和情况。
××公司审计处(公章)
××××年×月×日
情况说明【篇6】
xxxx税务局:
xxxxx道路施工公司,成立于200X年x月x日。注册资本:xx万人民币。公司类型:xxxx;所属行业:施工企业;经营范围:xxxxxxxx。由于今年施工项目少,成本费用支出大,特别是去年的项目,路面造成毁坏,做了大面积的维修,维修支出总计xxx万元。致使本年度利润累计亏损xxxx万元。下面将本年度的收支情况汇报如下:
1、xx项目成本支出总计:xxx万元;其中:材料费xxx万元;人工费xx万元。
营业税、城建税、教育费附加、房产税、土地使用税。
其中:办公费、福利费、工资、业务招待费、劳动保险费。
以上是我单位的亏损情况,特此说明。
情况说明【篇7】
尊敬的领导:
本人从____年__月__日起在__公司下的__部工作。由于____等原因于__月__号向公司提出辞职。现提交离职情况说明书,请IBM软件产品实训基地就业部指导老师给予证明。
此致
敬礼
离职人:
____年____月____日
情况说明【篇8】
尊敬的公司领导:
您好!
本人今早上班迟到**分钟,深感歉意。是否按时上班反映了员工对公司的重视对工作的热情。作为新员工,未能勤勉,还发生迟到现象,给同事带来了负面影响,辜负了领导的期望。归根到底是个人思想意识不端正。我决心从根本上提高自己的觉悟,仔细研读并重视公司各项规章制度,向公司优秀同事靠拢,向领导学习。我并非自然灾害等不可抗力造成迟到。因个人未预见拥堵等情况、未预留更长待岗时间,估算失误导致迟到近半小时。愿接受公司各项惩处。在今后的上班日中,我会提前两小时出门、或考虑使用其他便捷交通工具,避免发生类似迟到行为。
***
20xx年*月*日
情况说明【篇9】
我们接受ABC股份有限公司(以下简称“ABC公司”)的委托,审计了20xx年12月31日的资产负债表和资产减值准备及资产损失情况表,20xx年度的利润及利润分配表和所有者权益(或股东权益)增减变动表及现金流量表以及财务报表附注。根据财政部印发的《关于改进和加强企业年度会计报表审计工作管理的若干规定》(财企[20xx]5号)、国务院国有资产监督管理委员会印发的《关于印发〈中央企业财务决算审计工作规则〉的通知》(国资发评价[20xx]173号)等文件的有关规定,现将ABC公司的审计情况报告如下:
一、本年度会计报表的年初数与上年年末数不一致的情况及主要原因
【根据重要性原则进行披露,按子企业归纳合并说明,文字描述简捷而明了,具体撰写内容可详见单户企业的审计情况说明;该项无披露内容则删除表格并说明“无”】
二、按照国家政策开展清产核资工作、主辅分离、债务重组、改制改组、破产出售、资产处置、债转股等工作,依据有关部门批复文件调整会计账务情况
【披露时按公司实际相关会计处理填写,若没有开展上述工作则说明“无”】
【根据重要性原则进行披露,按子企业归纳合并说明,文字描述简捷而明了,具体撰写内容可详见单户企业的审计情况说明】
三、企业在本年度财务决算中依据会计师事务所对上年度财务决算出具的审计意见予以会计账务调整情况
【ABC公司上年度会计报表已经XXX会计师事务所/本所(上年度由本所审计)审计,并出具XXX号(指审计报告的文号)审计报告,审计意见类型为XXX,具体意见如下:
XXX
本年度ABC公司针对上述意见进行了如下会计账务调整:
XXXX。】
本年度ABC公司针对上述意见进行改进的情况:
XXXX。】
【若公司未对上述意见进行财务调整,则披露:“本年度ABC公司对上述意见未进行相关会计账务调整”。】
【该项无披露内容则说明“无” 】
四、企业在本年度财务决算中依据会计师事务所审计意见进行的主要账务调整事项
【根据重要性原则进行披露;“审计调整原因”必须详细、准确地加以描述;“调整分录及调整金额”必须准确无误;国资委统一委托项目需要披露所有的账务调整事项,并将标题中“主要”删除】
金额单位:人民币元
【若本年度审计过程中无审计调整事项,则说明“无”】
五、本年度审计未调整事项
【主要披露金额明确的审计保留、否定事项和未调整不符事项(指“审计差异调整表-未调整不符事项汇总表”中有关内容)等;凡保留、否定事项需要说明对企业财务状况的影响金额】
【按子企业归纳合并说明,要求文字描述简捷而明了,具体撰写内容可详见单户企业的审计情况说明】
【若本年度审计过程中无审计未调整事项,则说明“无”】
六、本年度审计不确认事项
【主要披露无明确金额的审计保留、否定事项和无法表示意见的事项等,应尽可能说明对企业财务状况的影响程度】
【按子企业归纳合并说明,要求文字描述简捷而明了,具体撰写内容可详见单户企业的审计情况说明】
【若本年度审计过程中无审计不确认事项,则说明“无”】
七、其他重大事项
【按子企业归纳合并说明,要求文字描述简捷而明了,具体撰写内容可详见单户企业的审计情况说明】
【主要披露需要说明或者恰当反映的其他事项,要求文字描述简捷而明了;若无此项,则说明“无”】
山东大地有限责任会计师事务所 20xx年XX月XX日
情况说明【篇10】
一、当前企业整体运行状况
受市场回暖、价格回升等利好因素影响,目前,我公司所有设备满负荷生产,员工加班加点赶制订单,整体生产状况良好。
20xx年1月份,共生产合格单晶硅棒42.6吨,平均单产为1543kg/台/月,整体成品率80.59%,各项生产指标均处于行业领先水平。x月份共计销售各类单晶硅棒29.717吨、硅片188736片,实现销售收入756.93万元,净利润25.52万元,利润率3.35%。
二、20xx年亏损原因
20xx年,全球单晶硅片产能超过14GW,但整年单晶产品市场需求却不到10GW,供过于求使交易状况冷清。受单晶市场持续低迷影响,20xx上半年,单晶价格持续走低,但是主要原材料多晶硅的降价幅度却较单晶硅降速较慢,造成了严重的价格倒挂,致使我公司整体亏损状况的出现。
三、实施的相应扭亏措施
为了应对单晶行业严峻的市场形势,我公司用心优化产业结构,大胆创新生产工艺,千方百计降低生产成本,企业产业链得到了不断完善,生产水平及产品质量较以往都有了大幅提升,产品加工成本及成品率等数据指标均取得了历史性突破。
随着单晶产品在终端电站市场理解度逐渐被打开,预计20xx年单晶需求度将见出现明显回温,公司盈利水平也将持续增强。
为了改善企业盈利水平,我公司正在实施全面升级转型战略。目前正在用心与太阳能等重要战略客户协调项目合作事宜,争取成为其优质辅助材料供应商。项目落实后,预计将实现企业销售收入翻番的目标,企业盈利水平也将得到显著增长。
情况说明【篇11】
一、企业生产经营的基本状况
(一)企业主营业务范围和附属其他业务,企业从业人员、职工数量和专业素质的状况。本公司成立于()年。是以()为主业的公司,现有员工()人,其中大专以上人员()人,占公司总人数的()%;技术人员()人。占公司总人数的()%。
公司企业法人营业执照注册号:公司注册地址:
公司注册资本:人民币()万元公司法定代表人:公司经营范围:公司主营业务:
年月日),公司经()科学技术委员会认定为软件企业,并取得了颁发的软件企业认定证书,证书编号:()。
(二)本年度生产经营状况
1、主要产品的产量、业务营业量、销售量(出口额、进口额)及同比增减量
2、经营环境变化对企业生产销售(经营)的影响
3、营业范围的调整状况
4、新产品、新技术、新工艺开发及投入状况
(三)对企业业务有影响的知识产权的有关状况
(四)开发、在建项目的预期进度及工程竣工决算状况
(五)经营中出现的问题与困难,以及需要披露的其他业务状况与事项等
二、利润实现、分配及企业亏损状况(经济效益分析)
1、本年主营业务收入()万元,比去年同比增长()万元,增长率()%。
2、本年主营业务成本()万元,比去年同比增长()万元,增长率()%,主营业务成本占主营业务收入的()%。
3、本年主营业务税金及附加()万元,比去年同比增长()万元,增长率()%,主营业务税金及附加占主营业务收入的()%。
4、本年产品销售费用()万元,比去年同比增长()万元,增长率()%,主营业务费用占主营业务收入的()%。
5、本年管理费用()万元,比去年同比增长()万元,增长率()%,管理费用占主营业务收入的()%。(4)
6、本年财务费用()万元,比去年同比增长()万元,增长率()%,财务费用占主营业务收入的()%。
7、本年营业利润()万元,比去年同比增长()万元,增长率()%,营业利润占主营业务收入的()%。
8、其他项目的比例参阅损益分析表。
(上述指标增减变动也能够用表格形式反应,下面是文字说明变动原因。)
(一)主营业务收入变动状况
1、主营业务收入同比增减额
2、主营业务收入增减影响因素,包括销售量、销售价格、销售结构变动和新产品销售,以及影响销售量的滞销产品种类、库存数量等
(二)成本费用变动的主要因素
原材料费用、能源费用、工资性支出、借款利率调整对利润增减的影响
(三)其他业务收入、支出的增减变化
若其他收入占主营业务收入10%(含10%)以上的,则应按类别披露有关数据
(四)同比影响其他收益的主要事项
1、投资收益,个性是长期投资损失的金额及原因
2、补贴收入各款项来源、金额,以及扣除补贴收入的利润状况
3、影响营业外收支的主要事项、金额
(五)利润分配状况
1、本年实现利润总额()万元,净利润()万元。
2、全年上交税金总额()万元,其中所得税()万元,增值税()万元。
3、本年提取盈余公积()万元,其中公益金()万元。
4、本年分配给投资者利润()万元,其中普通股股利()万元,优先股股利()万元。
5、本年职工工资总额()万元,职工人数()人,职工全年平均收入()万元。
(六)利润表中的项目,如两个期间的数据变动幅度达30%(含30%)以上,且占报告期利润总额10%(含10%)以上的,应明确说明原因
(七)税赋调整对净利润的影响,包括有关税种和税率调整、享受各税优惠政策退税返还等数额
(八)会计政策、会计估计变更对利润总额的影响数额
(九)亏损总额及其同比增减额,亏损的主要原因:产品滞销、成本费用加大、管理不善等造成的亏损及亏损额进行分析。
三、资金增减和周转状况
(一)各项资产所占比重
1、各项资产所占比重
2、应收账款、其他应收款、存货、长期投资等变化是否正常,增减原因
3、长期投资占所有者权益的比率及同比增减状况、原因,购买和处置子公司及其他营业单位的状况
(二)不良资产状况
1、待处理财产损溢主要资料及其处理状况
2、潜亏挂账(含政策性原因挂账和其他历史潜亏挂账)资料及原因
3、按账龄分析三年以上的应收账款和其他应收款未收回原因及坏账处理办法
4、长期积压商品物资、不良长期投资等产生的原因及影响
5、不良资产比率
(三)负债状况
1、流动负债与长期负债的比重
2、长期借款、短期借款、应付账款、其他应付款同比增减金额及原因
3、企业偿还债务的潜力和财务风险状况
4、三年以上的应付账款和其他应付款金额、主要债权人及未付原因
5、逾期借款本金和未还利息状况
(四)资产、负债、所有者权益项目中,如两个期间的数据变动幅度达30%(含30%)
以上,且占报表日资产总额5%(含5%)以上的,应明确说明原因
(五)现金增减和周转状况
1、本年经营活动现金流量比上年增长()万元,增长率()%;本年投资活动现金流量比上年增长()万元,增长率()%;本年筹资活动现金流量比上年增长()万元,增长率()%。
2、本年现金及现金等价物净增加额比上年增长()万元,增长率()%;
3、本年应收账款周转率为();存货周转率为();流动资产周转率为();固定资产周转率为();总资产周转率为()。
4、企业的发展潜力指标状况:主营业务收入增长率为();净利润增长率为();留存盈利比率为()
四、所有者权益(或股东权益)增减变动状况
1、会计处理追溯调整影响年初所有者权益(或股东权益)的变动状况,并应具体说明增减差额及原因
2、所有者权益(或股东权益)本年初与上年末因其他原因变动状况,并应具体说明增减差额及原因
五、对企业财务状况、经营成果和现金流量有重大影响的其他事项。
1、会计政策的变动。
2、会计估计的变更。
3、重要合同事项。
4、重要投资事项。
5、对现金流量有重大影响的其他事项。
六、本期工作总结和后期工作推荐
1、针对本期企业经营管理中存在的问题,提出下一阶段就应采取的改善管理和提高经营业绩的具体措施,以及业务发展计划。
2、总结财务核算、报表编制工作成绩与不足,对今后工作的推荐。
了解一个企业财务情况说明书的首先步骤就是要了解它的基础构造,它是由哪些部分组成的,然后在往下进行细分,这是一个严谨的工程,你要对公司的运营状况,基本情况有所了解,再一点点深入。以上为律师365关于企业财务情况说明书范文做出的解答。相对对您有帮助。
情况说明【篇12】
xx区xx镇xx小学
关于编制全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件项目规划中有关问题的情况说明。
根据《关于编制全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本 办学条件项目规划的通知》(甘教基一〔20XX〕3号)的有关要求,我校在编制校舍项目规划中以实际状况为依据,发现20xx年年报数据与学校实际情况存在不符,主要问题是:
一、校园占地面积
1、丈量错误。20XX年年报中校园占地面积4458平方米,实际测量为6132平方米。
2、更新数据不及时。因xxx原因,学校占地面积减小(增加)xxx平方米,但在年报中未进行及时更新。
二、校舍面积
20XX年年报中校舍建筑面积994平方米,实际测量为792.1平方米。出现误差的原因是:
1、丈量方法不一。年报数据中校舍面积包含建筑物散水面积,但本次测量时不含散水面积。
2、丈量错误。因测量方法有误,导致建筑面积出现错误。
三、规划校舍面积超出生均建筑面积
我校规划校舍总建筑面积988.72平方米,已超出生均建筑面积,主要原因是我校是一所六年制完全小学,学生人数较少,若修建面积较小的教学用房不符合采光、通风等设计要求,且各种功能用房又不能缺少,这样以来,导致规划校舍面积超出生均建筑面积。
综上所述,我校在编制校舍项目规划中,按照学校实际状况,本着实事求是,缺什么补什么的原则,在满足最基本办学需求的前提下,进行了规划编制。
xx区xx镇xx小学
20XX年3月16日
情况说明【篇13】
●设计理念之源:
近年来人们不再拘泥于固定的办公时间、地点,办公方式有了革命性转变,人们的工作观念也发生了根本变化,人们要求在随意休闲、轻松愉悦的氛围中开展工作。针对这一人性化需求,现代办公空间着重体现工作与生活的有机融合。另外,在企业整体形象上,其独特的个性直接影响着每一个员工的行为举止,个性化办公空间非常重要的一点就是展现企业形象,满足企业精神和发展理念。
基于此,在为贵公司办公大楼的室内装饰设计考虑方案时,本公司为迎合其现代的国际化办公氛围,特提炼出“灵透之材,大气之
势”为主题。本案就其“钢之灵透”,用象征化的表现手法,多元化的设计元素,力求整体风格与整体协调、清新、大气的设计保持一致,企业气质内外浑然一体,展现出富有深刻内涵的视觉空间及该企业独特的精神与特点,将企业文化在复苏这一时代特性渗透于整个空间,既突显阳刚的精神特质,又蕴涵贵公司新兴而极具冲击力的蓬勃发展之势!
一.设计立意
完成规划预想的税务局构成形态,以现代建筑手法完成不同性质的空间塑造。从建筑的实用性、独特性、经济性和舒适性出发,充分考虑不同建筑的使用要求,合理设计建筑功能,精心塑造建筑内部空间和外形,以体现现代化庄重、沉稳的税务办公建筑。设计中,以人为本的理念一直贯穿始终,从人的良性行为习惯出发,充分体现
了对人的尊重和对人美感的满足。设计围绕“灵透之材,大气之势”,根据实际情况进行了合理设计,力图为人们提供一种健康、和谐、的办公空间,通过高品质的设计,达到提升企业精神的最终目的。设计通过一条主线展开,而“线”便是我们所遵循的设计原则,即:
1、设计突出企业思想
2、设计体现以人为本
3、设计恪守装饰安全
4、设计注重文化内涵
5、设计体现风水理念
二.场地概述
本地块位于位于社区东北角,四周是军人家属小区,地块为不
规则形状。
三.总平面布置
1.建筑形态:
通过对基地形态与周边环境的深入研究,以及大楼功能的分
析,建筑呈L型沿街布置,转角处稍做退让。
2.交通与停车组织:
基地沿路一侧设置7米宽机动车双向主入口,路一侧设置3米宽人行入口。并设置一个出入口直接进入地下车库。项目整个规划从大局上把握,运用有机疏散的原理,合理安排各功能区,正确处理建筑
与环境的关系,形成浑然一体的和谐税务办公场所。两栋建筑在平面上呈90°倒T型布局,图底关系明确,突出了主体建筑,传递了稳定、坚实的信息。建筑布局充分结合地形地貌,在节约用地的基础上追求整体品质。建筑之间形成的围合空间和开放空间分布有序,充分表现了空间的使用属性,运用建筑的摆布,既凸显了主楼与附属楼之间的功能关系,又将办公与生活广场巧妙的分开,贴合人在空间中的活动顺序,空间使用的归属感和舒适性得到淋漓尽致的体现。结合绿化景观精心设计私密空间和半私密空间,极大的丰富了空间的层次性,提供了良好的办公、生活、休闲平台。交通组织上,设计因势利导。设计采用人车相对分流的交通系统,车行路以“环形”布置在建筑外围。停车场布置在办公广场和休闲广场四周,方便车辆的出入,并设税务办公楼的负一二层为地下车库,增大停车场所。地块内的步行路结合景观设计,自然划分形成相对独立的功能区,使人们在步行时能从不同角度感受税务局的细节和内涵,同时可以安全、便捷的到达各功能单元。设计重视地块内的消防安全,消防线路流畅清晰,实行消防的全面覆盖。
停车方式:
汽车以地下停车为主,部分地面停车。车库入口结合景观设计加强绿化,在车库通道顶棚种植攀援和藤本植物,使之成为“绿色出入口”。
停车位设计标准:
停车场面积不低于建筑工程面积的20%。地块实际停车134辆,其
中地面停车:36辆,地下车库停车98辆。
四.交通流线
(1)主体办公楼出入口流线与商用房流线分开,大会议室设有对外专用出入口,同时有内部通道与主楼相联系。
(2)办公楼北面场地设有机动车停车场,主楼配置内部员工出入口。各类机动车辆(消防、救护车辆除外)通过奎星路上直接接口的车库入口,直接进入地下室;地面停车设置在主楼的东、南两面,从而基本实现人车分流的效果,以便给主楼西面打造一较完整的步行休闲景观系统,整个规划设计中的交通流线合理流畅,整个交通系统构架清晰,分级明确,同时满足消防、救护等要求。
地下室设一个汽车出入口, 净宽度不小于7米,位于主楼南侧,直接连接奎星路。地下室机动车道均做环路,保证汽车环环相通。
(3)主楼(与附楼之间设置消防车道并兼作办公区的对外出入口通道,并配置门卫传达室。
将主体办公楼布置于用地东南侧,临道路交汇处,通过大踏步上到主入口前庭,正面朝向办公楼门厅,东侧配置裙房(商业用房和大会议室),通过建筑组合,有力地突出了办公楼主体建筑的鲜明形象,并保证办公楼各项功能使用的合理性。
办公楼作为整个区域建筑的重要组成部分,方案设计尽可能谋求其自身功能使用的合理性与整体性,并与其它部分(商业用房)保持使用分离和造型上的统一。
五、竖向设计
结合地形,地块内室外地面标高略高于主要出入口道路中心标高,以免场地内集水,室外标高为黄海高程36.5米;室内外高差0.3米。道路纵坡控制在3%以内,利于车辆、人员通行,并满足无障碍设计要求。
六、景观构思
景观设计是建筑在室外的延伸,通过对建筑外立面的解读,
通过铺装线条,绿化种植方式来表达景观专业对于场地的理解。
重点有其中两部分:
其一:地面铺装及绿化。因为建筑本身尺度较小,西面绿化带又遮挡了一层出入及行人的通道,所以在绿化带,根据实际需要,穿插几条主要的行人路口,在丰富绿化带功能的同时,增加行人驻留,休憩以及通往建筑本身的流畅性。建筑本身线条感非常明朗,富有活力。所以在铺装上,景观设计也是追寻了同样的手法。直线的线条的映衬,更能辅助的映射出建筑强调线条的机理。结合各功能区设计各自的景观,使每个功能区的景观都独具特色,争相斗研。精心打造入口广场,在广场上运用规则式、几何式的景观布局。在广场中心布置花坛和旗帜等重要景观元素,占据视线最集中点,突出广场主题。广场上的树丛绿篱修剪整齐,树木排布成行成列,体现严肃、庄重的氛围。利用广场不同的铺砌形式标志不同区域的性质以及活动的区别,暗示空间的划分。建筑周围则采用大片绿化,运用自然式布局,植物疏密有致,空间开合有序。广场和建筑周边用地上的绿化采用混合式布局,使布置即有人工之美,又有自然之美,与硬质铺地和俊朗的办
情况说明【篇14】
20XX年2月9日我站接xx站电话,2月9日10:42时,12—G93—00xx批次93#油头到达xx站,首次计算出油头到达我站时间约为2月10日17:35时,因工况多次调整, 2月10日8:00时计算得到的油头到站时间为10:52时,8:18时,当班人员与调度核对,调度给出的油头到站时间为10:50时, 9:00时,当班人员计算出油头到站时间为10:54时,与调度给出的时间基本一致,然而油头实际到站的时间为9:50时,比计算的时间提前到达站场。
9:50到9:57这段时间,进站密度在833—832 kg/m3之间波动,未引起当班人员xx的重视,10:00时,xx看到进站密度下降到831kg/m3 ,刚好遇调度打电话召开调度例会,就问调度:“我站什么时候停下载?”调度答复:“让站场做好准备,马上停下载。”挂断调度电话后,xx祥立即通知到现场巡检的当班人员xx在现场准备,并且开具好停下载操作票,10:06时,调度停止下载,约有28.5t富柴混油下载到油库x#柴油罐内,停下载时在线密度为829 kg/m3。
停下载后,当班人员将此事报告给xx,并电话联系油库化验室,要求化验室对x#罐油品进行取样化验,化验结果为闪点65℃,硫含量上部与中部为0.0514%,下部为0.0513%。
情况说明【篇15】
一、企业概况
本企业属于服务性企业,成立于20xx年。是以绿化施工为主的公司,主营业务收入占企业总收入的比重为100%。公司现有资产总额已达16万元,其中包括流动资产13.14万元,占总资产的比例为82%;固定资产2.87万元,占资产总额的比例为18%。负债总额达2万元,资产负债率为12.5%,其中流动负债2万元,占负债总额的100%,所有者权益14万元,占企业资产总额的87.5%。
二、企业经营情况分析
1、本年主营业务收入24万元,比去年同比增长14万元,增长率140%。
2、本年管理费用15.83万元,比去年同比增长3.52万元,增长率28.6%,管理费用占主营业务收入的66%。
3、本年主营业务税金及附加1.36万元,比去年同比增长0.79万元,增长率138.6%,主营业务税金及附加占主营业务收入的5.67%。
4、本年营业利润6.8万元,比去年同比增长7.9万元;营业利润占主营业务收入的28.33%。
三、利润实现和分配情况
1、本年实现利润总额6.8万元,净利润5.1万元。
2、全年上交所得税1.7万元。
3、本年职工工资总额8.4万元,职工人数7人,职工全年平均收入
1.2万元。
四、资金增减和周转情况
1、本年应收账款周转率为79%;流动资产周转率为218%;固定资产周转率为667%;总资产周转率为172%。
2、企业的发展能力指标情况:主营业务收入增长率为140%。
五、总结说明
公司由于成立时间短,刚刚起步,虽然经营效益增长很快,但不确定因素很多,主要是应收账款增加较大,后期应积极回款;同时职工工资总额占比较高,应很好控制。
情况说明【篇16】
三、本企业基本状况:成立日期、认定一般纳税人日期、法人、财务负责人姓名,经营地址、注册资金、主要经营项目。
四、本企业最近几个月的收入、税金、税负状况;财务核算状况,是否按时纳税。
五、本企业发票的核定状况,以及最近几个月的发票使用状况;个性是增值税发票使用状况。
六、本企业申请发票增量的理由:有无大笔定单或合同,根据现有核定状况无法满足实际要求。
七、提出申请,根据我企业的实际状况,现申请发票增量。
目前我们双方要签订合同,贵公司要求带给经过年检的营业执照,我公司表示理解。由于我公司营业执照正在工商年检之中,估计一个月之内能够解决。
我叫张三,家在重庆××县×××镇××××村×××社,,家中有七口人。家居贫困山区,家境贫困,其主要经济来源靠种农田为生,无其它任何经济来源,现母亲因劳累过度,而生病需长期药物疗养,增加了家庭负担,再加上父亲年老体弱母亲身体不好,且有一祖母已70多岁,常年卧病在床。姐妹四人均在上学。全家的生活重担全靠父母种几亩职责田来维持,为了四姐妹上学,其父母借遍了亲友。全家年总收入不超过叁仟元,人均月收入远远低于350元。
一。基本状况:
洛格灯饰是有湖北省恩施市工商行政管理局批准并于6月11日在该局登记注册为私营个体户企业注册地址为:湖北恩市凤凰城限高线金家坝子1栋201室,经营范围为:以自有资金对灯具进行投资及策划(法律法规允许的项目)注册资金为人民币22万元,法定代表人:黄丽。
企业现有员工7人,平均年龄22以上岁,其中具有专科以上学历或中级以上技术职称的人员3人,不包括兼职电工及装饰公司设计师(数名)。
主营业务为灯具项目投资与生产,包括以自有资金投资生产、收购二手灯具、销售主营家具灯,工程灯,商业灯等产品,企业现主要项目投资与经营,产品主要销售给恩施州8各县及101个乡镇以批发形式为主,目前有宣恩,利川,来风,及恩施市内业务员采用了二择一法在这其中找出最优秀的经销商合作、大小已供货42家,,装饰公司在恩施大小均为170多家,现有20家装饰公司与我们合作,预计发展到40家以上,另外我们还和建材有合作关系如:木材,地板,油漆。墙纸,等等。并由加工企业制造成终端产品包括:led水晶灯,羊皮灯,欧式灯,现代蜡烛灯,中国风系列家具照明及led灯饰系列,可定做特殊灯具,大型工程灯。
2、行业展望:
目前从国际市场看,灯具可供量相对稳定,贸易变化不大,但是随着世界范围内环保意识增强和可持续发展战略的实施,限制和禁止灯具出口过的国家日益增多,从长远看,国际灯饰市场供应会趋紧。
从国内产销现状看,灯具消费增长速度加快,供需矛盾日益尖锐。进入80---90年代后,灯具供应量呈下降趋势,但消费却增长很快,弥补市场缺口主要靠进口,且进口量逐年增大;从消费结构看,主要集中在建筑、装饰、家具制造、,约占需求总量的75%左右;从国内产销发展趋势看,随着经济发展和人们生活水平提高,以及加工产业、产业结构优化调整,灯具需求将不断增长,市场缺口会进一步扩大;从恩施市场随着房地产行业发展来看灯具市场目前至少还有十年可造性。
三。经营业绩介绍:
我司灯具产品主要销售给恩施8个县级101个乡镇,交割均采用两种交收方式:一货到付款,二,店面交易,截止10月28日,我企业销售成熟灯具产品每个月约900盏,每个月销售收入约140000万元人民币,实现利润35300余万元。
未来三年内,我司灯具可销售的成熟灯具约近10800盏,预计销售可达1370400人民币,预计利润约28万元。
企业成立至今,资产结构一向稳健正常,均在合理的时间范围内,因此相对稳定。针对本年度企业经营管理中存在的问题,新年度拟加强内部管理,增加外部沟通,激励员工等具体措施来提高企业的经营业绩,扩大企业的业务范围。
(一)xxxxx公司成立于xxxx年xx月xx日,公司的主营业务范围:(根据营业执照上抄)。企业从业人员共xx人,全部是xx以上学历,并具有专业的从业经历,适应企业的发展及业务需要。
公司为xxxx年度成立的企业,企业处于xxxxxx的阶段,在xxxxx年度有xxxx营业收入,在xxxx年度会实现xxxxx收入。
公司目前处于xxxx的状况。预计在xxxx年度会有xxxx左右的收入,并实现盈利xxxx。以到达预期目标。
xxxx年度期末流动资产占总资产的xx%,固定资产占总资产的.xx%,公司资产的比重正常健康。公司成立至今,资产结构一向稳健正常。
负债为短期负债和长期负债,短期负债占负债的xx%,长期负债占负债的xx%,均在合理的时间范围内,因此相对稳定。
四、针对本年度企业经营管理中存在的问题,新年度拟加强内部管理,增加外部沟通,激励员工等具体措施来提高公司的经营业绩,扩大公司的业务范围。
XXX:
我已于207月在天津师范大学顺利毕业,并取得毕业证书。就读期间办理的学生证在毕业前已由天津师范大学统一收回,故此刻只能带给毕业证复印件,无法再带给学生证原件。
本工程项目于5月份开工建设,为了满足工程施工要求,自10月份从炳灵水电站工地转入、进场了水泥混凝土搅拌站、装载机、混凝土搅拌运输车、混凝土输送泵、电焊机等公司设备。
新疆和田喀拉喀什河波波娜水电站整个引水系统总长12。393km,其中引水隧洞段长11。629km。本标段承建2#施工支洞及引K3+000~引K6+900段的发电引水隧洞施工。
本合同标段主要工作资料为:发电引水隧洞的开挖、支护、断层处理、灌浆、混凝土工程。
本工程施工地址位于新疆和田朗如乡波波娜村一狭长山谷内,工程于12月底完工,大部人员、设备已退场。
公司设备现存置于波波娜村一闲置院落内、露天堆放,留守两名看场人员日夜24小时看守。
本地域多风沙、扬尘天气,日照时间长,设备露天堆放、受恶劣的自然环境影响,设备闲置磨损也十分严重,诸如:多数内胎在自然力的影响下,均爆裂。闲置期间,无专业维修人员保养,设备老化严重。
透过对设备进行技术鉴定,初步结论:认为上述设备成新率均不高,基本已到达设备的经济寿命,无维修价值。若再思考设备的后期闲置老化及转运成本等因素,设备可使用价值更低。故推荐:尽早投入市场转卖变现以求更新,具体见《设备技术鉴定表》。
和田地区位于祖国的西部边陲,恐怖活动猖獗,民族关系紧张,地区不稳定因素与不可预料风险相对较大。
自7。5事件以来,地区不稳定因素较多,大、小社会摩擦不断,个性是今年7月18日,和田发生袭警事件后,和田地区防恐形势更加严峻。
而我公司设备停靠地位于维族聚集村庄内,随着波波娜项目的完工,各参建单位均已退场,留守少量的后期人员也均已向和田市转移,而我部为了保障设备的安全,不得不留守两名人员长居此地。必须程度增加了看场人员及设备的安全风险。
基于特殊的地域环境与安全形势,设备看场人员思想波动较大,多次提出退场要求。
因市场竞争的激烈及全球通货的膨胀,跟踪市场状况并不理想,目前无可就近转移的工地。
尊敬的媒体朋友:
海辰机构作为一汽-大众“大众”品牌全国唯一指定公关代理公司,现就XX年8月10日《京华时报》报道一汽-大众速腾后刹车油泵问题的进展状况向媒体朋友通报如下:
1。一汽-大众领导看到报道后十分重视,立即启动危机处理应急机制,在两个小时内查明:到目前为止在全国范围尚没有收到一例关于后刹车盘油泵问题的投诉;
2。文中提到的用户状况为:该用户主观感觉车后部有异响,委托其修车的朋友检查,该朋友推荐去4s店做后刹车泵检查是否漏油,经一汽-大众特约维修服务站亚之杰检查未发现任何问题(请见亚之杰维修工单);
3。一汽-大众有关方面就文中提及另外车辆问题正在努力联系记者请求带给车架号以便一汽-大众澄清事实、查明原因,更好地为客户解决问题;
4。一汽-大众多年以来一向秉承“用户第一”的理念,个性是在今年营销变革实施之后成立了“质量安全保障部”负责产品质量、安全方面的工作。因《京华时报》反应的问题涉及到汽车安全,根据一汽-大众相关规定:涉及安全问题务必24小时之内解决。目前相关工作已经全面启动,如有更新进展我们会随时通报媒体朋友。
一汽-大众对媒体朋友多年来的支持与关注在此表示深深的感谢!
状况说明书范文八:
情况说明【篇17】
我叫xxx,来自贵州省xxx村的农民家庭,家中有四口人,我家年收入只有420元,家中生活困难,特申请低保。
我的家庭情况是:
父亲:xxx,xxx年生,慢性气管炎哮喘病,长年有病。一直没有没有工作也没有固定的收入。
母亲:xxx,xxx年生,没有参加过工作,没有任何收入。
妹妹:xxx年出生,目前还在就读初中,还没有工作能力,需要家庭抚养。由于我父母年纪都已经比较大了,干不动农活了,加上积劳成疾,现在生活举步维艰,特请求xx给我们解决实际困难,给予我最低生活保障。
此致
敬礼
说明人:XX
20xx年x月x日
情况说明【篇18】
我公司——xx汽车销售服务有限公司,成立于20xx年12月04日,主营xx品牌汽车销售、xx品牌汽车销售以及总成修理服务。公司成立至今,先后三次变更股东及法人,最后一次变更时间是20xx年12月份。
我公司现任经营者于20xx年12月底接手公司时,公司的管理比较混乱,在职员工仅有2人,公司亏损严重,仅20xx年就亏损了73.5万元,车辆销售状况十分不好,而且库存车辆仅为8台。因此,在此后的一段时间里,公司经营管理的重点还是放在了公司的管理方面,完善公司的各项规章制度,完善充实各岗位所需人员,进行专业潜力培训,用心拓展市场,为以后的经营做好基础工作。此后,公司在20xx年实现销售收入1395万,期末库存车辆32台,虽然当年的最终经营成果是亏损了23万,当时相比之前的经营,公司的管理相对正规,人员相对稳定,库存有所增加,销售收入也有所提高。之后在20xx年,公司将经营重点依旧放在公司的管理上面,同时用心拓展市场,先后在xx建立了分公司,以及在xx建立了二级经销网点,因此,虽然20xx年公司实现销售收入2200万,但是成本相对增加,而且单车的毛利降低,同时,对于20xx年以及20xx年的账面时间较长的车辆进行了处理,这在必须程度上也影响了当年利润,导致当年公司亏损69万。但是,经过20xx年及20xx年的整顿、铺垫,公司于20xx年最后实现了盈利,20xx年公司实现销售收入3000万,期末库存金额到达441万,当年盈利40万并已申请弥补往年亏损。
同时,在公司的经营过程中,由于库存由当初接手时的8台车增加到20xx年期末的100台车,账面金额由当初接手时的43万增加到20xx年期末的441万,库存金额增加近400万,导致增值税进项税一致存在留抵金额,故单位暂时没有缴纳增值税。同时由于公司在20xx年才实现经营盈利,因此也没有缴纳企业所得税。但是,请分局领导放心,随着公司的不断发展壮大,我们努力实现年年盈利,争取多多纳税,实现国家、政府以及企业共赢的目标。
综上状况,xx市国税局市局稽查部门已于20xx年7月对我公司20xx年-20xx年连续5年的经营状况进行了稽查核实,并出具了稽查报告,请领导核实。
情况说明【篇19】
2011《北京市社会保险基金管理中心关于核对养老保险缴费情况的公告》现已发布,依据《关于基本养老保险补缴有关问题的业务操作办法》(京社保发【2010】48号文件)及我局社会保险补缴审批问题的有关规定,自2011年6月5日至9月30日,凡用人单位为职工申请补缴2010年1月至2011年3月养老保险的,需用人单位向我中心稽核部提出书面申请,经稽核程序,为涉及此类问题的全部在职职工一并办理养老保险补缴。具体程序如下:
一、用人单位补缴前,应核实全部在职职工的缴费时段、缴费基数状况,一次性为全部需补缴职工出具书面补缴申请,并提交个人与用人单位双方签字确认的应补缴期间缴费工资基数。单位申请时间为每月5至15日。
二、接到单位补缴申请后,稽核部向用人单位出具《社会保险稽核通知书》,单位经办人员凭《法人代表身份证明书》、《委托代理书》领取、签收。
三、用人单位按照《社会保险稽核通知书》规定时间,向稽核部提交如下材料:
1、单位2009年1月至2011年3月原始工资发放凭证(财务记账凭证)原件、复印件(盖单位财务章,并注明印自何处、是否与原件相符)。
2、如单位由银行代发工资,需提供单位与银行签订的《代发协议》原件、复印件及银行出具的2009年1至2011年3月各月代发工资明细。如单位以其他方式发放工资,需出具其他相关证明
3、《员工2009年1月至2011年3月工资明细表》(纸介表格一式一份,同时报送Excel表格电子版)
4、2010年1月至2011年3月31日在职人员的劳动合同原件、复印件(基本情况及双方签章内容各印一页,并加盖单位章)
5、2009年1月至2011年3月底人员离职情况说明,以及相应的离职人员的合同原件、复印件(基本情况、双方签章及终止解除劳动关系内容各印一页,并加盖单位章)
6、《承诺函》(一式一份)
7、《营业执照副本》及复印件
四、依据国家及本市有关规定,稽核部将在60至90个工作日内完成稽核检查工作,并在稽核工作结束后10个工作日内向补缴单位出具《稽核整改意见书》。
补缴单位依据该意见书填写《社会保险稽核补缴审批表》、《社会保险稽核补缴明细表》(一式两份),涉及补缴基数差的,需填写《社会保险稽核补缴基数差审批表》、《社会保险稽核补缴基数差明细表》(一式两份),交稽核部核准。
五、稽核人员依据稽核检查结论,认真核对被稽核单位填写的各项表格,准确无误的,两名稽核人员分别签字确认。此后,随同其它稽核检查材料报稽核部部长、主管主任、中心主任核准。核准后,由稽核人员将有关表格返回单位。
五、单位携带《稽核整改意见书》及核准后的《社会保险稽核补缴审批表》、《社会保险稽核补缴明细表》(一式一份),涉及补差的携带《社会保险稽核补缴基数差审批表》、《社会保险稽核补缴基数差明细表》(一式一份)到收缴部相关柜台,办理补缴及基数变更业务。
六、基数变更及补缴到位后,单位需将表
四、表
五、表十及补缴发票复印件交稽核人员归档留存,稽核人员依据有关规定办理结案手续。
七、在稽核检查过程中,被稽核对象拒绝稽核或伪造、变造、故意毁灭有关账册、材料,延迟缴纳社会保险费的;被稽核单位少报、瞒报缴费基数和缴费人数,社保经办机构责令其改正而拒不整改的,稽核部门将依据有关规定,报请劳动保障行政部门依法处罚。
情况说明【篇20】
财务情况说明书是财务会计报告的重要组成部分,编写好财务情况说明书对贯彻新《会计法》突出规范会计行为,保证会计资料质量的立法宗旨具有重要作用。财务情况说明书是企业(公司)年度、半年度财务报告期内生产经营的基本情况、财务状况与经营成果的总结性书面文件。它为企业(公司)内部和外部了解、观察、衡量、考核、评价其报告期内的经营业绩和生产经营状况提供重要依据。
企业(公司)的财务情况说明书必须按照《企业财务会计报告条例》和国家统一的会计制度规定,对需要说明的事项,至少应当对以下情况作出真实、完整、清楚的说明,(1)企业生产经营的基本情况;(2)利润实现和分配情况;(3)资金增减和周转情况;(4)对企业财务状况、经营成果和现金流量有重大影响的其他事项。
一、编写财务情况说明书,需对会计报表中各项数据进行分析
分析的方法很多,主要有以下几种:
1、平衡分析法。利用“资产=负债+所有者权益”的平衡原理分析各账户间的关系及变化。
2、比较分析法,或叫对比分析法。如分析计划完成情况,用实际数同计划数进行比较,来检查分析计划的执行情况;如比历史水平,用本期实际数同上期或历史最好年份(或正常年份)的数据进行比较,看发展变化情况;又如比先进,用本企业数据指标同本行业中的先进企业进行比较,或用本企业的产品同国内外同类产品的数据指标进行比较,以便制订赶超目标等。
3、因素分析法,或称连环替代法。先确定计划与实际或本期与前期的差距诸因素,然后假定一个因素为可变,其余为不变,依法替换,以测定这些因素变动对数据指标的影响程度。
4、趋势分析法。将数据指标连续几年排列在一起进行比较,以测定本期财务状况的`变化趋势。一般作成统计图表加以比较,也可采用比较表。
5、比率分析法。用同期会计报表中的相关数据进行比较,求出它们之间的比率。国家规定工业企业财务评价指标,就使用了这种方法。
通过各种分析方法(财务情况说明书一般采用二、三种分析方法,不一定每种方法都使用)可以检查企业经营计划或目标的执行情况,评价经营业绩,并找出差距,查明原因,总结经验,提出改进措施,为下一步经营决策作出和制定经营方针目标提供依据。
二、编写财务情况说明书的要求
一般要作到真实、准确、客观、简炼八个字。真实就是说明情况和问题要实事求是,有一说一,有二说二,不夸大,不缩小,不隐瞒或歪曲事实真相,不搞假数据真分析。准确就是说明情况和问题不要模棱两可,似是而非,使人不知其然。客观就是既要肯定成绩,又要指出问题,既要报喜,又要报忧。简炼就是文字要简洁精炼,篇幅不宜冗长,不要贪多求全,要突出重点。
三、编写财务情况说明书的方法和步骤
一般说来,小型企业编写财务说明书相对简单一些,由主管会计自己执笔就可以,大中型企业业务比较复杂,内部分工较细,可以采取以下方法和步骤:
1、做好资料的收集、积累、整理等到准备工作。
这是提高工作效率和工作质量的保证,应从两方面着手:
(1)数据指标的收集和整理。如计划数、定额、预算、历史数据、同行业、同类产品等数据,分析时可信手拈来。
(2)典型事例的调查。对企业重要经济活动、会议、事件要注意了解掌握,必要时到现场进行实地调查,记录在案,供编写说明书时采用。调查到的情况有时可以从会计报表的数据得到证实,会计报表上的数据又可以进一步扩大线索,进一步调查核实。使活情况与死数字结合起来,相互印证。使说明书既有数据又有实例,更具说服力。
2、分工负责,齐头并进。
大型企业情况复杂,分工细致不应该也不可能由一人总揽说明书的编写工作,可以按照业务分工分头编写,并安排好进度,最后由一人汇总修改,防止相互矛盾。为使说明书编写规范化,可规定一定程式,拟个提纲,列出大体框架,有些数据可列示表式留出空格,等到会计报表数据出来再填进格内,这有利于分工编写,并能加速编写过程。
3、共同讨论,达成共识。
因为人们认识上的差距和看问题的角度不同,同一数据有时会有不同看法,甚至意见相左。所以,会计报表初稿出来后,应组织有关人员(总会计师或财务经理、财务部门负责人、专职分析人员、有关业务人员)一起议论,对当年财务状况和经营成果作出基本估计,集思广益,达成共识,然后着手编写。
4、审查上报。
财务负责人或总会计师应将财务情况说明书向厂务会议(股份公司是董事会)汇报,经讨论通过后才能报出。
四、编写财务情况说明书需要注意的一些问题
大致有如下几点:
1、不要说套话、穿靴戴帽、使用空洞的词藻,要开门见山。
2、避免数字的文字化,拉长篇幅。一些数据用表式列示,可以省略文字表述。
3、避免有情况无分析。财务情况说明书要通过分析让读者了解企业在报告期的财务状况和经营成果的总评价,还要知道哪些业务经营得好,哪些业务经营得不好等具体信息。不能只罗列现象,不分析问题,就数字论数字,搞数字游戏,例如有的指标基数低,计算出来的完成率或者增长率可能很大,有时翻几番、几十番,夸大成绩易使人误解,因此要进行分析,不能只看百分比。
4、不要把会计报表编制说明写进财务情况说明书。《企业财务会计报告条例》规定,对会计报表的编制基础、编制依据、编制原则和方法及主要项目所作的解释,属于会计报表附注。它是为便于会计报表使用者理解会计报表的内容而对会计报表的编制附加的说明,不应作为财务情况说明书的内容。
5、不要把财务情况说明书写成经济活动分析报告。在说明书中所表述的生产经营情况只能是概括的,过于详尽就成了经济活动分析。经济活动分析是对企业生产经营活动的全面分析、评价和建议,涉及范围较广。经济活动分析数据来源于统计核算,业务换算和会计核算资料,既有货币计量指标,又有实物计量指标;财务情况说明书数据主要来源于会计报表,是以货币计量的。经济活动分析是组织企业生产技术经济各部门编写的,着眼于检查计划和经济目标的实现情况,加强企业内部管理、挖掘企业潜力;财务情况说明书主要是由财务部门编写,不仅供内部管理需要,而且要满足企业外部特别是投资者和债权人对本企业了解、考核、评价和监督的要求。
6、不要把财务工作总结、工作报告、经验介绍、调查研究、问题探讨等写入财务情况说明书。财务情况说明书是根据现成的数据资料经过加工整理编写的,是凭数据说话。
情况说明【篇21】
广东新怡内衣集团有限公司是一家具有二十多年发展历史的内衣行业老字号企业,经过二十多年特别是本世纪近十年的快速发展,企业规模和效益连续翻番,昔日名不见经传的小苗,如今已长成参天大树,枝繁叶茂,生机盎然。
如今的新怡,已经发展成为拥有占地面积10多万平方米、建筑面积近10万平方米(其中肇庆生产基地占地面积6.6万平方米、建筑面积5.5万平方米)、员工4000多人、先进技术装备20xx多台套、年生产能力350多万打、20xx多家专卖店和连锁店、年销售规模超5亿元,集研发设计、生产制造、品牌营销、国际贸易、技术服务为一体、下属八家子公司的大型内衣企业集团,是佛山市最大的内衣骨干龙头企业。集团现有依曼丽、莎莲妮、雅歌莉三个自主品牌,其中依曼丽品牌分别被授予“中国驰名商标”、“国家免检产品”、“广东省名牌产品”等荣誉称号,已经成为国内同类品牌中的领导品牌之一;莎莲妮品牌分别获得“十佳时尚品牌”大奖和中国文胸内衣“最佳品牌设计奖”等多项殊荣,每次新品发布皆为惊艳登场,广受业界瞩目;雅歌莉品牌于20xx年初上市,目前市场反映良好,前景喜人!
一直以来,新怡致力于提升经营管理,建立了比较规范和高效的经营管理体系,包括:发展战略管理体系、品牌营销管理体系、国际贸易管理体系、生产运营管理体系、外协加工管理体系、技术研发管理体系、质量保障管理体系、物流配送管理体系、人力资源管理体系、财务审计管理体系、行政后勤管理体系等。其中,在人力资源管理方面,新怡视人力资源为第一资源、人才为企业最大的财富,广纳四海贤才并为员工的职业生涯发展提供广阔的空间。同时,新怡通过不断完善聘用管理体系、薪酬福利体系、绩效管理体系、奖惩激励体系、培训开发体系、企业文化体系等,以较高的定位开展人力资源管理工作,深度激活人力资源,为企业的持续发展保驾护航!
情况说明【篇22】
20xx年9月考入南京信息职业技术学院。
一、主要事迹和荣誉:
获得院一等奖学金、社会活动用心分子等荣誉,顺利高分透过英语四级考试和计算机一级B考试。担任系学生会学习部干事,配合开展过第四届英语潜力竞赛和“立德杯”辩论赛,取得了优异的成绩。
获得院一等奖学金、“我爱记单词团体一等奖、“衿信杯”征文比赛优秀奖、英文读后感二等奖、社会活动用心分子等荣誉,高分透过英语六级考试。担任系学生会学习部干事,参加过入党培训,理解了党的教育,学习方面和思想方面均取得了优异的成绩。
获得院一等奖学金、国家奖学金、院优秀信息质量员等荣誉,透过自我的努力,考取了报检员证书和英语六级口语证书。担任系学生会学习部部长和院质量信息员,主要负责系部学风建设以及日常早晚自习考勤,配合学院收集质量信息。
获得院一等奖学金、省三好学生、全国大学生英语潜力竞赛三等奖、社会实践先进个人、南信之星等荣誉,并且高分考取了单证员证书。担任系学生会学习部部长和院质量信息员,脚踏实地地工作,用心配合系部和学院开展学生工作,得到了指导老师的认可,并且被选为党员发展对象,参加了党课的学习。
二、社会实践、创新潜力:
用心参加院系举行的活动,在寒暑假均参加社会实践活动,在实践单位认真踏实的工作,锻炼了自我的实践应用潜力,受到了企业老板的好评,使我进一步的了解和接触了社会。在创新潜力方面,我平时善于思考,不拘泥于书本知识,逐步培养自我的创新实践潜力和动手应用潜力。
20xx年暑假在江苏省开元国际集团轻工业品进出口股份有限公司实习并且参加了“农村信息化”社会实践。在开元轻工,我将我学习到的专业知识应用到实际,跟着师傅学到了很多实用的'知识。透过开展“农村信息化”,使我亲身感受到了农民对信息的渴望,使我的知识体现出了价值,培养了我的动手实践、创新潜力。
情况说明【篇23】
一、企业生产经营的基本情况
项目背景:xxx有限公司(以下简称xxx公司)
20xx年8月2日,xxx有限公司和xxx公司签订《订购合同》,定下后道成品运输物流设备采购合同。合约规定一年后交货。违约或延期支付违约金。
20xx年8月18日,xxx公司开始寻找采购此设备的一系列备品。期间,xxx公司多位业务多处咨询寻找货源,因后道成品运输物流设备的规格尺寸不是标准范围内的,业务费用的花费超出计划支出5.1%。
另一方面,年底原址动迁,需要在20xx年12月31日前搬迁,这一突发事件让本来就已陷入困境的后道成品运输物流设备订购安装、调试项目雪上加霜。无奈,xxx公司只得停止一切运作,全力厂房搬迁。
(一)企业主营业务范围和附属其他业务情况xxx公司获得的企业法人营业执照标明的营业范围是:销售自动化设备、仓储设备、机械设备、电子电器产品、包装材料、办公家具、五金制品、建材、日用百货。(涉及行政许可的,凭许可证经营)。
(二)本年度生产经营情况xxx公司认真贯彻公司确定的经营方针、落实公司20xx年工作会议精神,安全生产和经营情况良好,实现年度安全运行365天。全年未发生一般设备事故和重大人身伤害事故。
管理是企业生存和发展的重要基础,从一定程度上讲,xxx公司管理水平不是很高。公司管理不善严重影响公司运行的质量和公司效益的增长,保修期内复修次数增多,大大增大了成本支出费用,直接影响公司经济效益。从目前情况看,xxx公司的管理水平有待提高,制度有待健全完善。
二、利润实现、分配及企业亏损情况
(一)主营业务收入的同比增减额及其主要影响因素20xx年度主营业务收入208.78万元,较上年同期降低了103.8万元,公司动迁、管理、受金融危机等综合因素影响所致。材料费增加主要由销售成本涨价影响;
(二)修理费增加是由于今年有B级检修,而去年只有C级检修;折旧成本增加的原因是本年购入部分固定资产增加计提折旧所致;财务费用降低主要是今年往来转账次数大大少于去年的影响。
(三)其他业务收入、支出的增减变化:无。
(四)同比影响其他收益的主要事项:无。
(五)利润分配情况由于20xx年亏损84万元,而20xx年亏损36万元,总的还是亏损,故本年未进行利润分配。
(六)利润表中数据变动幅度较大项目说明。
(七)利润总额、财务费用之变动原因见前述分项说明。
(八)会计政策变更的原因及其对利润总额的影响数额;会计估计变更对利润总额的影响数额;执行新会计准则对利润总额的影响数额:无。
(九)亏损企业亏损额20xx年实现净利润-36万元。
由于公司的销售计划无法如期完成?而生产成本持续走高?公司的经营亏损有加剧之虞。
特此说明!
情况说明【篇24】
财务情况说明书范文
财务情况说明书是对企业一定会计期间内生产经营、资金周转和利润实现及分配等情况的综合性说明,是财务会计报告的重要组成部分。
它全面扼要地提供企业和其他单位生产经营、财务活动情况,分析总结经营业绩和存在的不足,是财务会计报告使用者了解和考核有关单位生产经营和业务活动开展情况的重要资料。
企业会计制度规定,财务情况说明书至少应对下列情况作出说明:①企业生产经营的基本情况;②利润实现和分配情况资金增减和周转情况;③对企业财务状况、经营成果和现金流量有重大影响的其他事项。
(1)企业生产经营的基本情况。
企业通常需要反映以下有关企业生产经营的基本情况;企业主营业务范围及经营情况;企业所处的行业以及在本行业中的地位,如按销售额排列的名次;企业员工的数量和专业素质情况;经营中出现的问题与困难及解决方案;对企业业务有影响的知识产权的有关情况;经营环境的变化;新年度的业务发展计划,如生产经营的总目标及措施;开发、在建项目的预期进度;配套资金的筹措计划;需要披露的其他业务情况与事项。
(2)利润实现和分配情况
利润实现和分配情况,主要是指企业本年度实现的净利润及其分配情况,如,实现的净利润是多少;在利润分配中提取法定盈余公积金和法定公益金各有多少;累计可分配利润有多少;此外,企业还应反映资本公积金转增实收资本(或股本下同)的情况;等等。如果在本年度内没有发生利润分配情况或资本公积金转增实收资本情况,则企业需要在财务情况说明书中明确说明。企业利润的实现和分配情况,对于判断企业未来发展前景至关重要,所以,需要企业披露有关利润实现和分配情况方面的信息。
(3)资金增减和周转情况
资金增减和周转情况主要反映年度内企业各项资产、负债、所有者权益、利润构成项目的增减情况及其原因这对于财务会计报告使用者了解企业的资金变动情况具有非常重要的意义。
情况说明【篇25】
一、企业生产经营的基本情况
(一)企业主营业务范围和附属其他业务,纳入年度会计决算报表合并范围内企业从事业务的行业分布情况;未纳入合并的应明确说明原因;企业人员、职工数量和专业素质的情况;报表编报口径说明。
(二)本年度生产经营情况,包括主要产品的产量、主营业务量、销售量(出口额、进口额)及同比增减量,在所处行业中的地位,如按销售额排列的名次;经营环境变化对企业生产销售(经营)的影响;营业范围的调整情况;新产品、新技术、新工艺开发及投入情况。
(三)开发、在建项目的预期进度及工程竣工决算情况。
(四)经营中出现的问题与困难,以及需要披露的其他业务情况与事项等。
二、利润实现、分配及企业亏损情况
(一)主营业务收入的同比增减额及主要影响因素,包括销售量、销售价格、销售结构变动和新产品销售,以及影响销售量的滞销产品种类、库存数量等。
(二)成本费用变动的主要因素,包括原材料费用、能源费用、工资性支出、借款利率调整对利润增减的影响。
(三)其他业务收入、支出的增减变化,若其收入占主营业务收入10%(含10%)以上的,则应按类别披露有关数据。
(四)同比影响其他收益的主要事项,包括投资收益,特别是长期投资损失的金额及原因;补贴收入各款项来源、金额、以及扣除补贴收入的利润情况;影响营业外收支的主要事项、金额。
(五)利润分配情况
(六)利润表中的项目,如两个期间的数据变动幅度达30%(含30%)以上,且占报告期利润总额10%(含10%)以上的,应明确说明原因。
(七)会计政策变更的原因及其对利润总额的影响数额,会计估计变更对利润总额的影响数额。
(八)其他。
三、资金增减和周转情况
(一)各项资产所占比重,应收账款、其他应收款、存货、长期投资等变化是否正常,增减原因;长期投资占所有者权益的比率及同比增减情况、原因、购买和处置子公司及其他营业单位的情况。
(二)资产损失情况,包括待处理财产损益主要内容及其处理情况,按账龄分析三年以上的应收账款和其他应收款未收回原因及坏账处理办法,长期积压商品物资、不良长期投资等产生的原因及影响。
(三)流动负债与长期负债的比重,长期借款、短期借款、应付账款、其他应付款同比增加金额及原因;企业尝还债务的能力和财务风险状况;三年以上的应收账款和其他应付款金额、主要债权人及未付原因;逾期借款本金和未还利息情况。
(四)企业从事证券买卖、期货交易、房地产开发等业务占用资金和效益情况。
(五)企业债务重组事项及对本期损益的影响。
(六)资产、负债、所有者权益项目中,如两个期间的数据变动幅度达30%(含30%)以上,且占报告期资产总额5%(含5%)以上的,应明确说明原因。
四、所有者权益(或股东权益)增减变动情况
(一)会计处理追溯调整影响年初所有者权益(或股东权益)的变动情况,并应具体说明增减差额及原因。
(二)所有者权益(或股东权益)本年初与上年末因其他原因变动情况,并应具体说明增减差额及原因。
(三)所有者权益(或股东权益)本年度内经营因素增减情况。
(四)对国有资本保值增值产生影响的主要客观因素情况及增减数额。
五、对企业财务状况、经营成果和现金流量有重大影响的其他事项。
六、对企业收支利指标进行全面分析,从数据后面阐述问题的原因,从分析得出企业的经营情况,对存在的问题进行阐述,新年度拟采取的改进管理和提高经营业绩的具体措施。