工作中的计划和预先安排有利于工作效率的提高，为了贯彻工作的标准。时常需要预先制定一份周密的方案，优秀的方案可以让我们很快的掌握身边可利用的资源。栏目小编觉得“规划实施方案”是一个值得您关注的话题不妨一读，希望您能从我的分享中得到一些收获！
规划实施方案(篇1)
营养改善计划的实施方案是一项重要的工作，它可以帮助提高人们的营养状况和健康水平。在撰写这篇文章时，我将以专业人士的角度来阐述该计划的重要性、实施步骤和评估方式。
一、背景介绍：
营养改善计划是针对人们营养不良问题而制定的一系列政策和行动的总称，其目的是确保人们各类营养素的摄入均衡、充足，并提高人们的营养状况和健康水平。营养不良问题广泛存在于不同的人群中，如儿童、孕妇、老年人和某些患有慢性疾病的人群等。
二、目标设定：
1. 提高人们的营养意识和认知水平，让他们了解到饮食对健康的重要性。
2. 提高人们合理膳食的能力，使他们能够根据自身需求制定科学合理的膳食。
3. 提供全面的营养咨询和指导服务，满足人们对营养知识的需求。
4. 建立营养改善计划的长期机制，确保其持久有效。
三、实施步骤：
1. 调研分析：通过对当地或目标人群的调查和研究，分析其主要的营养问题和原因，为后续制定目标和策略提供依据。
2. 制定目标和策略：根据调研结果，设定具体可度量的目标，并制定相应的策略，以解决营养不良问题。目标应该具有可实现性和可衡量性，并与整体的社会经济发展相协调。
3. 营养宣传教育：通过开展多种形式的宣传教育活动，向公众普及营养知识和正确的饮食观念。这些活动可以包括举办健康讲座、营养讲座、撰写科普文章等。
4. 制定营养配餐方案：针对不同人群的特殊需求，制定相应的营养配餐方案，并加强食品安全监管，确保食品的安全和合理营养。
5. 建立服务网络：建立一支专业的营养师团队，并提供相应的培训，确保他们能够提供准确、全面的营养咨询和指导服务。此外，可以建立在线咨询平台，方便公众随时咨询。
6. 定期评估和调整：定期对营养改善计划进行评估，根据评估结果调整目标和策略，确保计划的持久有效。评估可以通过问卷调查、体检数据统计和专家评审等多种方式进行。
四、评估方式：
1. 问卷调查：通过向参与计划的人群发放问卷，了解他们对计划的知晓和参与情况，并收集他们的反馈意见和建议。
2. 体检数据统计：通过对参与计划的人群进行定期体检，收集其身体指标变化情况，如体重、身高、血液指标等，评估计划的实际效果。
3. 专家评审：邀请相关专家组成评估小组，对营养改善计划进行综合评估，从科学角度评判计划的可行性和有效性。
营养改善计划的实施需要政府、专家、社会组织和广大公众的共同努力。只有将计划的每一步骤都认真贯彻执行，并不断进行评估和调整，才能够取得可观的效果，提高人们的营养状况和健康水平。作为专业人士，我们应该积极投身于这项工作，为人们的健康贡献自己的力量。
规划实施方案(篇2)
医养结合实施方案策划
随着人口老龄化的加速和生活水平的提高，我国的养老服务也在不断逐步完善和创新。其中，医养结合就是一种非常创新和有效的养老服务模式，因此在未来的养老服务领域会逐渐普及和发展，成为一种趋势和时代的需要。医养结合的实施方案策划显得尤为重要，下面我们详细分析和讨论一下。
首先，医养结合的意义和优势在于融合了医疗和养老两个服务形式，从而为老人提供了更加全面和周到的健康照护。医疗服务可以给老人提供更加系统和专业的健康诊断和治疗服务，而养老服务则可以为老人提供更加贴心和温馨的生活关怀和服务支持。同时，医养结合还可以改善医疗服务和老年照护服务之间的协同效应，以提高服务质量和提升老年人幸福感。
其次，医养结合的实施方案策划需要考虑到老年人的健康需求和生活习惯。针对不同的老年人，我们需要有不同的医养结合服务方案，从而更好地满足他们的需求。例如，对于身体健康但心理萎靡的老年人，我们需要提供更多的心理辅导和社交服务；对于身体虚弱的老年人，我们需要提供更多的营养补给和生活照护；对于身体疾病较多的老年人，我们需要提供更加专业和精准的医疗服务。因此，在制定医养结合方案时，需要根据老年人的具体情况和需求来制定不同的服务方案，以更好地满足他们的需求。
第三，医养结合的实施方案策划需要考虑到服务模式和运营机制。医养结合需要有完整而规范的服务模式和运营机制，以确保服务的顺畅和安全。在服务模式上，医养结合服务需要采用“专业化+综合化”的服务模式，即由专业医疗机构和专业养老机构共同为老人提供服务。在运营机制上，需建立优秀的服务管理人员、专业的护理团队、完善的医疗服务体系等，从而全面保障老年人的服务需求和服务质量。
第四，医养结合的实施方案策划需要考虑到服务人员的素质和专业水平。针对这个问题，我们需要在医养结合服务中优先考虑聘用高素质、专业化的服务人员，从而提高服务质量和满意度。同时，我们还需要制定完善的职业技能培训和职业评价机制，从而让医养服务人员能够不断提高职业素质和专业能力，为老年人提供更高质量的服务。
最后，医养结合的实施方案策划需要考虑到服务评价和持续改进。在医养结合服务结束后，我们需要对这种服务进行评价，从而了解老年人的满意度和需求，进而为我们下一步的服务改进提供依据。同时，在服务期间，我们需要开展不断的服务改进和完善，以满足老年人的需求，并进一步提高医养结合服务的质量和水平。
总之，医养结合的实施方案策划需要充分考虑到老年人的需求和服务模式，注重服务人员的素质和专业水平，并进行服务评价和持续改进。通过这些努力，我们可以为老年人提供更加全面、高质量的医养服务，提高老年人的健康水平和幸福感。
规划实施方案(篇3)
三峡商报活动策划部
三峡商业报纸文化**
实施方案（草案）
一、 业务职能
1负责三峡商报品牌推广和形象宣传；
2负责三峡商报广告中心大型活动的策划、组织和实施；
三。承办报社活动策划部需要组织实施的活动；负责购买三峡商报要求的奖杯、奖牌、证书等物资和道具；
4负责策划和承办三峡商报举办的各类室内外展览、营销、路演、竞赛、演艺、庆典等活动；
5负责对外策划、承办各类营销、路演、庆典、企业策划、品牌推广服务活动；
6负责创办三峡商报dm杂志；
7负责宜昌报纸**广告份额的监测和统计，定期为三峡商报提供数据服务。
二、 考核目标
1全年规划实施大型活动3项、中小活动4项；
2、 2012年实现各类活动收入120万元（包括承办的商报内部活动和承接的社会外部活动，含各类活动的总冠名、分项目招商），力争收支平衡；
三。2012年3月前创办三峡商报dm杂志；
三、 工作机制
1、 公司化管理
活动策划部按公司制度管理，所有活动收入、成本支出、人员工资、财务处理均实行独立核算制度。
活动的收入和支出根据合同和预算计划计算；参照报社相关标准，按活动策划部考核办法独立发放工资；
利润核算、发票管理和会计处理按公司经营制度执行。
2、 项目预算制
主办、承办的各类活动，由活动策划部提出方案，经领导批示同意后实施，由活动策划部制定招商方案、预算方案、实施方案并负责执行；
活动的广告招商可动员广告中心全体人员参加，招商收入计入该项目活动收入，所有支出按预算方案执行计入项目成本，活动完成全提交结算表，利润部分再按规定处理。
3、 合同管理制
活动策划部承担的每项活动都需要实施合同管理，活动策划部独立策划
对于所承担的商业报纸活动，实施计划和预算计划是合同管理的依据；各部室举办的活动，活动策划部应与各部门签订合同实施；
承接的社会外部活动，按照效益优先的原则，评估风险与收益，由活动策划部与客户签订合同，根据合同组织实施，做好预算与成本控制，利润部分再按规定处理。
四、 岗位设置
活动策划部、办公室、策划部、展览服务部、市场开发部、创意设计部、杂志部主任、副主任。
前期人员岗位安排如下：
主任：欧阳高峰
副主任：龚正鲍静
办公室主任：龚正（兼职）内务：刘晋新
展览部主任：龚正（兼）；副主任：刘晋辛（兼）
计划部部长：欧阳高峰（兼）副主任：颜坤
创意设计部主任：何丹均
杂志部社长：胡志刚（兼）
总编辑：高峰执行总编：鲍静
五、 工资管理与分配办法
1、 主任
主任实行年薪制，与活动策划部的年度考核指标挂钩。
主要三个指标：全年计划项目数；全年实现的活动收入；活动策划部全年利润收益；人员管理；
主任年薪10万元，基本工资每月5000元。考核分半年进行，年底考核。
2、 副主任
实行基本工资+绩效工资+业务提成挂钩考核
基本工资为每月4000元，绩效工资和业务提成按月考核。
3、 部门负责人
基本工资+绩效工资+业务提成考核
基本工资为每月3000元，绩效工资由部门每月考核。
4、 业务人员
基本工资+业务提成挂钩考核。
基本资金为每月2500元，业务提成按活动策划部业务提成办法执行。
5、 内勤人员
基本工资+绩效工资+业务提成挂钩考核。
每月支付底薪2500元，绩资工次按该月活动策划部总体收收和个人工作表现考核发放。报纸广告按广告中心规定执行。
六、 业务提成办法
1、三峡商报主办的活动，进行总冠名、分冠名招商的，三峡商报所有人员均可以招商，提成比例为招商总额的20%（有赠送广告版面的，扣除赠送版面的金额）；
2、活动策划部对外承接的活动，业务人员按活动毛利润的20%提成（毛利润为实际结算金额扣除活动直接成本部分）。
七、绩效工资考核
（１）考评周期
1月度考核：月度考核的主要内容是本月的工作表现和工作态度。月度考评结果与工资直接挂钩。月度考核结果是年度考核的依据。
2、年度考评：年度考评的主要内容是本年度的工作业绩、工作能力和工作态度，进行全面综合考评，年度考评作为晋升、淘汰、评聘以及计算年终奖励的依据。
（2）考评程序
首先，由评估者自己评估，然后由主管评估。和的平均分与低分相加。平均分是评价的最终得分。办公室将考核结果存档，交财务部核算绩效工资等考核参考。
（3）结果分级
考核等级分为优秀、优秀、合格、基本合格、不合格五个等级。
1、“优秀”得分90分及以上：发放绩效工资100%；
2、“优良”得分80-90分以内：发放绩效工资80%；
3、“合格”得分70-80分以内：发放绩效工资70%；
4、“基本合格”得分60-70分以内：发放基本工资+绩效工资50%；
5、“不合格”得分60分以下：不发放绩效工资。
（4）年终考核
1年度创新建议奖1000元/人。（事实）
2年度优秀员工奖励1000元/人；（真实业绩）
三。年度特殊贡献者奖励1000-2000元/人；（视效益）
4每年完成1万元以上的，每人奖励3000-5000元；（视效益）
规划实施方案(篇4)
八五普法和依法治理工作方案1根据县普法办《关于印发20xx年全县普法依法治理工作要点的通知》（崇普法办[20xx]3号）的要求，切实贯彻落实谁主管谁普法、谁执法谁普法要求，结合我局实际，特制定本实施方案。
一、指导思想以书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实学的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，主动适应坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的新要求，紧紧围绕县委县政府中心工作，以全面推进自然资源法治建设为核心，做好七五普法终期验收和八五普法谋划工作。
二、主要任务（一）深入学习和宣传宪法及国家基本法律。致力维护宪法权威，培养民主法制观念，规范国土资源管理行为，提高本系统管理人员宪法意识。
（二）重点学习和宣传《土地管理法》、《矿产资源法》、《城乡规划法》等相关政策法规。大力开展与自然资源和规划等相关法律法规的宣传教育，提高保资源、保发展、保民生的工作能力和服务县域经济发展的水平。
（三）深化尊法学法守法用法主题法治宣传实践活动。围绕中心工作开展自然资源和规划法律法规学习宣传，要突出六抓：抓好领导干部学法用法、抓好干部职工学法用法、抓好行政管理相对人的学法用法、抓好以核心的法治宣传教育、抓好党内法规宣传教育、抓好自然资源领域法律法规学习宣传教育。充分利用法治宣传教育主题活动，在自然资源和规划法制宣传上取得实效。
（四）坚持普法与执法相结合。在土地、矿产巡查、执法过程中，积极向管理对象、服务对象、执法对象和社会公众宣传国土资源法律法规，解答法律疑问；建立以案释法制度，结合执法、管理服务过程开展面对面普法普法宣传；组织执法人员开展法律六进活动，开展专题法治宣传活动不少于2次。
（五）开展法制宣传教育主题活动。一是做好日常性宣传。充分应用局门户网站、微信公众号平台等新媒体传播优势，借助LED显示屏、条幅、宣传车等媒介平台，开展公益法治宣传，营造浓厚法治范围；二是做好主题性宣传。利用4.22地球日、6.25土地日、12.4全国宪法日等重大法制宣传教育特殊时段，开展形式多样的法律法规宣传活动，扩大宣传教育覆盖范围；三是做好深入性宣传。着重建立机关、学校、企业、乡村、社区、单位各1个联系点，将法律六进活动落到实处。
（六）加强法治宣传阵地建设。以局法治宣传阵地为基础上，把村、社区、学校、企业、单位和旅游景点法治宣传的阵地串联起来，打造法治宣传大阵地。
三、实施步骤第一阶段：抓好部署、宣传发动（20xx年5月1日-5月30日）。成立由主要领导为组长，各部门负责人为成员的普法领导小组，制定具体实施方案及普法责任清单；及时召开动员部署会议，明确重点内容，全面安排部署普法工作。
第二阶段：组织实施、强化宣传（贯穿全年度工作）。按照本方案要求，在集中宣传期间，采取多种宣传形式，通过利用互联网、广播、电视、报纸、宣传标语、发放宣传单、手册，集中宣传自然资源法律法规，营造良好氛围。
第三阶段：认真总结、迎接检查（贯穿全年度工作）。认真做好普法工作台账，开展自检自查工作，总结经验，查缺补漏。
四、工作要求（一）加强领导、明确责任。各单位要加强组织领导，落实谁执法、谁普法责任制，把法治宣传教育工作纳入日常工作，与其他业务工作同部署、同检查、同考核。将普法工作列入党组重要议事日程，定期研究涉及有关事项；要加强普法人员保障和经费保障，明确工作责任，确保谁执法、谁普法工作落到实处，见到实效。
（二）突出重点、强化宣传。结合我县自然资源管理工作实际，明确不同时期、不同阶段的宣传主题，积极开展多种形式的学习宣传和培训活动，切实做好法制宣传工作。同时，认真抓好普法工作台帐建设，确保普法教育工作的规范化和制度化，努力形成领导带头学法、干部自觉学法、全员共同守法的普法工作格局。
（三）定期督查、落实责任。要按照考核评价机制，加强对下级单位普法工作的指导、督查和考核力度，对工作中存在的问题和不足，要及时进行协调指导，确保普法工作取得实效。
八五普法和依法治理工作方案220xx年是全面贯彻落实党的十九届四中全会精神的第一年，是全面建成小康社会之年，也是十三五规划和七五普法规划收官之年。20xx年全县普法依法治理工作的总体要求是：坚持以书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会、中央全面依法治国委员会第三次会议精神和书记总书记考察x重要讲话精神，抓实抓好省委全面依法治省委员会第二次会议的各项决策部署，紧紧围绕党和国家工作大局和州委州政府、县委县政府工作全局，主动对接坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的新要求，紧紧围绕七五普法规划总结验收和八五普法规划前期调研这条主线，着力推进梁河新时代法治宣传教育工程，为决胜全面建成小康社会营造和谐稳定的社会环境和法治环境。
一、始终坚持把书记总书记全面依法治国新理念新思想新战略作为开展普法依法治理工作的根本遵循1.深入学习宣传贯彻书记总书记全面依法治国新理念新思想新战略。把学习宣传书记总书记全面依法治国新理念新思想新战略作为首要政治任务，进一步推动书记总书记全面依法治国新理念新思想新战略进入各级党委（党组）理论学习中心组学习内容，推动领导干部发挥示范带头作用，增强全社会走中国特色社会主义道路的自觉性和坚定性。
2.深入学习宣传贯彻书记总书记考察x重要讲话精神。将贯彻落实书记总书记考察x重要讲话精神作为全省上下当前和今后普法依法治理工作的首要政治任务，重点宣传好书记总书记考察x重要讲话精神的重大意义和精神实质，切实把学习宣传贯彻书记总书记考察x重要讲话精神落实到推进普法依法治理工作发展的全过程、全环节，进一步引导全县干部群众把学习习近平总书记的关心关怀转化为推动x高质量发展的行动动力。
3.深入学习贯彻党的十九届四中全会《决定》精神以及省委州委实施意见。按照中央《决定》的要求和省委实施意见中关于深入推进全民守法的各项决策部署，深入基层、深入群众，结合普法工作，大力宣传我国的根本制度、基本制度、重要制度，促进广大干部把思想和行动统一到全会精神上来，确保党的十九届四中全会精神在x得到全面落实。
4.认真贯彻落实中央全面依法治国委员会第三次会议和省委全面依法治省委员会第二次会议精神。认真学习贯彻书记总书记在中央全面依法治国委员会第三次会议上的重要讲话精神，认真落实好省委全面依法治省委员第二次会议的各项决策部署。组织召开县委全面依法治省委员会守法普法协调小组第一次会议，研究部署七五普法规划总结验收等重点工作，统筹安排好20xx年全县守法普法各项工作任务。
5.大力弘扬宪法精神。贯彻落实我省《关于进一步深化全省宪法宣传教育工作的意见》，常态化组织开展宪法进企业、进农村、进机关、进校园、进社区、进军营、进网络、进万家活动，让宪法宣传天天见、处处见，推动宪法精神深入人心。加强对边境地区宪法宣传教育力度，强化爱国意识和中华民族共同体意识，引导各族群众不断增强对伟大祖国的认同、对中华民族的认同。组织开展好20xx年宪法宣传周各项活动，注重发挥报、网、端、微、屏在宪法宣传教育中的作用，坚持整体联动，进一步推动全社会宪法学习宣传教育实现制度化、经常化、阵地化。
6.加强党内法规学习宣传。深入学习宣传书记总书记关于全面从严治党的重要论述，突出宣传党章及近年来颁布的党内法规，在七一前后，集中组织开展党内法规专题学习宣传活动，教育引导广大党员做党章党规党纪和国家法律的自觉尊崇者、模范遵守者、坚定捍卫者。
二、坚持围绕中心、服务大局，持续开展服务大局普法行主题宣传活动7.深化法治扶贫助力决战脱贫攻坚。结合决战全面小康、决战脱贫攻坚重大主题宣传，开展专题宣传活动。从贫困地区生产生活的实际需要出发，重点宣传好涉及土地承包、移民搬迁、婚姻家庭、财产纠纷、赡养继承、教育医疗等相关法律法规，加强对民事诉讼相关法律知识的宣传。从推动扶贫工作的法治化的角度，做好涉及扶贫工作的工程项目、资金使用等方面的法律法规的宣传。坚持富脑袋和富口袋并重，将法治扶贫与扶志扶智相结合，进一步激活贫困群众内生动力。加强对深度贫困地区的普法依法治理工作，促进优质法律资源向贫困地区倾斜。
8.加强生态环境保护法治宣传，助力打好蓝天、碧水、净土三大保卫战。大力加强生态环境保护法律法规和有关环境保护工作相关条例的宣传普及，加强公益诉讼相关法律知识和案例的宣传。让环境保护和法治观念深入人心，教育引导广大干部群众牢固树立绿水青山就是金山银山的理念。
9.突出对扫黑除恶、国家安全和优化营商环境等方面的法治宣传，助力防范化解重大风险。围绕开展扫黑除恶一十百千万行动，加强扫黑除恶专项斗争法治宣传教育。深入开展4.15全民国家安全法律法规宣传教育，使维护国家安全的观念深入人心。围绕优化营商环境，突出宣传优化营商环境条例、外商投资法和外商投资法实施条例等相关法律法规，引导市场主体合法经营、依法维护自身合法权益。
10.结合x边疆特点，围绕强边固防持续加强边境法治宣传。认真贯彻落实好中央、省州关于强边固防和兴边富民的要求，抓好州普法办转发省《关于进一步加强边境地区法治宣传教育工作的意见》的贯彻落实，以组织开展好中国宪法边疆行、法治宣传边关行、法治宣传固边防活动为依托，在全县广泛开展国家安全、禁毒禁赌、反恐反诈、反走私、反偷越边境、防艾等法律法规的法治宣传教育，确保边境和谐稳定。
11.坚持以人民为中心的理念，广泛开展涉及民生的主题法治宣传。组织开展好防控疫情、法治同行专项法治宣传行动，广泛宣传传染病防治法、突发公共卫生事件应急条例、野生动物保护法和全国人大常委会关于禁止非法野生动物交易的决定及省州人大实施意见等相关法律法规。组织律师做好疫情防控法律服务准备，引导广大群众自觉守法用法。加强对特定群体权益保障的法治宣传，大力宣传保障妇女儿童、弱势群体、军人军属、退役军人、医疗卫生工作者权益的法律法规。深入开展民事权益，食品卫生、消防应急、交通安全、安全生产等涉及民生和公共安全领域的法律法规宣传。结合重要时间节点和法律颁布、实施纪念日等、组织开展系列主题宣传活动。
三、组织开展七五普法规划验收，科学谋划八五普法规划12.抓实抓细七五普法规划总结验收各项工作。研究制定《梁河县七五普法规划总结验收方案》和乡镇、县级部门、学校、企业四类检查验收指导标准。积极指导督促各乡镇各部门认真对照全国、全省七五普法规划和本地本部门普法规划要求，开展自检自查和整改提升工作，着力查找薄弱环节，着力解决存在的突出问题，进一步补齐短板，确保规划各项目标任务逐项落实。组建县级考核验收组，开展全覆盖式考核评价，确保规划各项目标任务逐项落实。各乡镇各部门要在考核评估完成后及时总结，形成专题报告向当地县委、县政府和县司法局、县普法办进行报告，同时做好表彰推荐工作。
13.提前谋划我县八五普法规划。坚持以问题为导向，把七五普法规划检查验收与八五普法规划调研起草工作紧密结合，提前谋划好八五普法规划的起草工作。
四、深化重点对象普法宣传，持续提升全民法治观念14.调整完善国家工作人员学法用法制度。继续坚持推动党委（党组）中心组常态化学法制度化，适时调整和国家工作人员网络在线学法工作，进一步提升国家工作人员依法决策、依法管理的能力和水平。进一步抓实宪法法律在党校必修课内容中的比重的要求。积极配合省、州探索建立领导干部学法清单制度，按分管业务领域分别明确应知应会法律目录，作为领导干部学法基本任务、法治素养评估基本依据和年度述法基本内容。
15.深化落实青少年学法用法工作。进一步落实《青少年法治教育大纲》要求，加强法治课教师、分管法治教育副校长、法治辅导员培训。强化学校、家庭、社会三位一体的青少年法治教育网络，充分利用第二课堂、社会实践和互联网，组织开展青少年喜闻乐见的法治宣传教育活动。推动我县青少年法治宣传教育基地建设工作。
16.持续强化对边疆少数民族群众和外籍务工人员的法治宣传教育。结合县情进一步推动五用五化工作法落地见效，建强双语普法队伍，加大双语普法教材的供给、丰富双语普法文艺创作。以铸牢中华民族共同体意识为根本方向，重点加强民族团结进步示范县建设和民族宗教方面的法律法规的宣传教育，加强民族示范乡村、单位建设，助推民族团结、宗教和顺。依托自贸试验区建设，强化外籍务工人员的法治宣传教育，进一步推动双边法治宣传。
17.突出抓好农民工群体的普法教育。落实农民工输出地和输入地双项教育机制，把法治教育和思想道德教育内容列入农民工日常技能培训中，增强内容占比和课时，持之以恒的抓实抓好农民工群体的法治宣传教育，进一步提升广大农民工的法律素质和意识。结合开展根治拖欠农民工工资工作，推动人力资源和社会保障部门加强对保障农民工工资支付条例等相关法律法规的宣传，持续开展法律进工地活动，引导农民工依法维权。
五、强化谁执法谁普法普法责任制落实，构建大普法格局18.进一步推动谁执法谁普法普法责任制落实。推动建立党委统一领导的普法依法治理工作领导机制。完成县级国家机关普法责任清单的修订编制及时向全社会发布，推动普法责任清单县级国家机关实现全覆盖。落实司法部、全国普法办、最高人民法院《关于推动国家工作人员旁听庭审活动常态化制度化的意见》，采取网上观看或者现场旁听等形式，安排国家工作人员每年至少旁听庭审一次。
19.进一步加强以案释法工作。围绕省、州制定出台《关于建立法官、检察官、行政执法人员、律师以案释法制度的实施意见》，推动各级法官、检察官、行政执法人员、律师大力开展以案释法工作，充分发挥县普法办与梁河县融媒体中心联合打造的以案释法平台作用，围绕涉及重点民生领域和我省、州地方法规、规章执法司法典型案例，制播一批以案释法精品节目。
六、大力推进社会主义法治文化建设20.大力弘扬社会主义核心价值观。继续完善社会主义核心价值观融入法治建设的工作协调机制，把社会主义核心价值观的要求体现到地方法规和公共政策中。加强对《新时代公民道德建设实施纲要》《新时代爱国主义教育实施纲要》的专项普法宣传，营造全社会讲法治、重道德的良好环境，不断提升公民法治素养和道德素质。
21.强化社会主义法治文化建设。把法治文化纳入公共文化服务体系，大力推进城乡各类法治文化阵地建设，把新时代文明实践中心打造为基层法治宣传的主阵地之一，积极配合全省法治文化示范基地命名工作。积极繁荣法治文化作品创作，组织参加全国、全省、全州普法办开展的各类法治文化作品征集活动，持续开展法治文化作品推广和法治文化传播活动。
七、坚持普治并举，深入推进基层依法治理22加强法治宣传建设。贯彻落实张扬全面依法治国委员会《关于加强法治乡村建设的意见》，大力推进农村各类法治文化阵地建设。实施农村法律明白人培养工程，发挥其在宣传政策、引导法律服务、参与社会治理中的作用，积极发挥基层公共法律服务和村（居）法律顾问作用，带动广大干部群众学法用法。持续开展好三下乡宣传服务活动，健全完善党组织领导的自治、法治、德治相结合的城乡基层社会治理体系。
23.开展民主法治创建活动。以做好民主法治示范村（社区）创建为抓手，持续推动基层治理。加强对现有民主法治示范村（社区）的动态管理，通报全国全省民主法治示范村复核结果，实施亮牌行动。开展新一轮全国、全省民主法治示范村创建工作。
八.坚持守正创新强化普法队伍建设，进一步提升全州普法依法治理工作实效。
24.全面推进精准普法智慧普法。进一步加大对新媒体在普法宣传中的运用，充分利用已建成的各级各类两微一端等新媒体平台，生产更多适应时代需要、更加契合受众需要的普法产品。努力法治宣传教育的活跃度和吸引力。加快对全国普法与依法治理信息系统的推广应用，加强平台大数据应用，充分发挥智慧普法平台在七五普法总结验收和八五普法研究谋划中的作用。
25.加强普法人才队伍建设。结合省、州研究制定《关于加强全省法治宣传队伍建设的实施方案》制定县实施方案，进一步整合扩充司法行政部门、行政执法部门、专业律师、公共法律服务工作者、村居（社区）基层法律明白人和村居（社区）志愿法治宣传员等七大普法力量，着力打造一支涵盖各行各业、覆盖城乡基层，政治素质硬、专业能力强、群众参与度高的专业化广泛化的普法人才队伍。健全普法人才队伍的遴选、培训和激励制度，有效扩充提升普法队伍力量和专业化水平。
26.加强普法依法治理工作调查研究。深入基层、深入实际、开展调查研究，进一步总结经验、把握规律、形成理论研究成果，为全县普法依法治理工作深入开展提供理论支撑。
八五普法和依法治理工作方案3为认真贯彻书记总书记系列讲话精神和对法治宣传教育工作重要批示，全面落实书记新时代中国特色社会主义思想，进一步做好普法依法治理工作，不断推进七五普法工作的开展，根据x市应急管理局关于印发《202X年普法依法治理工作计划》的通知（酒市应急字〔202X〕55号），结合我局工作实际，制定本方案。
一、指导思想坚持以书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中全会精神，坚持学法用法和法治宣传教育与社会主义核心价值体系教育相结合、与社会主义法治理念教育相结合、与法治实践相结合，紧紧围绕中心工作，突出重点，进一步推动七五普法规划全面落实，增强普法实效。
二、工作目标认真贯彻落实书记总书记关于应急管理、防灾减灾、安全生产的重要论述，以应急管理、防灾减灾、安全生产宣传教育八进入手，强化组织领导，强化宣传教育，强化源头管理，强化责任落实，增强全社会安全生产意识，确保安全生产形势持续稳定向好。
三、工作任务（一）持续推进法治宣传教育。深入开展应急管理、防灾减灾、安全生产主题宣传教育活动。贯彻落实上级安全生产重要指示精神，结合安全生产月主题教育宣传活动，组织开展安全法律法规进企业、进校园、进机关、进乡村、进社区、进单位、进家庭、进宗教场所、x杯竞赛、宪法宣传周等主题宣传教育活动，加强安全生产典型宣传教育。结合安全生产工作创新的要求，进一步深入宣传《新安全生产法》《中华人民共和国消防法》《危险化学品安全管理条例》《生产安全事故应急预案管理办法》等法律法规，坚持法律宣传与安全生产行政执法行为相结合，注重安全生产事故警示教育，吸取事故教训，针对事故隐患及时提出防范、整改措施，切实提升各生产经营单位及群众的法律意识。
（二）深入开展企业安全生产标准化创建活动。加大对安全生产标准化的宣传力度，总结好的经验、做法，树立安全标准化示范行业和示范企业，激发企业标准化创建的主动性和积极性。202X年，企业安全生产标准化建设继续按上级要求部署落实，注重标准化企业的动态管理，切实提升安全标准化评审质量。
（三）进一步强化全员培训。按照高危行业企业主要负责人、安全管理人员和生产经营单位特种作业人员100%持证上岗的要求，全年完成三项岗位人员培训；继续推进全员安全培训工程，年度完成培训计划。注重培训师资队伍建设，选择优秀的教员或邀请相关专业人员为企业职工开展安全生产教育培训，充分利用职业学校提升全员的安全意识与安全生产知识，同时，强化监察执法，把安全培训纳入年度执法计划，定期开展安全培训专项执法检查，落实三项岗位人员持证上岗制度。
（四）持续推进法律八进宣传工作。一是进企业。开展安全生产法进企业活动，广泛在中小企业开展送安全知识法律上门活动，提高企业从业人员和社会公众的安全意识和自救互救能力；检查企业是否在醒目位置设置安全生产宣传专栏，悬挂张贴安全生产警示牌以及安全生产宣传标语；利用电子屏滚动安全警示提示，高危行业企业及规模以上企业每季度至少要组织职工观看一次安全生产教育片，定期组织安全反思活动。二是进校园。以校园安全、交通安全、消防安全等为内容，通过绘画、手抄报、书法竞赛等形式让学生、家长和学校共同参与，向学生发放校园安全知识资料，提供安全知识读物和电子资料下载服务。三是进机关。进一步强化领导干部日常学法用法，以《宪法》《行政许可法》《公务员法》及新修订颁布的法律法规为主要内容，健全完善党组学法、全体干部集体学法、法制讲座、法制培训、普法考试等制度，不断提高领导干部学法用法的自觉性。进一步完善考评体系，把依法行政工作作为法律进机关的重要考核内容，严格落实行政执法责任制、执法公示制和过错责任追究制，切实提高依法行政水平和服务社会的能力。四是进乡村。举办以安全生产法律法规为主的法制讲座，重点学习安全驾乘车辆、安全使用农机具、防火灾等与农村生产生活、民主管理、自身维权等相关的法律法规和安全常识。五是进社区。教育社区居民养成良好的文明出行、安全使用电气的习惯和提高正确处理突发公共安全事件的能力，利用安全生产月、安全生产宣讲活动、应急救援演练等活动，向广大市民发放《平安家园》等读本，不断提高社区居民生活安全和生产安全的水平，同时把他们培养成为安全生产领域的信息员和监督员。六是进单位。利用安全生产警示牌、安全生产风险分类分级管控、安全生产知识竞赛、职业健康防治等安全生产法治阵地，积极开展多种形式的安全生产法律法规学法用法活动，不断提高安全意识。七是进家庭。联合社区利用报刊、电视、广播等媒体和文化娱乐活动普及家庭消防安全常识，倡导安全用气、用电习惯，指导家庭查找、消除火灾隐患。提示独居老人或生活能力有障碍的群众注意用火用电安全。八是进宗教场所。配合政府普法机构，做好宗教场所的安全和消防法制宣传活动，通过行之有效的宣传措施，进一步提高宗教人员的法律素养和法制观念，争取更多的人参与到安全生产和消防活动中来。
四、工作要求（一）强化组织领导。切实加强对普法工作的领导，将普法工作纳入法治建设一体考虑、统筹谋划，成立由局长任组长，分管领导为副组长，各股室工作人员为成员的普法依法治理宣传教育领导小组。要充分认识开展法治宣传教育活动的重要意义，明确职责分工、相互支持配合，确保年度法治宣传教育工作顺利开展。
（二）创新宣传形式。完善全媒体大普法体系。积极推进互联网+法治宣传行动，进一步加强微信、QQ、微博、广播电视电台等新媒体在普法工作中的应用，利用全国普法新媒体矩阵，开展新媒体普法活动。利用金塔应急微信公众号、金塔应急管理微信群、各部门和企业微信群以及各乡镇应急管理微信群，开展以案释法和身边人说身边事活动，不断提高法治宣传教育的实际效果。加快普法网络集群建设。增加法制宣传教育工作所占比重，提升新媒体普法工作水平。
（三）注重宣传实效。坚持从实际出发，从群众需要出发，努力推进法治宣传教育活动深入基层，深入群众，确保法治宣传教育活动取得实效。
规划实施方案(篇5)
为深入贯彻《学校艺术教育工作规程》及《教育部关于加强和改进中小学艺术教育活动的意见》精神，进一步加强我校校园精神文明建设，促进学校艺术教育工作不断发展，特制定学校合唱队组建实施方案。
一、指导思想
展示我校的艺术风采，丰富学生课余生活,努力营造和谐向上、健康文明的校园文化氛围和艺术教育环境;为我校学生提供展示艺术才华的舞台，展现校园文化风采;挖掘学生歌唱潜力，调动学生学习艺术的兴趣，不断提升学生的综合素质，现决定在我校组建以班级为单位的学生合唱队。通过合唱队的组建、训练，以点带面，从而全面推动我校艺术教育的发展。
二、实施目标
1、通过合唱训练培养学生音乐素养、群体意识、集体荣誉感，以及自信心和乐观向上的情感态度。通过演唱经典名曲，培养学生爱国热情，增强民族自豪感。
2、通过合唱队活动的开展，积极倡导全校“班班有歌声、人人都参与。
3、由于我校孩子的音乐素养层次不同，对音乐的理解能力也各不相同，故对孩子的训练上也有很大难度，所以应从基础性的发声开始，针对各自的发声特点和音色来进一步的调整使其声音美化、统一、流畅。让孩子们从合唱中体会歌唱艺术的魅力。
三、组织机构
组长：陈宏伟
副组长：马彦国 李美香 安永贞
组员：音乐教师及全体班主任
主要职责：负责制定合唱队组建实施工作，检查指导合唱队的组建、日常训练、相互交流等工作。
四、组织训练、演出及考核：
1、视学校实际情况，合唱队初步决定一周在每周周一到周五下午下第二节课后五分钟训练。有演出、比赛任务时根据需要适当增加排练时间。
2、合唱队每年结合节日活动、比赛活动等演出，视学校实际情况，安排1-2次大型公演或不定期小型汇报演出。
3、艺术指导老师负责监督合唱队成员出勤和训练情况，于每学期终进行综合考评。对优秀队员给予适当奖励。
五、训练安排：
(一)训练内容：
1、用科学的发声方法和规范的训练步骤训练学生;
2、教学生校园歌曲、中外优秀合唱歌曲若干首;
3、合唱姿势、舞台造型。
(二)训练目标：
1、展示我校的艺术风采和学生的艺术修养;
2、通过参加校内外各种形式的演出、比赛，给学生提供锻炼的舞台，提高学生的艺术修养和艺术兴趣;
3、通过不同的发声练习来规范学生的声音，进一步提高学生的演唱水平和演唱技巧。
六、训练计划：
3月份：排队形，印发合唱谱等，开始训练;
4月份：着重强调声音的训练(呼吸、声音位置)，并对合唱队人员进行进一步调整; 5 月份：解决用声技巧。响而不噪，轻而不虚，高而不挤，低而不压做到平衡统一;准备庆“六、一”文艺汇演。
6月份： 强调咬字和吐字的训练，以字带声，以声带情。对歌曲进行进一步艺术处理; 对合唱队成员进行考核，对表现优秀的成员给予表扬和奖励。
七、工作措施
1、根据本校的现状条件、学生的实际情况、师资的力量水平，来确立一个目标----合唱队短期内达到的水平，今后的发展方向，并依此来制订合唱队训练计划。
2、能积极、自觉、认真、准时参加合唱队的培训、排练与演出等各项集体活动的学生担任。
3、训练曲目：选一些艺术性和思想性完美结合的歌曲。
规划实施方案(篇6)
社区销售活动策划方案
一、活动基本情况
1、活动名称：河北德若谷农业科技有限公司绿色有机食品社区行
2、负责员工：待定
3、活动对象及人数：社区中高端人士；80―100人
4、活动日期：2015.09.01―2015.10.30
活动时间：17:00-19:00
5、活动场地：各个中高端小区门口（前期）
6、活动收费：300―500元（具体和小区物业谈）
二、活动背景
央视报道：10年后三大癌症将困扰中国每一个家庭，肝癌，很多可能是因为水；肺癌是因为我们的空气；胃癌，是因为我们的食物，各种各样的疾病都在威胁着人类的生存。随着人们的生活水平越来越高，对食品的要求也越来越苛刻，要有机的要天然的，因此消费的中高端人群越来越多，这部分市场前景广阔。社区已经形成历史上最大最集中的`聚居群体，这已经形成销售市场的前沿阵地。
三、活动目标
1、活动的整体目标
通过社区宣传活动，促进德若谷公司的桃木疙瘩鸡蛋，涞源小米，一品芝麻王，富硒面粉的销售，提高德若谷品牌的知名度。
2、活动的具体目标
1.增加微信商城的粉丝数量
2.增加当天现场成交额
四、活动组织
1、活动主办单位：河北德若谷农业科技有限公司
活动协办单位：各小区物业管理中心
2、工作人员安排：（总协调小组、策划执行人、活动工作人员）活动策划：卜教斌活动工作人员：待定
五、宣传及招募
1.在社区/小区发放宣传单
2.在各大学中招募
3.邀请服务对象协助宣传招募
六、活动内容及方式
1、前期工作安排及分工：（包括前期准备的时间及分工：内容、负责人、时间要求等）
2、活动具体流程（包括时间、内容、物资、负责人等）
3、物资或活动准备
七、预计会出现的困难及解决方案
八、活动效果预计
微信粉丝增加200人，销售礼盒100箱。九、活动预算
DM单宣传物料150元、条幅50元、物业协调200元（暂定）、赠送礼品200元、合计600元。
社区活动策划方案2016-09-2123:59|#2楼
一、活动目的
1、检测中老年人,社区居民尿液情况.推断老年人肾脏健康.
2、通过社区活动，获得资源，提升口碑，提高产品知名度。
二、活动主题
恩普生医疗团队走进社区
三、活动对象
XX社区中老年人
四、活动时间
XX年XX月XX日―XX月XX日。
五、活动地点
XX社区
六．活动口号
成都恩普生医疗科技有限公司情系社区居民.心系百姓健康.
七、实施方案
1、派发宣传单页
2、现场进行报名填写报名报领取试管
3、报名第二天早上8点进行身体检测
4、收集咨询者信息
5、发放活动资料等
八、参与人员
咨询1名，市场人员2名，兼职人员2名
八、活动时间安排：
9:00参与人员集合，准备活动相关事宜9:30准时出发到达各社区。
10:00社区布展
10:30―18:00活动宣传、收集人员信息
九、物资准备
1、宣传品准备
A、易拉宝
B、宣传单页：
2、活动用品准备
A、照相机
B、笔记本电脑
C、宣传片，音乐
D、桌子凳子
E、咨询台
F、办公用品（桌椅、笔、文件夹、纸杯、手提袋、大头针、别针、透明胶、剪子、裁、纸刀、订书器、便签纸、名片、咨询单等）
十、注意事项
1、天气预测与计划调整；
2、人员配备（2人一组）
市场专员负责兼职人员的工作调动和指挥；
兼职人员负责发放宣传品、课程宣传资料及引导咨询者；
活动前一天咨询师确定人员出席情况；
准备宣传单等资料XX份，由市场专员负责领取，指定兼职人员清点、运输、保管；易拉宝、咨询台、椅子等设备由咨询师指定兼职人员清点、保管。
3、进入场地
兼职人员需在9：00到达公司；
兼职人员检查所需物品是否齐备；
10:00，进驻场地，摆设咨询台，咨询台前摆放两把座椅。
咨询台摆放在社区内居民活动广场、主要通道或其他人流量大的地方；
展板并列摆放在咨询台附近的道路一侧，易拉宝摆放在咨询台两侧，烘托咨询气氛；工作人员休息时位置应距咨询台3-10米，不得坐在咨询台咨询位置；
兼职人员检查悬挂和张贴的横幅及印刷品是否有破损，如有损坏，及时更换。
4、发放宣传资料
兼职人员主要承担宣传资料的发放工作；
兼职人员不得进行咨询讲解，需将咨询者引领至中心，交由咨询师咨询；
活动过程中如果发现自己周边有被目标受众丢弃的宣传品，应及时拾起处理；
5、撤出场地
兼职人员将清点好的物品归类打包并运回中心；
咨询师按照清单与公司库房负责人清点物品，归还入库。如果不归还入库，由市场专员负责保管
银行社区行营销活动方案2016-09-2113:32|#3楼
一、活动主题
绿色生活社区行
二、活动时间
每月中旬周六一次
三、活动形式
（1）社区活动
（2）闹市活动
(3)企业行
四、活动目标
（1）使周围潜在客户明确知晓我行所处位置，了解浦交通银行及相关产品优势特色，逐步前来在我行开办业务。
（2）开展产品宣传，抓住年末存款回流的机会，抢占市场份额。
（3）储蓄存款明年开门红新增做储备,为我行后续开展个金业务奠定基础。
五、活动费用
（1）场地租赁费：元
（2）宣传制作费：元
（3）促销礼品购置费：元
六、营销方案
(一)社区行前工作:小区物业沟通
1.居委会。居委会信誉度高，对小区居民的情况十分了解，且在
小区宣传场地。使用费、张贴宣传品的费用等方面有权给予减免。谈判切入点：合作推广社区稳健理财服务;丰富社区生活.
2.小区会所或管理处。小区会所或管理处掌握大部分居民资料，尤其对资产量大的客户或积极参与社区活动的活跃客户较为熟悉，能协助吸引部分大客户。谈判切入点：增加小区增值服务。
3.选择活动现场粮油货品种类及数量，货品价格及优惠，制定现场促销活动方案
4.选择联合进驻的合作公司,挑选确认各等级奖品及数量.
(二)线上线下同步预热、提前做好客户预约、业务预受理:
1.社区内推广(公告+一页通)
A.提前一周支行全体客户经理利用微信、QQ、飞信等各种宣传渠道转发我行社区行活动;
B.大堂可以放置展板使来厅堂办理业务的客户了解此次活动的时间与内容;
C.利用在社区宣传栏、电梯海报框、小区会所、物业办公室进行张贴宣传海报、在楼栋邮箱进行发放活动单页;
D.短信发布、微信互动、小区业主QQ群内公告等形式全方位发布信息;
逐步树立我行财富管理进社区的服务形象，加强与目标社区的各项联系，密切网点与社区客户的感情，稳步推进社区营销工作。
2.社区外推广(媒体+周边商户)
A.在报纸、网络等信息留存较久的媒体上发布活动预告及活动简讯，扩大品牌效应;
B.在小区便利超市、周边商户处留存网点服务信息卡，也可作为网点活动定点报名处.
(三)物料准备
1.确定场地，设计场地的布置;
2.设计制作活动预热宣传品内容;
3、设计横幅、易拉宝、海报（客户经理姓名、微信二维码及手机号码）；无纺布宣传袋及袋内宣传资料（信用卡、贵金属、基金、薪金理财、支行自制理财宣传单等）
购买气球、礼品、音响、话筒\制作客户信息搜集表；客户经理名片、桌椅、笔记本、笔;
借记卡和信用卡申请表、网银协议、风险揭示书；
理财pos机具、e动终端;国金公司等贵金属、中粮公司油;
3、确定参加活动人员,以及落实人员分工:外围引导-咨询受理-信息收集-开卡签约-幸运抽奖-流动宣传-氛围营造-流程控制及拍照宣传.
4、邀请社区居委会人员参加
(四)活动流程：
提前一小时搭台-布展(悬挂横幅：设置易拉宝：张贴海报：散发宣传单)-活动进行-活动结束.
其中活动按如下顺序进行
入口引导-登记排队-信息采集--开卡-风险测评与签约(网银、手机银行、薪金理财)-社区标签-关注微信,接受远程银行服务-理财咨询与销售-优惠购油-黄金买赠-赠送保险-幸运抽奖-外围营销
(五)社区行后续工作:
1.短信电话致谢物业,微信群\qq群致谢客户
2.微信图文报道,社区行工作总结包括此次活动的不足及改进方案.
3.远程后续跟踪.对留存信息的客户逐户回访，采用社区微信群和短信方式宣传，用高息的社区行理财产品进行对接.
规划实施方案(篇7)
为进一步提升财政文化建设水平，深入推进创先争优和精神文明创建活动的开展，根据州财政局关于开展财政文化年活动的实施方案，经局党总支研究决定，从今年开始，在全局范围内开展为期三年的财政文化创建工作，并将今年确定为财政文化建设“构建完善年”。为保证各项活动的顺利开展，特制订实施方案。
一、指导思想
坚持以科学发展观为统领，以“讲科学、求规范、重创新，兴财政、促发展”为主旨，以促进财政事业发展和提高财政干部综合素质为目标，坚持以人为本、与时俱进，坚持注重实效、全员参与，大力弘扬社会主义核心价值观，加强学习，创新机制，优化环境，促进和谐，着力形成具有特色的财政文化体系，为全县财政改革与发展提供精神动力和智力支持。
二、具体目标
今年财政文化建设的具体目标是：通过加强文化核心理念建设、开展文化落地工程、注重初期文化品牌的创建等过程，达到认清财政文化建设的意义，全局干部职工思想上普遍接受并自觉参与；金融文化建设理念体系的基本构建，确定金融识别标志；礼仪礼貌服务态度明显改善，服务意识和服务质量显著提高，执行力显著增强；管理制度和文件处理程序进一步优化，工作效率进一步提高；办公环境整洁有序，文化生活丰富多彩；班子凝聚力明显增强，干部队伍精神全面提高。
三、实施步骤
我县财政文化建设的总体步骤是：利用三年时间，在全局建立起理念先进、制度完善、机制健全、措施有力、形态鲜明的财政文化体系。2014年为“构建完善年”，2012年为“深入推进年”，2013年为“品牌确立年”。
2014年金融文化建设分为三个阶段。
第一阶段：宣传阶段（2014年5-6月）
1局党总支讨论研究金融文化建设。
2成立领导小组和文化办公室，制订《金融文化建设三年规划》和2014年实施方案。
3、召开财政文化年暨创建省级文明单位动员会议，统一思想，提高全局干部职工对财政文化建设重要性的认识，明确开展财政文化建设的现实意义和指导思想、基本原则、工作内容、工作步骤和目的要求。
4、开展思想大讨论。深化对金融文化建设重要性的认识，使金融文化建设的理念深入人心，自觉参与金融文化建设。
5、开展宣传教育活动。利用横幅、标语和电子屏幕宣传金融文化建设的意义。
第二阶段：具体实施阶段（2014年7-12月）
主要集中在精神文化、行为文化、制度文化、物质文化、法制文化、廉政文化等方面
（1） 要加强教育，形成健康向上的金融精神文化。
1提出了金融文化建设概念体系的总体框架。局文化处将研究制定金融文化理念框架。
2收集和提炼金融文化理念的表达。首先，开展“财政文化大家谈”活动，发动全局干部职工进行深入**，初步提炼形成学习理念、服务理念、廉政理念、人才理念、创新理念、核心价值观等“财政文化”理念；二是由局文化办进行评审筛选，最后报局党总支研究确定。确定后，墙上的要贴在墙上，该编成册的要编成册，不断修改完善，达成共识。
3、传播财政文化理念。将财政文化理念的表述方式及内涵在全体干部中进行宣传讲解，使之达到高度的认同感、归属感，成为团队的思想信念、行为意识、价值观念和理想追求。
4.开展财务识别标志的征收。一是采用局内部和社会公开征集的方式征集标识方案。二是组织初评，然后在一定范围内征求意见，最后由局党总支审批。三是开展财务宣传和标牌制作。
5组织开展金融文化主题政文活动。围绕“如何认识财政文化内涵、如何投身财政文化建设、我心目中的财政文化”等内容，开展群众性讨论、征文活动，使“财政文化是财政发展之魂”的文化建设基本理念深入人心，财政文化建设的基本内涵为大家所接受，全局干部职工投身财政文化建设的热情充分激发。并将评选出的优秀**报国家局参加国家财政系统评选活动。
6、开办“财政文化大讲堂”。邀请相关领域专家学者举办金融文化与执行力、宏观经济政策分析、传统文化鉴赏等专题讲座。
（2） 改善办公环境，建设适应工作需要的财务物质文化。
1、建立思想教育基地。设计、整合文化展厅、荣誉室（小会议室）和财政文化走廊，将两室一廊有机融为一体，形成独具特色的文化教育基地。
2、完善文体活动场所。对一楼大厅进行维修改造，配置健身器材、乒乓球、羽毛球等文体活动器材，制定文体活动计划，发挥文体活动场所作用，满足干部职工的文体活动需求。
3、改善工作生活条件。绿色、亮化、美化办公环境，规范办公用品陈列，营造舒适的工作生活环境。
4、提高后勤服务保障质量。加强职工食堂管理，增加菜品品种，注重营养搭配，全面提高饭菜质量；加强驾驶员和车辆的安全管理，进一步提高驾驶员的安全意识和驾驶技能，确保行车安全。
5、改进办公手段。推进办公智能化、信息化建设，整合信息化硬件、软件资源，最大限度地发挥现代化办公手段对提高工作效率的促进作用。
6、加强精神文明**建设。开辟“财政文化”专栏，通过**和文字形式，大力宣传财政文化理念，积极展示财政风采、工作成就，进一步增强财政文化的辐射力、影响力。
7、实施财政标识应用计划。在确定财务标识后，将财务标识的应用与办公环境的改造相结合。
8、建立起财政形象识别体系。根据办公室的性质，赋予不同的文化内涵。在办公室、会议室、阅览室给予专业概念；在会计中心等窗口部门给予文明服务理念；文体活动室应树立自我修养的观念；为大门、值班室、厨房、机房、车库等提供安全概念。
在楼梯、厕所、餐厅等，给人节俭的概念。通过赋予不同的财政文化气息，在潜移默化中，不断改进提高财政干部素养。
（3） 提高管理水平，形成良好精神风貌的财务行为文化
1、以科室为单位，全面查找在依法行政、文明服务、道德规范、言谈举止、礼仪礼貌等行为方面存在的问题，制订整改措施。
2、从个人行为入手，规范干部职工的着装和日常工作用语，认真学习《县市民文明手册》、《机关事业单位工作人员文明礼仪手册》，引导干部职工从我做起，从自身做起，从点滴做起，从细节做起，从本职工作岗位做起，以良好的姿态和精神风貌在社会上树立起举止端庄、行为规范、服务文明的财政新形象。
3、开展“对**流”活动。各科室与服务对象面对面座谈或采取问卷调查等形式，广泛征求意见，制作《服务监督卡》，不断改进服务态度，提高服务水平。
4、以庆祝建党90周年为契机，组织全局干部职工参观爱国主义教育基地，邀请县关工委金万春同志上党课，参加全县建党90周年知识竞赛，组织庆祝建党90周年表彰活动。
5、组织开展体育健身活动。秉承“文化主导，育人为本”的理念，开展一系列运动健身活动。每天上午抽出十分钟，组织学习简单易行、便于操作的工间操，通过充分放松和调整呼吸，改善长时间室内办公和操作电脑对身体造成的不适；组织周五健身日活动,将每个星期五的下午定为职工健身活动日,以支部为单位视情况组织开展各类体育比赛或健身活动，缓解紧张工作所带来的压力，创造轻松愉悦的工作环境。
6、成立各类兴趣活动小组。依据个人兴趣爱好，组建成立摄影、书画、文艺、球类、棋类、健身等各类群众性文化活动小组，增强文化交流，激发干部职工学习和参与兴趣，培养健康向上的文化理念。
7、积极开展文化体育活动。利用“七一”、“八一”、“十一”等节日，有针对性、选择性的组织开展体育比赛、文艺演出、打靶演练、趣味游戏、书法（绘画、摄影）作品欣赏以及外出参观等活动，组织参加全县财税系统第二届运动会和全州财政系统第八届运动会，通过群体性活动的开展，展示职工才华，活跃文化生活，和谐全局氛围，增强团队精神。
8、开展“听民声、解民忧”活动。组织青年志愿者和后备干部到八保村体验农村生活，开展帮扶活动。
9重点抓好文明建设的载体建设。精心谋划、用好载体，动员全局干部职工广泛参与，以实际行动推动我局文明建设工作健康深入发展。重点抓好以下活动：
一是开展“传承文明，奉献爱心”捐资助学活动，资助包保贫困学生完成学业。二是开展“讲文明，树新风”活动，规范窗口服务标准，落实服务承诺，抓好“文明窗口”和岗位能手的评选表彰工作，使文明创建活动的成效体现在服务态度、服务质量、服务效率的提高上。三是开展党员义工服务社区活动，发挥党员干部的先锋模范作用，经常性开展社区服务活动，为社区残疾人、孤寡老人、特困家庭提供力所能及的帮助。
10安排退休人员休闲文化生活。定期组织离退休人员到郊区参观，组织老干部开展文化娱乐活动。
11、深入开展创先争优活动。按照县委统一部署，围绕抓基层、打基础，促发展、惠民生，充分发挥党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用和干部的骨干带头作用，在推动财政事业跨越发展的实践中建功立业。
12、加强政行风建设。积极参加行风评议、政务环境评价活动，随时接受社会监督，做到有言必纳、有错必纠、有过必示。
13、开展学习型机关建设。丰富学习型组织形式，提高学习效果。一是开设专题辅导讲座。
根据形势任务和财政工作的要求，协调省厅人教处，邀请上级领导或高等院校专业讲师来我局进行专题辅导讲座，通过其所阐述的思想内涵和权威解读的热点、难点，引领思路，开拓视野，提高全体干部职工思想政治素质和业务技术水平。二要充分发挥和利用互联网的优势，做好**教育工作。网上培训资源共享为我们提高培训质量、缓解工学矛盾、降低培训成本提供了有效途径，我们要利用省厅内网教育培训资源，督促干部职工积极参与**学习，提高业务水平。
三是积极鼓励财政干部通过自学考取与财政工作联系紧密的专业技术资格证书（如：注册会计师、高级会计师），改善优化人才结构。
（4） 建立高效运行机制，形成全面规范的金融体系文化
1、编撰机关内部管理制度。梳理现有制度，规范性修编和完善财政干部职业行为规范，编撰出台《县财政局机关内部管理制度手册》。其目标是构建规范业务、规范思想、规范行为的管理制度体系，实现文化管理和制度管理相融洽，强化执行与以人为本相结合的管理机制。
2、加强财政管理制度建设。严格遵守法定权限和程序，着力提高制度的系统性和可操作性，对财政资金使用范围、绩效目标、分配办法、执行期限、审批程序和责任追究等要做出详细的规定，真正发挥财政制度指导工作、规范行为、约束权力的作用。
三。继续完善干部激励奖惩机制。结合实际，以激励先进、鞭策后进，充分调动积极因素为取向，围绕完成任务、优质服务、爱岗敬业、创先争优等不同层面，不断完善干部激励机制。通过评先评优，对做出突出贡献的先进单位和个人给予物质和精神奖励，对严重违反纪律或对工作造成严重失误的人和事，给予严肃处理，形成积极向上的文化氛围。
规划实施方案(篇8)
营养改善计划实施方案
引言:
营养是人体健康发展的基础，它直接关系到人们的身体健康和生命质量。然而，随着现代生活方式的改变和食品供应链的发展，许多人的饮食习惯变得不健康，导致了许多营养相关的健康问题。为了解决这一问题，我们制定了营养改善计划实施方案，旨在帮助人们改良饮食结构，提高营养水平，促进健康生活方式的发展。
一、目标:
1.提高人们的营养意识，让他们了解什么是均衡饮食结构和营养需求。
2.改善人们的饮食结构，增加蛋白质、维生素和矿物质的摄入量。
3.减少高糖、高盐和高脂肪食品的摄入，降低慢性疾病的风险。
4.促进健康生活方式，包括定期锻炼和充足的睡眠等。
二、实施策略:
1.开展营养教育活动: 组织专业人士进行营养讲座和培训，引导人们关注饮食的重要性，推广均衡饮食的概念。
2.制定健康饮食指南: 制定适合不同人群的健康饮食指南，包括膳食结构和食物搭配的建议，指导人们合理选择和搭配食物。
3.推广食物多样性: 鼓励人们尝试新鲜的水果、蔬菜和谷物，提供丰富的食材选择，促进食物多样性。
4.优化食品供应链: 加强食品安全监管和质量检测，确保食品的安全和优质。提高蛋白质、维生素和矿物质的供应，减少高糖、高盐和高脂肪食品的售卖。
5.建立餐饮管理制度: 餐馆和学校食堂应制定健康菜单和合理食物供应量，提供营养均衡的饮食选择。
6.加强监测和评估: 建立营养改善计划的监测和评估机制，追踪人们的饮食结构和健康状况，及时调整实施策略。
三、预期效果:
1.提高人们的营养知识和意识，促使他们主动关注饮食结构和食品选择。
2.改变食品市场的供求格局，减少高糖、高盐和高脂肪食品的销售，增加蛋白质、维生素和矿物质的供应。
3.降低慢性疾病的发病率，减少心血管疾病、糖尿病和高血压等慢性疾病的风险。
4.提高人们的身体素质和免疫力，减少感染疾病的机会。
5.促进健康生活方式，通过定期锻炼和充足的睡眠等方式，提高人们的整体生活质量。
总结:
通过实施营养改善计划，我们可以帮助人们树立科学的饮食观念，引导他们选择健康的食物，提高饮食均衡性，增加营养素的摄入量。这不仅有助于改善人们的身体健康状况，也为促进社会的可持续发展做出了贡献。通过不断宣传和推广，我们相信营养改善计划能够被广泛接受和应用，让更多的人过上健康、富足的生活。
规划实施方案(篇9)
一、培养目标
本专业培养德、智、体、美诸方面全面发展，具备小学教育专业的基本理论和基本技能，能适应基础教育改革和发展的需要，学有所长，多才多艺，能担任小学多学科教育教学和管理工作的高素质教师。
二、培养规格
1、热爱社会主义祖国，忠诚党和人民的教育事业，热爱教育事业，关爱少年儿童，愿意献身小学教育；初步掌握马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论；熟悉我国教育事业制度、法律法规、方针政策，树立正确的世界观、人生观和价值观；具有艰苦奋斗和开拓创新精神；遵纪守法，爱岗敬业，为人师表，具有良好的教师职业道德、文化素质和人文修养。
2、掌握较广的文化艺术基础知识，掌握较系统的教育科学理论和技术，懂得小学教育教学规律和教学方法及手段，具有较扎实的师范素质和过硬的教师职业技能，良好的教师语言和文字表达能力。普通话达到国家二级以上标准，“三笔字”书写规范、工整、美观。具有从事小学教育教学研究能力和管理水平以及自我发展、自我完善的能力，能胜任小学的教学与管理工作。
3、本专业主要培养具有从事小学多门课程教学和小学管理的综合型师资，具备小学各项基本活动的操作能力与组织、指导和创新能力，具备一定程度的艺术素质、健康的审美观和艺术表演能力；掌握体育锻炼常识和生理保健、心理咨询知识和方法，养成良好的卫生习惯，具有良好的心理素质、较强的意志和自我调节能力。
4、具有本专业必需的计算机基础及应用能力，通过湖南省非计算机专业大学生计算机水平一级考试。
5、具有英语的听、说、读、写基本能力，能阅读本专业的英文书刊，参加全国大学英语四级考试，成绩合格。
三、学制、学分与学位
学制：四年
总学分：180-182
学位：教育学学士
四、修读指导
(一)、四年内修满公共基础课51学分(包括公共选修课10学分)，专业课程111-113学分，实践课程18学分，总计180-182学分方可毕业。
1、公共基础课中的“形势与政策”、“军事理论”、“就业指导”，实践教学课程中的“两课实践”、“军事训练”、“劳动”不计修读学时与学分。
2、公共选修课可在全校开设的选修课程中选修，选修时必须注重文理渗透和艺术素质的培养，要求每个学生至少修读2个学分的自然科学类课程，2个学分的艺术类课程，2个学分的健康教育类课程，总共修满10学分。
3、每位学生须参加学校组织的素质拓展和创新能力培养活动，取得由学校“素质拓展和创新能力认证中心”认定的10学分。
4、本专业设语言文学、数理和艺术三个方向，每位学生须选修其中一个方向，修满该方向上所有课程，取得相应学分。
语言文学方向：主要培养在汉语言、英语等学科方向上有所专长，能胜任小学语文、英语、社会等课程的教学，承担相关活动课教学工作。普通话达到国家二级甲等标准，英语口语达到良好以上标准。
数理方向：培养在数学、计算机、自然科学等学科方向上有所专长，能胜任小学数学、科学、信息技术等课程的教学。承担相关活动课程教学工作。计算机水平达到国家二级标准。
艺术方向：培养能胜任小学音乐、美术、舞蹈等艺术类课程的教学工作，能承担组织校园文化艺术活动的工作。获得其中至少一项艺术专业等级证书。
5、任选课程须修满6学分。
教材：徐青主编《现代汉语》(修订版)华东师范大学出版社出版
参考资料：邢福义主编《现代汉语》高教出版社出版
xx主编《现代汉语通论》上海教育出版社
课程名称：大学语文
教学要求：在中小学已学语文知识之基础上，立足文学本位，以审美(培养语感)为核心，融文、史、哲为一体，凸显人文性，淡化知识性和工具性，在学习新内容的同时激活和升华旧知识。强调直接面对作品本身，由感性认识上升至理性认识，复由理性认识回归至体味、欣赏，不在文学史方面做过多的纠缠，以期与中文专业这文学史课程相区别，为将来成为一名优秀的小学教师打下良好的综合人文素质基础。
①突出对优秀文学作品的引导性、示范性、启发性解读；
②通过对文学作品的体味、欣赏，使学生的内心更为充实、丰富、净化、健康；
③以品味语言，培养语感为核心，带动学生写作及语言表达能力的提高。
教学内容:古代文学作品(古代诗文)、现代文学作品(现代诗文)、外国文学作品。教材及参考资料：
陈洪主编《大学语文》，高等教育出版社20xx.3第一版
钱理群、李庆西、郜元宝主编《大学语文》，上海教育出版社20xx.1第一版
夏中义主编《大学新语文》，北京大学出版社20xx.6第一版
课程名称：高等数学
课程内容：函数和极限,主要内容为函数的知识、数列与函数的极限以及连续等基本概念；第二部分为导数与微分，主要内容为导数的概念及其应用，各种函数的导数及高阶导数的求法，微分的概念及其在近似计算中的应用、中值定理及其应用等，第三部分为不定积分与定积分，主要内容为定积分、不定积分的概念；不定积分、定积分的求法以及定积分的应用。
教材：姚绍义主编《高等数学》(大学本科小学教育专业教材)，人民教育出版社20xx.12第五版
参考书：同济大学数学教研室主编《高等数学》高等教育出版社
复旦大学数学系编《数学分析》(上下册)高等教育出版社
课程名称：社会科学基础
课程要求:开设本课程的目的帮助学生开拓科学文化视野，逐步建立合理的知识结构，汲取人文社会科学的新成果、新方向。要求能了解人文社会科学的基础知识；了解社会科学在物质文明和精神文明建设中的地位和作用，现代人文社会科学的若干主干学科的发展概貌和总体发展趋势，以及人文社会科学发展与初等教育改革的关系；理解人文社会科学与自然科学的区别和联系，初步确立完整的现代科学文化概念；学习运用人文社会科学的知识、观点、方法分析现实社会问题和教育问题，提高初等教育中理科文科互补互渗、开展综合性教育的理性认识和实践能力。
教学内容:社会科学概说、社会科学的功能、哲学历史学文艺学的发展与创新、社会学政治学法学的发展及趋势、管理学教育学经济学的空前发展
6、学年论文以教育教学研究为主题，安排在第六学期结合模拟教育实习进行，课程设计安排在第七学期，结合专业方向课程进行。
7、关于教师职业素质及技能的具体要求：
普通话：达到国家二级乙等标准；
书写能力：能书写规范、工整、美观的“三笔字”；
交往沟通能力：性格开朗，能顺利地与儿童、成人进行交往和沟通。
音乐技能：能进行常见儿童歌曲的视唱、伴奏及儿童舞蹈的编排，能组织班队艺术活动。
美术技能：熟练运用简笔画辅助教学、能制作小学教学所需教具等；能独立完成黑板报、手抄报、墙报的设计和制作工作。
教育技能：能独立使用现代化教学手段进行教学，能独立制作多媒体教学课件。实践活动：教师职业素质和技能在实习前进行统一测试,作为教育实习资格认证考核。
(二)、主要课程说明
课程名称：心理学
教学要求：使学生理解心理学的基本概念、理论和主要内容，掌握从事教育工作所必需的心理学基础知识和相应的专业技能；培养学生热爱儿童、热爱教育事业的专业思想，
提高自我心理品质和思想品德修养的自觉性；对学生进行科学世界观的教育。
教学内容：心理学的基本原理，包括心理学的研究对象、意义和方法，心理的实质、生理基础和一般规律，儿童心理发展的基本理论等；心理现象的主要内容、基本特点和具体应用，包括注意、感觉、知觉、记忆、思维、想象、情感、意志、品德、个性(含需要、动机、兴趣、性格、气质、能力等)、自我意识、人际关系、心理保健等。
教材：全国12所重点师大合编《心理学基础》教育科学出版社20xx.7版
参考资料：
1.王振宇主编《心理学教程》人民教育出版社1998.12版
2.王振宇编著《儿童心理学》江苏教育出版社20xx.1版
3.李小东主编《小学生心理学》人民教育出版社20xx.8版
课程名称：教育学
教学要求：使学生掌握从事中小学教育工作必备的教育基本理论、基本知识、基本技能，树立正确的教育观念；提高教育理论水平，增强从事教育实践的能力；培养学习教育科学、主动参与学校教育改革的兴趣和能力；增强热爱教育的事业心和责任感；提高教师师德和业务修养的自觉性；为今后进一步学习和研究打下基础。
教学内容：阐述教育的基本概念和基本理论，包括教育与教育学的基本概念与发展简况，教育的目的、结构与功能，学校、教师与学生等基本问题。阐述课程与教学的基本理论和实施途径与方法；阐述思想品德教育，课外教育活动、班主任与团队工作、以及教育评价、教育法制和教育科研等问题。
教材：陈梦稀主编《现代教育学》湖南教育出版社20xx，8版
参考资料：
1.袁振国主编《当代教育学》教育科学出版社1999.8版
2.石忠仁主编《教育原理》人民教育出版社20xx.12版
课程名称：教师口语
教学要求：本课程的系统学习普通话语音，能应用较规范的口语交流思想、具有良好的口语表达能力和较高的教师职业口语技能，为以后成为合格的小学教师打下良好的基础。
教学内容:普通话语音训练、一般口语交际训练、教育口语训练。
教材：《普通话训练与测试》湖南省普通话培训中心编写20xx.7版
陈培元《教师口语课程》高等教育出版社出版20xx.7版
参考资料：徐青主编《现代汉语》华东师范大学出版社出版1997.6版
课程名称：现代汉语
教学要求：本课程系统的讲授现代汉语词汇、语法、修辞的基本理论、基本知识，培养学生的观察、理解、分析语言现象的能力。通过该课程的学习，使学生系统地掌握现代汉语的基础知识，具有较扎实的理解、分析和运用汉语言文字的能力，具备向小学生传授语言文字知识和培养小学生语言文字基本技能的能力，成为合格的本科程度的小学教师。
教学内容：汉字的性质特点及现阶段使用情况、词汇的构成，词义的性质、构成；语法的特点和各种语法单位、修辞的基本理论和修辞格。
规划实施方案(篇10)
一、指导思想
以党的十七大和十七届三中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持扩大内需、统筹城乡发展的方针，发挥财政政策对扩大农村消费的职能作用，完善我县农村商品流通体系，调动农民购买家电积极性，促进农民改善生活条件，促进社会主义新农村建设。
二、组织领导
为加强对我县家电下乡推广工作领导，确保推广工作顺利进行，县**决定成立xx县家电下乡推广工作领导小组，成员如下：
组长：***
领导小组下设办公室，办公室设在县商务局，xx同志兼任办公室主任，具体负责全县家电下乡日常工作，并及时将贯彻落实情况和问题书面报告市家电下乡推广工作领导小组办公室。各乡镇也要成立相应的工作组织，积极推动家电下乡工作的顺利开展。
三、家电下乡政策规定
(一)补贴对象及标准。在全县范围内具有农业户籍的农村居民在家电下乡推广时间内，购买规定的家电产品，给予销售**13％的资金补贴。每户限购补贴范围内的彩电、冰箱(冰柜)、手机和洗衣机4类产品各1台(部)。
(二)家电下乡产品及**。纳入补贴范围的产品包括：彩电、冰箱(含冰柜)、手机、洗衣机4类，最高限价分别为彩电2000元、冰箱(冰柜)2500元、手机1000元、洗衣机2000元。
具体品牌、规格以商务部、财政部招标公告为准。
(三)起止时间。家电下乡实施时间暂定为4年，从20××12月1日起至2012年11月底。
4、 销售企业、销售网点和销售网点要求
l、销售企业的确定。由省商务厅、财政厅推荐，商务部、财政部招标确定。
2、销售网点的确定。由县商务局根据《××省家电下乡工作实施方案》和《××市家电下乡工作实施方案》规定的销售网点备案条件，结合中标销售企业的销售网络(含直营、加盟或授权的网点)，确定家电下乡销售网点。凡“万村千乡市场工程”承办企业经营家电业务，并具备条件的乡镇级农家店，在与中标流通企业签订加盟或授权协议后，应优先确定为家电下乡销售网点。
3、对销售网点要求：(1)必须是中标销售企业的直营、加盟或授权网点；(2)县城营业面积不少于150平方米，乡镇门店营业面积不少于50平方米，并具备送货、安装、调试等服务能力；(3)必须设立家电下乡销售专区(柜)，并固定专人进行讲解、咨询、演示，严禁不带标识卡的产品进入专销区(柜)范围；(4)要在门店显著位置悬挂统一的家电下乡指定店标识牌，张贴企业签订的《家电下乡销售服务承诺书》、家电下乡宣传告示(对所有中标的产品和型号及门店所销售家电下乡产品的品牌型号、**、每户限购数量、购买办法、补贴标准和申领途径等进行公告)；(5)必须配备计算机及联网终端设备和相关操作人员，保证销售（退货）信息及时畅通传送。凡在2月8日前未设立家电下乡专区和公告栏的网点，将被取消资格。
(6)必须具备开具税务发票的条件；(7)必须符合消防安全要求，不得有安全隐患。
4、网点备案程序。中标销售企业要以乡镇为单位，携带中标销售企业营业执照、备案网点营业执照、税务登记证、中标销售企业与备案网点签订的加盟协议或授权书等相关证件及复印件到县商务局登记备案，并填写《××省家电下乡销售网点备案登记表》。凡未经备案确认的销售网点，其售出的补贴类产品不享受补贴。
5、做好销售服务。要准确填写税务发票，并向补贴产品购买者提交随机身份证。开填发票可以一人(一户)一票多品，但不得多人(多户)共用一张发票。
发票除完整清晰填写品名、规格型号、**、购买日期等外，还须在右上角清晰工整注明购买人姓名、身份证号码、产品标识卡号码(一票多品均须填写)、家庭详细住址和联系**。
6、做好销售信息的登记工作。凡销售的家电下乡产品的有关信息，要做到随销售随录入。2月10日前录入已销售家电下乡销售信息；2月15日前审核家电下乡补贴信息。
五、购买和申领补贴程序
(一)购买程序。农村居民持个人“居民身份证”(或者公安部门出具的身份证明)和“居民户口本”到本省内任何一家经过备案的家电下乡销售网点，均可购买规定范围内的补贴类家电产品。购买时要注意索要“税务发票”和家电下乡“产品专用标识卡”，并核对所填内容与本人情况是否一致。
(二)申报补贴资金程序。购房人持相关证件和文件到户籍所在地乡镇财政所申报补贴。申报补贴时应提供的资料：
(1)购货发票；(2)居民身份证(或者公安部门出具的身份证明)；(3)居民户口本；(4)补贴类家电产品专用标识卡；(5)购买人粮食直补专用存折或其他储蓄存折。没有储蓄账户的，应当在开户后及时申请补助。
(三)补贴资金的审核和兑付程序。补助资金的核收手续，由乡镇财政所核定，县财政局复核后办理。具体按《××省家电下乡补贴资金管理实施办法》规定执行。
(四)退货审核。按照先退补贴后退货的原则，购买人因质量问题需要退货的，在销售网点同意并在原销售发票上注明“同意退货”后到乡镇财政所审核。补贴资金尚未发放的，乡镇财政所在原销售发票上签署“补贴未发，可退货”意见，并加盖公章；补贴已发的，购买人退回补贴金额，财政所在原销售发票上签署“补贴已退，可退货”意见，并加盖公章。
购货人凭乡财政所签发的销售发票到原购货地办理退货手续。
六、县商务局职责
县商务局负责会同县财政局组织实施家电下乡工作，做好政策宣传和现场检查服务。
1、受理中标企业网点备案。依据国家和省财政厅、商务厅的公告，受理中标企业在本县的销售网点备案，并登陆家电下乡信息系统，对符合条件和标准的网点予以确认；对不符合要求和标准的，要向企业说明，并要求企业在2日内进入家电下乡信息系统删除。
2、加强政策宣传和咨询工作。要及时将家电下乡政策内容、补贴产品、流程及网点等应该让农民了解的政策信息，特别是补贴申领发放程序及所需证明材料等信息，采取印发公告、广播、报刊、电视等多种形式进行广泛宣传，要求宣传到村、到户，切实做到家喻户晓，人人皆知。同时，要防止虚假宣传和误导农民。
三。加强**活动的协调和服务。积极协调乡**或村委会有计划地开展农民活动，避免抢购；对备案销售网点举办的大型**活动须进行前期审查许可和现场指导监督，一旦发生突发事件，县家电下乡推广工作领导小组办公室要及时报告县**和市商务局；协调中标企业及其销售服务网点，妥善处理与农民、消费者的纠纷。
4、认真履行监管职能。联合财政、工商、质监、公安等部门，加强对销售企业产品质量、**、宣传和**活动、销售服务及维修标准、退换货处理、信息系统及发票使用等方面的检查力度。对凡未备案的家电销售网点假冒家电下乡名义开展销售活动，欺骗农民的，要及时会同县工商局予以查处，并上报处理情况。
七、县财政局职责
1、督促指导乡镇财政所做好补贴资金申报资料初审、退货审核等工作，对经乡镇财政所审核无误的及时、足额兑付补贴资金。
2、强化监管责任，凡发生截留、挤占挪用和骗取补贴资金的，无论涉及任何单位、任何人，一律依照相关法规、制度查处。
三。安排落实家电下乡资金，确保工作顺利开展。
八、县国税局、地税局职责
县级国家税务局、地方税务局要为家电下乡销售网点办理税务发票申领提供便利，简化手续，主动上门服务。对不按有关规定向购买家电下乡产品的农民开具税务发票的网点，坚决予以查处。
九、县工商局、质监局职责
县商务局要配合县工商行政管理局、质监局对我县家电下乡市场秩序进行检查。严格制止未经核准的销售网点以家电下乡名义乱搞**活动或误导宣传的违规行为，对存在违规销售、销售业绩差、有意识误导群众或进行负面宣传、损害消费者利益、故意不及时录入销售信息等情况的销售网点，要取销其网点资格并进行公告。
十、违规处罚