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2018年国家公务员面试经验之礼仪篇

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2018年国家公务员面试经验之礼仪篇

  一、礼仪简介

  中华民族是礼仪之邦,礼仪自古有之。合适的礼仪可以凸显出我们的素养和底蕴。更能给人留下一个十分良好的印象,在面试中更是如此。面试不仅仅是语言上的交流,更是对于我们整体形象的一个观察,高分的考生在面试中都具备了很好的礼仪形象。所以在面试中不仅仅要会答题,还要注重面试中的礼仪才能让我们得到一个更好的分数。

  二、礼仪讲解

  【礼仪核心

  礼仪的核心就是在于气场和自然,在考场中要展现出自己自信的一面给考官,才能让考官有耳目一新的感觉。

  【具体做法

  在进考场时我们敲门要敲三下,如果听到考官的回应就直接进去,但是如果没有听到考官的回应那么我们也不要再去敲第二次,而是应该在门外等3-5秒后直接进去。因为考官这时候已经回应并且做好准备了,所以我们可以直接推门进去。

  在进入考场之后关门一定不能太大声,但是也不能小心翼翼的关门以免太慢而引起考官的反感。这时候我们可以一只手扶着门一只手关门这样就不会发出太大的响动并且不会显得动作很慢。

  在走向考生席的时候,一定注意要目视前方的考官而不要低头行走,眼神扫过考官挺胸抬头显示出自信的一面。

  走到考生席的凳子旁边后首先要站稳,之后如果是男生就把手放在裤子两边中指对着裤线,如果是女生可以选择双手交叉放在裙子上方。向考官问好并且说明自己的序号(注意不能说自己的姓名报考岗位以及自己的考号)之后向考官行礼,行礼是要注意:1.不能抬头,2.幅度应在30-60度,3.行礼时不能说话。

  等到考官回应后考生说谢谢入座,这时如果凳子在桌子下考生千万不要去直接拉扯出来,而是应该一手扶着椅背一手扶着椅面将其抬起、拿出尽量不要发出响声。入座时坐在凳子的一半左右的地方不要坐实。

  在入座后考生双手应自然的放在桌面上不要有任何多余的举动和小动作并且双眼直视考官,女生双腿并拢,男士双脚自然分开脚尖朝前。等待考官念完引导语后开始低头看题本或听考官读题进行记录和分析。

  在答完后考生离席,向考官表示感谢后再次行礼并且离场。

  提醒考生一定要注意:面试不仅仅是答题,在你的手指扣到门上的那一刻起你就已经在面试,考官就已经在审核你的各个方面了,在你离开考场之后你才是真正的面试完毕。所以,考生一定不要放松对自己的要求在平时多多训练和注意才能在考场上发挥得更好。

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2017年国家公务员面试指导:答题不要过于模式化

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  1. 针对这个问题,我有如下几点看法/针对前面的分析,提出下列措施。

  表达看法的方式很多,不需要生硬地说出“如下几点”、“以下方法”“针对上述”等语言。可以更加巧妙不露痕迹地过渡,只要稍微换个不一样的说法即可,譬如“因此,我们需要多方面努力/调整”;或者把过渡语言尽量简单化,直接使用“因此”等语言。

  2. 领导把这项工作交给我,是对我的信任/认可/锻炼。

  这种向组织、领导表态式的语言是答题中的大忌,显得假大空,透露着不真诚,而且还有培训化的痕迹,是面试考官比较不愿意听到的。调整为分析这项工作的重要程度显得更好一些。

  3. 产生这个问题,一定是我的责任,首先我要反省。

  面试的人际关系题目中,很多考生会自我反省,通过类似这样的语言表达自己的反思之心。甚至更直白地说出我要运用“XX原则”这些培训中提到的理论知识。这也是需要注意的。只要在答题的思路中体现即可,语言可适当改变,比如“产生这个问题,可能是我在……方面考虑不周,我将……”通过代入题干的环境进行具体原因分析,行为等将答题语言个性化。

  4. 用辩证的眼光去看。

  辩证是一个运用广泛的词汇,它本身包含的意思是正确的,但是“辩证”本身的含义太过宽泛深奥,往往不是我们考生在短时间内能达到的境地,且太多考生这样表达,也会显得生硬且套路。将它换成同义替换句即可,如“既有合理的一方面,也有不足之处”.

  其实之所以出现模式化的语言,归根结底还是因为平时对政治民生的关注少,积淀有所欠缺,导致答题时没有自己的思考,缺少个性化的内容。所以我们在答题的时候,一定要注意内容的针对性和个性化,结合每道题的具体内容来阐述,才能在答题时答出内容,答出精彩,而不是人云亦云,泛泛而谈。一方面多研究历年真题,现场模拟回答;另一方面,多听听新闻评论、看看社论等,提升自己的思考维度,熟悉语言。

  平时多做模拟答疑,营造交流感,不要像读稿子或者背模版,要和考官有眼神、身体语言上的交流,有适当的停顿和抑扬顿挫的节奏感。重要的词语和语句可以稍微加重一下语调,让考官能够注意到。并且在语言上要注重自然性,用比较自然的语气来表达你的观点,让考官听得舒服。

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2017国家公务员面试中常见三种糟糕心态

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  糟糕心态一:无法稳定情绪,考场中情绪失控。其实考生在考场中情绪失控的情况会很常见,最常见的表现就是考生在进场的时候脑子会比较长的一段时间是一片空白。比如考生可能能看的清题本上的每一个字,但是题本的问题是什么考生可能完全不知道,这种情况就是考生情绪失控的具体表现之一。这种情绪考生常常不知道如何去解决,在此中公教育的面试专家建议各位考生,要破除这个心态要从进场前做起,在平时训练的过程中要多练习候考,在候考的时候调节好自己的心态和状态,学会呼吸放松,冥想放松等方法来放松自己。缓解压力,只要提前做好,考生的心态一定能在考场内稳住。

  糟糕心态二:答题中有补充心态。有考生在训练的过程中经常超时,或者答题的过程中在结尾的阶段尾大不掉,这个问题产生的根源是考生在训练的过程中产生了一种我时间很短,还没答够,我还要多说。这样一种心态。这种心态作祟的时候考生在答题的过程中会越答越多,导致答案的逻辑性和整体性非常糟糕。考生一定要注意,要是有这样的心态一定要克服,这样考生才能很好的进步。

  糟糕心态三:考生在答题过程中否定自己。否定自己是考生在最开始训练的阶段比较常见的问题。有考生在最开始训练的过程中会突然有一种感觉,觉得自己答题很糟糕,觉得自己的答题没意思,然后心理有一种放弃的感觉。如果考生出现这样的心态,考生自己不会有感觉,不过对于考官而言,能明显看出来考生放弃了。在考试也好,在训练也好,绝对要避免出现放弃心态,无论发生什么样的事考生心里绝对不能出现放弃两个字,只有这样考生才能好好表现他自己。

  考生千万要注意,无论上述哪种心态,考生都会在考试的时候出问题,所以考生必须要对自己的心态进行突破。考生在上课或者自己训练的时候经常感觉自己训练的差强人意,但是考生却不知道自己的问题出现在哪里,这个问题主要是考生不注意自己的心理问题导致的,考生要注意多观察自己的心理问题,只要能关注到心理问题,考生就一定能克服。

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国家公务员面试:阳光原则的三大误区

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  阳光原则是公务员面试中“人际关系的意识与技巧”这一测评要素考察的重要原则。这一原则是指我们需具有阳光的心态去看待他人的做法与工作中遇到的事情,即便他人对我们有误解、批评、非议、指指点点等,始终用一种阳光的积极的心态去面对、去看待。

  1.答题时候过分强调“用阳光的心态去思考”。很多考生只是通过言语强调,向考官表示我是站在阳光的角度去看他人的,并没有能让考官了解考生具体是如何思考的,理由、依据是什么。只是着重在嘴上强调,只能让考官看出考生是经过培训的“套路化”答题方法,无法博取考官的好感。

  2.虽然看似阳光,但是在表述的过程中往往会使用一些“我不会认为这是老同事在刁难我”“我不应该因领导的批评而产生怨气”等话语。这些话,看似考生在用积极的心态去对待同事,对待领导,但是也会无形中给考官传递一些负面情绪。这些话在考官听来,会认为考生从内心还是没有用阳光的心态去看他人,只是为了面试为了迎合考官而故意这么说。

  3.只是用阳光的心态看自己的问题,没有用阳光的心态看他人。考生基本都能够掌握面对他人的批评、质疑要调整自身心态,要做到反思自身工作。但是在分析他人为何提出质疑时,仍旧认为他人是因为不满意我们的做法或行为方式。他人是自己的一面镜子,如何看他人,就体现了我们如何看待自己。如果不学会同样用阳光的心态去看待他人,也会让考官认为,考生没有真正做到阳光心态。

  那么,如何去良好地运用阳光心态,通仕教育专家建议考生规避以上的三点,同时做到:第一,从内心去进行阳光心态的调整,而不过多的在嘴上强调,应贯穿在意识当中;第二,避免用负面词语向考官传递负面信息,放弃“我不认为”“我不会”“我不要”,取而代之的是“我认为”“我会”“我要”;第三,用阳光的心态看待他人,看到他人的优点,优势,可能存在的好的初衷,所发生事件可能相对美好的一面。

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2017年国家公务员面试要做好哪些准备

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  首先,必须要搞清楚自己所报考的岗位。

  因为国考面试和省考面试最大的区别就在于国考的面试题目有可能会涉及专业背景,比如,国税系统的考试有可能在题干当中直接将你的身份设定为一名税务工作人员,而非普通的公务员,如果考生能够了解自己所报考的岗位特点并结合这些特点去作答,那么一定会让考官觉得考生准备非常充分。

  其次,必须要搞清楚面试形式。

  很多考生对于面试的认知仅仅停留在问答这样的概念当中,而国考面试有可能会出现结构化、无领导、文件筐等面试形式,即便是结构化这种基本形式,也有可能会出现时间要求不同,题目数量不同,出题方式不同(如视频题或漫画题)等可能性,所以考生一定要关注公告,明确自己所报考岗位的考察形式。

  最后,必须搞清楚自己的能力短板。

  面试与笔试最大的不同就是面试具有一种直接性和随机性,所谓直接性就是指在面试考场中,我们任何一个失误都会直观的呈现给考官,不像笔试有修改的机会。所谓随机性就是指在面试考试过程中很大程度上需要我们有极强的心理素质和应急能力去处理突发情况。这就要求考生一定要通过系统的学习和名师的指点精准找到自己的能力短板,比如有些考生基础很好知识丰富,但是临场发挥紧张,大脑空白,那就需要进行心理素质拓展训练,增强自信;再比如有一些学生天生巧舌如簧,表达能力强,但是对时事政治和公务员的岗位要求一无所知,考场上“一派胡言”,这就需要通过系统的学习去加强自身内涵,保证字字珠玑。

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2017国家公务员面试经验分享

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  2017国家公务员面试经验分享

  本人第一次参加国考,懵懵懂懂的报考了沿海某城市的国税部门税源管理科员~~进入面试的分数并不高,前面还有一男生比我笔试高三分,面试想着去玩玩的,没报辅导班,结果奇迹般的在面试现场超常发挥了,面试92分,成功翻盘,成为总成绩第一名。

  自己感觉超常发挥也是需要技巧的,愿意与大家分享一下:

  一.考前准备阶段:

  一是可以反复想象你眼前就是9名考官,演练你在他们面前问好、入座、微笑与每一名考官目光交流,以及最后感谢结语的场景。这样到了现场会让你的表现更自然,以免到了考场上笑容呆板,目光涣散或是不知所措。二是尽量了解一些关于你报考部门的情况,比如我报考的国税,我在面试前对其有过一个简单的了解,在面试最后一题是与国税部门工作有联系的一题,并非很专业的题目,但是如果你真的一点背景知识也没有,可能就会影响你作答的信心和心情。

  二、考场候场阶段:

  与自己身边的竞争对手聊天可以消除紧张,但是也不要聊得过于兴奋。不得不说,我天生就是话唠,跟谁都能聊一阵。因为我对这个面试并未十分重视,所以全程都没有紧张之感,倒是旁边那个笔试第一的男生腿一直在抖,我还安慰了他几句,那个男生一看就是个很纯朴的好人,我们聊的还是挺投机的。另外提醒大家可以带点糖一类的候场,无聊时还可以吃一下,缓解一下。

  三、进场前:

  这时会有工作人员带着你去面试考场,帮你在外面看书包衣服等物品,所以你可以放心的带一堆东西,比如说我,稀里哗啦的一堆,都由一个国税的哥哥帮我提着,呵呵

  四、进场:

  问好-作为女生,最好用真嗓子,不要用细细的假嗓子,会吓到考官的。问完好,主考让我入座,就开始例行公事的说:欢迎你进入面试环节。。。。。。这时我就开始环视其他考官,如果发现考官也在看我的,就微笑,不过也有几个考官头也没抬起来~当然也不要太忽略主考官,毕竟人家正在跟你说考试的程序呢,时不时的要微笑,表示你正在听并且你理解了。

  看题准备,我总共用了5分钟不到,用笔在纸上每个题都写了几个要点。

  回答期间,我基本上像是背下来的一样,没有停顿或者说错的地方,回答的层次基本上是总-分,一二三四这样子下来的。尽量逻辑清晰一点,切忌废话一堆,分不出层次。

  五、补充一点:

  对于面试官来说,其实你回答的内容并不一定要跟他手里的答案完全一致,我自我感觉,只要你回答的很自圆其说,很自信,考官对你的印象就会好很多,不会因为你一个点没答上,就给你打低分的。总之就是要自信,自信了才能谈吐自如,如果你自己都不信自己,考官怎么会觉得你说的好呢,是吧?

  这就是我的一点经验,希望大家能大致了解一下面试的流程和注意事项。

  

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2016国家公务员面试经验:外交部

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  2016年国家公务员面试时间预计在2016年3月开始,你是否正在为国家公务员面试准备却始终找不到感觉?国考面试一定要充分备考才有更多脱颖而出的可能。如何让国考面试考官对你眼前一亮了,下面是外交部国考面试考生的面试经验。出国留学网公务员考试网为你收集整理带来:2016国家公务员面试经验:外交部。

  在国家公务员面试考试中,我认为外交部的面试是最奇葩的。奇葩在哪里,根据我准面试搜集到的资料以及我经历面试考试的整个过程,给大家总结几点:

  一、考务方面

  外交部的面试成绩占总成绩的30%,考试完之后不公布面试成绩。2014年之前,男生一般进了面试不会被刷,但是在2015年刷男生了,可能进入面试的人数太多了,有刷的空间了。

  二、考情方面

  外交部的面试时间一般为30分钟左右,一般会要求考生利用10分钟的时间准备演讲,3分钟的时间发表演讲,剩下的15分钟时间是自由面谈时间,问题中会有压力情景测验方面的,题量具体多少道,并不固定,如果你在面试考场上的时间比别人越长,证明考官对你越有兴趣。还有一个关键点,就是考官最后很有可能会问:以上你总共回答了几道题目?

  三、准备方面

  除了了解社会时政以外,提高自己的应变能力,还有锻炼自身的心理素质也是很有必要的,外交部的工作毕竟需要很强的人际沟通能力和应急应变能力。所以今年参加外交部考试的同胞,不要认为背点儿名言警句就可以万事大吉,保险点儿,还是去培训机构参加培训,因为自己准备,就像无头苍蝇一样。可现从培训机构太多了,如雨后春笋般,仁者见仁,智者见智,良莠不齐。至于培训机构哪家强?在我个人看来,华图更胜一筹吧,毕竟是个人就是这样通过面试的,令我记忆深刻的就是老师那种敬业的精神、那种拼搏为了考生一切的心态,令我至今难忘。

  这就是我的经验之谈,希望对大家能有用吧。

  2016年公务员面试热点汇总

  面试热点聚焦的是出现在社会上的最新社会现象,除了这些事件本身能够给我们以思考的空间外,透过事件之后也有让我们思考和讨论的余地。熟悉面试热点才能够在公务员面试阶段拥有先机。加上平时对某一问题的思考,才能够让你在紧张的面试场上淋漓尽致的表现,受到考官的青睐。那么近来有哪些面试热点是广受关注而独具社会意义的了?出国留学网公务员考试频道为你带来:2016年公务员面试热点汇总,点击查看详情>>>

  

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