发展党员总结

　　高度重视，加强领导。以下是出国留学网小编整理的发展党员工作总结模板，欢迎参考，更多详细内容请点击出国留学网查看。

　　一、发展党员工作的主要做法

　　1、高度重视，加强领导。一是加强培训，提高党务干部的思想认识和工作业务水平。我们在会议上和培训中专门对中组部《关于加强在企业、农村生产一线发展党员工作的意见》等有关文件和精神进行学习，明确新时期发展党员工作的指导思想和方针，并对各级党务干部规定了组织发展工作职责，明确工作任务，把发展党员工作纳入岗位考核的重要内容。二是加强了对党员发展工作的宏观领导和具体指导，制定了发展党员工作规划。自觉把发展党员工作列入组织部重要议事日程，做到定期讨论研究，年初有计划，半年有检查，年终有总结。三是切实加强基层党组织建设，为发展党员工作创造良好环境。我们注重启动基础党组织的内在活力，不断加强基层领导班子建设，整顿后进支部，健全党的组织生活，抓好对党员的教育、管理和监督，统筹考虑，具体指导，增强了基层党组织的凝聚力和吸引力。

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　　2、严把程序，慎重发展。能否严格执行发展党员工作的程序，对于确保党员队伍的先进性和纯洁性至关重要。在党员发展中我乡严格履行发展程序，成熟一个，发展一个。在入党积极分子的审查上，我乡重点在年龄上、思想上审查，做到有计划、有重点地发展，对于那些年龄不够、思想不净、动机不纯的，坚决不予发展。在入党积极分子的培训上，统一由乡党委在入党前进行集中培训，对于那些不能按时参加培训的坚决不予发展。在培养对象的审察上，我乡采取同本人谈话、查阅有关档案资料、找本单位有关人员了解的形式，并认真听取党内外群众意见，严格党员入口关。

　　3、...

　　发展优秀党员是保持党的先进性之必要过程，如何保证新发展党员的质量，就需要花时间实践并总结。下面是由出国留学网整理的乡镇发展党员工作总结，欢迎阅读。

　　乡镇发展党员工作总结（一）

　　XXX乡党委在发展党员工作中，以邓小平实践为领导，深刻贯彻落实“三个代表”主要思维，始终依据《中国共产党章程》和《中国共产党党员工作细则》(试行)和县委组织部《发展党员工作责任追究制度》等划定，不求数量，保证发展党员的质量，切实抓好党员发展工作。

　　一是始终遵守“保持尺度、保障品质、改良构造、稳重发展”的准则，切实增强新局势下党员步队建设与治理。

　　二是年度党员发展打算目表明确，请求各党总支(支部)要适度发展，处置好党员数量与质量的关联，并联合“三培养”工作，把优秀的入党积极分子接收到党组织内来。凸起质量，不求数目，全年共发展党员16名，定期转正25名；新发展的16名党员中，35岁以下党员11名，占68.8%；妇女党员3名，占18.6%；少数民族党员4名，占25%；大专以上文明水平6名，占37.5%；中专2名，占领12.5%；初中文化8名，占50%。

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　　三是树立发展党员预审制、公示制、票决制和义务查究制，要求各党总支(支部)在发展党员前，将入党申请人的入党申请书、家庭历史、社会关系、入党先容人基础情形报镇党委预审，经公示无不良反应跟预审后，支部才召开党员大会进行票决发展，并明白总支(支部)书记为第一责任人，对支部把关不严，新发展的党员不合乎党员条件和发展程序不到位的，要履行责任追究。因为轨制明确，责任落实，在发展党员工作中，无违返党员发展程序。

　　四是对具备发展前提的优良分子进行造就教育，踊跃领导他们向组织聚拢。通过各种培育、教导，全镇全年共有48人提交入党申请...

　　为认真贯彻发展党员工作新要求，进一步规范发展党员工作，保证新发展党员质量，根据《中国共产党发展党员工作细则》有关规定要求，制定本工作流程。

　　1、申请入党人递交入党申请书。年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的，可以申请加入中国共产党。申请书的主要内容：(1)为什么要入党，主要是对党的认识和入党的动机;(2)个人的政治信念，成长经历和思想、学习、工作、作风等方面的情况;(3)对待入党的态度 和决心。

　　2、党组织派人谈话。组织收到入党申请书后，应当在一个月内派人同入党申请人谈话，了解基本情况。

　　3、确定入党积极分子。采取党员推荐、群团组织推优等方式产生人选，由支部委员会(不设支部委员会的由支部大会，下同)研究决定，确定为“入党积极分子”，并报上级党委备案。

　　4、制定培养联系人。党组织应当指定一至两名正式党员作入党积极分子的培养联系人。培养联系人的主要任务是：向入党积极分子介绍党的基本知识;了解入党积极分子的政治觉悟、道德品质、现实表现和家庭情况等，做好培养教育工作，引导入党积极分子端正入党动机;及时向党支部汇报入党积极分子情况;向党支部提出能否将入党积极分子列为发展对象的意见。

　　5、培养教育考察。组织入党积极分子听党课、参加党内有关活动，给他们分配一定的社会工作以及集中培训等方法，对入党积极分子进行培养教育。党支部每半年对入党积极分子进行一次考察，基层党委每年对入党积极分子队伍状况作一次分析。

　　6、确定发展对象。对经过一年以上培养教育和考察、基本具备党员条件的入党积极分子，在听取党小组、培养联系人、党员和群众意见的基础上，支部委员会讨论同意并报上级党委备案后，可列为发展对象。发展对象应当有两名正式党员作入党介绍人。

　　7、进行政治审查。党组织必须对发展对象进行政治审查，主要内容是：对党的理论和路线、方针、政策的态度;政治历史和在重大政治斗争中的表现;遵纪守法和遵守社会公德情况;直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的政治情况。审查情况应当形成结论性材料。凡是未经政治审查或政治审查不合格的，不能发展入党。

　　8、开展集中培训。基层党委或县级党委组织部门应当对发展对象进行短期集中培训，培训时间一般不少于三天(或不少于二十四个学时)。未经培训的，除个别特殊情况外，不能发展入党。

　　9、支委会严格审查。支部委员会应当对发展对象进行审查，经集体讨论认为合格后，报具有审批权限的基层党委预审。基层党委对发展对象的条件、培养教育情况等进行审查，根据需要听取相关部门意见。审查结果以书面形式通知党支部。

　　10、发展对象填写入党志愿书。经上级党组织同意后，发展对象在入党介绍人的指导下，认真如实填写《中国共产党入党志愿书》。

　　11、党支部讨论接收预备党员。经基层党委预审合格的发展对象，由支部委员会提交支部大会讨论。发展对象汇报对党的认识、入党动机、本人履历、家庭和主要社会关系，以及需向党组织说明的问题;支部介绍人介绍情况，并表明意见;支委会向报告审查情况;与会党员进行充分讨论，并采取无记名投票方式进行表决，赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数，才能通过接收预备党员的决议。

　　12、党...

　　想要成为一名党员，应该做到哪些方面的要求，在入党的时候又要遵守哪些流程，下面是小编为你整理的党员发展流程。

　　发展党员的一般程序如下：

　　1、自愿提出入党申请 2、确定入党积极分子 3、进入考察期 4、听取党内外群众意见 5、确定发展对象 6、政治审查 7、短期培训 8、确定入党介绍人 9、填写入党志愿书 10、支委会审查 11、召开支部大会 12、组织员谈话 13、党委审批 14、支部向本人发出入党通知书 15、入党宣誓 16、预备期的培养考察 17、预备期满 具体如下：

　　1、自愿向党组织递交入党申请

　　要求入党的同志应自愿向党组织递交书面申请，申请主要写对党的认识、入党动机和本人主要表现。

　　2、确定入党积极分子

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　　以下是出国留学网实用资料栏目编辑为您整理的发展党员自查情况报告，供您参考，更多详细内容请点击出国留学网(m.liuxue86.com)查看。

　　发展党员自查情况报告【一】

　　根据县委组织部《关于转发市委组织部<对违反发展党员工作的规定的有关问题处理情况的通报>的通知》精神，我乡党委对发展党员工作情况进行了全面、详实的调查，现将自查情况报告如下：

　　一、基本情况

　　我乡党委下设19个党支部，现有党员610名，其中：正式党员560名，预备党员50名。

　　乡党委在县委组织部的领导下，认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》，严格遵循发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，扎实做好发展党员工作。一年来，共发展党员15人，其中女性3人，占总数的20%，35岁以下党员11名，占总数的73.3%。

　　二、自查情况

　　乡党委及各党支部认真贯彻发展党员工作的十六字方针，积极、稳妥地做好发展党员工作。经过自查，未发现违反发展党员工作规定的情况。

　　三、主要做法

　　1、党委重视，支部落实。

　　乡党委坚持把党建工作摆上重要议事日程，狠抓党的基层组织建设和党员队伍建设，把发展党员工作作为党建的工作重心来抓，对发展党员工作进行规划部署,提出目标要求。各党支部根据积极分子的培养情况提出年度发展计划，从而减少了发展党员工作的盲目性。

　　2、坚持标准，严格把关。

　　乡党委及各党支部认真贯彻发展党员工作的十六字方针，积极、稳妥地做好发展党员工作。为了保质保量做好发展党员工作，我们力求使关口前移，及时发现好的典型，了解他们的入党愿望，帮助他们向党组织靠拢，并把教育和培养工作贯穿于发展党员工作的始终。

　　3、健全机制，狠抓落实。

　　为了使发展党员工作制度化、规范化，根据县委组织部的要求及我乡工作系统实际，从工作机制上入手，乡党委制定和完善了发展党员工作制度。

　　一是测评制：对列入近期发展计划的入党积极分子和近期转正的预备党员，召开群众意见征求会，在广泛征求党内外群众意见的基础上，进行民主测评，并将测评结果作为讨论的一项重要依据。

　　二是培养考察制：由党支部指定两名比较了解培养对象的同志作为培养人，每三个月对入党积极分子进行一次培养考察，并填写考察意见，时间一般为一年。

　　三是公示制：在党员发展支部大会讨论表决之前，对确定为发展对象的入党积极分子及其它需要公示的对象进行公示，广泛征求意见。

　　四是预审制：支部在讨论吸收新党员之前，将发展对象的材料报乡人事科审查，重点查看条件是否成熟、材料是否齐全、程序是否合法，经审查通过后才能提交支部大会讨论通过。

　　五是票决制：讨论吸收预备党员和预备党员转正时，支部大会在集体充分讨论的基础上，进行表决，在表决过程中要坚持逐个讨论逐个表决的原则，票决结果作为党支部形成决议的依据。

　　四、存在的问题

　　同时，我们也清醒地看到，我们的工作离县委组织部的要求还有一定的差距，主要表现在：一是发展党员工作做得不够，发展党员数量少;二是党组织与发展对象的谈话制度还...

　一、发展党员的程序

　　递交入党申请书

　　l、本人正式提出入党申请;入党动机;对党的性质、纲领、指南、路线、宗旨、作风、

　　申请书的 纪律以及党员权利义务等认识;

　　主要内容 *本人履历(包括思想认识过程、对国内外一些重大事件和问题的看法等)，

　　2、简历 本人对党组织教育、 考察和考验的态度以及自己的成长经历;

　　*家庭及其社会关系的基本情况。

　　党支部派人与其谈话 经过一段时间的培养和考察，经党支部委员会讨论认为合格者;

　　确定为积极分子 (报学院党委备案)指定两名正式党员作联系人，并开始填写《入党积极分子考察表》;

　　培养考察： 党组织要对入党积极分子进行马列主义、毛泽东思想、邓小于理论、党的基本知识、

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