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公安交警工作总结

部门工作总结


  二〇〇六年上半年工作总结XX年上半年,我队在县委、县政府以及上级公安机关的正确领导下,在有关部门的大力支持下,公正执法、从严治警、努力工作、服务大局,较好地完成了交通管理任务。

  半年来,***公安局交警大队认真贯彻党的“十六大”会议精神,认真开展“共产党员先进性教育”活动,围绕“强班子、齐队伍、抓安全、保畅通”的基本工作思路,坚持“两手抓、抓两头”,积极推进公安内部管理机制的改革和道路交通管理工作的改革。深入开展队伍思想教育和纪律作风整顿活动,强化源头管理,规范改进业务工作,努力提高道路交通管理工作的科学化、法制化、规范化水平。基本实现了“交警队伍素质进一步提高,道路交通秩序进一步好转,交通管理改革进一步深入,基层基础建设进一步发展”的目标,为开创彭泽交通管理新局面奠定了良好的基础。主要表现在如下几个方面:

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公安交警演讲稿范文

各位领导,各位学员

  大家好,我今天为大家演讲的题目是《干干净净做人做事》。

  我深切的感受到作为一名公路路政执法人员,在我们日常的工作和生活中,要干干净净做人做事,诚实为人,诚信做事。胡锦涛主席在十七大报告中就各级党组织全体党员干部形象建设问题提出了“讲党性、重品行、作表率”的要求,在今年初召开了中纪委三次全会上他再次强调各级领导干部要“认认真真学习、老老实实做人、干干净净做事”。做事要干干净净,做人更要干干净净,作为一名公路路政执法人员,更要发挥好表率带头作用。

  要做到"干净就是要保得住清贫;耐得住寂寞;稳得主心神;经得起考验"、"群众利益无小事",切实做好权为民所用,情为民所系,利为民所谋。干干净净为党和人民工作,归根到底就是我们再日常的路政工作中,要严于律己、廉洁奉公、兢兢业业,清清白白做人,干干净净做事,堂堂正正共处,把群众利益看得重些,把个人得失看得轻些。唯有这样,我们才能正确使用手中权力,脚踏实地干实事、千方百计干好事、才能符合国家和人民的要求,才能真正把工作做好,让人民群众满意。做人贵在清白,做事贵在认真,做学问贵在好高骛远。做人要有志、有识、有恒、有自信。做事要不图虚名,多干实事!

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与淄博公安交警网站相关的演讲稿范文

2012年公安交警廉政述职报告

述职述廉报告

  [小编按]

  述职述职提要:

  (1).首先应对业绩以及职责有一个明确陈述,重点是把履职经验与组织分享。

  (2).寻找工作中存在什么问题,找到产生问题的原因,找到解决问题的方法。

  (3).分析我们团队的建设及人力资源管理问题。

  (4).确定新目标,新思路,新系统是述职的又一要求.
 

  2012年公安交警廉政述职报告

  队伍建设在以人为本的服务举措创新上继续努力,实现管理人性化,在认真总结的基础上,学习借鉴其他地市的先进管理经验和做法,出台实施符合本地实际的服务新举措。

  加强民警的警民沟通意识培训,做好警民沟通工作,增强执法效果。

  在岗位练兵培训活动中重点加强执法艺术方面的教育,切实达到执法效益最大化。

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公安交警部门工作总结

部门工作总结


  XX年上半年,我队在县委、县政府以及上级公安机关的正确领导下,在有关部门的大力支持下,公正执法、从严治警、努力工作、服务大局,较好地完成了交通管理任务。

  半年来,***公安局交警大队认真贯彻党的“十六大”会议精神,认真开展“共产党员先进性教育”活动,围绕“强班子、齐队伍、抓安全、保畅通”的基本工作思路,坚持“两手抓、抓两头”,积极推进公安内部管理机制的改革和道路交通管理工作的改革。深入开展队伍思想教育和纪律作风整顿活动,强化源头管理,规范改进业务工作,努力提高道路交通管理工作的科学化、法制化、规范化水平。基本实现了“交警队伍素质进一步提高,道路交通秩序进一步好转,交通管理改革进一步深入,基层基础建设进一步发展”的目标,为开创彭泽交通管理新局面奠定了良好的基础。主要表现在如下几个方面:

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公安交警队实习工作总结

实习

为期六个月的实习结束了,难忘这一段美好的时光。在广安岳池县公安局实习的这一段时间里我学到了很多知识。首先明白规范了人民警察行为的相关法律法规,其次深入学习了处理交通事故以及处理刑事案件的相关程序,并且还丰富了调解群众纠纷的方法,这真的是一次很好的锻炼机会。下面我就分别将我在交警队和信访科实习的情况总结如下:

一、思想方面

良好的心态是干好工作的前提。实习以来我能克服各种干扰,自觉干好自己的本职工作,平时和同学能够和谐的相处,在实习单位能够向各位老师虚心学习,并主动分担工作。实习期间我没有请过一天假,没有旷过一天工,并坚持准时上下班。

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2016高考在即 三台公安交警温馨提示

高考 三台高考 2016三台高考

  下面是出国留学网小编为大家带来的2016三台公安交警温馨提示,详细内容如下,希望能对大家有所帮助!更多高考资讯请关注我们网站的更新!

  三台公安交警温馨提示:2016年6月6日,下午15时至16时,三台县台中近4000人参加高考的学子们将前往三台县一中看考场熟悉考场环境。由于车辆、人员较多,为确保高考学子平安顺利到达考点,三台公安交警将全程护送、临时对部分路口路段实行交通管制、指挥疏导车辆、行人。请机动车驾驶员注意避让车队,减速慢行,支持服从现场交警指挥,选择好出行路线,有可能绕行的尽量绕行。

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2016年山东淄博张店交警大队招聘通知

淄博张店交警大队招聘 淄博事业单位招聘 事业单位招聘公告

  出国留学网公务员考试频道为大家整理提供“2016年山东淄博张店交警大队招聘通知”。欢迎您阅读!

  2016年山东淄博张店交警大队招聘通知

  张店交警大队2016年公开招募交通协警、乡镇交通管理员的公告

  根据我区城市建设和道路交通管理工作需要,为有效缓解警力不足的问题,参照市、区关于公益性岗位公开招募工作人员的规定,现面向社会现公开招募交通协警、乡镇交通管理员,山东公务员考试网(http://www.gjgwy.net/cqgwy/)外派采编组记者为大家整理汇总相关的招聘信息。具体的有关事项公告如下:

  一、招募范围和条件

  应聘人员应符合下列条件:

  1、拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正;

  2、30周岁以下(1986年8月1日以后);

  3、男性,身高175cm以上。身体健康,体型端庄,外观无明显疾病特征(如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等),无影响面容且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等)无色觉异常,无纹身,无肢体功能障碍,双眼矫正视力不低于4.8,无色盲、无重听;

  4、热爱道路交通管理工作,具有一定的道路交通管理知识,自愿从事交通协警工作,尽职尽责,吃苦耐劳,无违法犯罪记录;

  5、具有专科及以上学历,计算机、通讯、电子科技等专业优先;

  6、户籍限淄博市常驻户口。

  二、招募数量及职责要求

  1、招募计划:拟招募100名交通协警、乡镇交通管理员。

  2、岗位职责:协助交通警察指挥疏导交通,维护道路交通秩序,开展交通安全宣传、交通安全社会化管理等工作。

  三、招募方法和程序

  采取公开招募方式,按照现场报名、资格初审、面试、体检、政审的程序进行。

  1、现场报名、资格初审

  报名时间:2016年8月26日8:30至12:00、13:30至16:00。

  报名地点:张店交警大队后院(张店区和平路29号)。

  符合条件的人员,持以下资料到现场进行资格审查:

  (1)《交通协警乡镇交通管理员报名登记表》(从张店人力资源和社会保障网(www.zhangdian.net)下载并如实填写,贴本人近期1寸免冠正面彩色照片,一式两份)

  (2)本人身份证及复印件

  (3)户口本及本人复印件

  (4)《毕业证书》及复印件

  资格审查结束后,按照审查合格人数确定进入面试环节人员。

  2、面试

  面试主要测试报考人员的综...

公安交警两学一做心得体会

交警两学一做心得体会 两学一做心得体会 两学一做

  下面是出国留学网小编为大家整理的公安交警两学一做心得体会,欢迎大家阅读。更多相关内容请关注出国留学网心得体会栏目。

  公安交警两学一做心得体会

  为深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和关于“两学一做”学习教育的重要指示精神,市交警支队着力开展七个专项行动,深化“两学一做”学习教育。liuxue86.com

  开展“整懒治庸”专项行动。由支队纪委牵头,重点解决党员干部不作为、慢作为、乱作为的问题。

  1、针对有警不接、出警不及时、对报警、求助、来访、办事的群众推诿扯皮、冷硬横推的现象,开展常态化督查考核,曝光一批典型的人和事,倒逼党员民警改进作风、尽职尽责。

  2、针对人民群众和社会各界反映强烈的突出问题,搞好自查自纠,以诚恳的态度、务实的作风、出色的成绩,塑造交通警察的良好形象。

  3、针对涉及省厅交警总队绩效考核和市公安局、支队重点工作的单位和党员干部精力投入不足、敷衍塞责、推诿扯皮、工作不在状态、不敢担当、效率低下、成绩未位等问题,督促落实任务清单责任清单,完善年度考核指标体系,切实提高工作效能。

  4、针对全面深化公安改革、推进“四项建设”中存在的动力不足、亮点不多、创新不够等问题,将全面深化改革、推进“四项建设”的绩效纳入“两学一做”学习教育的重要内容之一,激励全市公安交管部门和广大党员民警大胆探索、勇于创新。

  在公务员年度考核上,要以实绩评优,敢于对那些少数“庸懒散”的民警评为不称职;在年度绩效奖励上坚决予以差额发放,不搞“大锅钣”、“一刀切”,对有成效、讲规矩、守纪律的单位和个人实施高额奖励,对庸政懒政的单位和个人实施大幅度减发。

  开展“强基筑垒”专项行动。由支队政治处牵头,重点解决部分基层党组织涣散、能力弱的问题。认真梳理基层党支部的组织结构,对不合理的分工进行重新调整;对符合除名条件的党员按照党章规定程序执行,充分运用党的纪律来约束和规范党组织和党员的行为。

  深化党组织规范化建设,对不发挥作用的党组织进行整顿,对不作为的专职党务干部进行调整。坚持和健全组织生活制度,实行分管领导蹲点帮抓、组织专题教育整改等措施,切实把基层各级党组织建成坚强战斗堡垒。“两学一做”首先就要学习党章党规,各支部要认真做好全年的“两学”计划,要定期召开支部会议,掀起学习的高潮。

  开展“纠风治乱”专项行动。由支队纪委、法制科牵头,重点解决执法执勤中的不正之风和腐败问题。针对少数党员民警违背职业道德、违反纪律制度等行为,大力开展督察巡查,曝光一批典型案例。针对日常工作中制度不完善、执行不到位等问题,进一步加大立规执纪力度,构建长效机制。

  紧紧围绕执法办案、管理服务、纪律作风方面存在的突出问题,进行再梳理、再排查、再剖析,坚决整治损害群众利益、伤害群众感情、危害交警形象的“常见病”、“多发病”、“顽症痼疾”,切实以实际行动取信于民。

  开展“选能聚才”专项行动。由支队政治处牵头,重点解决党员民警能力不足、活力不强的问题。

  1、针对部分党员民警本领恐慌、能力危机等问题,组织开展专题培训、网络培训和轮岗交流,推进实战化教育训练,着力提升...

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