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自我评价
吃苦耐劳，上进心强，工作认真负责。

工作经验

教育经历

2008-9 至 2011-6咸宁职业技术学院模具设计与制造专业

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自我评价
工作认真负责，具有较强的团队意识，有上进心，吃苦耐劳等。

工作经验

教育经历

2008-7 至 2011-7十堰职业技术学院模具设计与制造专业

汪雄语言能力

英语：一般

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自我评价
本人性格开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心，平易近人

工作经验

教育经历

1999-9 至 2003-6北京市交通学校计算机应用专业

　　本文“中国疾病预防控制中心机关2016年事业单位招聘通知”由出国留学网公务员考试网整理而出，希望大家喜欢！

　　中国疾病预防控制中心中心机关2016年8月公开招聘2名编制内工作人员的公告

　　中国疾病预防控制中心(以下简称中国疾控中心)，是由政府举办的实施国家级疾病预防控制与公共卫生技术管理和服务的公益事业单位。

　　根据工作需要，中国疾控中心公开招聘编制内工作人员2名，具体的有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　(一)财务核算岗

　　主要负责票据录入、账务复核、银行对账、电子账簿备份、往来款管理和审计接待等工作。

　　(二)新发传染病应对准备岗

　　主要负责新发传染病监测信息的收集和分析;协调和参与新发传染病和不明原因疾病暴发疫情的现场调查处置;协助开展大型活动和重要场所的新发传染病现场保障。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的道德品行;

　　2.具有北京市户口，留学回国人员和出站博士后应符合教育部、人力资源和社会保障部办理京内落户的政策规定;

　　3.具有正常履行职责必备的身体条件。

　　(二)岗位条件

　　1.财务核算岗

　　(1)具有会计从业资格证书;

　　(2)具有财务管理相关专业大学本科及以上学历学位;

　　(3)具有较好的文字表达能力，能熟练使用用友财务软件和其他办公软件。

　　2.新发传染病应对准备岗

　　(1)具有公共卫生与预防医学相关专业大学本科及以上学历学位;

　　(2)具有较好的文字表达能力，能够独立开展数据分析和撰写报告;

　　(3)具有较强的英语听说读写能力;

　　(4)具有三年及以上疾控相关工作经验。参加过现场流行病学培训项目，或有新发传染病防控实践经验者优先。

　　三、招聘程序

　　(一)信息发布

　　(二)公开报名

　　(三)资格审查

　　(四)笔试面试

　　(五)考察体检

　　(六)公示录用

　　四、报名程序

　　(一)报名截止日期：2016年8月31日。

　　(二)报名方法：请应聘者根据报考岗位下载填写《中国疾病预防控制中心招聘报名登记表》，于8月31日24:00前发送至中国疾控中心招聘邮箱：cdczhaopin@126.com。

　　(三)报考者需如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

　　五、考试与考察

　　中国疾病预防控制中心将根据报名情况组织考试和考察，考试包括笔试和面试，具体...

　　欢迎阅读由出国留学网公务员考试栏目编辑整理的“2017江西南昌市人力资源服务中心机关招聘公告”，供您参考，更多高考资讯请关注本站!

　　根据工作需要，我中心面向社会公开招聘机关辅助人员。现将招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘要求

　　(一)招聘人数及岗位

　　本次计划招聘10人。具体岗位信息见下表。

　　(二)基本条件

　　1、遵纪守法、品行端正、身心健康、作风正派、责任心强，无犯罪及其他不良记录;

　　2、热爱工作，服从组织分配，有一定的政策理论水平和沟通协调能力，能熟练使用word、excel等office办公软件;

　　3、30周岁以下(1987年7月1日后出生)。

　　二、招聘程序

　　实行统一报名、统一考试、统一聘用的办法，按照报名、笔试、资格审查、面试、体检、公示、聘用的程序进行。

　　1.网上报名

　　报名时间：2017年6月23日上午9:00至7月2日17:00。

　　本次招聘报名采取网络报名方式进行，报名人员可登录南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)进入报名系统。

　　报名考试费为50元/人，网上缴费人数为最终网上报名人数。

　　后续事项请关注南昌人才招聘网。

　　2.笔试

　　笔试时间：2017年7月8日(周六)上午9:00-11:00。

　　招聘人数与报考人数比例原则上不低于1:8。比例不足时，则相应调整。笔试科目为行政职业能力测试，卷面总分100分，考试时长120分钟，全部为客观题。按考生笔试分数从高到低的顺序，按1:4比例确定入围人员名单进行资格审查、面试。

　　3.资格审查

　　本次招聘实行诚信报名制度，网上报名时不进行资格审查，考试后再对入围人员进行资格审查。

　　资格审查需提交材料：

　　(1)身份证原件及复印件;

　　(2)学历原件及复印件;

　　(3)本人近期一寸免冠同底彩色照片2张;

　　(4)其他须提供的证明材料。

　　资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，后果由报名人员自行承担。

　　资格审查合格后，进入面试、体检环节。

　　本次招聘面试费按50元/人收取。

　　4.面试

　　(1)根据笔试成绩从高到低的顺序，按照招录计划1:4的比例确定参加面试的人选。面试参照结构化面试，设2道考题，时间为8分钟。

　　(2)成绩合成：综合总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试、面试、综合总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的，以面试成绩确定排名顺序。

　　5.体检

　　体检标准参照公务员录用标准。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用自理。

　　6.公示及办理聘用手续

　　报名、笔试、资格审查、面试、体检工作结束后，根据结果确定...

　　体检中心主管在工作中，要认真的去查找其中不足的地方，并不断的去改进工作，下面是由出国留学网小编为大家整理的“体检中心主管年终工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。

　　体检中心主管年终工作总结（一）

　　时光荏苒，20xx年很快就要过去了，体检中心在院党委的正确领导和亲切关怀下，干部职工坚持党的卫生工作方针，以提高医疗服务质量为重点，以提高人民群众健康水平为目标，不断强化服务意识，深化科室内部管理，提高医疗、服务质量，狠抓管理制度的改进和创新，提高职工的积极性；强化职工的思想和素质教育，增强了职工的责任心，取得了一定的社会效益和经济效益，各项工作有了一定的进展，为20xx年工作奠定了基础，创造了良好的条件。为了总结经验、寻找差距，促进科室各项工作再上一个台阶，现将20xx年工作总结汇报如下。

　　一、基本情况

　　1、医院新一届的领导班子为充分利用我院现有人员和设备资源，实实在在为老百姓办实事、办好事，让我院的大型设备CT机、彩色B超等服务于民，让利于民，树立我院新形象。特别是为适应当前人们以健康保健为主旋律的今天，健康体检列为我院重点工作，体检中心的打造是我院工作的重中之重。

　　2、体检中心是20xx年x月新组建成立的一个科室，位于我院医技楼三楼，面积xm，有x名工作人员。其中：中级职称x人，初级职称x人，临时工x人。室内配有崭新的电脑、彩电、沙发、办公桌椅和各种体检科室所需物品，待检室窗明几净、鲜花蔟拥，让您在享受健康体检的同时，还能享受舒适温馨的环境。

　　3、体检组成员由三位院长和各科室的业务技术骨干组成，根椐体检工作随时抽出。体检中心是沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，工作也千头万绪，工作虽然繁杂琐碎，体检中心x名工作人员各司其职，工作却分工不分家，在工作上相互鼓励，相互学习。

　　二、工作开展情况

　　1、优化体检服务质量，当好健康卫士。根据人民群众的各种不同需求制定各种体检套餐，由各单位或个人自由选择。完成体检的组织、咨询及解释工作。

　　2、大力宣传医疗科普知识，提高人们的健康意识。院领导和工作人员多次到各单位进行现场宣教、疾病健康保健知识讲座，接受教育人员达x人次。把健康的理念传递给千家万户，让全县干部职工了解和重视健康体检。从x月x日—x月x日止，到我院参加健康体检的单位x个，人数x人，个人x人，共建立电子档案x人份。检查结果，患病x人，总发病率为x5%。其中常见并多发病为：血脂增高x人，发病率为x%；高血压x人，发病率为x%；血尿酸增高x人；通过健康体检部分干部职工早期发现问题有些留院治疗和给予健康指导，该项工作得到绝大多数来我院进行体检的干部群众一致认同和肯定。

　　3、认真组织农合体检，提高农民的参合意识。参合农民的健康体检，由体检中心牵头，抽调各科室的业务骨干组成一个体检小组，配备有B超机、心电图机、化验、体格检查等设备，并整个工作做好周密安排。时间从x月x日—x月x日止，体公务员之家检组的人员每天8：30从医院出发进村入户进行健康体检，风雨无阻，不通公路的村寨，工作人员扛着设备往返几个小时，十分辛苦，没有一个人叫苦叫累。体检期间x个月体检组成员没有节、假日和双休日，任劳任怨的工作，得到群众的一致好评。共完成x个村的体检工作，参加体检的人数x人。查出患有各种疾病x人，患病率达到x%，其中：胆囊结石x人，高血压x人，...