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与新教师入职谈话内容

新教师入职谈话

  迎接新教师加入学校,作为前辈或领导总要讲些话给新教师们,出国留学网整理了与新教师入职谈话内容,仅供阅读参考。

与新教师入职谈话内容

  欢迎大家加入教师队伍行列,我以一名老教育工作者的身份,和大家谈些要求与建议

  一、人品第一,态度第二,能力第三

  我们是一个团队,大家一起做教育,需要人人都有一颗善良和诚信之心。这样才可以在学校发展的过程中同舟共济,共度难关。人品第一是原则。人品是人真正的最高学历。所以我们要经常修德,品行要高尚。态度第二是根本。对待教育的态度应该是“办好教育,我有责任”,端正态度了,就没有 “对工作争论不休,对任务讨价还价” ,态度端正了,就不会“抱怨工作不自由、埋怨待遇不平等”。目前,在教师队伍中,埋怨牢骚的人还是有的, “管理制度这样严,工作任务这么多,质量压力这么大,还有一个多么烦人的领导”等,牢骚的背后就是抵触,抵触意味着不服从大局;抱怨降低工作积极性,抱怨的背后就是对抗,我提醒大家,当你对学校提出的什么东西都不服从,并希望有人和你一道抵触和对抗学校时,你是在伤害学校的同时也堵死了你自己的路。能力第三是基础,人不是全能型的,也不会十全十美,都有优点,也都有不足,大家在一起,要取长补短,学习他人的长处,弥补自己的短处,同时把自己的长处发挥到最大。比如,学校的盖金园老师擅长二胡演奏,她就主动请缨,成立二胡社团。三年的训练,终于带领学生走进天津戏剧节参赛,锻炼了学生,也成就了她自己。王晶老师教语文,她把语文课文排成课本剧,让学生演,在滨海新区戏剧节上获得三等奖,可以抓住了机遇,展示了本领。赵双双老师在绘画方面,凡是有学生参赛的项目,都组织学生比赛,获得了很好的成绩。学校是个人发展的平台,不会让大家怀才不遇的,是人才,终究会显现他的价值。希望大家终保持一种进取的姿态,有赛必参,抓住机会,锻炼自己。只有工作越来越勤奋,机会就会越来越多,幸运也就越来越多。

  如果一个人有才能,但不给学校用,终究只是单位里的看客,于己于校都不利。千里马不进取,也是废马。

  一首诗献给你们

  鹰,不需鼓掌,也在飞翔;

  草,没人心疼,也在成长;

  深山的野花,虽没人欣赏, 也在芬芳 。

  做事不需要人人都理解,只需要尽心尽力;

  做人不需要人人都喜欢,只需要坦坦荡荡。

  坚持注定有孤独与彷徨,

  质疑和嘲笑,也都无妨,

  就算遍体鳞伤,也要撑起坚强!

  其实,一世并不长

  既然来了

  就要展现精彩

  活得漂亮!

  二、主动学习,高调做事,如向日葵般成长。

  走入学生课堂,你们大学四年先前储备的知识够用,但让学生学会,会学的技能你们需要从头学习。如何组织教学,如何利用好学生集中听讲的20分钟,如何进行练习,如何提高识字能力等等,每一处问题都是研究专题,都需要下功夫才能找到突破的真谛。我们需要在工作之余向书本学习,向身边的名师学习,向网络学习,多摆放名教育的博客,家经常在每日工作之后进行教学反思,写写教育故事。只有会反思,才能有进步。教师要做文化人,一辈子都要学习。闲暇之余多读几...

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