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精神文明责任书集锦

精神文明责任书

精神文明责任书 篇1

  为了进一步加强学校的精神文明建设,切实推进和谐校园建设,学校将创建县明单位工作与创建学习型班组相结合,营造“团结、协作、发展、创新”的校园文化氛围,不断提高教职员工的文明素质,增强学校凝聚力,特制订精神文明建设目标责任书:

  班组责任人的工作目标:

  1、加强师德建设,发现有不符合师德规范的要及时帮助提醒。

  2、抓好政治学习,保证学习的出席率与学习质量,做到学习会风好,讨论人人参与,并作好记录。

  3、努力营造团结协作、关爱他人、严以律已、宽以待人的组内人际关系。

  4、督促教师每天做好办公室值日生工作,保持室内整洁,创设净化、美化、教育化的办公环境,创设规范、高效、严谨的办公氛围。

  5、督促组内老师文明上网,不在工作时间上网做与工作无关的事情。

  6、校工会要形成家访制度,校内老师生病或有事,组长要及时上门探望、家访。

  7、组织好老师积极参加工会的各类活动。

  8、主动关心老师思想、工作、生活各方面,及时沟通帮助。

  9、各组室根据自身的特点,积极开展丰富多彩的小组活动。

  10、服从大局,主动配合做好学校交给的各项突击任务。

  学校的责任:

  1、学校党、政、工通过各种形式,各种渠道,加强对教师的师德教育。

  2、大力弘扬优秀的师德群体和良好的师德师风。

  3、建立精神文明建设的评选制度,每年学校评选一次感动恒丰的人和事及文明班组。

  4、工会要加强对工会工作的检查与考核,发现问题及时整改,并根据考核情况给予奖励。

  5、对工会因管理不到位造成事故,根据情况给予必要的处理。

精神文明责任书 篇2

  为全面贯彻落实区、市、县党委宣传思想文化,精神文明建明目标任务,激发干部群众干事创业激情,为县域经济社会发展提供思想保证,精神动力,舆论支持和文化支撑,特签订本责任书。

  一、责任目标

  (一)组织领导(5分)

  实行一把手亲自抓,分管领导具体抓的工作机制,层层签订目标责任书,落实半年督查,年终考评制度。分管宣传思想文化和精神文明工作领导明确,配备兼职通讯员。

  (二)理论武装工作(20分)

  建立健全党委、支部理论学习教材,内容,时间,测试,心得体会(理论文章、调研报告)要素完备,年内开展中心组织理论学习12次以上,干部职工理论学习40次以上,开展述学活动4次以上。

  (三)宣传工作(20分)

  1、指定专人负责对外宣传通讯联络工作,及时提供采访线索,选好采访点,全面完成年度主流媒体对外宣传目标任务

  2、及时上报宣传思想文化及精神文明建设专项工作信息,每月不少于2期。

  3、加强与县电视台、信息中心沟通联系,积极配合做好电视及网络宣传工作

  4、落实重要外宣稿件送审制度和接待媒体采访报告制度。

  5、完成重点党报党刊征订任务,配合做好“善心报刊”赠阅工作

  (四)、精神文明建设工作(3分)

  1、精神文明建设工作制度健全、经费充裕,重点突出、活动丰...

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