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公务员遴选可以跨省吗

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  公务员遴选可以跨省吗

  公务员遴选可以跨省。

  公务员遴选一般是指政府部门根据相关政策的规定,结合实际情况,从已经具备公务员资格的人员中选出符合组织或相关部门要求的部门工作人员,是政府选拔人才的重要途径和方法。

  1、遴选很大的一个特点是上级机关向下级基层机关选人,工作单位的级别将有很大的提高。

  2、遴选包含了职务平调和提拔两种可能。从专业权威的遴选学习网站公选王收集的遴选公告分析,遴选更多的时候是职务的平调,科员职位遴选科员,这就有点等同于选调。也有一些遴选职位是选拔的,遴选成功职务将得到晋升,科员的可以遴选为副主任科员,副科的可以遴选为主任科员,这就有点等同于公开选拔,但遴选的都为内设机构公务员。

  3、遴选要求有基层工作经历。《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕7号)规定参加公开遴选的公务员应当具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历,我们简称为“双2经历”。目前部分岗位要求在现任岗位的任期不得少于2年。

  拓展阅读:公务员遴选有没有年龄限制

  公务员遴选有年龄限制。需要在18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究(非在职)年龄可放宽到40周岁以下。

  公务员遴选条件

  报名参加公开遴选的公务员,应当具备下列资格条件:

  (一)具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;

  (二)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历;

  (三)公务员年度考核均为称职以上等次;

  (四)具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历;

  (五)报名参加中央机关、省级机关公开遴选的应当具有大学本科以上文化程度,报名参加市(地)级机关公开遴选的应当具有大学专科以上文化程度;

  (六)身体健康;

  (七)公务员主管部门规定的其他资格条件;

  (八)法律、法规规定的其他条件。

  公务员有下列情形之一的,不得参加公开遴选:

  (一)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

  (二)受处分期间或者未满影响期限的;

  (三)按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

  (四)尚在新录用公务员试用期的;

  (五)法律、法规规定的其他情形。

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公务员遴选报考条件是什么

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  公务员遴选报考条件是什么

  1、工作经历

  具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历(截至2017年9月30日),且年度考核均为称职以上等次。

  注意:

  基层工作经历是指在县(市、区)、乡镇党政群机关,行政村(城市社区),企业、事业单位(市属及以上参照公务员法管理事业单位不在此列)以及其他经济组织、社会组织的工作经历。在军队团和相当团以下单位的工作经历,可视为基层工作经历。

  此外,还有几类大家比较关注的问题:

  ①离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历;普通高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。

  ②经组织批准,各级机关公务员及参照公务员法管理机关(单位)工作人员到《公告》所称的基层单位挂职锻炼超过半年以上的,可作为基层工作经历。多次被安排到基层挂职锻炼的经历可以合并计算。

  ③在设区的市属开发区(高新区)党委、管委所属部门的工作经历不能作为基层工作经历。但是在设区的市公安局各派出公安分局的工作经历可以作为基层工作经历。

  2、年龄

  年龄不超过35周岁(1981年9月5日后出生)。

  3、学历

  大学本科及以上文化程度。

  4、以下情形,不得参加:

  ①未经组织审核同意的;

  ②涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

  ③受党纪、政纪处分或者未满影响期限的;

  ④按照国家、省有关规定,到定向单位(岗位)工作未满签订的最低服务年限或对转任有其他限制性规定的;

  ⑤尚在试用期的新录用公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员;

  ⑥历次遴选(选调)考试中被认定为舞弊等违反遴选(选调)纪律的;

  ⑦法律、法规规定的其他情形。

  拓展阅读:公务员考试难不难

  公务员的考试难度要看岗位的竞争程度,若是报考的人很多,一般人考公务员是比较难的。同时公务员考试分为国考和省考,国考一般比省考难度大一些。公务员考试难已经成为了不争的事实了,至于还在纠结要不要考公务员的考生们,这个就不要纠结了,因为考公务员谁都不能够保证一次性就能够,一次性能过的,那绝对是学霸,普遍考上的都是经历了几次公务员考试经验的,就像你高考一样,在高考前都是经过了很多模拟测试题之后才得以在高考取得成功,关键还是在于经验的积累。

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