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职高老师的个人年终工作总结怎么写

职高老师年终工作总结 职高年终工作总结

  如果您喜欢“职高老师的个人年终工作总结”的话题出国留学网建议您阅读一下它,时间在你我的手指间流逝,忙碌的工作生活即将进入下一年。在感慨的同时别忘了写一份岗位年度工作总结,总结能够使我们头脑更加清醒。希望这篇文章对大家有所帮助欢迎大家参考和分享!

职高老师的个人年终工作总结(篇1)

  中职学校的班主任应对15--18岁的学生,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都期望胜任这项工作并把自己从繁重中尽量解脱出来,那么,如何开展中职学校班主任工作就至关重要。下面我谈谈自己这学期来工作的体会。

   一、亲近学生,研究学生;展现自我,树立威望。

  “谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是透过活动观察。了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;二要研究学生的个性特征(包括潜力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是用心分子,哪些是个性需要注意的学生等等。

  在亲近与研究学生的过程中,我们班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你既亲近又崇拜,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。

  那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

   二、干部队伍的组建和培养。

  一个班的群众面貌如何,很大程度上是由班干部决定的。班干部对班群众有着“以点带面”和“以面带面”的作用,我称他们是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与简单。

  当选的干部应具有较强的号召力和自我管理潜力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任务必精心培养:

  其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮忙班干部树立威信;

  其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、潜力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即“以点带面”;

  其三,培养干部团结协作的精神,要能够透过干部这个班群众建立正确、健全的舆论,带动整个班群众开展批评与自我批评,构成群众的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面”。

   三、以强化常规训练带动教育教学工作。

  良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个群众活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班群众的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的资料包括《中学生守则》和《中职学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。并且这学期我还根据学生的特点,结合我国古代优秀的蒙学教材《弟子规》的学习,强化学生内在。日常行为的训练要透过群众或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(根据具体状况选取),务必使每个学生具有“服从群众,服从命令”的思想,具有自我约束力,构成习惯,保证整个...

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职高老师的个人年终工作总结如何写

职高老师年终工作总结 职高年终工作总结

  白驹过隙,日光荏苒,不知不觉一年马上就要过去了。我们需要针对这一时期的工作,进行年度工作总结,每篇年度工作总结都要坚持辩论法,坚持一分为二的两点论。我们根据您的实际需求仔细编辑了“职高老师的个人年终工作总结”,请继续关注我们的网站以获得更多的项目详情!

职高老师的个人年终工作总结 篇1

  本一年我校体育作业在市教育局和校园的整体布署下,在校园行政的关怀支撑下,坚持德、智、体全面展开的正确方向,在搞好校园体育作业的一起,聚精会神抓好讲堂教育,业余操练,使我校体育作业得到长足的展开,丰厚了校园日子,增强了师生的身体本质,健全了校园体育教育准则。现就本一年我校展开的体育作业做如下总结:

  一、本着“健康榜首”的辅导思想,实在抓好体育教育作业。

  我组二位专职体育教师能仔细贯彻执行新的《体育课程规范》,本着“健康榜首”的辅导思想,建立“以人为本”的体育教育方针,结合德育、智育和美育,促进学生身心的全面展开,为培育新式、现代的建造者和接班人做预备。

  全组教师在教育中能以现代讲堂理念规范自己,平常能仔细加强体育新教育教育理论的学习,进行有意图、有方案的教育实践,教科研知道气氛稠密,教育质量有显着的进步。本组教师能仔细做到常常性地对教育作业进行查看、总结,及时发现问题,处理问题,逐渐知道和把握新课程规范下体育教育新的规则。依据一年初所拟定的体育教育作业方案及教育进度,结合教育的实际情况上好每节课,仔细写好教育反思。在我校承办的基础课改观摩活动中,邵丽华执教的《原地抛掷轻物》遭到听课教师一起好评!

  二、常抓不懈,推动“二操一活动”有序展开。

  校园“两操一活动”是反映学生整体相貌的形象“工程”,是校园整体推动本质教育的一个窗口,抓好“两操”也是校园管理作业方面的一项重要内容。一年来,体育组合作少先队大队部作业,持续严厉规范广播操进进场的纪律及做操质量,做到出操静、齐、快,动作规范、漂亮。持续施行“领操周周换”准则,不断改善广播操动作质量,建立各班领操员典范模范作用。召开了校体育委员会议,加强体育查看小组作业,定人定班定时刻,催促两操一活动的正常展开。本一年初及时做好广播操竞赛规程的拟定和告诉作业,催促师生不断改善动作规范性,进步做操质量,活泼预备校学生广播操竞赛。并于__年11月份举行了全校学生参与的广播操竞赛,经过竞赛极大地进步了广播操做操的质量及安排纪律性。

职高老师的个人年终工作总结 篇2

  职高老师年度总结

  作为一名职高老师,每到年末总是会让我想起这一年在教学中的收获和成果,以及需要改进和提高的地方。经过一年的耕耘和努力,在春寒料峭到盛夏炎炎,从秋高气爽到酷冬严寒,我从中不断总结和反思,不断寻求突破和进步。

  一年来,我认真履行教育职责,坚持教学为本,始终以学生为中心,努力改进教育教学方式,尽己所能地为学生提供更好的教育服务。我认为,作为职业高中的老师,在传授专业知识的同时,更应该注重培养学生的实践能力和创新精神。因此,我在教学中注重培养学生的自主学习能力和实践操作能力,鼓励学生积极参与课程设计和实践操作,极大地提高了学生的综合素质。

  同时,在日常教学中,我始终坚持授课内容的科学性和实用性。我在设计课程、选讲材料、组织课堂讨论等方面,都将教学内容与实际工作有机结合,让学生在...

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职高老师的年终工作总结怎么写

职高老师年终工作总结 职高年终工作总结

  写好岗位年度工作总结从哪方面开始入手比较好呢?一年的时光总是如此的短暂。我们要有写岗位年度总结的心理准备,总结工作能够让我们提高规划和组织的能力,想要了解关于“职高老师的年终工作总结”的详细信息请继续往下阅读,希望以下整理可以为您节省一些时间和精力作为参考和借鉴之用!

职高老师的年终工作总结(篇1)

  一、抓常规、促教研,领导保驾护航

  本年度两期伊始,校长室、教务处领导召开了各学科组、工作会议,指出了教研工作发展方向,明确了教研工作重点,提出了具体要求,探讨制定了切实可行的教研工作计划,商议教研思想,指出“教研就如同船的舵,好比老人手中的杖”,它是教师前进的助进剂,一定要让教研先行,要放开手脚大胆实践,力求闯出一条既省力又有效的路子,探索以就业为导向的“职业技能教学”模式,正因为有了这样的认识,才使得本年度的教研工作稳步前进了。

   二、有声有色地开展课堂教学比武

  为进一步提升教师课堂教学技能和课堂教学效率,探讨先进的教学理念,学校定期开展了课堂教学活动。上学期开展了各学科组骨干教师的“示范课”活动,下学期举行了老师的“公开课”活动,涌现了张芸、郑隆平、刘潇笑、刘卫群、袁昭君、文瑛、杨爱辉、黄丽辉、徐锦乾、李盈贵、黄君、朱敏、江用刚、彭书强、曾成志、龙梦年等一批优秀骨干教师,极大地活跃了职中的教学活动。这几次教学教研活动,从比赛方案到比赛进行到评比程序,都进行了严谨规范客观公正的评审操作,涌现的这批优秀老师,在整合教材,创造性使用教材,多媒体辅助教学方面都较从前有重大突破,他们形成了独特的教学风格,通过比赛全体教师在一起切磋教艺,交流思想,更新观念,掀起了浓厚的教学研讨氛围,为我校发现、挖掘、选拔并培养骨干教师找准了对象,为我校的持续稳定,快速长远发展打下了深厚基矗

   三、开展一系列的有益学校发展,学生素质发展的校内活动

  学校以学生发展为本,重视课堂教学知识拓展,注重教学和生活实际结合,着重培养学生的动手能力,提升学生的综合素质,本年度开展了以下一系列活动:

  (1)英语朗读比赛。

  (2)应用文写作比赛。

  (3)书法比赛。

  (4)计算机文字记录入比赛。

  (5)各专业成果展。

  (6)国庆征文。

  (7)旅游21、22班学生株洲华天见习。

  (8)迎接“电子学科”的市视导调研活动。

  (9)市中职语文课题研究《提高中职生阅读与写作素养研究》中期结题。

  这些教研活动激发了学生的学习热情,提高了学生技能水平,增强了学生的自信心,深受学生喜爱,取得了较好的效果。

职高老师的年终工作总结(篇2)

  20xx年9月-20xx年7月,我在我们xx附中担任高x年段长,承担高x(1)、(2)班及(7)班一学期的xx教学工作,现对去年一年来的教育教学工作做汇报如下:

  一:现实表现

  本人自参加工作以来,积极响应党的号召,落实党在新时期的教育方针和政策,认真学习各项教育法规,做到依法治教。平时能严格要求自己,坚持政治学习,努力提高自己的思想政治觉悟。在教学工作中服从学校安排,工作上勤勤恳恳,任劳任...

与职高年终工作总结相关的年终工作总结

职高老师年终工作总结通用

职高老师年终工作总结 职高年终工作总结

  时间好似一条小河那般,一年的工作在跨年的钟声中顺利结束了。马上要想想如何写好年度工作总结了,一份优秀的年度工作总结可以使自己自己工作中的亮点,好的岗位的年度总结是怎么写的呢?以下内容是栏目小编整理,主题为“职高老师年终工作总结”,我们非常期待您在本页留下宝贵的时间!

职高老师年终工作总结 篇1

  一、抓常规、促教研,领导保驾护航

  本年度两期伊始,校长室、教务处领导召开了各学科组、工作会议,指出了教研工作发展方向,明确了教研工作重点,提出了具体要求,探讨制定了切实可行的教研工作计划,商议教研思想,指出“教研就如同船的舵,好比老人手中的杖”,它是教师前进的助进剂,一定要让教研先行,要放开手脚大胆实践,力求闯出一条既省力又有效的路子,探索以就业为导向的“职业技能教学”模式,正因为有了这样的认识,才使得本年度的教研工作稳步前进了。

   二、有声有色地开展课堂教学比武

  为进一步提升教师课堂教学技能和课堂教学效率,探讨先进的教学理念,学校定期开展了课堂教学活动。上学期开展了各学科组骨干教师的“示范课”活动,下学期举行了老师的“公开课”活动,涌现了张芸、郑隆平、刘潇笑、刘卫群、袁昭君、文瑛、杨爱辉、黄丽辉、徐锦乾、李盈贵、黄君、朱敏、江用刚、彭书强、曾成志、龙梦年等一批优秀骨干教师,极大地活跃了职中的教学活动。这几次教学教研活动,从比赛方案到比赛进行到评比程序,都进行了严谨规范客观公正的评审操作,涌现的这批优秀老师,在整合教材,创造性使用教材,多媒体辅助教学方面都较从前有重大突破,他们形成了独特的教学风格,通过比赛全体教师在一起切磋教艺,交流思想,更新观念,掀起了浓厚的教学研讨氛围,为我校发现、挖掘、选拔并培养骨干教师找准了对象,为我校的持续稳定,快速长远发展打下了深厚基矗

   三、开展一系列的有益学校发展,学生素质发展的校内活动

  学校以学生发展为本,重视课堂教学知识拓展,注重教学和生活实际结合,着重培养学生的动手能力,提升学生的综合素质,本年度开展了以下一系列活动:

  (1)英语朗读比赛。

  (2)应用文写作比赛。

  (3)书法比赛。

  (4)计算机文字记录入比赛。

  (5)各专业成果展。

  (6)国庆征文。

  (7)旅游21、22班学生株洲华天见习。

  (8)迎接“电子学科”的市视导调研活动。

  (9)市中职语文课题研究《提高中职生阅读与写作素养研究》中期结题。

  这些教研活动激发了学生的学习热情,提高了学生技能水平,增强了学生的自信心,深受学生喜爱,取得了较好的效果。

职高老师年终工作总结 篇2

  一、加强师德修养,提高道德素质

  这学期,我认真加强师德修养,提高道德素质。认真学习教育法律法规,严格按照有事业心、有责任心、有上进心、爱校、爱岗、爱生、团结协作、乐于奉献、勇于探索、积极进取的要求去规范自己的行为。对待学生做到了如下几点:民主平等,公正合理,严格要求,耐心教导等。

   二、加强教育教学理论学习

  这学期,本人担任八年级的数学教学。这学期来我一直都认真执行学校教育教学工作...

与职高年终工作总结相关的年终工作总结

职高老师年终工作总结系列7篇

职高老师年终工作总结 职高年终工作总结

  这是栏目小编从网络上精心挑选的一篇“职高老师年终工作总结”文章,光阴似箭,岁月如梭,新的一年在不知不觉之中悄然而至。我们应该就岗位的年度总结进行相关准备了,总结我们的过去并不断发掘我们的潜能。

职高老师年终工作总结(篇1)

  各位领导、老师们:

  下午好!

  本学年对我来说是参与工作以来最犯难熬的一年。在有些同事眼里我是当了领导了,可在我心里却是一个新的长久而漫长的艰难挑战起先了。怎样才能把工作做得细些少给领导同事们添麻烦?怎样才能协调好个人专业提高和学校服务工作之间精力安排?怎样才能调整好自己的心态,真正做到只论付出不问收获?怎样才能既做一个好妈妈又当一个好老师?等等这些问题都始终缠绕在我的脑海里,让我没有一刻得到放松。

  我是一名党员,我深知听从组织支配是最至少的要求,所以一年来我对上级交给的工作都刚好、精确的完成。无论是组织体育老师打算资料迎接全国体育卫生工作检查,还是抽调十几位老师为申报合肥市第十一届文明单位做打算,不论是各类师生人事统计数据的填报、上传,还是日常琐碎的学籍管理、考勤、排课,我都竭尽所能去做好。特殊是各类人事报表和考勤工作,这两样工作看起来琐碎却对每位老师的切身利益影响巨大。为了做到数据精确无误,每一次填表上报我都仔细对待,为了一个不确定的数据反复查档案、与会计核对是常有的事。特殊是在绩效工资实施前反复进行调研的那段日子,曾连续半个月提交了涉及每位老师(包括退休的在内)各方面状况的报表数十份,欣慰的是在教育局审核时无一点差错。

  最初在工作内容确定时,校长给我的定位是德育,令我惭愧的是由于一些特别状况,在这一年里事实上我参加的德育管理工作并不多,与班主任的沟通也很有限。幸运的是班主任们对我的工作赐予了充分的理解和宽容。感怀于此,对于一些我能帮的上的事我也尽力去帮助他们,比如大合唱竞赛。这次大合唱竞赛是校内艺术节的最重头戏,全校学生都是演员。然而恰逢施老师休产假,其他几位临时代音乐课的老师也是各自一身的事情。为了尽量给班主任老师的日常排练供应便利,我用了一周的课余时间为全部班级录制了排练用的范唱和伴奏带,并先后三次对各班的小指挥进行了手把手的指导。平常对于个别班主任送到教育处的问题学生也耐性细致的.去做思想工作。

  与老师们的相处也好,对学生的教化也罢,终归在老师这一行干了十几年了,并不觉得怎么困难,但对于和家长打交道我还真是心里没底。6月份,毕业班学生小升初学区内资格审查结果公布了,由于区里今年的审查政策与往年有不同,把关更严格了,一些审核未通过的家长很不理解,或电话、或来访质问缘由,个别家长还一口咬定是我把他弄错了,扬言要上告,对此我都硬着头皮耐性的赐予说明,并主动帮助其与相关部门沟通。我不知道这样与家长打交道对不对,但我坚信有一句话不会错,那就是“将心比心”。本学年我还有一项工作在身,那就是去64中支教。64中地处城郊结合部,整体生源以及周边环境相对我校来说都不是很好,但那里的老师们无论是穿着装扮还是言谈举止都充溢朝气。每次去那里我都有点自卑,因为在我校养成的不讲究修饰的形象在那里显得那样的老土和落伍。但是没过多久那边同办公室的老师们就不再因此而笑话我了,因为我将我的课上的时尚而有活力。我到现在都记得当我向他们的电脑老师要电脑室的钥匙要带学生去电脑室上音乐课时他惊讶的样子。由于特别缘由我一周只去那边两三次,但通过网络至今我还和那边的学生保持着亲密的联系。尽管这一年中支教的时间并不算长,但我用自...

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职高老师个人年终工作总结通用

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  眨眼间一年的工作已经到结尾了。年度工作总觉得撰写是必不可少的,写年度工作总结,是有效培养会提升我们工作能力的有效途径。经出国留学网编辑推荐“职高老师个人年终工作总结”这篇文章绝对值得一读,更多信息请继续关注我们的网站!

职高老师个人年终工作总结 篇1

  尊敬的各位领导,各位老师:

  大家好!

  很高兴能和大家一起分享这次述职,不足之处请大家给与理解和纠正。

  本人任现职以来,以积极的态度,饱满的热情,求是的作风,创新的精神履行职责,工作中不计得失,兢兢业业,任劳任怨,取得了较好的成绩。

  一、团结协作,勇于担当,当好团队的配合者和执行者。

  本人能够认真参加中心组织的各类学习,认真阅读管理类书籍,深刻领会其的精神实质,并在工作中用文件精神规范自己的行为,用读书知识充实自己,牢固树立以教学为中心,教师为主导,学生为主体的教学思想,工作中服从大局,服从领导,乐于奉献,踏踏实实做好每一件简单的事、平凡的事,敢于坚持原则,勇于开展批评与自我批评,善于听取不同意见,努力做到用心把握,用心落实,讲求实效。

  二、认真履行职责,做好常规教学管理,当好教学的调度员和服务员。

  学历教育实行阶段化与模块化教学模式后,我们的教学管理的方式有了创新。在教学管理中把教学计划、课程体系、教学大纲、教学内容、教学方法、教学手段、教学实施等作为一个系统来整体控制,即按照专业和培养目标优化教学计划,按照计划优化课程体系,按课程体系和学生状况优化教学大纲,要求教师严格按教学大纲确定教学内容、选择合适的教学方法和教学手段来实施教学,完成教学任务。做到学历教育每个专业都有教学计划、教学大纲,每门课程上课前有经过审批的授课进度计划,上课有教案,课后有辅导,有考核,有评价。管理部门按照标准流程来管理教学,质量监控标准流程来监督和约束教学过程,保证教学了实施走向规范化、标准化,为高效课堂提供了保证。

  重点培训项目管理中,教务部坚持“天天落实教学”、“周周教研说课”、“月月听课评价”、“定期会议分享”“定期检查反馈”等一系列管理举措,形成一定的管理程序和习惯,及时科学的做好临时课程的安排,确保教学工作正常有序开展。

  “天天落实教学”指的是每天上班的第一件事不是坐在办公室,而是去教学楼,落实每个班的教师到位情况,设备状态,做到谁在上课,上什么课清楚,发现问题及时解决。

  “周周教研说课”,指的是教务部每周利用教研活动组织一位教师说课,进行定期的教学研究活动,总结和交流教学经验,不断研究解决教学过程中出现的问题。

  “月月听课评价”指的是每个月都深入课堂听课,实时了解课堂教学情况,加强对课堂教学的管理,提高教学质量。

  “定期会议分享”指的是教务部定期召开全体人员会议,实时传达中心的精神,分享安全、教学方面的经验。

  “定期检查反馈”指的是一月一次的常规教学检查和每学年1到两次的集中检查,对教师的备、教、批、辅、考评情况进行详细的检查,掌握教师的教学进程和教学状况。

职高老师个人年终工作总结 篇2

  又到了期末总结时间,这学期本人在教育教学工作中,始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立以学生为主体,以培养学生主动发展...

与职高年终工作总结相关的年终工作总结

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