国外打工

　　许多留学热门国家都制定了针对留学生的较为完善的打工政策。想勤工俭学的留学生们，需要注意些什么，又有哪些途径，收入如何，下面来看看在国外打工应该做些什么?

　　一、尽量与雇主签订雇佣合同，并仔细地阅读合同条款。寻找合同里相应的工资标准。如果发现雇主给予的工资低于最低工资标准，可以向有关部门寻求法律咨询帮助。

　　二、记录工作时间和工作日数。自己做好每次工作时间的记录，可以避免对方不付工资的纠纷。

　　三、不要无故迟到、无故休息。打工期间，不能随便旷工，无故迟到，有事应事先与对方联系，不然会被开除。

　　四、一旦与所工作的地方发生了问题，首先应找负责人冷静地谈一谈。如果不起作用的话，就要找有关部门申诉处理。

　　五、学生在勤工俭学每小时的实际工资收入还取决于学生的工作岗位和技术水平甚至语言水平。例如，如果能高速英文打字，在办公室从事文秘工作，或者能在图书馆维护计算机，工资起薪会高许多。另外，无论在任何部门岗位工作，依据你工作的累计小时数，法律保证你的工资将逐步增加。

　　六、打工期间发生事故莫慌张。如果是工作现场发生事故，要立即与负责人联系，并要求立即接受治疗。如果是途中遇到交通意外事故，切记也要请警察出面。工作地的负责人不肯给予治疗和补偿时，一定要请有关机关帮忙调解。

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美国留学：打工规定及收入解析

　　又到一年留学季。2013年出国留学的中国人将连续第三年刷新纪录达到49万人规模。数据显示，仅过去5年，回国的海归人数约80余万人。这些回国数年的海归，职业现状如何?近日，某机构调查了近500位海归人才职业现状，发布了《2013中国海归人才职业现状调研》。调研结果显示，这些海归在回国奋斗数年后，对薪酬的满意度非常低，职业稳定性也偏低，而外企成了海归们跳槽时的首选。受访者提供的案例中，高学历却缺乏工作经验者，回国奋斗的经历明显要郁闷一些，“就像国内大学生毕业缺乏实践经验搵工困难一样，海归如果只有语言优势和一张文凭，也很难站稳脚跟”。

　　薪酬与期望差距甚大

　　92%的受访者期待今年的调薪幅度不低于10%，但实际只有31%受访者达成预期。巨大的心理落差导致仅有15.5%受访者对调薪幅度满意(含非常满意)。对薪酬的失望导致近六成受访者预期一年之内跳槽，薪酬、职业发展和福利成为影响受访者跳槽的前三大因素。

　　徐周(化名)，28岁，在加拿大攻读酒店管理四年，2007年回国。因缺乏工作经验，仅凭学历难以进入国内酒店的核心部门，为尽快工作不再增加家庭负担，徐周放弃专业，进入一家商业地产外资企业市场部工作，年薪4万元。歪打正着的选择，令徐周进入目前中国最热门的行业之一。徐周在市场部工作3年后，跳槽去了另一家商业地产外企，从事招商工作。“做市场营销容易做到头，而商业地产的核心是招商。”出于这份判断，徐周选择跳槽转岗。此后又经历一次跳槽，徐周加入现在的公司，依然是一家外企，依然负责招商。

　　“当年刚回来没有优越感，只有学历没有经验。”徐周说，公司给他不少特殊机会，但不是因为他的海归身份，是因为英语流利，“总部领导层来上海视察由我陪同，也因此有机会接近老板，有机会表现。”

　　尽管目前的年薪比6年前的起薪已涨了4倍，但他对薪酬及今年的调薪幅度并不满意。“这家公司的特点就是薪酬低于行业平均水平，但同时提供终身制合同、期权和分红，公司希望员工能随企业长期发展。”徐周暂无短期内跳槽的计划，吸引他暂时留下的原因，并非那些长期激励措施，而是公司提供的平台，能令他获得更多招商、运营方面的经验，在掌握这些经验前，徐周决定忽略这份偏低的薪酬。

 

海外打工 国外打工见闻

　　去某大商场购物听见两个售货员闲聊：“人家国外有房有车是最基本的。”羡慕之情溢于言表，我不知她是从什么人那里听说的这些，还是她自己想象发挥的。

　　准确地说应该是：国外大多数人都有房住有车开，这房与车都是从银行贷款买的，他们需要努力工作十几年甚至一辈子才能把所有的贷款还完，有的人甚至一辈子都还不清，最后他(她)死时，房或车归银行处理了事。我在国外时我的房东就给我讲他的一个朋友贷款买的一辆奔驰车到死也没还完贷款，最后等他一死，奔驰车归了银行。

　　国外的贷款听起来贷得比国内容易，但是也不是随随便便谁都给贷的。只有那些信誉好、有能力偿还的人才有希望从银行贷到钱。何为信誉好、有能力偿还?有稳定工作、能拿出有说服力税单的人，有财产能抵押的人。吃政府救济，打现金工的人(意味着避税;无保证)、无纳税记录的人都无法从银行贷到款。

　　有了银行贷款，伴生着还贷的压力也有了。钱师姐从贷款买了房子那天起就担心一旦失业，就无力还贷款。拖欠了银行贷款，意味着你信誉不好，将来你再想从银行借到钱就会很难，像前面两个售货员还能闲聊，如果是在国外早被炒鱿鱼了。我在国外学习生活的一年半中，从未见过工作人员闲聊。工作人员永远有干不完的活，即使自己的活干完了，也得自己找另外的活干。

　　生活在国外的中国人的压力是国内的中国人无法想象的。10年前出国的那批人，没什么学历的在国内就干体力劳动的人，到了国外心理落差不是很大，但是每天要为刚找到的工作担心，说不定第二天哪点干得不好就会被老板炒鱿鱼，因为什么被炒都不知道。劳动强度也比国内大了许多。那些在国内坐办公室的白领除非你有人家认可又急需的技术，比如计算机，不然也只能干清洁工、洗碗之类的事。有一大批技术移民所学专业因为不属于人家认可又急需的专业，进去了也只好送外卖，改行做厨师或其它工种，我那握有北大毕业证书的师姐奋斗了10年又读了两个学位才勉强混入白领阶层，她向我抱怨说：“都说国外没有排挤，没有嫉贤妒能，这是一种错误，不排挤你，是因为你还没混到可以让人家排挤你、让人妒嫉你的地位。”

　　生活在国外还有种族歧视的问题，我在澳洲留学时就遇到过两次。一次我坐在公园的椅子上看报纸，一位澳洲男青年走过来与我搭话并留电话号码，希望我给他打电话，这时冲过来一白人向他大喊大叫：“你为什么与中国人说话?”我被惊呆了。

　　另一次是我在电脑屋打工时，一大早来了一位又高又胖的白人女士，她不太会用电脑，我忙前忙后帮她两个小时，最后我只收她工本费，服务费一分未收，但她还是只付了一半工本费，本来电脑屋的利润就是以一元一元来计算的，她少付五元我实在无法向老板交代。我不让她走，她骂骂咧咧拿了一张二十元的钞票，因刚开门，我没零钱找，我问四五个正在上网的客人是否能帮我换零钱。他们说：无能为力。我要她与我一起去隔壁商店换钱，她不但不去，反而拿起电话叫警察：“你们快来吧，她是中国人，她抢我钱，她有枪。”然后她又要求那几个正在上网的人给她作证我抢她的钱。她做的事如此无理，还敢找人给她作伪证，可想而知，种族歧视是否有市场。算我还幸运，他们拒绝给她作证。她气极败坏地骂我愚蠢。这时我求一位韩国人帮我到旁边的店去换钱，她就在电脑屋大吵大闹，有一位加拿大游客看不过去就说她，她嘴里大骂着亚洲人，手里拿着零钱在警察到来之前跑掉了。她刚走，呼啦啦进来了五...

　　海外打工 国外打工注意事项

　　1.不影响学习。打工始终是留学生活中的一段插曲，如果因为打工而荒废学业，则得不偿失。

　　2.不违法。允许校外打工的国家都有较为完善、严格的规定，比如新加坡规定私立学校的学生不允许校外打工，英国规定16岁以上留学生才可打工，18岁以下每周打工时间不得超过10小时。遵守所在国的法律法规和学生打工规定，是对自我的保护，在权益受到损害时可以获得帮助，否则就可能被罚款、移民厅留下不良记录甚至遣送回国。

　　3.不失尊严。尊严并非不能去洗盘子当清洁工，尊严是对有损国格、人格的工作说“不”，当权益受到损害时积极寻求帮助。

　　4.不轻视兼职工作。工作期间遵守单位规定，不无故迟到、无故旷工。要有敬业精神，这是做人和工作的本分。

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　　美国留学打工要有证

　　在美国留学打工，必须了解和遵守美国政府有关外国留学生出国打工的法律规定。如果违法打工被发现，不仅自己的合法学生身份自动失效，其配偶和子女的签证也全会跟着失效，都会被移民局递解出境。

　　根据美国政府的规定，外国留学生在校内打工，不需申办特别许可，但要注册维持全时学生身份。在学期中的每周工作时间一般限制在20小时，在假期时则可达40小时。这就是说一个注册的外国学生，可在校内自由合法打工。如果想到校外打工，则需申办特别工作许可。具体规定是：持有合法学生身份，入学一年(9个月以上)，成绩达一般标准者，经学校国际学生顾问批准，即可到移民局或劳工部认可的公司去打工，有效期限为一年，但可申请延长。需注意的是，打工的公司必须是移民局或劳工部认可的公司，而不是任何公司均可。如发生紧急意外或突发的经济困难，到校外打工的外国学生，也需遵守上述规定，即在入学一年以后，向学校国际学生顾问递交必须的证明，申请特别工作许可。

　　(略)

　　1搜集有效信息

　　一般情况下，可以从电视、广播、报纸、网络等媒体获得多种招收出国劳务人员的信息，也可以从具有对外经济合作经营资格的经营公司获得信息。获得劳务信息后就要确认信息是否可靠。目前国家对外派劳务业务没有完全放开，只有经过商务部批准的具有外派劳务经营资格的公司(以下称经营公司)才能对外签订合同并向国(境)外派遣劳务人员。因此，要确认信息是否准确的关键就是了解发布信息的公司是否具有商务部批准的外派劳务经营资格，或者是否有经营公司的代理授权书。这是避免上当受骗的最重要的一个环节。

　　2做好出国准备

　　如果出国劳务信息和经营公司可靠，就可前往该公司重点了解具体的项目情况：

　　1.去什么国家和地区，经营公司和外国雇主的名称;2.做什么工作、工作期限、试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间;3.报酬待遇：包括基本工资、节假日加班费、工资发放方式等，同时还可以要求经营公司出示商务部核发的《对外经济合作经营资格证书》复印件、与外国雇主签订的合同复印件等。

　　如果对出国劳务项目的待遇、工作条件等方面感到比较满意，就可填写报名登记表等个人资料。报名之后，经营公司和有些外国雇主(如日本)会对报名人员进行笔试、面试等初步选拔。通过了初选，被录用的人员一般要与经营公司签订前期协议，并缴纳一定的服务费和出国前期费用，这些费用一般需要自己负担。经营公司和外国雇主负责帮助外派劳务人员办理出国手续，包括护照、签证、出境证明、培训证和国外的入境许可、工作准许证等。在外派出国之前，劳务人员还要跟经营公司签订《外派劳务合同》，或者和外国雇主签订《雇用合同》。这两份合同的内容一定要和经营公司与外方雇主签订的《对外劳务合作合同》的内容基本一致。要特别注意，不要和没有提供经营公司的代理委托书、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》，只有商务部批准的经营公司有权对外签订《对外劳务合作合同》。

　　在签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。出国后，外国雇主除支付劳务人员工资(工资不得低于我国外派劳务协调机构即中国对外工程承包商会规定的最低标准)和加班费外，一般情况下，还负担以下费用：伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税、医疗保险(有的国家如日本，牙病不在医疗保险之内)和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。

　　需要提醒的是，劳务人员必须保存好所签订的每一份合同，一旦出现纠纷，它将是你维护自己的合法权益的重要法律依据。另外，自2004年1月1日起，国家规定外派劳务经营公司不得再向外派劳务人员收取履约保证金。

　　在经营公司初选通过或者办理完相关的出国手续以后，外派劳务人员还要进行语言和基本技能方面的培训。培训也是外派前非常重要的一个环节，只有拿到了培训合格证，外派人员才可以顺利出国。根据国家规定，所有的外派经营公司必须对外派人员进行出国前的培训，培训的主要内容是：雇主国家的语言、技能、风俗习惯、法律法规、外事纪律以及保护自身权益...

　　英国打工经验

　　来英国快两年了，断断续续也打过大半年的工，积累了一些的心得体会。再加上身边朋友们的打工经验，我就在这里做以下总结，把这些个打工经验写出来和大家分享分享，也希望对刚来英国的朋友有所帮助。 在英国打工有很多渠道，最常见的就是看报纸的分类广告，通过中介公司和找学校的career center，还有其他的比如贴在商店外面的招聘广告，也可以自己去问，不过这个对于中国学生来说并不是很普遍，大家毕竟还不是很习惯这样的方式。关于商店的招聘广告，就大城市来说，中国人去应聘的成功率也还可以，不过在小城市，概率就低得多了，比如我们小镇的超市招聘广告，我很多同学都去投过简历，不过基本上都是石沉大海，可能因为地方小，竞争激烈的关系吧。 接下来就说到概率最大的两种方式了。报纸的分类广告上会有很多的工作的机会。有的会要求面视，这样的工作工资一般比较高，平均都在5.50磅以上。(这是我们这里的情况，大城市我不太清楚。)有的只是一个很简单的电话面试，其实就是了解一下你的基本情况，这样的工作一般工资水平比较低，大概在4.5-5.0磅之间。不过最主要的要看他们给你安排多少打工时间，有些工资比较高，但是时间不合适我们学生的，也没有什么意义，反过来说，有些工资不高的，但是时间安排合理，比如星期六，星期日的工作，反而对我们来说是一个很好的选择。

　　再说中介，通过中介公司找的工作灵活性比较大，因为中介有很多客户，可以替你安排一个比较合理的时间，而且不用担心拖欠工资的事情，他们会准时打钱到你的账户里，(你也可以选择收支票)而且你有什么问题也可以去找他们，他们会帮助你解决的。不过一般中介给介绍的工作都不会太好，象我们这里的中介，基本上介绍的工作都是在工厂流水线上工作的，工资也不高，4.50磅。

　　最后，学校的career center也是一个很好的选择，学校介绍的工作一般工资都不错，而且比较可靠，因为这些公司都要达到一定要求才能被学校推荐的，我们学校推荐的工作，最低工资是5.35磅。学校本身的服务部门也会不定时的招聘一些临时职位，如厨房的assistant，bar staff，上次我们学校还招过1个门卫，呵呵。在CAREER CENTER的公告栏上也会有一些招聘的信息。

　　如果你找到了一份工作，那么你就要准备去申请NATIONAL INSURANCE NUMBER了。这对你很重要，其实，有些地方，在招聘的时候就会问你要这个号码，如果你没有的话，他们就不愿意要你了。你的一切收入和纳税情况都会存在这个号码里，你申请退税的时候，也会要这个号码的。因为我们是学生，只要没有超过每年5000磅的打工限额，就可以退税。(我的税上个月退下来了：)我们这里申请这个号码需要先电话预约面试，然后带上自己的护照，学生证，警察局注册单子，学生证，雇主的信，你的工资单，还有证明你住址的文件(比如电话账单)去他们指定的地点和时间面试。基本上你不用说什么，他们会按照你的各项资料帮你填表，你所要做的就是签字认可就行了。然后你的号码会在1个月内通知你，2个月内会收到卡。在你收到工资单的那时起，你就可以去申请退税了，一般你的雇主或者中介会让你填一张退税单，你填好以后邮寄会指定的地址就可以了，大概1，2个月就可以得到退税了。

　　最后，跟大家说一下英国的打工规定：每个星期打工不能超过20小时，周末，假期可以全天打工。这里...

　　准确地说应该是：国外大多数人都有房住有车开，这房与车都是从银行贷款买的，他们需要努力工作十几年甚至一辈子才能把所有的贷款还完，有的人甚至一辈子都还不清，最后他（她）死时，房或车归银行处理了事。我在国外时我的房东就给我讲他的一个朋友贷款买的一辆奔驰车到死也没还完贷款，最后等他一死，奔驰车归了银行。

　　国外的贷款听起来贷得比国内容易，但是也不是随随便便谁都给贷的。只有那些信誉好、有能力偿还的人才有希望从银行贷到钱。何为信誉好、有能力偿还？有稳定工作、能拿出有说服力税单的人，有财产能抵押的人。吃政府救济，打现金工的人（意味着避税；无保证）、无纳税记录的人都无法从银行贷到款。

　　有了银行贷款，伴生着还贷的压力也有了。钱师姐从贷款买了房子那天起就担心一旦失业，就无力还贷款。拖欠了银行贷款，意味着你信誉不好，将来你再想从银行借到钱就会很难，像前面两个售货员还能闲聊，如果是在国外早被炒鱿鱼了。我在国外学习生活的一年半中，从未见过工作人员闲聊。工作人员永远有干不完的活，即使自己的活干完了，也得自己找另外的活干。

　　生活在国外的中国人的压力是国内的中国人无法想象的。１０年前出国的那批人，没什么学历的在国内就干体力劳动的人，到了国外心理落差不是很大，但是每天要为刚找到的工作担心，说不定第二天哪点干得不好就会被老板炒鱿鱼，因为什么被炒都不知道。劳动强度也比国内大了许多。那些在国内坐办公室的白领除非你有人家认可又急需的技术，比如计算机，不然也只能干清洁工、洗碗之类的事。有一大批技术移民所学专业因为不属于人家认可又急需的专业，进去了也只好送外卖，改行做厨师或其它工种，我那握有北大毕业证书的师姐奋斗了１０年又读了两个学位才勉强混入白领阶层，她向我抱怨说：“都说国外没有排挤，没有嫉贤妒能，这是一种错误，不排挤你，是因为你还没混到可以让人家排挤你、让人妒嫉你的地位。”

　　生活在国外还有种族歧视的问题，我在澳洲留学时就遇到过两次。一次我坐在公园的椅子上看报纸，一位澳洲男青年走过来与我搭话并留电话号码，希望我给他打电话，这时冲过来一白人向他大喊大叫：“你为什么与中国人说话？”我被惊呆了。

　　另一次是我在电脑屋打工时，一大早来了一位又高又胖的白人女士，她不太会用电脑，我忙前忙后帮她两个小时，最后我只收她工本费，服务费一分未收，但她还是只付了一半工本费，本来电脑屋的利润就是以一元一元来计算的，她少付五元我实在无法向老板交代。我不让她走，她骂骂咧咧拿了一张二十元的钞票，因刚开门...

　　对于大多数留学生来说，打工是大学期间不可缺少的一部分。除了可以补助生活费用和学习费用上的不足，更是一个走入社会、体验当地生活的一个学习机会。但是，各个国家对于留学生打工有着不同的政策规定，小编就带你来了解一下各国留学生打工的需求。

　　加拿大：打工只能在校内

　　加拿大移民法规定，只有加拿大公民或具有加移民身份、年满18周岁者，才能在加拿大合法工作。按规定，外国留学生是不可在校外打工的，但在学校可以打工，而且工资不上税。

　　加拿大有关法律规定，外国留学生在学校打工，不能超过一定的小时数，不能影响学习。留学生在校内打工的岗位主要有图书馆、学生食堂、留学生服务中心，另外还可看管实验室，为教授做一些收集资料的工作等等。有的学生在城里加拿大人开的店里偷偷打工，老板给现金，不扣税。

　　加拿大移民法还规定，任何雇主聘请没有移民身份的外国人工作，须上报移民局，并按规定申请工作签证，否则雇主要受到经济处罚，甚至被吊销营业执照或判刑。

　　07年新政策规定，在公立大学和学院学习的留学生，学习期间可在校园外打工;留学生在加拿大高校完成学位教育后，可在加拿大合法工作2年;留学生在加拿大院校间转学，不再需要重新申请学生签证。

　　澳大利亚：须申请打工签证

　　澳大利亚有关部门对学生打工有明确规定，据堪培拉教育局官员介绍，申请打工的学生年龄必须在18周岁以上;必须持有允许打工的学生签证。违者将被取消学籍，遣返原籍。具体手续是这样，留学生可凭入境时持有的571类(学生)签证，在学校或移民部领取允许打工的学生签证申请表，然后到移民部申请更换允许打工学生签证。如得到批准，即可打工。

　　学校的规定是，学生每周打工不得超过20小时，假期可适当放宽。大城市可以委托中介找工作，中介费不高，但选择中介需要谨慎。学校里也提供工作机会，但是极少。通常研究室的助理、家教等临时工作薪水最高。

　　美国：打工要有“工卡”

　　一般来说，美国政府对于学生的校内打工没有特别多的限制，只要留学生注册维持全时学生身份，就不需要办理特别的许可。但对于学生打工的时间，政府则有明确的规定，即学生在学期间打工不可以超过20时，在假期时打工不可以超过40小时。

　　但对于打工种类稍有区别，来美留学的学生一般持两种签证，即J1公派学生签证和F1私人学生签证。根据美国移民局规定，持J1签证的正式学生工作性质必须跟其学业有关;持F1签证的学生工作范围必须在校园之内。纵观美国校园的工作，体力活居多，比如在图书馆整理图书，在食堂打扫卫生，卖饭菜等等。这些工作所得的工资是美国的最低工资标准，即每小时5.75美元。这样，一个月下来也不过460美元，能糊口就不错了。

　　而在假期的40小时工作时间不必限制在校园内。但在找工作之前，必须去学校的国际学生办公室办理工作许可手续。之后，再去移民局办“工作许可证”，即“工卡”。许多留学生都把夏天看成是“挣钱”的好机会，而且一般首选中餐馆。中餐馆里的工作种类很多，最好...