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员工犯错拖慢工作进度检讨书

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尊敬的领导:

  您好!

  因为我在工作上出现了错误,导致我们部门这一项目的进度变慢了,我感到非常的愧疚。我知道,不论我怎样道歉,都不能够改变这个事实,我只能跟同事们一起加班加点,尽快把进度赶上来,不能影响到客户对我们公司的印象。

  您把这份工作交给我的时候,再三叮嘱我一定要认真仔细的做,这份工作非常的重要和关键,不能出现一点差错。您把这样重要的工作交给我,是对我能力的信任,相信我能够把这个工作做好。我也非常高兴,您这么的信任我,我也向您承诺了我一定会尽快把这个工作做好。按照我们的工作计划和现在的工作进度,我们是能够提前完成整个项目的工作的,同事们还有几天的休息时间。但因为我出现了一些错误,不仅没有能够提前完成这一部分的工作,还导致了整个项目的进程被我的错误拖慢了,我非常的愧疚。

  以我的能力,是能够把这个工作做好的,这个工作难度没有很高,只是对我们这个项目来说比较的重要。但是因为我平常就非常的粗心,对待工作没有那么的细心,所以这次才出现了这样的问题。但是当时我手头上还有其他的工作,所以我是多个工作一起做的,有些东西就被我搞混了。我做完之后就直接上交了,直到同事发现了很多的错误。很多同事的工作都是根据我的这个工作来做的,因为我,导致同事的努力都白费了,耽误了大家的时间。我应该在工作完成之后检查一遍的,虽然时间比较的紧张,但检查的时间还是有的。我加班加点的把这个工作再做一遍是应该的,因为是我自己一开始没有做好。但因为我害得同事之后也需要加班加点,我感到非常的难过。我一个人的错误,却要整个部门的同事跟我一起承担,我非常的羞愧。

  我进行了深刻的反省,我知道自己之所以犯错是因为一直以来对自己的要求都不高,没有想过怎么把工作做得更好,只要完成了工作就行了,也不管完成的怎么样,不会去检查一遍。但这次我也应该要检查一遍,因为我这次做的工作的重要性和平时的工作是完全不能够相提并论的。我非常的后悔,但后悔也已经没有用了。我只能之后改变自己的工作态度,提高对自己的要求,对待工作严谨认真一点。对于这次我的失误,我真的非常的抱歉,我会尽快把这个工作做完。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  2020年xx月xx日


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与员工犯错拖慢进度检讨书相关的工作检讨书

员工犯错检讨书

检讨书 检讨书大全

  检讨书(也称认识书)是指在学习或工作中出现了问题或过错后,以书面的形式,对出现的问题或过错作出的检讨。下面是出国留学网整理的检讨书范文,仅供参考。

  x年x月x日晚公司对我们淮海路营业厅进行的突进安全检查,检查出这样或那样的问题。之所以出现这么多的问题,关键是因为我们的安全意识淡薄,没有深刻认识到安全生产的重要性,没有时刻把安全生产放在第一位。精神上麻痹大意,没有端正态度。作为淮海路营业厅的一名安全员,我没有以身作则,也出现了问题。“没有一切借口”,出现问题就要承认错误,并要积极改正。在这里我深刻地认识要自己的不足,并作出深刻检讨。

  安全生产一直是部门,公司,企业,乃至整个社会的重中之重。没有安全,谈何生产,一切都是白费。只有确保安全,才能真正的生产。才能为公司带来效益,为人民带来利益,为社会作出贡献。安全生产之所以如此重要,那是因为:首先,安全生产是企业发展的重要保障,企业是社会大家庭中的一个细胞,只有抓好自身安全生产、保一方平安,才能促进社会大环境的稳定,进而也为企业创造良好的发展环境。其次,安全生产是企业文化建设的重要组成部分。安全是人类最重要、最基本的需求,是人的生命与健康的基本保证,一切生活、生产活动都源于生命的存在。总之,“安全第一”是一个永恒的主题。企业只有安全的发展才是健康的发展、和谐的发展。因此,抓好安全工作,尤为重要。

  安全生产出现的问题虽然只是很普遍的问题,是我们平时没注意到的细节问题。但是就是因为这些细节,我们才更应该反思。是因为我们的态度,我们的心理出了问题。假如一个消防员,因为一个消防栓的故障问题没有注意到细节,在关键时刻,面对数千人的生命,面对上亿的人民财产,而失去了作用,造成生命财产的损失,那将是多么让人痛心疾首的事情。下面就是一个活生生的事实,2011年11月15日14时,上海余姚路胶州路一栋高层公寓起火。据附近居民介绍,公寓内住着不少退休教师,起火点位于10-12层之间,整栋楼都被大火包围着,楼内还有不少居民没有撤离。截至11月16日9时20分,大火已导致53人遇难,另有70余人正在接受治疗。事故原因已初步查明,是由无证电焊工违章操作引起的,四名犯罪嫌疑人已经被公安机关依法刑事拘留。违章操作也是细节问题,是管理员的失职。这是一种态度问题,一切事故皆出于麻痹大意。俗话说:淹死会水的,打死犟嘴的。面对安全,我们要端正态度,时刻警惕。这是原则问题,原则是不能动摇,不可改变,时刻谨记的。

  在这里,我做出郑重承诺。谨记安全生产的重要性,以身作则,始终把安全生产放在第一位;警惕安全生产的危害性,定期检查,绝不放过任何一处安全隐患问题。端正态度,明确思想,从小处做起,从细节做起。

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员工犯错检讨书范文

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   员工在工作的时候犯错是不可避免的事情,那么就写一份深刻的检讨书来反省自己吧。下面是由出国留学网编为大家整理的“员工犯错检讨书范文”,仅供参考,欢迎大家阅读。

  员工犯错检讨书范文(一)

尊敬的领导:

  您好!

  对于此次错误,我知道引起了您的注意,造成了不良影响,为此我特此检讨。当天我们在采购部车间是进行过精确的货款核对的,其余货款等到xx月xx日进行结清。具体的货款发放情况就是这样,到最后货款总核对的时候发现多发了xx元货款。分析这次错误,虽然目前这多发xx元具体错在哪里没有查清楚。可是我作为采购出纳,自身存在一定程度的错误责任。经过一番反省,我觉得问题可能出现这些方面:

  第一,单位没有按时准时发放货款,导致供货商不满,引发了货款发放的慌张局面。

  第二,货款单的表格是由理货文员做的,我没有及时得整理出货款单,在没有核对货款单上名单、金额的情况下就发放了货款。

  第三,没有按规定足额准确得发放货款,而是先每个供货商发放xx元,这在无形当中加大了算账难度,导致了问题的出现。

  在此,我向领导对我的错误进行一番反省,这次错误说明我当时没有仔细清点账目,对于突发事件应急处理能力不足等问题,急需我认真面对。

  我一定要正视这些问题,在今后的工作当中,一定要按时间按规定发放货款,尤其要特别注意在货款发放之前与经理仔细核对货款单明细,仔细核对清楚名单、金额、确保每一笔货款准确无误得发放到供货商手里,并且做好供货商收款确认工作。

  致此!

致敬!

  检讨人:xx

  时间:20xx年xx月xx日

  员工犯错检讨书范文(二)

尊敬的领导:

  你好!

  今天在工作时我没有做好自己的工作!在线路板上写字,并被领导发现,我认真反思,为我自己的行为感到了深深的内疚和不安,在此,我谨向领导做出了深刻的检讨。

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松,带来的结果,经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心,这次的事使我不仅感到是自己耻辱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反醒,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给公司带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。

  发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求领导的宽恕,无论领导怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,同时!我请求领导在给我一次机会,让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

  望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!

  致此!

致敬!

  检讨人:x...

员工犯错检讨书2019

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尊敬的领导:

  您好!

  前些天我在工作中犯了错误,经过同事的提醒,才发现自己的错误,我在这里我向您做出检讨。

  可能是第二天就要放假的缘故,我有点心不在焉,只想着将工作马上做完,就可以去放松了,在临近下班时就有点浮躁,没有注意文件胡乱弄了一下,造成了严重的后果。这次的事情导致同事与领导同时加班才将东西收拾妥当,浪费了时间,花费了多余的精力。我是到假期之后才知道这回事的,经过领导的批评与教育,我已经深刻认识到自己的错误,承担属于自己的责任,在之后也会努力弥补。如果有什么惩罚我全都接受,请求您能原谅我的失误,给我改正的机会。

  在这件事情中我只注意到自己的需要,在工作当中没有集中注意力,在想到放假就兴奋,一点没有责任心,将要做的事情糊弄过关。在工作即将收尾的时刻我没有认真检查,也没有仔细核对,还好有人及时找到了我的错误,没有造成无法挽回的后果。同时这次的事给同事带来了不良的影响,做什么事情都要沉下一颗心,将自己的任务细致认真的做好,做完整。而我就是一个鲜明的反例,将任务抛诸脑后,只想着自己的私事,所以才会出现错误。这时没有工作责任心得表现,也是在平时比较马虎大意。

  错误已经发生,不可更改,我会铭记此次的事情,时刻警醒自己,在工作当中要足够的认真应对每天的任务。因为已经在公司工作了好几年,刚开始可能就精心一点,到了现在我就如同在混过每一天,有得过且过的思想,对待工作不怎么上心。这段时间也是小错不断,大错不犯,没有人追究,只是让人立马改正,同时说一下就了事,于是我就慢慢放松了对自己的要求,没想到就闯了祸,也让我意识到我工作不在状态会出现的后果。

  在今后的工作中,我会加强对自己的要求,提高自己的思想认识,再一次请您原谅我的过错。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  2019年xx月xx日


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员工犯错的检讨书

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  检讨书(也称认识书)是指在学习或工作中出现了问题或过错后,以书面的形式,对出现的问题或过错作出的检讨。下面是出国留学网整理的检讨书范文,仅供参考。

  尊敬的公司领导:

  查这次犯错误,自己想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己去触犯公司的铁规,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。公司一再强调十大禁令,提醒我们不要违反规定,可我却没有把公司领导的话放在心上,没有重视公司领导说的话,没有重视公司颁布的重要事项,当成了耳旁风,这些都是不应该的。也是对公司的不尊重。应该把公司的规定紧记在心,把公司颁布的规定牢记在心。事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,而且重重影响了公司的安全生产。

  由于我一个人的犯错误,有可能造成别人的效仿,影响公司纪律性,加油站纪律性,对公司的纪律也是一种破坏,每一个加油站都希望自己的员工做到品学兼优,全面发展,树立良好形象,也使我们的公司有一个良好形象。每一个员工也都希望加油站给自己一个良好的工作环境。包括我自己也希望可以有一个良好的工作环境,但是一个良好的工作环境靠的是大家来共同维护来建立起来的,而我自己这次却犯了错误,去破坏了加油站的良好环境,是很不应该的,若每一个员工都这样犯错,那么是不会有良好的工作环境形成,对违反公司规定的员工给予惩罚也是应该的,此时此刻我也意识到自己犯了很严重错误,我知道,我应该为自己的犯的错误付出代价,我也愿意要承担尽管是承担不起的责任,在此错误中应负不可推卸的主要责任。我真诚地接受批评,并愿意接受公司给予的处理。对不起,公司领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,公司对于我的违规也非常的生气。我也知道,对于员工,不触犯规定,不违反纪律,

  做好自己的事是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。如今,犯了大错,我深深懊悔不已。我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力学习工作。我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。自己还是很想好好工作,工作对我来说是最重要的,对今后的生存都是很重要的。我还想再拼一次,再去努力一次,请公司领导给予我一个做好员工的一个机会,我会好好改过的,认认真真的去工作,无论在工作还是在别的方面我都会用公司规章制度来严格要求自己,我会把握这次机会。希望公司领导可以原谅我的错误,我保证此事不会再有第二次发生。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请公司领导相信我能够吸取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望公司领导能继续关心和支持我,并却对我的问题酌情处理。

  此致

敬礼

  检讨人:

  x年x月x日

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员工犯错检讨书优秀

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  检讨书是指在学习或工作中出现了问题或过错后,以书面的形式,对出现的问题或过错作出的检讨,形式也比较自由。下面是出国留学网检讨书频道的小编和你分享的检讨书的相关内容,欢迎大家前来收藏。

  尊敬的领导:

  您好!我不应该犯错,害银行受到损害,对不起,我知道错了,下面,我对自己的行为进行了反省。

  一、问题症结

  1、缺乏足够的大局意识。大局意识是个人在集体、单位中恰当定位的根本出发点,通过这件事的教训,使我看到了自己在大局意识方面存在的问题。行里上综合业务系统时,我很想能够上机练习,好尽快提高自己对新系统的适应和操作能力,以便更好地开展工作。这种想法原本是没有错的,因为我毕竟是年青人,追求上进是应该的,而且也是提倡的。但问题出在,当领导没有安排我上机时,我没有及时从大局出发,没有认真领会领导的意图,而产生了片面心理,认为领导没有足够信任我。现在我认识到,领导有领导的考虑和安排,领导是从全局考虑来决定谁上机谁不上机,否则岂不是要乱套了,如果我当时能多大局着想,说服自己安心工作,可能就会避免出现这样的失误,现在想来真是后悔,把好事办成了坏事。

  2、思想上有消极情绪。由于没能摆正自己的思想,我产生了一定程度的消极思想,自己累得不到承认,还经常受批评。这些虽然都是现实情况,但如果我能换一个角度考虑问题,比如自己是唯一的一名男营业员,体力好,自然应当为行里多做贡献,比如自己年青,需要在工作中得到锻炼,尤其是艰苦的工作、大量的工作、琐碎的工作更能锻炼人,也能更快地提高自己的业务能力。如果能够早一点认识到这些,我想我一定可以少出差错或不出差错,为我行做出更大更多的成绩。

  3、有一定的抵触心理。由于自己存在个人主义和消极情绪,导致出现了一定程度的抵触心理,虽然这种抵触心理是轻微的、不易察觉的,但确实存在,只是自己都没有发现罢了。因为行里没有安排我上机练习,在单位受到了批评,使我不自觉地产生了抵触心理,表现在工作上,就是出现了犯不该犯的错误,而且是低级错误,让人想不到的错误。关于这一点,我想了很多,其实自己真的是想把工作干好,干出成绩,结果还是出了问题,肯定是没有摆正工作关系,没有解决好服从管理的思想问题。

  4、有麻痹大意思想。从我上班自现在,已经整整五年了,也算得上熟悉业务,工作经验丰富,出现这样的失误实在不应该,仔细分析,与自己存在麻痹大意思想也有关系。看错收贷金额,表面上看是一个偶然事件,实际也有必然性在里面,因为麻痹大意,今天不出问题,就有可能明天出问题,但是如果事事小心、笔笔清楚、件件认真、条条核对,这样的差错是完全可以避免的。

  二、客观原因

  1、工作量较大。由于自己是营业大厅唯一的男性,工作任务相对较多,平时忙于工作,很少学习,也疏于思想建设,为出现问题埋下了祸根。

  2、业务不很精练。出现这样的问题,与业务不精练也有关系,如果业务很精到,凭职业敏感也可以发现这个失误,而不会给银行造成损失,给自己造成遗憾。

  3、家庭等因素的影响。由于工作忙,顾不上家里,家里有意见,自己在单位受批评,在家里也还受气,得不到安慰,使自己承受双重压力,情绪低落,工作难以完全用心,这也是造成工作失误的重要因素。

  三、改进办法

  1、继续加强政治理论学习,提高思想修养水平。通过这次教训,我痛下决...

企业员工犯错检讨书

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尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,我非常渴望有一个好的心态,去做好这些,今天我犯错低级错误,这是应该批评的,首选我认为我作为xx的一员就应该有责任去做好这份工作,在有就是一些低级的错误实在是不应该犯,这让我感到非常的为难,在这个过程当中我对自己的要求还是非常高的,所以我希望能够在下一阶段的工作当中继续处理好相关的工作,这次的错误,我是直接负责人,面对工作,面对您,还有同事们,我应该要深刻的检讨自己。

  我感觉我很对不住您的信任,您经常会让我去做好一些细致的事情,过去我就没有让您失望过,我本着端正积极的态度,把您交待的工作如数家珍的一样井井有条的落实好,一想起这些我就非常自责,为什么过去我就一直能够做好这些,而今天我就出现了这么低级的错误,我应打心里去好好的想想,对于这件事情我不知道怎么跟您解释,我认为在工作方面我真的是不应该连这么一件事情都做不好,我也想过这些我就应该主动地承担起责任,这是我们公司一直都存在的一个规定,首先我还是认为这是很好的,自己做错了事情就要这样,回顾整件事情的经过,我就非常的惭愧,本就是可以避免的,居然还是让我踩到了。

  事情是这样的,今天您还是跟往常一样,会把一些工作交待的我一番,虽然不是很多,但是我一直很是重视,这是我工作的一个原则,长期这么下来我也养成了良好的工作习惯,现在这让我映象深刻,我真的是不希望这件事情未来再次发生,这对我没有什么好处,我实在是不应该像现在这样,自己每天都会做的工作,我却做不好这么一件简单的事情,我今天的状态不是很好,我您交待我工作之后我就暂时的方向了,因为早上还有更加要紧的事情我需要处理,于是我今天就是忙得不可开交,一直到了快下班的时候,我当时也知道自己还有事情没有完成,因为本身状态就不是很好,一直到了工作的时候我还是出现了问题,我深刻的知道这一点都不好,现在事情已经发生了,我真的不愿意再看到这种情况,因为我状态不好在下班的时候就犯了工作上面这件低级的错误,让您失望了,虽然说当时您没说什么,甚至我都不知道怎么跟您解释,可是还是能察觉到那种对这次事情的一个失望,我一定要好好的反省。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日


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员工工作犯错检讨书

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  员工在工作的时候由于粗心或者做错事犯了错,需要写检讨书。下面是由出国留学网小编为大家整理的“员工工作犯错检讨书”,仅供参考,欢迎大家阅读。

  员工工作犯错检讨书(一)

尊敬的领导:

  您好!

  首先由于我的工作不认真的原因,没有把工作做好出现了不应该的工作失误再此我做出深刻检讨!

  经过领导的批评和教育后我发现,造成追尾的主要原因,主要是我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  我谨向各位领导做出深刻检讨,并保证:

  1,在这件事中,我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好,以后认真学习公司的管理规定制度,做一名合格的员工。

  2,以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,要积极表现,多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献。

  3,由于个人工作疏忽,带来了麻烦,影响了公司或部门的形象,以后要积极改正亡羊补牢,狠抓落实。

  4,对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。

  我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服我的缺点,改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。我也会向你保证此事不会再有第二次发生。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

  员工工作犯错检讨书(二)

尊敬的领导:

  您好!

  由于我做工作不认真、仔细的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失误。在此我做出深刻检讨!

  本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮,经领导批阅后,督促承办人员及时办理并将原文件收回,事后也没有经过仔细检查,局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访,承办人员没有见过领导批阅文件,而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后,才发现自已工作上的失误,但为时已晚!事发后,还不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!

  经过局领导批评和教育后我发现,造成没有做好局文件收发转办工作的原因,主要是因我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然...

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