以下是出国留学网小编整理的“养老院合同范本”类文章希望对你有所帮助。当人民的法律观念在不断提升，合同已经是保证当事人合法权益的保证了。合同能够明确具体并固定双方的权利义务。希望以下建议能够对你的问题提供一些帮助！
养老院合同范本 篇1
甲方(用人单位)
名称:____________________。
法定代表人或委托代理人:__________
地址:____________________。
乙方(受聘人)
姓名:_________
性别:_____________。
学历:_____________
出生日期:_____________________________________。
地址:___________________________。
电话号码:___________________。
为了建立单位与个人之间的劳动合同关系，明确双方的权利和义务，甲乙双方根据国家有关法律法规，经平等协商，自愿签订本劳动合同，共同遵守。本合同自双方签字之日起生效。
一、雇佣合同期限
本合同期限为 年，从 年 月 日至 年 月 日。试用期为 个月，从 年 月 日至 年 月 日。
二、就业岗位和责任要求
(1)乙方从事______________________________________________________________________________________
(2)乙方服从甲方的工作安排，按岗位职责要求按时完成工作
完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。
三、岗位纪律
(1)甲方有权根据岗位职责建立健全各项考核制度，做到权责明确、考核严格、奖惩分明。
(2)乙方应严格遵守国家和地方的法律法规，遵守甲方的规章制度和岗位纪律，服从甲方的领导和管理。
(3)乙方违反规章制度和岗位纪律的，甲方有权进行批评教育，并按有关规定给予相应处理。
四、岗位工作条件
(1)甲方保证乙方履行职责所需的物质技术条件，并提供必要的劳动条件和有效的劳动安全卫生保护措施。甲方应以书面形式将乙方提供的岗位工作条件告知乙方。
(2)甲方严格执行国家有关员工工作时间和假期的规定，实行符合乙方职业特点的工作日制度.
(3)甲方应对乙方进行职业道德、专业技术、业务知识、安全生产、规章制度等方面的培训。
五、工资和社会保险福利
(1)甲方根据国家政策和本单位的有关规定，根据乙方所担任的职务以及乙方的工作表现、成绩和贡献，以货币形式按时足额支付乙方的工资和福利..乙方的工资标准如下:
总裁月薪:1300元整；员工月薪:1000元整
(2)双方依法参加社会保险。甲方应按国家和地方有关规定按时向乙方缴纳医疗保险和养老保险...