公司五一放假通知 篇1
全体员工：
五一国际劳动节将至，根据《国务院办公厅公布20xx年放假安排》，结合公司的实际情况，现就五一放假安排通知如下：
4月x日(星期六)至5月x日(星期一)放假，共3天。5月x日(星期二)正常上班。
请各部门组织好假前安全检查，并做好防火、防盗排查。
祝大家节日快乐!
特此通知!
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五一劳动节加班费计算标准
用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资。
(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资。
(二)用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。
(三)用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动者本人或小时工资标准的300%支付劳动者工资。
实行计件工资的劳动者，在完成计划定额任务后，由用人单位安排其在法定标准工作时间以外工作的，应根据上述规定的原则，分别按照不低于本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。
经市、区、县劳动保障局批准企业实行综合计算工时工作制的，其综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分，应按上述规定支付劳动者工资。
实行不定时工时制度的劳动者，不执行上述规定。
公司五一放假通知 篇2
根据《国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔xxxx〕17号)，现将2017年五一劳动节放假安排通知如下：
2017年5月1日放假，与周末连休。
节假日期间，各县区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
xx市人民政府办公室
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公司五一放假通知 篇3
亲爱的家长：
您好!我园按国家统一安排，2022年4月30日(周六)-2022年5月4日(周三)，共放假5天，其中2022年4月24日(周日)、2022年5月7日(周六)上学。为了让幼儿度过一个安全、健康的节日，敬请家长配合幼儿园做好安全教育和手足口病预防工作，请您注意以下事项：
1、在周五接孩子离园时，记得将孩子的被子带回家洗晒。
2、假期要安排好孩子的作息，注意劳逸结合，坚持早睡早起。
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