出国留学网编辑在网络中查找到了一些有用的资料与“孕妇产假申请书”相关，相信你能从中找到需要的内容。社会的变化发展日新月异，我们要提前开始写一份申请书。申请书讲究实事求是，不能虚夸和杜撰。
孕妇产假申请书 篇1
尊敬的公司领导：
您好!
首先感谢公司对我的培养，长期以来对我的关心和照顾，使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于本人身怀六甲，需要长时间的修养。不能在公司继续工作了，决定在20__年_月_日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。
此致
敬礼!
申请人：
日期：
孕妇产假申请书 篇2
尊敬的领导：
您好！
我是xx，于xx年x月x日申请了产假，至xx年x月x日产假到期。但由于以下原因，只能申请延长假期，请领导批示：
一、 孩子无人照看。由于父亲工作繁忙，弟弟又在上学，所以母亲脱不开身，而婆婆家又在外地，至今x个多月以来一直都是本人自在照看孩子。
二、 家庭所在地与学校距离太远，即使中午休息时间加上单位照顾的哺乳时间，也来不及等车坐车往返回家。
基于以上原因，特申请延长产假x个月，请领导批准，由衷感谢各位领导的关心与厚爱。
申请人：xx
xx年x月x日
孕妇产假申请书 篇3
尊敬的领导：
本人已近临产，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关策规定：晚婚、晚育者可休产假x天(产假x天，晚育假x天，剖腹产x天)，特请求休产假。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的.生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
此致！
申请人：xxx
申请时间：xx年x月x日
孕妇产假申请书 篇4
尊敬的公司领导：
您好!
首先感谢公司对我的培养，长期以来对我的关心和照顾，使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于本人身怀六甲，需要长时间的修养。不能在公司继续工作了，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。
希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。
此致
敬礼!
申请人：XXX
申请时间：XXXX年XX月XX日
孕妇产假申请书 篇5
1、在得知怀孕几周后，告知公司或者单位人事部门自己怀孕的事实，这里可能需要出具一定的怀孕证明。
2、在自己预产期前一个月递交产假请假单，让人事部门批准。
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