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物业公司员工劳务合同范本

物业公司劳务合同 物业员工劳务合同 关于物业公司劳务合同

  劳动合同和劳务合同是有区别的,大家在签署合同的时候一定要看清楚哦!下面是由出国留学网小编为大家整理的“物业公司员工劳务合同范本”,仅供参考,欢迎大家阅读。

  物业公司员工劳务合同范本【一】

  甲方:________________________

  乙方:________________________

  性别:________________________

  身份证号码:_________________

  根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的决定,经双方平等协商,订立本聘用合同。

  (一)合同限期:从________年________月________日起至________年________月________日止。

  (二)合同期内,其中试用期为______个月,即从________年________月________日起至________年________月________日止。

  一、工作岗位及内容

  甲方根据工作需要,安排乙方在 物业管理 岗位工作,乙方应完成该岗位所承担的生产________(工作)任务,具体要求按岗位责任书执行。

  二、劳动保护和劳动条件

  甲、乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、劳动卫生等规定。甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施、设备和劳动防护用品及其他劳动保护条件。

  三、劳动报酬

  (一)乙方试用期内的工资为________元。

  (二)乙方试用期满后,月岗位工资为________月;甲方在合同聘用期内为乙方调增(减)的月工资作为本合同规定的工资。个调税由甲方在其工资中代为扣缴。

  (三)甲方发给乙方在岗月工资不得低于当地政府公布的最低工资标准。

  四、鉴于乙方的人事关系,仍保留在原单位(部门),聘用期间,除乙方的工资由甲方支付外,社会保险、医疗保险、房贴等其他各类福利待遇仍由原单位(部门)按原渠道处理解决,与甲方无涉。

  五、违约责任

  (一)甲、乙双方应严格遵守法律、法规、规章以及甲方依法制定的各项管理制度。

  (二)甲、乙任何一方提出解除本协议,应提前三十日书面通知对方,方可解除本协议。

  (三)由于甲、乙任何一方的过错,造成本合同不能履行,或不能完全履行的,由过错的一方承担法律责任。

  (四)甲、乙任何一方违反本合同,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任的大小,向对方支付赔偿金。

  (五)本协议期满即行终止,双方需要延长合作期限的,应在本协议满前一个月内办理聘用的续订手续。

  六、其它

  本协议若有未尽事宜,由双方友好协商解决。本协议一式二份,经甲、乙双方签字盖章后生效,甲、乙双方各执一份。

  甲方盖章:________________________乙方签名(盖章):___________________

  法定代表:________________________法...

与物业公司劳务合同相关的劳务合同

物业公司保安劳务合同范本

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  雇佣保安就需要发劳务,那么劳务合同是什么样子的呢?下面是出国留学网的小编为大家收集整理的“物业公司保安劳务合同范本”,供大家参考!希望可以帮助到大家!更多精彩内容请持续关注出国留学网!

物业公司保安劳务合同范本

  甲方:_________物业管理有限公司 地址:_________市_________区_________路_________号 电话:_________

  乙方:_________护卫有限公司 地址:_________市_________区_________堰 电话:_________

  为保障甲方的工作需要,经甲乙双方友好协商,根据《中华人民共和国合同法》有关规定,结合保安工作具体情况,达成如下协议:

  第一条 总则

  (一)根据甲方工作需要,甲方将不定期向乙方申请派遣保安员到甲方工作,在甲方指定范围和时间内执行秩序维护、车辆管理、消防管理等安全防范任务,并接受甲方相关秩序维护(保安)工作制度的管理,维护甲方正常工作、生活秩序。

  第二条: 甲方权利和责任。

  (一)甲方有权决定执勤范围和乙方的人员调配,合理安排使用乙方派驻的保安人员。有权根据甲方工作需要增加乙方的保安队员,但须提前3-5个工作日告知乙方。如果需要人员在10人以上,甲方提前7-10个工作日告知乙方,如果甲方需要减少保安人员,须提前7个工作日告知乙方。

  (二)甲方在使用乙方派驻保安员期间,指定专人负责管理、安排乙方保安人员的工作。乙方不参与甲方对乙方保安人员的管理,发生的治安案件全权由甲方处理,若乙方队员有严重失职行为,造成严重后果,甲方有权按甲方员工管理规定(员工手册)进行处罚,乙方应予以配合。

  (三)甲方负责向乙方派遣的在岗人员免费提供中餐和晚餐(不分上班和休息日),提供宿舍并独立安装水、电表,宿舍的水电费按月计算确定。

  (四)甲方有权对乙方所派驻的保安人员的执勤情况进行监督、检查。发现保安员不能尽职尽责或有违反岗位职责的行为,有权按甲方有关管理规定对乙方队员进行处罚,经教育不改者,可提前5个工作日向乙方提出更换。

  (五)甲方不得指令乙方派驻的保安员从事违反法律,法规的活动。

  第三条 乙方权利和责任

  (一) 乙方应按甲方要求及时向甲方派驻保安人员。

  (二)乙方派驻的保安人员必须服从甲方的管理和安排(必须是在安保职责范围内的工作)。如果乙方保安员有不服从甲方的管理和安排的现象,甲方有权要求乙方及时更换。

  (三)乙方派驻甲方的保安人员五官端正,必须能写字,会记录,有政审证明,保证身体健康,无传染病,无纹身,无不良记录等。

  (四)乙方派驻甲方的保安队员,由甲方按工作需要配置安保防范器材:如服装、对讲机、电警棍、雨衣、雨鞋、电筒、岗位各类登记表、笔等执勤用具。服装及器材的费用由甲方承担,但如乙方队员损坏或遗失,由乙方照价赔偿。

  (五)乙方委派的保安员与甲方不存在劳务关系,乙方派遣的人员各类保险由乙方负责。乙方保安员一切劳资纠纷及内部伤残事故,均由乙方负责,甲方配合处理。

  (六)乙方保安员必...

与物业公司劳务合同相关的劳务合同

物业公司劳务合同范本

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  劳务合同是作为独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间就有关提供和使用劳动力问题而订立的协议。下面是由出国留学网小编为大家整理的“物业公司劳务合同范本”,文章仅供参考,希望对您有所帮助。

  物业公司劳务合同范本(一)

  甲方:________物业有限公司 (以下称“甲方”)

  地址:__________________________

  法定代表人:____________________

  乙方:________(以下称“乙方”)

  身份证号码:____________________

  家庭现住址:_____________________

  户籍地址:_______________________

  联系方式:________ (固定电话) _______(移动电话)

  紧急联系人:______ 联系电话:_______

  基于甲乙双方现建立合法的劳动关系,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同(以下简称本合同),作为双方履约依据,以资共同遵守。

  第一章 合同的类型与期限

  第一条 经甲、乙双方协商一致,本合同期限按照以下第____项执行:

  (1)固定期限劳动合同:即合同期限自 ____年 ____月 ____日起至 ____年 ____月 ____日止。

  (2)本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。本合同于 ____年 ____月 ____日生效,于_____工作完成时终止。

  (3)无固定期限,自____年___月__日起至法律法规规定的终止情形出现时即行终止。

  甲乙双方同意试用期自____年___月__日起至____年___月__日止,共__个月,试用期工资为:___.

  第二条 录用条件为:

  1.学历文化:______.

  2.身体状况:______.

  3.工作技能:______.

  4.团队精神:______.

  5.其他:______.

  第二章 工作内容与工作地点

  第三条 乙方同意并服从甲方的工作安排 ,从事___工作,该岗位工作任务与职责如下:

  该岗位的绩效考核办法为:

  第四条 甲方因工作需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现,需调整乙方工作岗位及其工作报酬的,原则上应协商一致,但以下情况除外:

  a.甲方因生产经营服务需要,产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时,乙方应予接受;

  b.甲方确因生产经营服务需要,可以临时安排乙方从事其他岗位工作,工作期限由双方协商确定;

  c.乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标,不能胜任工作的。

  第五条 乙方应认真履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。

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