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热门七月份工作汇报5篇

工作汇报七月份 热门工作汇报5篇

  幸福是争取来的,工作上的成就也是,一个月时间的工作,让我们弥补了专业上的一些短板,但同时,我们还需要总结每个月的工作情况,反馈自己的工作结果。那么撰写月工作总结还需要注意哪些方面呢?下面是小编帮大家编辑的《热门七月份工作汇报5篇》,仅供参考,欢迎大家阅读。

热门七月份工作汇报5篇【篇一】

  七月的工作即将告一段落,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,努力提高业务、工作水平,较好地完成了本职工作。现将工作情况作工作总结如下:

  办公室的工作千头万绪,招聘入职、社保管理、资质申报、文书处理、档案管理、文件批转、会议安排等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自身必须强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,统筹办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。

  一、印章管理工作。

  严格按照执行印章使用审批制度,对印章的启用、保管、使用均进行详细的登记管理,确保了印章使用的合法性和安全性。

  二、做好固定资产“管理人”。

  我跟小丁对公司所有固定资产再次进行了盘点登记,对固定资产进行了编号,同时,完善了固定资产制度,做到了登记有台账,有数目,大宗物质采购有审批。

  三、做好会务组织工作。

  会务工作不但复杂,还关系到一个企业的形象。因此,对各类会议,需做到精心组织,认真对待,不乎略任何一个细节。会议期间,我司圆满完成了会务组安排的各项任务,从住宿安排、就餐安排、签到、车辆保障等任务在大家的共同努力下确保了这次会议的顺利召开。展示了我司的接待能力和服务水平。

  四、车辆管理工作。

  对公司车辆的调度审批、调配使用、维修维保、行车安全、违章处理、费用控制、车辆保管等方面进行了严格管理,并严格执行了派车审批制度,达到了有效地使用车辆和有力地控制费用的双重效果。今年11月份,我部为所有公司车辆配备了安全救生锤。

  五、办公用品管理工作。

  实行了办公用品月计划制度,并结合以旧换新的节约措施,既保证了工作需要,又避免了不必要的浪费,有效地控制了办公成本。

  六、抓好公司的工会福利、及领导交待的日常工作。

  工会积极组织各项活动,参与上级工会组织的各项事宜,展现了我们公司员工的风采面貌,为建设公司文化,展现员工风采做出努力。

  工作中存在的问题:

  七月份本人能敬业爱岗、积极完场领导交代的事物,但也存在一些问题和不足,主要表现在:

  1.有些工作还不够细致;

  2.管理水平有待提高;

  3.统筹、协调能力有待加强。

  合理化建议:

  组织定期培训。内容包括:办公自动化、公司规章制度、企业文化、各部门业务知识。

热门七月份工作汇报5篇【篇二】

  为了贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,为了加强和规范煤矿教育培训工作提高从业人员素质,遵循上级领导指示精神。根据七月份培训计划及培训工作相关

  要求,结合我矿实际情况,积极组织开展了职工安全教育和部

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