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就业工作自查报告

就业工作自查报告 就业自查报告

  出色的报告可以在我们日常工作中团结同事和争取领导的支持。因此,我们经常需要撰写报告。但是,我们在写报告时需要注意哪些方面呢?今天,栏目小编为大家准备了一篇有关“就业工作自查报告”的分析文章,相信在阅读后您会受益匪浅!

就业工作自查报告 篇1

  xx年上半年已经过去,我社区残疾人工作在上级部门的帮助和社区工作者的努力下,基本完成上半年的工作任务。按照我社区年初工作计划和上级残联制定的工作要点,结合我社区的实际情况,我社区09上半年做了以下工作:

  一、入户走访、调查、通知和办证工作。

  xx年上半年走访残疾户50余户60人左右,电话问讯62人次,白内障手术通知3人,办理第二代残疾证入户通知34人,电话通知30人,填写二代残疾人证申请表100份,基本完成第二代换证任务。

  二、节日期间的活动。

  xx年上半年我社区协助残联及各专门协会,组织开展了各个节日期间的活动,带领我社区残疾人参加了如“元旦联欢”、“庆三八联欢”等活动,使他们感受到了残联和协会大家庭的温暖。“爱耳日”、“助残日”期间,我社区出设咨询台,走上街头发放宣传单、康复手册等,宣传残疾人保障法和残疾康复及残疾预防知识,使广大社区居民及全社会更进一步了解残疾人和残疾人事业,起到了很好的宣传效果,节日期间还走访了残疾人张帅、耿福贵、葛眩东、侯晓龙、张延旭等。

  三、学习、培训。

  xx年上半年,为了能让更多的残疾人自主创业,带动更多的残疾人就业,了解如何创业。市残联、市就业局培训中心3月10日联合举办了“一传十带百”即“创办你的企业”培训班。我社区的徐文君、张海波、孙少军、张慧娟参加了培训。通过两天的培训使他们学到了很多知识,了解了如何去创业,创业会遇到那些问题,如何解决问题,为他们今后自主创业打下了坚实的基础。为了提高自身素质09上半年参加了“全市残疾人工作者培训”等多个培训班,提高了自身的工作能力。

  以上是我社区09年上半年的工作总结,半年的工作已经过去,我社区将继续努力把下半年的工作做好、做实。

就业工作自查报告 篇2

  三、我系积极对就业市场进行开拓,并及时对毕业生跟踪调查,获得第一手资料。

  1、积极做好用人单位信息登记工作,建立交通系用人单位信息库。(公司资料及联系人资料详见用人单位联系方式)

  2、为贯彻我校关于毕业生回访的精神,交通工程系主任李少华教授带领公路监理专业、道路桥梁工程技术专业、市政工程技术专业和工程造价专业带头翟国静、王学民、及凤云和张培成4位同志分别于1月23日和26日到廊坊市河北大庆道桥工程有限公司和高碑店市河北华达公路工程咨询监理有限公司进行毕业生回访,在河北大庆道桥工程有限公司参加问卷调查和座谈会的有来自河北大庆道桥工程有限公司、廊坊市政一公司、华夏幸福基业股份有限公司、盛通建设工程有限公司等多家道桥与市政行业的专家和我校毕业生40多人;在河北华达公路工程咨询监理有限公司参加问卷调查和座谈会的有我校在该公司的毕业生和该公司的领导、项目总监。

  1、公平公正做好毕业生综合测评和服务工作,认真出具毕业生推荐材料,杜绝弄虚作假。毕业生推荐表、就业协议书管理规范、严谨,正确指导毕业签订就业协议。归档材料上报及时、完整、规范...

与就业工作自查报告相关的工作总结报告

就业工作自查报告怎么写系列

就业工作自查报告

  出国留学网花时间专门编辑了就业工作自查报告怎么写。纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行,学习工作中。报告与我们更加密不可分,在报告中需要反映工作的基本情况以及存在的问题。希望能对你有所帮助,请收藏!

就业工作自查报告怎么写 篇1

  一、组成学院督察组

  院党委高度重视,成立了院领导成员为领导组、相关部门为成员的学院督察组。督察组按文件要求,重点围绕国务院督察组发现的问题,全面梳理学院毕业生就业工作,全面开展核查工作。

  二、全面开展自查工作

  20xx年1月10日学院召开专题会议安排部署,分管院领导、学生处、各学员大队干部、招就中心人员参会。从“是否强迫毕业生签订就业协议”、“毕业生升学、灵活就业是否如实填写”、“领取毕业证是否附带就业合同要求”、“是否存在用实习证明代替就业证明”等四个方面,要求相关大队通过核查数据材料、电话核实就业信息、调阅规章制度及台帐等方式进行调查,招就中心编制下发《关于发放20xx届毕业生就业情况调查表的通知》、《关于毕业生查询反馈本人就业状况的通知》,做到核查要求、调查内容、通过新职业网查询本人就业状况等内容,做到通知到所有毕业生,人人熟知,逐人核查。

  三、核查结果

  经各学员大队用微信、电话、发放调查表等多种方式,对20xx届毕业生进行全面摸底调查,汇总统计调查表,核查结果如下:

  1、我院毕业生“升学”、“灵活就业”情况均实事求是填报,不存在“升学”和“灵活就业”比例失实的问题。

  2、我院毕业证均按期统一发放,毕业生不存在将毕业证与就业合同挂钩的问题。

  3、我院毕业生就业数据实事求是统计,不存在就业数据明显失真情况。

  4、部分同学存在用实习单位视为就业单位问题。我院学生每年7月结束实习。毕业生派遣时,其中部分同学已与实习单位达成录用意向,7月份派遣统计时将这部分同学实习单位视为就业单位,年底统计就业率时已全部以工作单位进行统计。

  四、整改措施

  针对存在问题,积极研究制订整改措施,认真做好高校毕业生就业工作。

  一是加强学习,提高认识。

  就业是关系到人民群众切身利益的民生问题,就业数据真实是就业统计工作的底线,也是生命线。切实提高就业部门、院系大队相关人员对学生就业工作的“底线”意识,认真学习教育部“四不准”规定;提高就业工作人员责任意识,加强对就业统计工作重要性、严肃性、科学性认识;同时要求每位学生工作者熟知并在实际工作中运用指导学生如实填写普查表。

  二是加大培训力度,建强就业队伍。

  加强就业工作人员的配备,优化队伍结构,完善选拔、培养机制;注重队伍的专业化建设,积极参加各种就业创业培训,全面提高工作人员的政策水平和工作能力;进一步向全体就业人员宣讲教育部“四不准”工作要求,讲细讲透,扎实做好学院毕业生就业工作。

  三是强化督查,建立监督举报机制。

  以此次督查整改为契机,建立行之有效、责任到人的毕业生就业工作机制;进一步明确职责,理清责任,统筹协调,形成合力;通过学院招生就业信息公众号发放通知,让学生熟知毕业生可通过新职业网或学信网查询本人就业状况,及时...

与就业工作自查报告相关的工作总结报告

就业工作自查报告怎么写合集

就业工作自查报告

  众所周知,实践是检验真理的唯一标准。为了总结一个阶段的工作或学习,我们会频繁使用到报告。报告可以让我们吸取教训,为下一步的工作打下基础。想必你此时正需要有关报告的范文吧。栏目小编特地为大家精心收集和整理了“就业工作自查报告怎么写”,有需要的朋友就来看看吧!

就业工作自查报告怎么写【篇1】

  x系xxx届毕业生工作在学院党委、办公室的领导下,在就业处的指导下,在面临重大困难的形势下,x系就业工作小组坚持狠抓思想教育,及时耐心的进行就业指导,按照“走出去、请进来”的工作方针,“就业指导全员化”的工作要求,“就业服务人性化”的工作原则,充分收集用人单位信息,把握机会,采取行之有效的措施,进行细致深入的工作,取得了较好的成效。现将前一阶段就业工作做如下汇报:

  针对今年严峻的就业形势,本着“内抓教育,外拓市场、全员参与”的原则和“早起步、早准备、早动手”的策略,我系积极、有针对的拓宽就业途径,千方百计提高就业率和就业质量。

  一、认真分析研究就业形势,增强就业工作的针对性

  为了切实增强毕业生就业工作的实效性,我系针对x设计、装潢x设计、电脑x设计三个专业方向学生就业市场进行了深入的调查研究,认真分析了毕业生就业面临的压力,同时找准做好就业工作的突破口,及时掌握学生就业信息。经过分析认为,xx年,全省各高校毕业生人数比往年有较大幅度的增加,而就业岗位并未有明显增多,特别是经济发达地区受到金融危机影响,往年建立的就业基地和关系单位对人才的需求也大幅减少,就业形势比较严峻,但就这三个专业方向而言,中小城市及中小企业对人才的需求量却持续攀升,市场对人才的选择越来越趋于理性,重点还是考察学生的专业水平和实践能力。

  二、加强针对毕业生的就业指导工作,提高学生就业能力

  为了适应学生就业的新形势,我系积极探索有效的就业指导工作途径,立足于提高学生自身素质,培养学生适应工作的能力,增强学生社会责任感和团队精神,指导学生应聘礼仪和技巧,切实把工作做到细处。

  1、引导毕业生及早深入社会,了解社会,服务社会,自觉地在工作中运用、丰富在系部所学专业知识,。从指导学生毕业创作、毕业设计,举办职业道德讲座等方面入手,积极培养学生理论联系实际和分析问题、解决问题的能力,同时对学生进行职业道德教育,引导学生明确以什么样的精神状态去面对社会的选择,怎样在社会中找准自己的位置,使学生牢固树立爱岗敬业、吃苦耐劳的精神,保持踏实肯干、锐意进取的良好的工作作风,取得了良好的效果,受到就业单位的好评。

  2、鼓励学生参军、专升本,支持学生报考公务员、选调生、村官,参军等,扩展其他就业途径。我系参军自去年零的.突破之后,认真总结经验,继续鼓励毕业生参军,并组织老师有针对性的对报专升本的学生进行辅导,在一定程度上缓解了就业压力。

  三、毕业生服务工作

  1、我系及时收集整理就业信息并发布。为了及时获得相关信息,指定专人做好就业信息的收集、汇总和发布工作。为了让每一名毕业生及时了解就业信息,在我系网站建设了专门的就业信息宣传专栏。通过学院组织大型招聘会1次,招聘单位几百余家,提供岗位30多个,通过招聘会达成意向100多人次。

  2、引导学生切实转变就业观念,鼓励学生积极自主创业。

与就业工作自查报告相关的工作总结报告

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