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最新督导工作年度计划模板合集5篇

督导工作年度计划

  我们需要开启新的工作计划了,年度的工作行将划上一个休止符。又要紧锣密鼓地开始准备岗位的年度工作计划了,年度工作计划可以从工作目标、具体措施、实施步骤来延展撰写内容。以下的督导工作年度计划模板或者是您在寻找的内容,本文供您参考,并请收藏!

督导工作年度计划模板 篇1

  一、指导思想

  围绕创建省级示范性中职学校工作,牢固树立教学质量是人才培养核心“的质量意识,坚持以导“为主,督“与导“结合的原则,加大力度,采取有效措施,加强教学质量管理,积极探索教学督导工作的新思路和新方法。实行多侧面、多环节、多形式的督导,以实现对教学质量的有效控制,推动良好教风、学风建设,促进我校教学质量的全面提高,确保省级示范性中职学校创建目标的实现。

  二、工作重点

  1.加强对重点专业建设、省级精品课程和校级精品课程建设工作的监督和指导。

  2.加强教师常规教学的质量督导,改进教学方法和教学手段,提高课堂教学质量。

  3、加强对教风、学风的督查,树立优良的教风和学风,确保正常教学秩序。

  .4、重点做好学生评教中问题突出教师的跟踪督导和整改帮扶工作。

  5.做好对各教研室执行教学制度和计划情况的监督检查,促进教学管理工作规范化建设稳步发展。

  6.结合专业、课程建设、教学方法改革等方面,积极开展针对性较强的专题教学调研活动,加强对已经立项课题的课题研究督导。

  7、加强对重点专业实训课的督导,认真抓好实践教学质量提高工作。

  8.认真做好青年教师的业务培训和教学指导工作,提升青年教师的业务水平。

督导工作年度计划模板 篇2

  服装行业有个特点,那就是季节性强,虽然一年有春夏秋冬四季,每一季都有时尚,不过还是以秋冬季节为主,根据公司的实际,做好促销活动。个人认为可以从以下几点入手:

  一、人是万物之本,员工是生存的命脉。因此我们要努力提高销售员的素质,提高员工工作积极性,增强他们的素养,使销售员更有工作精神和奉献精神。奖与惩相结合,不能光有惩而不奖,也不能光有奖而不惩。

  二、面对销售的各种压力,店长导购努力调整好陈列,把握好时机进行促销。可以从这几个方面做:首先,多和员工进行交流。其次,不断学习行业新知识,新产品,为客户带来适用的资讯,更好的为客户服务,为了能促进销售,应做到在每个细节上力求与众不同。最后,加强服装面料知识培训,了解当季时尚趋势,及相关搭配方式和店面人员销售技巧培训。只有及时补充学习,才能适应商业节奏的步伐。

  三、可以督促店铺针对现有的客户状况做一个计划,简历(尽力)完善客户档案,为客户发放小礼品来吸引更多的顾客再次上门购买,如果售前、售后服务做得好,那些买过的客户就会介绍他的亲戚、朋友过来!这样就可以获得更多的新客户。

  四、加强店面货品的完整性。店面的相关配饰要配备齐全,装牌立体感更强,刺激顾客的购买欲望。店面要整洁,干净。销售员精神面貌、气质要好,做好微笑服务,着装原则上要求穿本公司服装,要求干净、整洁、大方、得体。细节决定成败!

  五、门店的规章制度要定好,也要做一个可行的薪资方案,提高员工的销售积极性。与店员及时沟通,了解员工的想法和困难之处。

  六、分析货品,了解每个店面的畅...

与督导工作年度计划相关的年度工作计划

关于督导工作年度计划11篇

督导工作年度计划

  时间在悄然飞逝,职场经验告诉我们,作好年度工作计划对于未来的工作发展非常紧要。就详略得当地将工作计划做好,我们需要认真计划来年的各项目标达成的实施,如何切合实际情况制作岗位年度工作计划呢?小编为你整理了以下的“《关于督导工作年度计划》”,欢迎阅读,希望对你有帮助!

关于督导工作年度计划 篇1

  一、全力推进义务教育均衡发展督导评估工作

  认真落实全省教育督导工作会议和省教育厅、省人民政府教育督导委员会《关于进一步推进县域义务教育均衡发展及督导评估工作有关问题的通知》文件精神,继续开展义务教育均衡发展过程性督查,强化问责与监督机制,督促三区一市政府抓紧时间查缺补漏,加快评估进程,**区、**区、**市于1月17日前完成自评工作,**区将开发区及属地省、市直学校纳入重新计算后于1月31日前完成自评工作,3月底完成市级复评工作并报省政府申请接受省级评估;指导**县、**县、**县按照均衡发展要求扎实做好各项基础工作,对照均衡发展主要指标,加大投入,加快实施进程,在全省定期向社会公布的义务教育均衡发展状况公报中如实体现出各地努力程度和实际现状,接受社会监督。

  二、坚持做好以党政干部教育工作考核为主的督政工作

  市教育督导委员会办公室将会同市委组织部按照省统一要求,继续开展县(市、区)党政领导干部教育工作督导评估工作。各县市区也应按照原定工作计划开展乡镇党政领导干部教育工作督导,督导评估结果要形成督导公告,向社会公布,在不断总结督政工作成功的做法和经验的基础上,巩固已取得的成绩,充分利用考核成果,营造更加优良的教育发展环境。积极引导有条件的县市区争创教育强县。

  三、加强对落实中小学督学责任区责任督学挂牌督导制度的指导与督查工作

  在全面完成市县两级中小学督学责任区建设和责任督学挂牌督导的基础上,以健全工作制度、完善工作机制为重点,注重督导工作实效,切实发挥督导作用。市政府教育督导委员会办公室建立与各县市区、开发区分局、市直学校督学联系制度,划分相应的督查区域,加强市县两级沟通,开展检查与指导工作。

  上半年举办市级中小学督学责任区制度培训班,对全市教育督导干部和部分责任督学进行业务培训,县市区也应在上半年完成本地责任督学培训工作。

  四、针对教育工作中存在的突出问题开展专项督导工作

  认真落实国务院教育督导委员会办公室《教育重大突发事件专项督导暂行办法》精神,并针对社会关注的教师队伍管理、规范办学行为、教育教学质量等热点、难点问题选择性地开展专项督导;根据年度教育工作需要及省教育厅要求开展相应的专项督导。同时继续做好“人民满意学校”创建验收、复评工作。

  五、逐步推行基础教育质量监测工作

  20xx年要把基础教育质量监测工作作为教育督导三位一体中的重要内容,积极探索,着手研究落实,力争在全省基础教育质量监测工作启动之前,提前做好相关准备工作,确保质量监测工作顺利开展,并做好监测结果分析、运用工作。

  六、增强教育督导为教育事业发展的服务能力

  通过积极参加党的两学一做教育实践活动,增强服务意识、责任意识、纪律意识,提升督学队伍综合素质。要深入基层学校、转变思想观念、改变工作作风、精选督导事项、优化督导方式、完善工作机制,积极鼓励各县市区开展有地方特色的教育督导项目,丰富工作内容,切实提高教育督导工作实效和工作质量,增...

与督导工作年度计划相关的年度工作计划

2023督导工作年度计划系列

督导工作年度计划

  出国留学网主题阅读推荐:“督导工作年度计划”。

  岁月在不停的流逝,新的一年的工作在等着我们。闲暇之余,我们要仔细打磨岗位年度计划,作计划时要根据工作主线来梳理重点工作事项,你想知道关于岗位的年度工作计划的格式要求呢?以下是出国留学网的编辑为大家整理的“2023督导工作年度计划 ”,希望你能从中找到有用的内容!

2023督导工作年度计划(篇1)

  一、全力推进义务教育均衡发展督导评估工作

  认真落实全省教育督导工作会议和省教育厅、省人民政府教育督导委员会《关于进一步推进县域义务教育均衡发展及督导评估工作有关问题的通知》文件精神,继续开展义务教育均衡发展过程性督查,强化问责与监督机制,督促三区一市政府抓紧时间查缺补漏,加快评估进程,**区、**区、**市于1月17日前完成自评工作,**区将开发区及属地省、市直学校纳入重新计算后于1月31日前完成自评工作,3月底完成市级复评工作并报省政府申请接受省级评估;指导**县、**县、**县按照均衡发展要求扎实做好各项基础工作,对照均衡发展主要指标,加大投入,加快实施进程,在全省定期向社会公布的义务教育均衡发展状况公报中如实体现出各地努力程度和实际现状,接受社会监督。

  二、坚持做好以党政干部教育工作考核为主的督政工作

  市教育督导委员会办公室将会同市委组织部按照省统一要求,继续开展县(市、区)党政领导干部教育工作督导评估工作。各县市区也应按照原定工作计划开展乡镇党政领导干部教育工作督导,督导评估结果要形成督导公告,向社会公布,在不断总结督政工作成功的做法和经验的基础上,巩固已取得的成绩,充分利用考核成果,营造更加优良的教育发展环境。积极引导有条件的县市区争创教育强县。

  三、加强对落实中小学督学责任区责任督学挂牌督导制度的指导与督查工作

  在全面完成市县两级中小学督学责任区建设和责任督学挂牌督导的基础上,以健全工作制度、完善工作机制为重点,注重督导工作实效,切实发挥督导作用。市政府教育督导委员会办公室建立与各县市区、开发区分局、市直学校督学联系制度,划分相应的督查区域,加强市县两级沟通,开展检查与指导工作。

  上半年举办市级中小学督学责任区制度培训班,对全市教育督导干部和部分责任督学进行业务培训,县市区也应在上半年完成本地责任督学培训工作。

  四、针对教育工作中存在的突出问题开展专项督导工作

  认真落实国务院教育督导委员会办公室《教育重大突发事件专项督导暂行办法》精神,并针对社会关注的教师队伍管理、规范办学行为、教育教学质量等热点、难点问题选择性地开展专项督导;根据年度教育工作需要及省教育厅要求开展相应的专项督导。同时继续做好“人民满意学校”创建验收、复评工作。

  五、逐步推行基础教育质量监测工作

  20xx年要把基础教育质量监测工作作为教育督导三位一体中的重要内容,积极探索,着手研究落实,力争在全省基础教育质量监测工作启动之前,提前做好相关准备工作,确保质量监测工作顺利开展,并做好监测结果分析、运用工作。

  六、增强教育督导为教育事业发展的服务能力

  通过积极参加党的两学一做教育实践活动,增强服务意识、责任意识、纪律意识,提升督学队伍综合素质。要深入基层学校、转变思想观念、改变工作作风、精选督导事项、优化督导方式、完善工作机制,积极鼓励各县市区开展有地方特色...

与督导工作年度计划相关的年度工作计划

督导工作年度计划通用(精选9篇)

督导工作年度计划

  转眼就是一年,新一年的钟声快敲响了!我们可以提前准备好自己的年度工作计划了。写工作计划其实就是对自己工作的盘点。岗位年度工作应当怎样写,才能体现出我们的个人特色?在此,你不妨阅读一下督导工作年度计划通用,仅供参考,我们来看看吧!

督导工作年度计划通用 篇1

  20x年,萍乡市教育督导室要坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真落实党的教育方针和政策,紧紧围绕省、市教育部门的中心工作,以督政、督学、督教为手段,以提高教育质量办人民满意教育为目的,扎扎实实地开展20x年的督导工作。

  一、工作目标

  建立和完善教育督导与评估制度,逐步构建全面、科学的教育督导与评估体系;切实加强对各级各类学校的教育督导评估与考核,确保教育“优先发展”战略地位的落实,努力提高教育总体水平,推进义务教育均衡发展,实施素质教育,全面提高教育质量和办学水平。

  二、工作重点

  (一)组织开展对“省检”县(区)提出的问题整改落实情况的跟踪督查工作,促进“以县为主”农村义务教育管理体制的真正落实。

  (二)对已经获得省、市级素质教育示范学校的学校进行教育质量的专项督查。

  (三)对义务教育均衡发展情况进行专项督导。

  (四)对学校校园文化建设进行专项督

  (五)继续对加强全市中小学教师队伍建设情况开展专项督导。

  (六)继续对普通高中新课程实验开展情况进行督查。

  三、工作任务

  (一)指导上栗县迎接省政府的督导检查工作。

  (二)指导开发区迎接省政府的督导检查工作。

  (三)对莲花县试行义务教育均衡发展工作进行督导评估

  (四)对芦溪县督学责任区试点工作进行督导评估

  (五)对第二批申报“萍乡市实施素质教育示范学校”的学校进行复查。

  (六)对县区教育督导室工作进行年度考评。

  (七)组织一期县(区)督导室主任、督导评估人员、督导专干、市级素质教育示范校业务培训班。

  (八)会同其它科室开展专项督导检查工作。

  (九)配合省教育督导室开展专项督导检查工作。

  (十)举行“义务教育均衡发展”征文评选活动。

督导工作年度计划通用 篇2

  学校xx年的重点工作之一是:“教科研工作走向规范化。”本学期教学督导室将根据学校总体工作目标与要求,以“团校合一”人才培养模式的研究与实践这一课题的研究为载体,以提高教学质量为根本,为进一步落实学校“以科研为先导”、“教育以人为本”、“教学以生为本”等办学理念,积极开展教育教学研究,造就和形成一支科研型、学者型的教师队伍。为使工作有序完成,特制定计划如下:

  一、工作重点

  初步实现教育科研工作的“两个新突破”。一是立项的突破,力争“团校合一”人才培养模式的研究与实践这一课题取得市级以上立项课题;二是研究成果的突破,在理论和实践层面上有新的突破。以求实的精神,务实的态度,扎实的工作,使学校教科研工作再上新台阶

  1、日常督导工作,及时进行xx市督导室...

与督导工作年度计划相关的年度工作计划

督导工作年度计划模板10篇

督导工作年度计划

督导工作年度计划模板(篇1)

  一、指导思想

  紧紧围绕全区教育改革发展的中心工作,以“四个转变”切实加强对学校的监督、指导、评估和服务,全面规范学校办学行为,提升学校现代化管理水准,为推动我区教育事业规范、内涵、科学、优质均衡发展发挥积极作用。

  二、目标任务

  1.做好迎接“全国义务教育发展基本均衡区”国家监测、复查工作,确保指标、数据达标。

  2.积极申报“省级义务教育优质均衡改革发展示范区”创建工作,确保申报成功,顺利通过评估验收。

  3.做好迎接“新一轮县级政府教育工作督导考核”省级抽查工作。

  4.深入推进责任督学挂牌督导工作,责任督学进校开展“一日督导”。

  5.深入推进管办评分离,完善第三方评价实施方案;积极探索向第三方评价机构购买服务,分别选择1所小学、1所中学进行试点。

  6.探索建立学校发展性评价制度,扎实开展综合性、专题性、需求性、随机性督导评估,严格执行“五严”规定,规范学校办学行为,促进学校内涵发展。

  三、工作措施

  1.坚持“四个”转变

  (1)推动督导职能由“重督查”向“重指导”转变,以优质的督导服务助力学校科学发展。

  (2)推动督导内容由“全面”向“局部”转变,由关注规范办学行为的全面督查,转向制约学校发展的重要因素和学校急需解决的问题,聚焦学校发展,解决实际诉求。

  (3)推动督导对象的主观参与度由“被动”向“主动”转变,探索建立学校主动申报制度,量身定制个性化督导方案,按需督导,柔性调控,切实提高督导工作的实效性。指导学校在客观分析学校现有基础上,抓住关键、突出重点、自主制定学校发展规划,督导室要把握好规划的方向性、发展性、可行性。

  (4)推动督导主体构成由“单主体”向“多主体”转变,逐步引入第三方社会机构,委托社会组织共同参与开展教育评估监测,切实提高督导工作的客观公正和生命力。

  2.创新“三个”机制

  (1)科学重组督学队伍,进一步提升督导效能。推进督导机构建设和督导人员配备,成立区督导委员会,调整充实专、兼职督学队伍,拟聘任专职督学3人、特约督学5人、兼职督学28人、挂牌督导责任督学4人,建立符合新形势下督政与督学需要的较为完备的督学队伍。

  (2)创新推出培训模块,进一步丰实督学底蕴。督导工作事在人为,但打铁还需自身硬。深化督学培训工作,计划邀请无锡督导专家集中培训1次,分别赴上海闸北区、无锡崇安区、成都青羊区考察学习发展性督导评价、责任督学挂牌督导、第三方督导评价经验。采取集中培训和自主学习相结合,学习上要努力做到“先一步、快一拍、深一层”,要成为“教师的教师、校长的教练”,不断提升督学的学习力、督导力、执行力。

  (3)切实聚焦教育现场,进一步推进督导研究。教育督导注重“研”字,主要从三方面入手:一是从课题研究入手,提升教育督导研究力。二是从问题研究入手,提升教育督导效能性。三是从制定“规程”入手,提升“一日督导”规范性。“一日督导”坚持做到“一、二、三、四”,即坚持“一个标准”,客观公正,服务学校发展;把握“两...

与督导工作年度计划相关的年度工作计划

2023督导工作年度计划汇总

督导工作年度计划

  出国留学网主题阅读推荐:“督导工作年度计划”。

  我们要对这年的工作进行收尾了,那么为新一年制定一个工作计划吧。工作清单中增加了岗位的年度计划撰写任务了。作好工作计划是职场人士的必备重要能力,有哪些好的年度工作计划模板值得我们借鉴的呢?或许你正在查找类似"2023督导工作年度计划"这样的内容,强烈建议你能收藏本页以方便阅读!

2023督导工作年度计划 篇1

  一、指导思想

  2xx年,学校督导工作坚持以科学发展观为统领,以教育法规为依据,切实履行教育督导监督、考核、检查、评价、指导的职能,把更新教育观念、促进义务教育均衡发展、强化教育教学管理、规范办学行为、加强校园文化建设作为督导评估工作的中心任务,确保教育法律法规方针政策得以贯彻落实,促进学校教育事业健康发展。

  二、工作思路、目标

  2xx年,学校将健全三项制度、加强三项督导、突出三个重点、改进三个方式、实现三个提高。

  健全三项制度:督导检查评估的提前告示制度、结果通报制度、复查制度。

  加强三项督导,即:

  督政:督查教育法律法规、教育方针政策的贯彻执行情况; 督学:督查学校执行上级要求、加快自身发展的情况;

  督教:督查领导教改、管理教学、教师落实教学常规、提高课效的情况。

  突出三个重点:义务教育均衡发展;规范办学行为;校园文化建设。改进三个方式:强化督导评估的针对性(针对社会、家长反映的办学行为不规范问题进行督导);强化督导评估的质效性(直接深入督查各学校各项工作的各个环节);强化督导评价的系统性(建立学校自评、校长述评、师生参评、学校综合评价的体系)。

  实现三个提高:以保障义务教育均衡发展等工作重点的实现为目标,把教育督导质量和效果提高到一个新水平;以认真履行法律、法规赋予的督导职责为己任,把教育督导机制创新提高到一个新水平;以加强自身建设,促进内涵发展为基础,把教师队伍专业化发展提高到一个新水平。

  一、督导工作主要内容

  1、督促检查减负增效工作。切实做到一科一辅,杜绝一科多辅。

  2、与教务处共同做好教学常规检查、教学质量评价等项工作。督促检查备课、上课、作业布置与批改情况。杜绝不备课上课、非特殊情况坐着上课,上课时接听手机,在课堂上玩游戏等现象发生。

  3、继续关注课堂教学改革和课堂教学质量。继续学习新课标,开展期中质量抽测活动等。

  4、加强对青年教师和教学骨干的培养工作。

  5、督促、检查教研组、备课组活动开展情况。

  6、督促、检查学生社团活动开展情况。

  7、关注毕业班教学、复习迎考工作,做好模考分析、反馈等工作。

  8、配合区督学来校听课、指导教学工作。

  二、督导工作主要措施

  1、进一步落实教育部《关于全面贯彻教育方针,减轻中小学生过重课业负担的意见》精神,“作业的分量和难度要适当。小学一年级不留书面家庭作业,二、三年级每日课外作业量不超过30分钟,四年级不超过45分钟,五、六年级不超过1小时。”

  2、按照区《课堂教学常规实施办法》意见精神,开学初、期中、期末检查...

与督导工作年度计划相关的年度工作计划

关于督导工作年度计划2000字

督导工作年度计划

  一枚秋叶,在不经意间飘落,我们应该主动先把今年的工作计划做好,只有规划好岗位年度计划,通过计划更清晰地自己奋斗的方向、结果。您是否在烦恼怎么写好岗位年度工作计划呢?小编特意为大家收集整理了“关于督导工作年度计划”,还请多多关注我们网站!

关于督导工作年度计划【篇1】

  本学期教学督导室将坚持督与导相结合,以导为主,以督为辅的工作方针,切切实实地发挥督导作用。大家都知道教学工作是学校的中心工作,而教学督导是教学工作正常运行的有力保证,学校应把提高教学质量作为学校发展、教师发展,作为提升教育形象的一项根本性的工程来抓。为切实保证我校正常教学秩序和全面提高教学质量,加强教育教学督导,能对学校的教育教学工作起到一定的推动作用。

  一、明确职责,建立正常的督导听课制度

  本学期督导室将与全体成员再次学习督导室工作职责,明确要求,建立正常的督导听课及评课制度,我校教学督导的基本功能,主要是对教学运行过程和教学环节进行督导,尤其要对课堂教学和实践教学环节进行督导。在课堂教学的督导过程中,督、导结合,严督善导,重点在导,督则察,导则疏,通过督察,及时发现课堂教学的闪光亮点和存在的问题。督导室成员听课后应及时与上课教师交流,反馈信息,提出改进意见,使授课教师切身感受到听课对其教学水平的提高真正起到了促进作用,同时填写好督导听课评价表。在每次听课后,督导室将立即对任课教师的课堂进行问卷调查,让学生对被听课教师的课堂进行评价,同时检查上课教师的备课笔记,对无备课笔记或无二次备课的教师给予通报,并上报学校按照相应制度执行。本学期专职督导员每星期计划听课次数达3~4次,兼职督导员计划听课次数达每周1~2次。

  二、加强我校教育教学工作的督查与督导

  本学期督导室将与教务处、教科室一起进一步强化教学常规管理,落实备、教、改、辅、考、评六个基本环节,加强指导、检查和督促,保证稳步提高教学质量。将教学要求落实到整个教学过程之中,并与教务处配合,搞好每月一次的教学常规检查工作,同时制定相应表格,检查后进行相应数据统计,作为学期结束教学管理及教师教学常规的重要数据。

  本学期继续利用问卷调查和召开学生座谈会了解全校40个班级的教师教学及学生学习情况,了解各学科(尤其技能科)的教学进度,并形成书面报告上报学校,从而真正督促学校实施素质教育。对教学计划的执行以及班风、学风存在的问题及时与相关教师交流并督促整改到位。

  三、开展教学的督导与调研工作

  督导室所有成员将通过深入课堂听课,了解各门课程的教学内容、教学方式、方法以及教学手段、教学效果等情况。加强质量监控,优化教法学法,完善评课制度,切实提高教师教和学生学的有效性。加强试卷及学生成绩的分析,提出合理化的建议,从而提高教学质量,并让全体教师熟悉新课程、实践新课程,努力提升教师的理论素养,更新教育理念,改进教学方式。

  本学期督导室将积极配合教科室举办“白沙金秋”教学活动,引进专家和名师与大家分享教育智慧,共同探索提高课堂效益的途径和方法。另将结合课堂模式的改革及新课程标准,进行教学效果的调查与研究,总结教学改革经验与存在问题并形成书面报告,及时反馈教学信息,提出建议、意见,确保教学质量的提高。

  四、注重青年教师的培养

与督导工作年度计划相关的年度工作计划

关于最新督导工作年度计划1500字合集

督导工作年度计划

  新的一年如期而至,今年繁杂的工作终于要结束了,写工作计划是我们工作中必不可少的一部分。年度工作计划可以致力于不断提升自己,逻辑可以多维度发散。怎样写出层次分明的岗位年度工作计划呢?经过收集,出国留学网编辑整理了最新督导工作年度计划,相信你能从本文中找到需要的内容。

最新督导工作年度计划 篇1

  20x年,萍乡市教育督导室要坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真落实党的教育方针和政策,紧紧围绕省、市教育部门的中心工作,以督政、督学、督教为手段,以提高教育质量办人民满意教育为目的,扎扎实实地开展20x年的督导工作。

  一、工作目标

  建立和完善教育督导与评估制度,逐步构建全面、科学的教育督导与评估体系;切实加强对各级各类学校的教育督导评估与考核,确保教育“优先发展”战略地位的落实,努力提高教育总体水平,推进义务教育均衡发展,实施素质教育,全面提高教育质量和办学水平。

  二、工作重点

  (一)组织开展对“省检”县(区)提出的问题整改落实情况的跟踪督查工作,促进“以县为主”农村义务教育管理体制的真正落实。

  (二)对已经获得省、市级素质教育示范学校的学校进行教育质量的专项督查。

  (三)对义务教育均衡发展情况进行专项督导。

  (四)对学校校园文化建设进行专项督

  (五)继续对加强全市中小学教师队伍建设情况开展专项督导。

  (六)继续对普通高中新课程实验开展情况进行督查。

  三、工作任务

  (一)指导上栗县迎接省政府的督导检查工作。

  (二)指导开发区迎接省政府的督导检查工作。

  (三)对莲花县试行义务教育均衡发展工作进行督导评估

  (四)对芦溪县督学责任区试点工作进行督导评估

  (五)对第二批申报“萍乡市实施素质教育示范学校”的学校进行复查。

  (六)对县区教育督导室工作进行年度考评。

  (七)组织一期县(区)督导室主任、督导评估人员、督导专干、市级素质教育示范校业务培训班。

  (八)会同其它科室开展专项督导检查工作。

  (九)配合省教育督导室开展专项督导检查工作。

  (十)举行“义务教育均衡发展”征文评选活动。

最新督导工作年度计划 篇2

  按照局党组全年工作部署,征管科20xx年征管科工作总体思路是:以促进税法遵从为目标,以风险管理为导向,以信息管税为依托,推进税源专业化管理,积极稳妥实施改革,不断夯实征管基础,切实提高征管质效,力促我局征管工作再上新台阶。主要做好以下几方面的工作:

  一、深化征管改革

  (一)积极推行以风险管理为导向的分级分类和专业化管理,促进税收征管工作质效全面提高。按照区局的总体部署,结合本局实际,科学划分税源类别,优化资源配置,明确专业化管理机构职能职责,进一步优化各部门岗责体系和业务流程,完善征、评、管、查之间的互动机制,全面推进税源管理科学化、精细化、专业化、信息化和集约化进程。(完成时限:暂定20xx年3月底前)

  (...

与督导工作年度计划相关的年度工作计划

督导工作年度计划汇总10篇

督导工作年度计划

督导工作年度计划【篇1】

  由于我们督导科工作性质的特殊性,每年工作安排都是要根据市督导处工作思路确定上级要求必做的规定动作,再根据局年度工作安排确定自选动作,所以督导科工作计划要按年度制定,我们科室xxx年计划已在年初时在教育信息网上公开,xxx也将继续这样做。

  xxx年下半年,我们将根据年初工作安排做好以下几项重点工作。

  1、10月份开展第七批市现代化达纲学校、幼儿园评审工作。由于市政府对县政府20xx年教育工作有现代化达纲学校比例达60%,达纲幼儿园比例达15%的考核要求,目前我县达纲学校比例仅49%,幼儿园仅8%,而对照标准未评学校、幼儿园硬件、软件上都有较大差距,任务很重,我们在蒋局带领下已对稍有潜力的学校、幼儿园进行了挖掘、走访发动,争取在10月指导6所中小学、7所幼儿园完成评审工作。

  2、11月份开展县第三批特色学校评审工作。

  3、11月底12月初,牵头做好市职业教育、学前教育发展情况专项督导的迎检工作。这项专项督导是市里安排的一项重要的督政工作,督查的是县人民政府在职业教育和学前教育方面的工作情况,所以在材料准备、档案收集整理等方面需要各分管领导和有关科室的大力支持。

  4、12月份做好市督导处委托的对本县职业学校实习实训工作的视导工作。

  5、12月份牵头做好市对县政府20xx年教育工作考核指标完成情况上报工作。

  6、下半年还将继续开展学校发展性督导评估前期工作。主要是下发实施意见,并确定有关试点学校,组织有关培训。

  7、行政许可科下半年将组织本年度的第二次社会人员教师资格认定工作。目前报名工作已结束,共有72人报名,(其中学前教育42人,小学12人,初中18人),将在10-11月份完成体检、面试、专家评审、公示等工作环节。

  8、年底完成科室专题调研文章。

督导工作年度计划【篇2】

  一、指导思想

  根据《xxxx职业技术学院关于加强教学督导工作的意见》(xx联院〔xx〕11号)及学校《xx年工作要点》精神,督导室在校长和分管校长的领导下,按照职责范围,认真执行学校年度工作要点,监督学校年度工作要点的执行,并创造性开展、出色完成上级交办的相关工作,对全校教学、学生教育、行政、安全、后勤等方面进行进行认真的检查、督促、评价和指导。及时、准确收集、整理、汇总、反馈各项督导信息和各方面的意见和建议,当好促进学校三个发展的参谋者。

  二、工作目标

  1.紧紧围绕提高教书育人、教学质量的中心任务,创建和谐、平安、优质校园环境,打造高效目标管理运行局面,以发现问题,诊断问题,落实整改,提炼经验的方式,确保校园教育、教学管理有序进行,确保校园平安无责任事故。监督和检查学校各职能部门的协调、配合及支持、服务教育、教学工作的情况;注重发现、总结教育教学成果。

  2.以专业部、教研组为单位,组织好“有效教学”工作专项督导,并督查“一线教师、教研组长、中层以上干部的听课量,被听课分别不得少于规定执行情况。

  3.把部门执行力和服务效率作为校园督导的一项重点工作来抓,建立督导系统考评机制,为绩效考核提供真实依据。充分发挥督...

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