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消防安全应急疏散处置预案(5篇)

消防安全应急预案 消防安全应急疏散预案 消防安全应急处置预案

  消防安全问题已经成为社会热点之一,为了保障广大群众的生命安全,我们需要制定好相应的消防应急预案。根据大家的需求,小编精心为大家整理了“消防安全应急疏散处置预案”范文,可供大家参考与借鉴,希望能帮助到大家。

  篇一:消防安全应急疏散处置预案

  一、组织指挥机构

  火场总指挥:

  灭火行动组:

  疏散引导组:

  安全救护组:

  通讯联络组:

  上述各小组要全责安排轮班同事,确保24小时均有符合规定的相关人员当班,并切实做到“如之即来,来之能战”。

  二、报警和接警置程序

  火警电话:119

  公司报警电话:XXX

  1、严禁乱发警报或报警信号,避免不必要的恐慌。

  2、所有报警信号无论真假,均以真火警处理。

  3、确认是误报的信号时,应立即解除警报并报相关部门与人员。

  报警:

  1、任何员工发现火灾都必须立即报警。

  2、火灾发现者应根据火势判断采取适当的报警方式,如未发现浓烟应立即拨打本店内部报警电话,如火势已经较大应立即拨打119火警电话同时通知负责人员。

  3、向消防部门报警时应沉着冷静,向接警人详细提供火灾的准确位置、什么物质着火、有无人员受困、目前火情火势情况等相关信息。并按照消防部门的指示通知人员到主要道路上去引导消防车进入。

  三、应急疏散的组织程序和措施

  1、火灾发生区域工作人员在保证个人人身安全的前提下有义务对受困人员进行紧急疏散。

  2、区域负责人地得知火场的情况以后,必须立即作出是否进行应急疏散和进行部分区域或全部区域疏散的命令,并尽快传报告主要负责人。

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消防安全应急疏散预案锦集(8篇)

消防安全疏散预案 消防安全应急预案 消防安全应急疏散预案

  消防安全事故时有发生,为了最大限度地减少人员伤亡和财产损失,提高广大群众的消防安全意识。小编精心为大家整理了“消防安全应急疏散预案”范文,可供大家参考与借鉴,希望大家喜欢。

  消防安全应急疏散预案(篇一)

  一、活动目标

  以落实消防安全主体责任为根本,不断健全消防安全培训演练教育体系,提高单位企业管理层应急组织、指挥、协调能力,提高单位企业员工紧急情况下逃生自救能力,减少人员伤亡,全面提升全员消防安全素质,构建起“人人都是消防员,个个都是监督员”、“群众会逃生,企业能疏散”的全员消防培训、全员消防演练新格局,为全镇经济社会发展创造良好的消防安全环境。

  二、活动时间

  即日起至x月xx日

  三、活动方式

  (一)全员消防培训

  1.县级培训。县消防救援大队于x月xx日前分批次开展集中消防安全培训会:参加对象主要为我镇分管领导、消防工作业务人员、各村(社区)工作人员、派出所民警、网格员;消防安全重点单位消防安全责任人、管理人;30人以上群租房业主。

  2.镇级培训。x月xx日前分多场次邀请消防安全专家,采取宣讲授课、观摩消防宣传警示教育片、学习消防安全教育课件等形式开展全员消防培训。培训对象为我镇辖区内20xx年纳税30万以上的企业负责人和安全管理员、重点岗位人员、所在乡镇10-30人群租房业主。

  3.单位企业培训。各单位、企业要在x月xx日前组织本单位、企业所有员工集中进行培训,可通过会议培训、观摩消防宣传警示教育片、学习消防安全资料等形式进行。务必使所有员工掌握“一懂三会”,即懂本单位本岗位用火用电用油等火灾危险性、能自我排查整改火灾隐患、会报119火警电话、会扑救初期火灾、会疏散逃生。

  (二)全员消防演练

  各村(社区)要督促指导辖区企业、自建房加工场所等结合实际制定具体消防演练方案,于6月30日前,组织开展消防演练活动。

  四、工作要求

  (一)提高认识,周密部署。各村(社区)要充分认识开展全员消防培训和全员消防演练的重要意义,切实加强组织,周密安排部署,做到有计划、有资料、有台账,对培训演练情况登记造册,真正把全员消防培训和全员消防演练活动...

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最新消防安全应急疏散预案模板6篇

消防安全应急疏散预案

  如何才能写好应急预案呢,为了帮助缩小事故带来的损失和伤害。这个时候会让我们做一份应急预案,栏目小编为各位收集并分享了“消防安全应急疏散预案”,相信您在阅读网页内容后有所收益!

消防安全应急疏散预案 篇1

  为了提高医院内部的自防、自救能力,使全体工作人员都能了解和掌握火灾的特性,一旦发生火灾事故,能做到有计划、有步骤、准确、及时、有效的进行扑救,使火灾损失减少到最低程度,根据:“预防为主、防消结合”的原则,结合医院消防工作实际情况,特制定以下灭火应急方案,请各科严格执行。

    一、重点部位的灭火应急措施

  1、病房发生火灾事故时,首先应当稳定工作人员的情绪,以免发生混乱而造成更大的损失。做到“先救人,后救物”、“先病人、后员工”的原则。工作人员撤离现场和疏散物资依次进行,切莫争先恐后,相互拥挤,更不能中途阻塞通道,发生自残,造成不应有的悲剧。发生火灾时病房负责人和义务消防队员应当迅速赶到现场,组织工作人员扑救,并安排工作人员报警。当起火工作人员受困时,切不可跳楼逃生,可将被套、床单、窗帘或其他可利用的绳索系牢后,抓住绳索下滑到安全地点。

  病房一旦发生火灾事故,应按以下预案步骤执行:

  ①首先了解火灾发生方位、地点、原因、燃烧物等情况。

  ②科室工作人员迅速分工,一人通知住院病人做好疏散准备,一人火速报警119,一人通知院部,急呼全院员工紧急协助。

  ③最快的速度切断本楼层电源(楼层电源开关在中间楼梯口)。

  ④稳定病人和员工的情绪,有秩序、有组织的把病人,特别是产妇、婴儿快速疏散到安全场所。

  ⑤在有效的时间内,抢出易燃易爆的物品,如氧气瓶、酒精等。

  ⑥在119消防队未到之前,义务消防队员和员工在分管院长或科室负责人的.指挥下,充分利用院内现有消防器材进行扑救。

  ⑦在最短的时间内由分管院长向主管部门和有关部门报告火灾情况,并组织有关工作人员调查火灾原因及后事工作。

  2、对配电房发生火灾事故,电工应当立即切断电源,用1211灭火器或干粉灭火器扑救。

  3、对仓库发生的火灾事故,仓管员和义务消防队员应当迅速切断电源。火势向上层蔓延时,控制上层、下层设防;火势向水平蔓延时,先控制左右,后上、下设防。上下控制,上层为主。注意疏散物资,并负责向消防部门介绍物资存放的数量,有无危险、易燃物品以及被困工作人员等情况。

    二、对一般防火部门的灭火应急措施

  对一般防火部门发生火警时,离火灾事故最近的部门、工作人员应当迅速进行扑救,部门负责人和义务消防队员赶到现场,组织工作人员扑救,并迅速报警。同时组织好工作人员整理好重要、贵重、危险物品,做好疏散准备工作。

    三、医院领导对灭火工作的应急措施

  医院分管消防安全的副院长应当迅速赶到火灾事故现场,召集有关领导成立灭火领导小组,了解情况并进行相应的分工。对火灾事故采取边解救被困工作人员边组织工作人员控制火情,转移和疏通物资。向消防部门介绍发生火灾的部门或病房的房屋结构、分布情况、水源、物资的危险性和被困工作人员的情况。

    四、如何拨打“119”火警电话

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消防安全应急疏散预案范文汇集

灭火应急预案 灭火应急工作预案

  普及防灾减灾知识,保护人民生命安全。为了将灾害带来的危害降低到最轻,我们应该要提前精心准备一份应急预案。你知道怎么写好一份应急预案吗?以下“消防安全应急疏散预案范文”由出国留学网编辑为大家收集整理,供你阅读参考,并请收藏本页面!

消防安全应急疏散预案范文 篇1

  【摘 要】介绍我国企事业单位灭火和应急疏散预案编制现状及存在问题,提出针对企事业单位灭火和应急疏散预案编制方法。

  【关键词】灭火 应急疏散 预案 要素

  1、前言

  20xx年8月1日,巴拉圭亚松森市一超市发生特大火灾,共造成504人死亡。悲剧的造成,“护财害命”的超市老板难辞其咎。火灾发生后,管理人员首先想到的不是组织顾客逃生,而是防止商品被哄抢,所有6处进出口大门一度被全部关闭,导致超市内的上千名顾客无法及时逃生,不少人活活被烟熏倒而死或被熊熊大火吞噬。如果超市及时进行应急疏散,也不会有这么多无辜的人丧命。城市是人口、财富最密集的地区,也是区域经济和文化中心,在国民经济和社会发展中有着重要的战略地位。近年来,随着经济不断快速发展,我国城市化步伐不断加快,火灾风险日益增大。如何进行有效的灭火及安全疏散成为摆在人们面前一个亟待解决的问题。灭火和应急疏散预案则是灭火及安全疏散中的一项重要内容。

  灭火和应急疏散预案,是针对可能发生的重大火灾事故,为保证迅速、有序、有效地开展灭火与救援行动、降低火灾损失、减少人员伤亡而预先制定的有关计划或方案。它是在辩识和评估潜在的重大火险、火灾发生的可能性及发生过程、后果及影响严重程度的基础上,对应急机构职责、人员、技术、装备、设施、物资、救援行动及其指挥与协调等方面预先作出的具体安排。

  2、目前灭火和应急疏散预案现状及存在的问题

  十六届三中全会提出:要“建立健全各种预警和应急机制,提高政府应对突发事件和风险的能力”。《中华人民共和国消防法》规定:“消防安全重点单位应当制定灭火和应急疏散预案,定期组织消防演练”。随着我国有关制定事故应急预案的法律法规相继出台,企事业单位开始了灭火和应急疏散预案的编制工作,表明了企事业单位对灭火和应急疏散预案制定工作的重视和风险防范意识的提高。然而,从目前企事业单位编制的灭火和应急疏散预案的总体情况来看,水平参差不齐,与开展灭火和应急疏散工作的要求存在较大的差距。

  2.1灭火和应急疏散预案内容粗略

  目前,有相当一部分企事业单位灭火和应急疏散预案只是一份文件或一个规定,而灭火和应急疏散预案中应该包括的核心内容都未能反映,将预案与条例混淆。

  2.2灭火和应急疏散预案可操作性差

  普遍存在的问题是灭火和应急疏散预案和编制未能充分明确和考虑自身可能存在的重大危险及其后果,也未能结合自身灭火和应急疏散能力的实际,对灭火和应急疏散的一些关键信息,如火险分析、支持保障条件、决策、指挥与协调机制等缺乏详细而系统的描述,导致灭火和应急疏散预案的针对性和可操作性较差。

  2.3灭火和应急疏散预案缺乏有效的实施

  尽管编制灭火和应急疏散预案在灭火和应急疏散中起着十分关键的作用,但有了灭火和应急疏散预案,并不等于灭火和应急疏散等救援工...

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