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酒店前台工作总结(实用)

酒店前台工作总结

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酒店前台工作总结(篇1)

  一周时间过得飞快,转眼间我已经在酒店前台上班一周了。这是一份需要耐心、细心和技能的工作。在这一周里,我经历了许多新的挑战,也收获了很多宝贵的经验。

  首先,我学会了如何与客人进行有效的沟通。在处置客人的各种问题和需求时,我们需要细心聆听,耐心问问题,并尽量提供最佳的解决方案。比如,有一位来自外地的客人在办理入住手续时,因为她的信用卡不能用来支付房费,她非常着急和不满意。我在安抚她的情绪后,联系了她的银行,并给她推荐了其他支付选项,最终解决了问题,使她感到非常满意。

  其次,我学会了如何使用酒店管理软件。我们的酒店管理软件非常复杂,其中包含许多特殊功能,如预定房间、开票、结算账单等。在学习的过程中,我遇到了许多难题,但是通过和同事和上级的密切合作,我克服了难题,并熟悉这一系统。

  此外,我还学会了如何与同事相处。作为一个新来的员工,我很快地发现到了酒店前台并不是一个独立工作的岗位。我需要与其他前台工作人员和其他酒店职员互相协作,包括与大堂经理、客房主管和商务客户经理等协调和合作。在这一过程中,我学会了如何以诚相待、相互合作,以及如何在快节奏的工作环境下有效地发挥作用。

  最后,我学到了如何让客人感到受欢迎。启迪客人的口味和需求是至关重要的。例如,刚毛巾的提供可以让他们感到受欢迎,而在你向他们展现甚至利益损失的情况下,推荐不同的餐厅和旅游景点则可以让他们知道自己的选择是明智的;如果他们需要得到一定的社交互动,你可以用欢迎信和小礼遇来提供暧昧温馨的客人服务。

  总之,这一周的经验让我更好地理解了酒店前台的工作职责,并更好地应对了各种挑战。我期待着未来的工作,并继续学习更多的知识和技能。

酒店前台工作总结(篇2)

  时光飞逝,不知不觉,新的一年就要来了。在20xx年里,在酒店领导和同事的关心和帮助下,我顺利完成了相应的工作。现在我想对我20xx年的工作做一个总结。

   一、前台接待:

  我在酒店做前台,前台是展示酒店形象的第一人。在工作中,我严格按照酒店的要求,穿上我的工作服,热情对待每一位来访的客户,并为他们指向相关办公室,为领导和客户提供便利。

   二、会议接待:

  我参加了许多大型会议。在这种对外会议中,我严格按照会议要求,高标准安排会场,积极协调酒店相关事宜,会议期间提供良好服务。在这个过程中,我学到了更多的待人接物、上菜送礼等相关知识,积累了很多经验。根据各部门的需求合理安排会议室,避免会议冲突,并注意相关的登记、会议室的卫生维护、公共物品的善后检查等。为本局员工提供更佳的服务。召开总部会议时,按照通知要求,要准时提前半小时开启视频系统,确保会议能按时接入。今年没有出现会议延迟的情况。

   三、费用报销和合同录入:

  这方面严格按照酒店的要求,周一收报销单据,周二领导签字,然后录入erp系统,做好登记。

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酒店前台工作总结

酒店前台工作总结 篇1

  即将到来的20xx年是忙碌愉快的一年。临近年末年初,回顾过去,展望未来!从今年10月开始,在公司的指导下,由于部门领导的关心和同事之间的友好合作,我们的工作学习有了很大的提高。

  一、提高服务质量,规范前台服务

  前台是展示公司形象和服务的出发点。对顾客来说,前台是他们与我们公司接触的第一步,是对公司的第一印象,非常重要。所以前台要在一定程度上代表公司的形象。同时,公司对顾客的服务从前台接待客人开始,好的开始是成功的一半。因为对它的重要性有认识,所以我们必须努力做好本职工作。努力提高服务质量。认真接所有电话,记录对问题的认真回答,并根据信息相关部门或负责人进行调度、传达和报告。顾客来访时,我们会时刻注意良好的服务态度和热情的接待。在适当的环境下巧妙回答顾客提出的问题。欢迎微笑,耐心,细心,热情提示等。在空余时间,我们将加强电话技巧和服务礼仪的知识。不断给自己充电,适应公司的快速发展。

  根据记录统计,20xx年我来到公司:钢铝基本价格80多次,访客30多次,饮用水预约300多次,职员出席表2次,电话200多次,通讯录更新3次,快递100多次,库存购买3次,传真50次

  第二,做好仓库管理,及时盘点仓库,分类物品。

  严格收购公司制度,登记所有物品出入。及时查看物品的良好状态,并及时向相关部门报告遗漏或损坏的物品的购买或维修。据统计,截至20xx年10月,各部门的项目保管处理超过20次,并有与物品保管相对应的出库记录。

  第三,不要计较个人得失,要重视大局。

  工作时间或休假时间,公司都有临时任务分配,我们都服从安排,积极合作,不找理由回避。作为华川的一员,我们将奉献自己的力量为公司工作。平时积极参与公司组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。而且对公司的基本剧本和经营资料了解很多。为以后做更好的工作不断打基础。

  前台的工作有时比较琐碎,但大大小小的工作都要努力才能做好。所以我们努力做每一件事。谢谢部门经理的教导和公司给我们的机会。通过过去三个月的工作,我也清楚地知道我自己还有很多不足之处。(威廉莎士比亚,泰姆派斯特,工作)以后我们会努力加强学习,把工作做得更好。

  四、明年的工作计划

  20xx年已经过去了,以后的日子还会很长。没有人能预测未来20xx年将如何发展。我总是认为要做的事是努力和坚持。看起来容易的话,做起来相当不容易。不断吸收,不断总结,吸收别人的优点,总结自己的缺点,学习别人的优点,通过过去的一个朋友对我说:“不断的努力和坚持才是真正的等待。”等待可能是自己的机会。“是啊!我相信这句话、等待和等待的背后需要不断的努力。只要努力,就不用自己宣传。自然会有人说有人会承认。(约翰肯尼迪,努力)明年的工作计划如下。

  1.要加强本职工作,通过技能学习进一步加强本职工作能力。

  2.树立终身学习观念,加强自身文化素质学习,不断提高自身素质。

  3.在工作中采取进取的主动,团结同事,结合不同的工作环境和个人性格,搞好一线工作协调,使各种人际关系更加和谐。

  4.在工程工作中,我将掌握学习工程的特点、施工技巧、方法等,提高自己的专业水平,为明年的工程工作做出贡献。

  路很远,我得上...

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最新酒店前台工作总结(精品八篇)

酒店前台工作总结

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酒店前台工作总结(篇1)

  还记得章银环经理培训的“100—1=0”这一质量公式,在的服务至上中,要想顾客之所疑,要替客人之所急,我牢记于心着质量公式的最终一句话:服务项目工作中事无大小,一切需从关键点下手。恰好是那样,多见顾客考虑到一点,自身的服务水平将提升一点,一点点的累积,一点点的发展,不但确认了自个的工作能力,也为支付工作上增添光彩,努力努力,顾客就是上帝。自然,面客中免不了发生错漏,但要学好在线客服艰难,碰到问题立即汇报领导干部,在标准的根基上妥善处理。

  四、明确目标,恰当掌握

  用学习培训的眼界去对待工作中,不但学精支付专业知识,娴熟实际操作支付专用工具和步骤,还需要大量地掌握酒店餐厅公司文化,前台接待是似一个信息管理CPU,得学的物品有很多,与客沟通交流中也

  可以从学校到许多包含为人处世的大道理,那样就不容易一直只滞留在一个环节,从运行的逐渐就为自己定一个方位,要保证哪些水平是要为自己一个很好的交代,确立自身的总体目标,让自身更清晰自身正干什么和下一步必须如何做。根据自身的勤奋,10年8月份进到人事工作,逐渐掌握日夜审工作任务,公司办公室基本上工作内容,公司办公室实际工作目标,在坚持不懈店员岗位职责的与此同时铭记公司办公室工作人员工作岗位职责,在领导干部的信赖与同事的监管下,认真完成各类晋升考评,先将自身的总体目标画上一个极致的分号,由于,这并非自身所希望的,小小认同将连续不断的激励自己前行,前进,现将明年工作计划作以简略归纳:

  (一)认真贯彻,责人责已

  不可以终止学习培训的步伐,不可以减慢自学的进展,对酒店餐厅对单位对职位熟识并承担,在规定职工的并且更为严于律己,塑造标本采集,塑造品牌形象

  (二)严格监督,严格把关

  每一个职位都象征着财务部门,更意味着着酒店餐厅,监管职工的每一项工作中也恰好是对自身工作的监管,防止错帐,降低风险性,将一切做错事的概率立即消除,确保每一笔账清晰,每一项收益精确

  (三)积极心态,互相造就

  端正工作态度,做事不骄不躁,保证稳,准,优,讲高效率比品质,团结同事,关注属下,听从监管和分配,紧密配合,持续激励,让每一位店员感受到财务部门的温馨,相互学习,求长补短

  (四)继续努力,永创优异成绩

  沒有好的本人,仅有好的精英团队,每一年都是会有每一年的获得,20。_年即将来临,最近前台接待工作人员少,早已停休,工作时间长,耗费精力大,勤奋处理员工损失问题,保证职工的休息日,用很短的時间内招骋两位新员工。与各单位协调一致,共同奋斗。

  以上就是我本人的一个工作中基本方案,很有可能详细的还不够健全和完善,可是我能尽我尽力去实行,请领导干部审批。若有不完善的地区错误的地点也请领导干部填补并立即予以具体指导。

酒店前台工作总结(篇2)

  一年到头,工作随之告一段落,回首过去的一年在xx酒店我尽心尽力,在工作当中不敢怠慢,作为一名前台工我对自己的要求始终很高,不仅限于在工作,还有...

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最新关于酒店前台的工作总结

酒店前台工作总结

  出国留学网编辑花时间专门编辑了最新关于酒店前台的工作总结,日月如梭,光阴似箭,这一阶段的工作已经结束,即将翻开新的篇章。让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结,工作总结怎么写才比较好?本文供您参考,并请收藏。

最新关于酒店前台的工作总结 篇1

  要做好前台这个岗位的话,就要对前台工作有重要性的认识。这个岗位不单单体现出公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象。 所以,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。我觉得,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。

  这个月以来,我们做好了以下几项工作:

  一、组建了前台工作班子

  现在前台有4人,实行早中晚三班制轮换。早晚班各一人,中班两人。

  二、注重与各部门的协调工作,根据每日房态进行开房退房工作

  酒店就像一个大家庭,部门与部门之间在工作中难免会发生磨擦,协调的好坏在工作中将受到极大的影响。前厅部是整个酒店的中枢部门,它同餐饮、销售、客房等部门都有着紧密的工作关系,如出现问题,我们都要能主动地和该部门进行协调解决,避免事情的恶化,因为大家的共同目的都是为了酒店,不解决和处理好将对酒店带来一定的负面影响。

  三、解决纠纷,处理问题,服务至上

  由于酒店一些设备老化造成客人入住时的一些不便,时常引起客人投诉。对于这些出现的纠纷和问题,前厅部沉着应对,积极、及时、妥善地解决。对于个别客人的刻意刁难,我们也做到了忍耐的同时,微笑的赔不是,时刻以维护酒店的名誉为前提,尽量使客人能够满意。

  在取得成绩的同时,我们也要深刻地意识到由于前厅部人员的流动性和不专业性,以及其他一些原因,我们在工作中仍然存在着很多问题。

  一、微笑服务的缺乏

  总台在日常工作中坚持做好“三会”,即遇到客人时,会微笑、会问候、会沟通。服务需要微笑,只有始终向客人投以微笑,服务才充满生机,客人会感受到我们发自内心的服务。而当客人一进入宾馆时,主动、热情、亲切地称呼客人,一声问候与语言的沟通更拉近我们与客人的距离。但我们的员工还没有做到时刻把微笑挂在脸上,有时给客人开房也不说普通话。

  二、销售技巧的缺乏

  由于缺乏专业素养,我们员工在客房销售技巧方面还有所欠缺。前台应在酒店优惠政策的同时,根据市场行情和当日的入住情况灵活掌握房价。前台还应和保安提前做好沟通,加深配合默契,坚持“只要到前台的客人,我们都要想尽办法让客人住下来”的宗旨,由前台喊高价格,若客人嫌房价太贵转身离开时,保安应配合上前主动降价留住客人。

  三、财务交账的漏洞

  由于前台开房流程都是手写完成,其中人为可操作性大;电脑程序也因为可以人为的随意修改而无法查出实际开房数量和价格;这其中就存在着很大的漏洞。所幸我们的员工从不搞小动作,从中贪腐金钱。但以防万一,前台财务的漏洞应尽快想方设法的补起来。

  为了进一步提高我们的工作质量,配合销售部完成销售任务,提高酒店的散客房销售价格,更加妥善地处理各种问题,让每一个客人都能乘兴而来,满意而...

与酒店前台工作总结相关的酒店工作总结

酒店前台工作总结4000字

酒店前台工作总结

  出国留学网相关栏目推荐:“酒店前台工作总结”。

  以下内容标题为《酒店前台工作总结》,是出国留学网编辑为您特意收集,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。一直以来,最珍贵的就是时间,现在的你一定成长了许多吧。在经历过这段时间的辛苦奋斗后就可以对这一阶段的工作做总结,总结是对以往工作的评价,必须坚持实事求是的原则。

酒店前台工作总结(篇1)

  这上半年的工作已经是结束了,还是有些事情需要督促到位的,对于这半年的工作我也一直都比较重视,前台工作是比较繁忙的,我需要把这件事情做的非常用心,作为一名前台工作人员,我对自己非常的有信心,也是比较细心去落实好的,只有持续做好本职工作,做一名合格的酒店前台,让自己在这个过程当中积累经验才是好的,对于这半年的'种种经历,我也是需要做出一番总结。

  在上半年的工作前台工作中,我还是非常用心的,我也知道态度是非常的重要,现在我也一直都在保持着那种心态,这上半年来的工作当中我学习到了很多,毕竟做这么一份工作还是需要以前规划好,我对这一点是非常的有信心的只有不断的去提高这方面的工作经验,我们酒店的工作氛围也是非常不错的,这一点我从从来都不会怀疑,真的是让我感觉非常的好,我也一直都在本着这样的心态,只有持续做好这份工作才能够一点点的积累,我现在也非常受用,这上半年来的工作当中是可以得到充分的锻炼的,有些细节是应该持续做好。

  作为前台是需要端正服务的,顾客来到酒店第一映象就是我们做前台工作的,我真的是感觉非常的紧张,在这一点上面这是无比关键的,所以我也是去学习了很多礼仪在这方面我是非常重视的,想要让自己变得更加的优秀,第一就是要让顾客们满意,让顾客满意了才是对自己能力好的证明,虽然这半年时间已经过去,可是我也学习积累许多,确实是能够从中吸取经验,接待是一件非常严瑾的事情,有很多礼仪方面的知识,我们酒店也是会不定期的去给我们培训,关于礼仪方面知识确实还是需要进一步掌握,我也确实是感觉非常的好。

  当然这半年来有不足,做一名前台工作人员,确实是需要时刻提高能力,我们酒店也是非常的不错,我作为一名接待工作者,有些事情是应该督促自己的,接待工作虽然累,有的时候自己做的不好也会的收到的顾客的不满,所以还是需要认真的去思考这些,我也一定会继续认真思考的,只有接待好每一位顾客,让顾客们第一映象感觉到非常的好,做好前台工作,这让我也是感觉非常的好,也会在下半年继续提高服务质量,上半年是非常重要的一年,我很感激,也愿意用平常心对待。

酒店前台工作总结(篇2)

  经过两年多的学习积累,最后开始了人生的一个新的历程,也就是实习。作为文秘专业的学生,我选取了与专业较为接近的的酒店前台接待作为我的实习岗位。以下是我的实习报告。

  一、实习概况

  刚到酒店的时候,挺兴奋的,毕竟是第一次真正踏入社会工作,对什么都觉得新鲜和好奇,可当正式上岗的时候,才发现,这份工作很辛苦,但是也让人获益颇多。前台作为酒店的门面,是最先对客人产生影响并做出服务的部门。一家酒店的效率以及利润的创造,基本上都是从那里开始的。因而,一般来说,酒店对前台的要求都会高一点,通常都会要求英语要过三级。

  二、实习岗位介绍

  前台的工作主要分成接待、客房销售、入住登记、退房及费用结算,当然,这当中也包括了为客人答疑,帮客人...

与酒店前台工作总结相关的酒店工作总结

[最新]最新关于酒店前台的工作总结精选

酒店前台工作总结

  出国留学网小编经过整理,为你编辑了最新关于酒店前台的工作总结,欢迎大家与身边的朋友分享吧。时间悄悄地慢慢地过去了。这一阶段的工作即将结束,之前的工作已经落下帷幕。只有完成工作才能写好总结,总结要写得有理论价值。

最新关于酒店前台的工作总结 篇1

  不知不觉在这个酒店已经做了有x年时间,从刚开始对前台一去所知到此刻独挡一面,我相信那里面除了我自己的付出与努力,更离开酒店给我所带来的培训,以及老员工和领导对我支持。半年时间里我学到了好多,“客人永久是对的”这句服务行业周知的经营格言,在那里被发挥到了极致。酒店为了到达必须的财务目标,不但要客人的物质需求得到满足更要满足客人的精神需求。所以在做为酒店的经营者,往往对客人的要求,只要在不触犯法律和违背道德的前提下,都会最大化满足客人。所以从入职培训就会为员工灌输:“客人永久不会错,错的只会是我们”,“只有真诚的服务,才会换来客人的微笑”。我一向坚信顾客就是上帝的道理,总是在尽可能的把我自己的服务做到极致。

  酒店前台的工作主要分成接待、客房销售、入住登记、退房及费用结算,当然,这当中也包括了为客人答疑,帮客人处理服务要求,电话转接等服务。酒店的前台,工作半次分为早班、中班和通宵班三个班,轮换工作,其中一人为专职收银,另外两人按照实际工作量状况分配剩余工作。这样的安排比较宽松,既能够在工作量大的状况下分配为一人收银,一人登记推销,另一人负责其他服务和联系工作。而且还能够缓解收银的压力,让收银能够做到头脑清明,不出错。最重要的是,这样的工作方式,能够很快让新人获得经验,在工作量小的时候由带班同事指导,工作量大的时候又能够更多的吸收经验,迅速成长。

   一、加强业务培训,提高自身素质

  前厅部作为酒店的门面,每个员工都要直接的应对客人,员工的工作态度和服务质量反映出一个酒店的服务水准和管理水平,因此对员工的培训是我们酒店的工作重点。我们定期会进行接听电话语言技巧培训,接待员的礼节礼貌和售房技巧培训,以及外语培训。只有透过培训才能让我在业务知识和服务技能上有进一步的提高,才能更好的为客人带给优质的服务。

   二、加强我的销售意识和销售技巧,提高入住率

  前厅部根据市场状况,用心地推进散客房销售,今年来酒店推出了一系列的客房促销方案,接待员在酒店优惠政策的同时根据市场行情和当日的入住状况灵活掌握房价,前台的散客有了明显的增加,入住率有所提高,强调接待员:“只要到前台的客人,我们都要想尽办法让客人住下来”的宗旨,争取更多的入住率。

   三、注重各部门之间的协调工作

  酒店就像一个大家庭,部门与部门之间在工作中难免会发生磨擦,协调的好坏在工作中将受到极大的影响。前厅部是整个酒店的中枢部门,它同餐饮、销售、客房等部门都有着紧密的工作关系,如出现问题,我们都能主动地和该部门进行协调解决,避免事情的恶化,因为大家的共同目的都是为了酒店,不解决和处理好将对酒店带来必须的负面影响。

   四、思考如何弥补同事及部门工作的失误,保证客人及时结帐,令客人满意。

  前台收银处是客人离店前接触的最后一个部门,所以通常会在结帐时向我们投诉酒店的种种服务,而这些问题并非由收银人员引起,这时,最忌推诿或指责造成困难的部门或...

与酒店前台工作总结相关的酒店工作总结

酒店前台工作总结精华

酒店前台工作总结

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酒店前台工作总结 篇1

  时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的领导和同事的关心帮忙下,顺利完成了相应的工作,现对总结。

  一、前台接待方面

  领导供给了方便,也为客户供给了方便。一年来,共计接待用户达x人次左右。

  二、会议接待方面

  1。外部会议接待

  参与接待了x联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省x网经营部工作会议、__分公司与__分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,进取协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

  2。内部会议管理

  按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生坚持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员供给更好的服务。一年来,共安排内部会议x次以上。

  3。视讯会议管理

  在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情景出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

  三、费用报销、合同录入工作

  在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入ERP系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据x余份。合同录入x余份。

  四、综合事务工作

  至x月底,共接待公安查询x次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件x份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息x篇,采编联通之窗x期。

  对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们供给备用机,以免耽误正常工作。

  五、其他工作

  在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并进取参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在__联通诚信演讲活动中获得第一名;__联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在进取筹备20__年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

  六、工作中的不足

  在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事研究不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排行。

  七、工作计划

  1、加强自身学习,结合综合部实际,多从细节研究,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

  2、进取学习其他单位、酒店等会议接...

与酒店前台工作总结相关的酒店工作总结

酒店前台工作总结及工作计划范本

酒店前台工作总结工作计划范本

  本文为出国留学网推荐专题“酒店前台工作总结工作计划范本”相关内容。

  如何写一份工作总结呢?时间一晃而过,在过去的这一阶段工作中,虽然很疲惫,但也有收获。我们也到了写工作总结的时候了,工作总结是要反映一个单位某个时期或某项工作的基本面貌,内容要有相对的完整性,出国留学网的编辑现在推荐你阅读一下酒店前台工作总结及工作计划范本,如果合你所需,不妨马上收藏本页!

酒店前台工作总结及工作计划范本【篇1】

  20xx年x月至x月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达xx人次左右。

  一、会议接待方面

  1、外部会议接待

  参与接待了神族联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、神族分公司与神族分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

  2、内部会议管理

  按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议xx次以上。

  3、视讯会议管理

  在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

  二、费用报销、合同录入工作

  在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据xx余份。合同录入xx余份。

  三、综合事务工作

  20xx年x月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

  至x月底,共接待公安查询xx次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息xx篇,采编联通之窗2期。

  对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。

  四、其他工作

  在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在神族联通诚信演讲活动中获得第一名;神族联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备20xx年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

  五、工作中的不足

  在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没...

与酒店前台工作总结相关的工作计划范文

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酒店前台工作总结

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酒店前台工作总结范文 篇1

  20xx年以来,我主要从事xx宾馆前台收银员工作,在领导的正确指导和同志们的关心支持下,我始终秉承“客人至上”的宗旨,坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的思想素质、业务水平和综合能力有了很大的提高,取得了一定的成绩。现将我这一年来的工作情况总结如下:

  1.加强业务学习,不断提高服务水平。

  在这一年工作期间,我坚持把加强学习作为提高自身素质的重要途径,认真学习宾馆酒店服务礼仪和结账业务知识、收银注意事项等知识,通过不断的自我学习,不断磨砺个人品行,努力提高职业道德修养,提高了自身的服务技巧。

  2.恪尽职守,认真做好本职工作。

  我作为一名宾馆收银人员,在工作中能够认真履行岗位职责,积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献。

  一是认真做好收银工作。我努力学习收银业务知识,认真核对应收账目,做到了结账及时迅速,应收款项条理清晰,令客人满意。

  二是坚持热情周到服务,不把负面情绪带到工作中来,在工作中积极主动,没有发生因自己的心情影响对客人服务态度的现象。

  三是做到微笑服务,针对不同客人提供不同的服务,急客人所急,想客人所想,以最有亲切感的一面让客人体会到宾至如归的感觉。即使在结账服务工作中遇到不愉快的事情,仍能以笑脸相迎。

  四是不随意对客人。当客人的需求需在其他部门或个人的协助下完成时,我能够做到主动咨询清楚后再作决定,给客人一个最准确的答复,让客人明白他的问题不是可以马上解决的,而我确实在尽力帮助他。

  五是坚持原则,婉拒客人的要求。许多客人在前台要求多开发票,我就委绝婉拒,并建议客人可以在其他经营点消费,计入房费项目,这样既能为酒店增加收益,又能满足客人的需求,但绝不为附和客人而违背原则。

  六是增强缺位补位意识,让客人“高兴而来,满意而归”。

  前台收银处是客人离店前接触的最后一个部门,所以通常会在结账时投诉宾馆的种种服务,而这些问题并不一定由收银员引起,我能够主动向其他个人或者工作部门讲明情况,请求帮助,问题解决之后,再次征求客人意见,弥补其他同事或部门的工作失误,沉着冷静地发挥好中介功能,加深客户的信任度,从而与客人建立亲密和互信的关系,留下对宾馆方面的良好印象。

  3.工作作风方面。

  在工作作风方面,我始终坚持热情周到、主动服务、严谨细致的服务态度和脚踏实地、埋头苦干的服务精神。在工作中,尊重领导,团结同志,严于律己,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见和建议,增强做好收银工作的责任感,以饱满的热情投入到工作中去。在遵守纪律方面,我能够严格遵守各项规章制度,较好地落实请销假制度,严守工作纪律,维护宾馆工作人员的良好形象。

  在今后的工作和学习中,我将努力做到以下几点:

  1)、自觉加强学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,向自己的工作生活实践学习,逐步提高自己的...

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酒店前台工作总结个人优选

酒店前台工作总结

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酒店前台工作总结个人【篇1】

  酒店前台岗位是酒店中最为关键的职位之一,前台工作的好坏直接关系到顾客的入住体验,因此对前台人员的素质要求也非常高。在这半年的前台工作中,我深刻体会到了自己的工作瑕疵和不足,同时也通过分析总结不断改进,从而取得了较好的工作表现。

  首先,在接待顾客的过程中,我发现自己在态度方面还有一定的不足。有时候顾客在提问或是反映问题的时候,由于我的口气或是表情显得有些疲倦或者是不耐烦,这显然会让顾客感到不满,影响到他们的住店心情。因此,我开始尽量调整自己的情绪,让自己的微笑和语气都更加温和友好,去关心顾客的需求,并及时给出相应的回答和建议。

  其次,在工作效率方面,我也有所欠缺。一些琐碎的操作流程虽然简单,但量大、时间紧,仍旧会显得繁琐,废时间。初入职场时,我总是紧张而又没有耐心,对于前台的每一个操作流程都会反复思考和询问,导致时间浪费很多,而且也不能快速地有效处理好客人的问题。为了改善工作效率,我开始尝试在工作中做到“分步骤分工负责”,不断熟悉和理解前台操作流程中每一步骤,知道每一项操作流程所涉及的原理和要点,从而在工作中快速处理各种问题。

  最后,在酒店业务对接方面,我也感到有待加强。酒店业务的复杂性、细节和变动很多,前台工作的受理、承办、协调力度不够的话,容易让客户有瑕疵感,影响入住体验。因此,我开始加强对酒店业务的学习和理解,逐渐掌握并储备酒店各项业务的信息,每一次业务活动都能够快速准确的应对以及及时回应客户的需求。

  总之,在经历了这半年的酒店前台工作之后,我对自己的定位也更加清晰,不断提高感知、认知和态度。除了把握好专业技巧和增加对各项业务的理解,更需要一种正确的心态去支持着一切行动,丰富自己的知识储备,增强自己的酒店工作能力,为更好的工作能垫上良好的基础。

酒店前台工作总结个人【篇2】

  前言

  酒店前台是酒店最重要的一环,是客人进入酒店后第一个接触到的部门,也是展示酒店形象、服务质量和效率的窗口。在这个职位上的工作需要耐心、细心、负责任、有耐性、具有服务意识等特点。上半年的工作总结,是对前面工作的回顾,对后半年工作的提醒和展望。

  一、工作职责

  1.接待客人并提供相关信息;

  2.负责酒店客房的安排;

  3.协助客人入住和离店;

  4.提供旅游、商务等方面的建议和帮助;

  5.解决客人的投诉;

  6.对客房预定订单进行管理;

  7.协调其他部门间的合作。

  二、工作总结

  上半年我作为酒店前台的一员,主要从事宾客接待、协商、办理登记、后勤服务、信息收集等各项工作,得到了长足的提升。

  1. 准备和规划

  在工作前期,我通常会先浏览当天的酒店订单情况,对即将到来的宾客做出预围。有针对性地为每个宾客...

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