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工会工作年中述职报告12篇

工会工作述职报告

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工会工作年中述职报告 篇1

  子在川上曰:“逝者如斯夫,不舍昼夜。”

  不知不觉中,一年又过去了。已经过去的20xx年度是二十一年来第一次正式地踏入工作岗位。

  在此期间,有很多经验与教训,也有诸多感受与体会,在步入新的一年之际,对自己的工作状况进总结,并对20xx年工作进行规划。

  工作现状描述

  经过两月有余的工作,对杭州中转站会计岗位的职责总结为以下几点:

  1)根据集团财务系统里的现金日记账在用友与sap两个系统中进行记账,并及时将二者与原始凭证核对、粘贴,寄至总部进行审核。

  2)每日做完账后,要将现金日记账与出纳所记手工日记账进行核对,保证没有错记漏记。

  3)要认真、及时做好银行存款日记账的记录工作。

  4)20号左右进行工资处理——冲销、计提、预提与发放。在财务系统里分别做账,再将工资表进行分析。

  5)领购、缴销发票。做好此项工作,要对各网点所需发票做好预算及统计工作,并及时领购而后及时发出并缴销。

  6)月末要进行收入确认,成本结转,折旧计提,各种资产费用摊销等转账工作,并对两个系统数据进行核对、调整,做好结账工作。

  7)每月做好上海总部与本单位内部往来、余额核对等对账工作。

  8)将审核通过并由上海寄回的凭证及时整理装订。

  9)年末做好固定资产统计与旧账清理工作。

  在两个月的工作中,两大系统日常记账每天都可以保质保量地完成。

  刚来时,银行存款日记账未写转承,在汪经理指出后业已改正,由此,体会到财务工作的严谨与规范的重要性。事情虽然不大,但是,这给了我要认真要规范的暗示,这是一种心态的转变,我觉得这个很是重要。

  另外,对于工资计提、收入确认、成本结转、费用摊销与预提等工作,现已做第二次,已经明了各种本末,知晓其来龙去脉,对杭州中转站各种账项处理程序都已了然。

  其实,刚开始工作的时候就将做一名优秀的会计为目标,即是,要求自己对一个企业的各种资金流其来其去,各种交易或事项发生与完成都有较全面而深刻地了解,并且在所有可能事项发生时,自己都会处理。在这里不断地工作与学习,只觉得距离目标正一点点靠近。

  在韵达杭州中转站工作的两个月来,总体可以从以下方面对工作情况进行总结:

  从工作态度上来看,工作努力、认真负责,在工作中遇到各种障碍都有以积极主动态度去解决问题。每次学会新的知识或是处理完成较为复杂的数据都会有很大的成就感,我想,这便是促使我想要工作的原始动力。因为有了成就感,也便会有一种存在感,这便是一个人活着的最根本的追求。

  从工作能力上来说,虽然在校期间并未学过用友系统,但通过学习,现已对用友与sap都十分熟练。另外,由于我是财务管理专业出身,所以,在数据分析方面颇有优势,对工资处理、月度报表分析颇有心得。另外,在...

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工厂工作述职报告精选

工厂工作述职报告 工厂述职报告

  探索“工厂工作述职报告”了解更多关于这个主题的内容,在经济发展迅速的今天。我们需要做好写报告的准备,报告的主送机关一般是发文单位的直属上级领导机关,你知道怎么撰写一篇优秀的报告吗?分享是一种美德把这篇文章分享给您的朋友们吧。

工厂工作述职报告(篇1)

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,因此,让我们写一份总结吧。我们该怎么写总结呢?下面是小编为大家收集的工厂年度检修工作总结,欢迎阅读与收藏。

  4月16日下午,总厂年度检修总结表彰会在多功能厅召开。总厂厂长张邦琪、党委书记王坚、副厂长董明华、李啸东、杨伟出席会议,各分厂、部门行政负责人及设备副厂长、检修人员、受表彰先进个人及施工单位代表参加会议。李啸东主持会议。

  会议指出,3月2日至25日期间停产对火法、制酸系统进行的'检修工作,是总厂按照科学规律办事,旨在从根源上、彻底、全面地解决困扰总厂多年的设备难题,以确保安全生产。全厂正式进入停产检修以来,成立了以总厂副厂长李啸东为组长的检修领导小组,以“项目管理”的方法来统一实施检修管理,在总结历年检修的基础上,提出了“安全、质量、进度、节约、环保、效率”十二字检修方针。责任分解、层层落实,确保全过程受控;强化红线意识,坚守法律底线,确保“零伤害、零事故、零污染”;严格执行“三定、三有、三确保、一审批”的总体要求,筑牢六层防护体系,确保检修安全、顺利进行;按照“检修开始之时就是验收开始之时”的要求,从源头抓起,全过程监控,确保一次复产成功。

  此次检修中,关键节点的精确控制,是检修提前完成的重要保障。同时,精密计划、严格审批,提倡自主维修,确保检修成本受控;团结协作、日事日毕,确保高效的工作效率全盘考虑、统筹兼顾,实现生产、维护、检修、项目同步推进。3月26日13:30分,艾萨炉点火烘炉;3月31日23:46分,艾萨炉投料,全系统生产,全线一次复产成功。

  在总结会上,总厂还提出了改进意见,即:提高检修计划准确性;加强物资计划准确性;提升安全、环保、消防管理及现场管理水平;提升自主维修力度。

  张邦琪说,企业要懂得感恩,感恩我们的员工、感恩我们的朋友,企业与企业之间需要朋友,朋友间要相互尊重、相互帮助。这次检修得以圆满完成,离不开外协单位及总厂各分厂职能部门通力合作,离不开员工的恪尽职守,按质、按量、高效地完成此次繁重的检修工作。 他指出,此次检修是一次提升式的检修,检修不是简单的维修再生产,而是通过检修提升指标、设备运行质量及作业率,强调检修中要速度快、质量好,检修后要指标优、产量高。检修工作要贯彻“安全、质量、进度、节约、环保、效率”十二字检修方针,安全上,既要重视安全隐患排查,又要重视设备隐患排查;质量上,重视设备的质量和检修的质量;进度上,牢固树立高效检修就是节约成本、创造效益的理念;环保上,通过封闭区域、降尘等措施确保环保检修。 他要求,在高负荷投产后,各单位要梳理投产后存在的问题,再次进行集中维修,确保20xx年的生产经营目标顺利实现。

工厂工作述职报告(篇2)

  工厂质检年终工作总结

  随着市场经济的不断发展,消费者对于商品的质量要求也越来越高,这对于生产企业的质量管理提出了更高的要求。为了保证产品质量,公司成立了质检部门,并对其...

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管理局工作述职报告集锦

管理局工作述职报告 管理局述职报告

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管理局工作述职报告 篇1

  导语:

  

  ****年,我市凸起路网进级,主攻都会环境,周全开动“五年见新城”系列工程。市城建工程办理局根据市委“好中求快、纵深促成、周全加快”的工作目标,迎难而上,坚强拼搏,克服 “非典”疫情、建材涨价等坚苦,美满结束了各项构筑任务,为“五年见新城”奠定了精良的根本。

  ­中断如今,构造履行的26项市属重点工程(新建12项、续建14项)进展顺利。东江大道、洪福西路等7条门路完工通车,五环路、松山湖急剧干线等新建门路正赶紧履行。行政文化中间区大家政办事中间、集会大厦、展览馆、东莞中间广场等项目已完工或根本完工。春节期间,打扮一新的东莞中间广场、风景美丽的东江“一江两岸”将成为东莞新城的标记性亮点和广大市民旅游休闲的好去处。我们的紧张做法和领会是:

  1、加快加力,分秒必争抢工期

  工期是全年都会构筑的难点,也是包督工程质量和效益的关键。我们将工期摆上首位,在工程构筑的各个关键加大和谐力度,费尽心计心情赶时候,保任务。按法则赶紧办理各项施工报建手续,能快则快。与筹划、国土部分及相干镇区一道,专人当真,分片跟进,加快征地拆迁。全年共拆迁构筑1383户、约42.92万平方米,拨付补偿款近6.02亿元,为工程顺利开工供给了前提。当真做好资格检察、交底会、天资考核、招标确认等工作,与市构筑工程交易中间、当局采购中间等部分和谐互助,加快工程招投标。全年共召开交底会、投标会近700次,签订公约560份。珍视施工的连续性、紧凑性和均衡性,科学兼顾安排,落实办理责任,项目一旦前提成熟,立刻开工。自动加强与部分、镇区、构筑单位及业主间的雷同和谐,共召开各种和谐会1900次,参会人员达3万多人(次),及时办理题目,使每项工程构筑环环相扣,快步促成。对行政文化中间区重点项目履行优先安排招标采购、优先安排办理气力、优先安排工程资金,加强带领、加强和谐、加强查抄的“三优先,三加强”办法,以日为单位,倒排工期,24小时倒班功课,包管开足马力。市分担带领凡是亲身梭巡工地,前后两次主持召开辟动会,和谐办理题目,安排安排工作。行政办事中间、集会大厦工程由局带领亲身挂帅,现场批示。进一步严厉公约办理,对工期耽搁的施工单位,采纳“两场”联动办理,确保工期。

  2、从严办理,谨慎谨慎保质量

  市属重点工程构筑是百年大计。我们以争创省优、国优为目标,不管工期如何紧急,始终坚定质量第一,严厉监禁,好中求快,渐渐构成了一个比较周到的质量包管系统。一是严厉技巧把关。富裕技巧骨干步队,建立总工室,加强对施工图计划、技巧、工艺以及选材的检察把关。专业性、技巧性很强的项目,聘请省表里专家反复评审论证,优化方案。全年共收到、考核39项工程施工图,计划变动总计1120份,有132份发觉原计划图纸漏掉进行点窜,有89份发觉原计划同等理进行了点窜。二是严厉天资检察。项目招标前,自动观察竞标单位的天资、配置、范围等环境,包管资金和技巧气力丰富、事迹和诺言精良的专业单位中标承建。三是严厉现场办理。项目构成员深切现场,按计划要乞降有关典范强化施工办理,每一道工序经查验...

与工作述职报告相关的实用资料

中心学校校长工作述职报告精选(10篇)

中心学校校长述职报告 学校校长述职报告

  一般而言,有付出才会有回报,随着人们自身素质提升。很多时候我们都需要去写一份报告,报告中应该明确报告的主题并围绕其进行分析和展示。在我们眼中“中心学校校长工作述职报告”是众多文章中最具价值的一篇,希望我的回答能够对你有所启示请务必收藏一下哦!

中心学校校长工作述职报告 篇1

  一年来,本人认真贯彻上级教育部门的教育政策方针,以科学发展的办学思路建设学校,以规范精细化的管理打造学校,以求真务实的精神发展学校。下方就把一年来的思想工作状况向上级领导作如下汇报:

  1、建设一支充满工作热情,富有创新精神和任劳任怨品质的高素质干部队伍。首先要求全体干部要在思想上深入反省自己,迅速提高自己的进取意识,积极参加群众路线教育实践活动,树立“一名党员就是一面旗帜,一个干部就是一根标杆”的观念,带领全校老师一心一意谋发展,竭尽全力干事业。力争做一个求真务实、团结协作、狠抓落实、廉洁奉公、严于律己的带头人。

  2、组织教师进一步学习和贯彻《中小学教师道德规范》,加强教师职业道德的教育,教师要做到志存高远,爱国敬业,为人师表,教书育人,严谨笃实,与时俱进。坚决杜绝教师体罚或变相体罚学生的行为,坚决杜绝各种形式以教谋私,坚决杜绝违反教师职业道德有损教育形象的行为。

  3、加强教师文化建设,激活全体教师活力,营造轻松愉悦的工作氛围。开展教师读书活动,品读经典,共享智慧;组织开展各项教师文体活动,陶冶教师情操;开展了教师职业素养礼仪培训活动,提升教师专业素养;开设“勤朴之星”风采展示专栏,开展“最受学生喜爱的朱小老师”评选活动等展现朱小教师风采。

  4、培养选拔新一届名优骨干教师,促进教师在政治思想、职业道德、专业知识、教学能力、科研水平和创新实践能力等诸方面获得全面提高。经过考核,有20名教师入选名优骨干教师候选人,15人推荐为区名优教师候选人。

  5、促进青年教师快速成长。利用学校的各项资源,借助名优骨干教师的引领辐射,推动青年教师个体的主动发展,提升整体教师的专业素养,逐年增加骨干教师的比例。

  6、有计划地做好教师的校本培训,学习《课程标准》和有关教育专著,并有效发挥“勤朴工作坊”等学习研讨平台作用。

  1、加强德育队伍建设,促进德育工作科学有效地开展。牢固树立“育人为本”的观念,整合学校一切德育力量,大力实施课程育人、文化育人、环境育人、活动育人,努力实现全员育人、全程育人、全面育人。继续加强新任班主任的师徒带教结对活动。通过走出去、请进来、带一程、帮一把、推一下等方式开展校本教研。进一步修订并实施班主任考核条例,完善班主任考核机制,不断提升班主任的管理能力。组织班主任将日常工作中的心得、案例、感悟、经验等撰写成文,开展研讨交流,提升班主任技能。

  2、以“大拇指班级”创建为契机,加强班级文化建设。班级文化建设,既加强班级环境和班级形象建设,又强化班级全员参与的过程性要求,本学期学校为每个班级门口增设了一个班级文化建设园地。结合班级实际,开展了具有班级特色的各类活动,通过活动的开展,逐步形成班级独特的班风班貌。

  3、开展行规系列活动,进一步提升学生文明修养水平。从细微处入手,针对学生行为规范现状,细化要求,开展有针对性的系列训练。本学期,重点进行“文明用餐”这一方面的行规训练。做到了有指导、有训练、有评价、有反馈,全体师生共同行动,切实改进学生行为规范,养成了良好行为习惯。...

与工作述职报告相关的学校述职报告

教育教学工作述职报告1000字

教育教学工作述职报告 教育教学述职报告

教育教学工作述职报告(篇1)

  导语:根据市委、市纪委有关文件精神指示,我中心按年初与农业局党委所签的责任书进行认真仔细的逐条对照检查。现将2007年上半年的党风廉政建设工作情况总结如下:

  

  本学期,本人担当八年级两个班数学学科的传授工作。一学期来,本人以黉舍及到处组工作筹划为教导;以加强师德师风构筑,进步师德程度为重点,以进步教诲传授成绩为中间,以强化课改实行工作为动力,当真践诺岗亭职责,较好地结束了工作目标任务,现将一学期来的工作总结以下:

  1、加强进修,竭力进步本身本质

  一方面,当真进修教师职业操行典范、,连续进步本身的操行涵养和政治表面程度;另外一方面,当真进修新课改表面,竭力进步交易本领。经过议定进修,变化了过去的工作观、门生观,使我对新课改理念有了一个周全的、深切的明白,为本人变化传授见解、改革传授方法打好了根本。

  2、以身作则,严厉服从工作规律

  一方面,在工作中,本人能够严厉要求本身,榜样服从黉舍的各项规章轨制,做到不迟到、不早退,不旷会。另外一方面,本人能够严厉服从教师职业操行典范,关心倾慕门生,不体罚,变相体罚门生,建立了精良的师生干系,在门生中建立了精良的形象。

  3、强化老例,进步讲堂传授效果

  本学期,本人能够强化传授老例各关键:在课前深切钻研、细致开掘讲义,把握讲义的根本思维、根本见解、讲义布局、重点与难点;明白门生的知识根本,力求在备课的进程中即备讲义又备门生,精确把握传授重点、难点,不放过每个知识点,在此根本上,细致建造多媒体课件(本学期本人共建造多媒体课件30个),备写每一篇教案;在讲堂上,能够应用多种传授方法,利用多种传授伎俩,富裕变动门生的多种感官,鼓励门生的进修乐趣,向讲堂40分要质量,竭力进步讲堂传授效果;在课后,当真及时批改功课,及时做好掉队门生的思维工作及课后带领工作;在自习课上,自动落实分层施教的原则,狠抓掉队生的转化和优生的培养;同时,进行阶段性检测,及时明白学情,以便有的放矢,调整传授计谋。当真参加教研活动,自动参加听课、评课,谦和向同行进修,博采众长,进步传授程度。一学期来,本人共听课32节,结束了黉舍法则的听课任务。 

  4、加强钻研,竭力进步教研程度

  本学年,本人参加省级教研课题“开放性题目进修的探讨”的子课题及县级课题开放性传讲课型的探讨的子课题的探讨工作,自动撰写课题履行方案,撰写个案、传授心得领会,及时总结探讨结果,撰写论文

教育教学工作述职报告(篇2)

  导语:

  

  本人XXX,系XX镇小学语文教师,当真进修和宣扬马列主义、毛泽东思维和邓**构筑有中国特点的社会主义表面,附和党的根本门路,周全贯彻国度目标,虔诚于党和人民的教诲奇迹,自发服从《教师法》等法律标准。我在任职期间,连续加强师德涵养,美满本身的品德,加强本身的品德魅力,尽大略用优美人生抱负和决议信念去启迪门生,用纯正的操行去传染门生,用美好的心灵去塑造门生。苏霍姆林斯基说过如许一句话:“教师成为门生操行指路人,其实不在于他不时候刻都在讲大道理,而在于他对付人的立场,对门生对将来百姓的立场,能为人榜样,在于他有高度的操行程度。”教师的政治见解、...

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教师教学教育工作述职报告6篇

教师教学教育述职报告 教师教学述职报告

与工作述职报告相关的教师述职报告

审计人员工作述职报告精选12篇

审计人员工作述职报告 审计人员述职报告

  报告的语言是陈述性,在我们的现实生活工作中。往往都需要撰写报告,你是否写起报告来就毫无头绪呢?期待这份"审计人员工作述职报告"能够为您解决当前的问题,欢迎你的阅读愿这篇文章能够带给你欢乐并请与你的朋友分享!

审计人员工作述职报告【篇1】

  这一年来,我能够热衷本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度,在领导的关心和同事们的帮助支持下,勤奋学习,努力提高自我,勤奋工作,履行好岗位职责,得到了领导和前辈们的肯定。现将一年来的学习、工作情况作如下简要个人工作总结:

  一、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

  作为不是审计专业毕业,对审计相关法律法规和工作程序接触不多。因而只有不断加强学习,积累充实自己,才能更好的进入角色,做好工作。

  一是加强思想政治学习,认真学习邓小平理论和三个代表重要思想,认真学习和贯彻党和国家制定的各项路线、方针、政策,保持政治上的清醒和坚定。坚定为人民服务的念。

  二是认真学习业务知识,虚心向前辈学习,一年来,在领导和同事的帮助下,我对工银行个人总结程审计有了更深层的认识。

  二、创新思维,不断改善工作方式。

  本人主要负责审计资料管理和档案保管。自从我接手工作后,充分利用计算机维护档案管理,使档案的保管、查询都方便快捷。同时还拟稿了

  为了更好地履行总经理赋予的职责,加强(集团)公司财务管理和稽核检查力度,规范集团财经秩序和调动广大财务人员的工作积极性和责任感,财务审计部特制定了《财务审计部岗位责任制考核办法》,通过大家认真地学习和讨论,积极思考,并赞同严格按照目标考核办法认真履行自己的工作职责。

  二、财务方面的工作

  (一)增强财务服务意识

  20xx年,我们一如既往地按科学、严格、规范、透明、效益的原则,加强财务管理,优化资源配置,提高资金使用效益,把为集团公司的各项工作服好务作为我部的一项重要工作。

  (二)切实加强财务管理

  根据集团公司规范财务管理、优化财务审核程序、提升财务服务质量和发挥职能部门更好地参与企业管理的要求,财务审计部将财务集权管理调整为财务人员试行委派制,并采用按统一管理,分级负责的原则进行管理。财务审计部主要具体负责集团公司各类资产的财务监督、财务分析及财务报告和各分、子公司的财务管理和财务内部会计凭证的稽核等业务,充分发挥财务审计部的职能作用。

  为了更好的发挥财务职能,我们加强了对会计基础工作的规范力度,提高会计信息质量,保证会计信息的真实、准确、完整;强化财务的预测、分析及筹资功能,加强对重大投资资金的管理,为领导决策提供有效的、及时的数据与技术支持。

  请大家能够认识到我们当前的形势,认识到我们xx银行的公司形势,在来年公司的大发展中做好充足的准备,我们公司的业绩和市场决定我们要在来年中大干一场,我们一定要努力!

审计人员工作述职报告【篇2】

  20___年里,被局里评为先进个人和优秀科室,得到单位领导和同事们的一致好评,现将一年来在思想、工作、学习等方面情况作如下总结。

  一、加强理论学习,不断提高理论水平

  为了进...

与工作述职报告相关的实用资料

财务主管工作述职报告汇总(6篇)

财务主管工作述职报告 财务主管述职报告

  无论是生活中,还是工作中,写报告是很常见的事,报告根据用途的不同也有着不同的类型。报告到底该如何写好?下面是我们为您提供的有关“财务主管工作述职报告”的重要资讯,不断进步让每一天都过得更加精彩!

财务主管工作述职报告 篇1

  财务部在公司领导的支持和帮助下,在其他部门的有效配合下,以企业效益为中心,围绕部门年度工作目标和重要任务,全体财务人员共同努力,力求做到及时准确完成核算工作,为公司经营发展做好监督服务;真实反映公司财务状况、经营成果,为领导经营决策提供依据。现就上半年度实际工作总结汇报如下:

  1、认真做好20xx年年终决算工作。全面反映了公司的经营状况、债权债务、资本结构,为20xx年度的绩效考核、经营责任目标考核工作提供了真实可信详尽的数据信息。财务部将根据公司领导的经营思路,不断积累经验,提供更加详尽的财务数据。

  2、多方协调及调整,科学编制20xx年财务经营预算。围绕公司年度经营目标,制定和下达年度财务预算,持续推进全面预算管理工作。

  3、认真做好常规性财务工作。财务部能够轻重缓急妥善处理各项工作,及时为各项经济活动提供有力的支持和配合,满足了各部门对财务部的工作要求。对日常的财务工作流程熟练掌握,能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证,从会计报表编制到凭证的装订和保存,从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集,都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档,一律按照财务档案管理制度执行,深化了财务基础工作,使得财务部成为公司的信息库。

  4、认真完成公司日常各项财务核算工作,严格遵守财务会计制度和税收法规,认真履行职责,严格按照公司有关规定程序和审批权限办理。每月能按时按质完成凭证编制复核,按时编制报送财务报表,及时反映公司经营状况。

  5、防范经营风险,特别是防范税务风险,促进公司稳健经营。建立了良好的银企关系和税企关系;定期与国税地税业务沟通,认真听取对方意见和建议,使工作能更快速、更有效得完成。按时办理纳税申报,及时足额交纳各项税款。

  6、积极做好汇算清缴工作。在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表,并汇算清缴,结清应缴应退税款。报送的资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。

  7、有效开展成本核算,加强了对各项业务的财务监督管理。对收入、成本、费用作专项检查,加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度,不能超支的绝不超支,以提高公司经济效益,加强经济活动分析,提供各种数据给领导参考决策,当好领导的参谋,为公司发展出谋献策。

  8、加强应收账款的管理,协助客服部做好公司的资金回款,控制好费用,有效控制应收账款的增长。

  9、完善财务部各工作岗位职责。要求各岗位会计人员根据本岗位的职责要求,进行工作总结,岗位评述和认定,对各自的工作提出建议、作出计划。这样,强化了各岗位会计人员的责任感,加强了内部核算监督,促进了各岗位的交流、合作与团结。

  下半年工作计划:

  鉴于工作中存在的问题,在下半年工作中重点放在以下几个方面进行:

  一、积极参与企业经营治理,搞好公司财产物资的清查与盘点

  随着公司的发展的蒸蒸日上,财务管理职能的日益显现,财务治理参与到企业治理的方方面面,使其更加符合财务制度规定,...

与工作述职报告相关的财务述职报告

民政工作述职报告(集锦7篇)

民政工作述职报告

  编辑为您整理的“民政工作述职报告”或许能够为您提供新的想法,希望我的故事能够让您拥有更加美好的人生。通常来讲,有付出就会有收获,在生活中。我们都需要书写报告,报告的落款应签署发文机关名称,并于其下注明发文日期,然后加盖公章。

民政工作述职报告 篇1

  按照市直部门社会评价工作有关要求,现将市政府办公室202*年度主要工作情况报告如下,请予评议。

  一年来,政府办紧紧围绕市政府中心工作和全市发展大局,凝心聚力,锐意进取,着眼全局当参谋,统筹兼顾抓协调,突出重点抓落实,确保了市政府工作的高效运转。

   一、强化履职尽责,服务经济社会发展

  坚持机关党建、党风廉政建设、文明创建与中心工作融合发展、相辅相成、相互促进,着力塑造“第一窗口”新形象。一是抓牢机关党建工作。围绕抓党建促全面的目标,按照“基层党建巩固年”和支部规范化建设的要求,督促广大党员常态化、规范化和制度化落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度,注重抓好党员教育管理;

  突出抓好机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,持续建强基本组织、基本队伍、基本活动和基本制度。自年初以来,党总支班子专题研究安排党建、意识形态、党风廉政建设工作xx次,召开支部党员大会x次,支委会会议x次,x个党小组分别召开党小组会议xx次,市政府主要领导为支部党员上党课x次,开展支部主题党日活动xx次;

  并按要求及时进行总支、支部委员改选,配强班子队伍,机关党组织的政治功能不断强化,党组织和党员“两个作用”更好发挥。二是提升能力素质。一年来,政府办全体干部职工锐意进取、担当作为、攻坚克难,坚定不移贯彻党中央国务院、省委省政府、xx和xx市委、市政府各项决策部署情况。始终以强烈的紧迫感对照高标准严要求,自我审视、对标找差,开展多形式、分层次、全覆盖机关干部队伍的教育培训;

  着力提升党员干部的学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领和驾驭风险本领,不断提高适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力。三是严格落实责任。坚持把抓好党建作为最重要政治任务,把党建工作推动行政工作的重要抓手;

  注重抓指导、抓督查,健全机关党建工作责任体系,推动机关各级党组织主体责任的层层落实。进一步完善督查和考核评价机制,压实机关干部职工的责任,充分调动党员干部干事创业热情,服务好全市社会经济社会发展。

   二、深化正风肃纪,工作效能持续增强

  突出问题导向,围绕基层减负目标,驰而不息纠治“四风”,推动中央八项规定和实施细则精神成风化俗、落地生根;

  政府办工作作风、文风、会风持续好转。一是抓效率强落实。按照机关工作的各项要求,研究制定《政府办机关工作规范》,确保各股室明确职责,理顺关系,坚持依法行政,遵守职业道德,促进优质服务,刻苦钻研业务,高效处理事务;

  保证办公室各项工作协调、高效、有序运转。二是抓督查促落实。政府办紧紧围绕年初《政府工作报告》的分解任务、市政府常务会议、市长办公会议、市政府专题会议和主任办公会议议定事项跟踪督查,使督查事项件件有落实、事事有回音。政府办认真抓好人大代表建议和政协委员提案督办。全面核实办结上级综合督查交办线索x件。开展专项督查x次、...

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科长工作述职报告2000字

科长工作述职报告 科长述职报告

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科长工作述职报告【篇1】

  人事科的主要职能:

  负责县卫生局所管干部的考核、任免,卫生系统职工的录用和调配,卫生专业毕业生的派遣工作;协同县人社部门贯彻执行卫生系统职工工资、津贴政策和实施方案,负责全县卫生专业技术人员技术职务任职资格评审认定工作,协同其它部门做好其它系列专业技术人员技术职务任职资格评审认定工作;负责局机关并指导所属医疗卫生单位的机构编制核定工作;负责局机关公务员制度的实施及机关和所属单位职工的年度考核工作;负责老干部工作、知识分子工作;管理所属单位的职工档案。

  几年来,在卫生局党委的正解领导下,在局机关全体同志的关心帮助下,本人坚持以党的十七大精神为统领,紧紧围绕局里的中心工作和人事的工作目标,认真履行工作职责,较好的完成了领导和上级业务部门交办的各项工作任务,现将本人几年来的思想、工作和学习情况述职如下:

  本人在政治上能严格要求自己,思想和行动上能和党中央保持高度一致,能认真学习贯彻中国特色社会主义理论,深入领会和谐社会建设、科学发展观等重要理论,树立正确的人生观、世界观和价值观。重视加强对组织人事法规、人事业务知识的学习,使各项人事政策在我系统得到了很好地贯彻执行,未发生任何因不了解政策而出现失误的情况。

  坚持把廉洁作为自己立身行事的第一准则,着力树立公务员的良好形象。公生明,廉生威,我深刻认识到清正廉洁对于一名人事干部的极端重要性,始终把廉洁作为自己立身行事的第一准则,在工作中,严格按照共产党员的标准要求自己,自觉遵守和执行党的政策、国家的法律和各项规章制度,严格执行干部工作“十不准”和人事干部“十个严禁”的纪律规定;在组织纪律上,坚持民主集中制、个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,做到有请示有汇报,自觉维护领导和组织的威性,执行组织的决、决议,始终把自己置于组织之中、领导之下开展工作。在科室内,始终以身作则,时时事事为下级作出表率,凡是要求别人做到的自己首先做到;要求别人不做的,自己绝对不做,堂堂正正做人,克已奉公,防微杜渐,做到自重、自省、自警、自励,努力树立公务员的良好形象。

科长工作述职报告【篇2】

  一年来在集团领导和处长的正确领导下,以一种有人负责我服从,无人负责我负责的工作态度,扎扎实实任劳任怨的工作,维护集团利益、保护集团财物、维持治安秩序,做好全面工作,半年作工作总结一、抓管理、练内功、增强整体素质保卫工作是企业的第一形象,搞好保卫工作,必须有一支敢管、敢抓、敢处理,不怕得罪人的队伍。火车跑得快,全凭车头带,为了增强管理素质,先后举办了五次“敢管、会管做一名合格管理干部”的班长以上干部的培训,通过培训,使班长进一步提高了自身素质、业务水平和工作能力,在实际工作中,起模范带头作用,遇到问题不推诿,不徇私情,认真负责。为了提高保卫人员的素质,召开了三次全体保卫人员会议,进行“保卫工作的任务、意义、责任和怎样做好治安保卫消防工作”的教育,使全体保卫人员提高了对本职工作的认识,增强了责任感、事业心和专业知识。并且在日常工作中大力提倡对客人送一张笑脸,问一声您好、说一声再见的文明用语。针对部分员工仪表、仪容、站姿不端正的现象,组织全体人员以科为单位利用班前、班...

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