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莒县2018年度公开招聘急需紧缺专业人才简章
为优化事业单位人员结构,根据《莒县引进和扶持高层次人才创业创新发展办法》(莒发〔2015〕13号)、《莒县事业单位急需紧缺专业人才队伍建设管理暂行办法》(莒人组发〔2017〕1号)以及我县专业人才需求情况,按照省、市有关文件规定,经研究,决定面向全国普通高校毕业生公开招聘100名急需紧缺专业人才。
一、招聘条件和范围
1、具有中华人民共和国国籍;
2、政治素质好,思想品德好,品行端正,爱岗敬业,遵纪守法,具有良好的协作精神和较强的组织、实践能力;
3、能够适应岗位需要,具备履职所需要的综合素质、专业水平,服从组织安排;
4、身体健康,吃苦耐劳,具有良好的心理素质;
5、年龄在30周岁以下(1987年5月9日以后出生),全日制硕士研究生及以上学历毕业的,年龄可放宽到35周岁以下(1982年5月9日以后出生);
6、毕业院校及学历相关要求(以下前4项需符合其中一项):
(1)普通高校全日制硕士研究生及以上学历;
(2)全国137所重点普通高校(附件2)全日制本科毕业生;
(3)2017年和2018年毕业的全日制普通高校毕业生,所学专业在中国学位与研究生教育信息网公布的第四轮学科评估结果为A-或A或A+(第四轮学科评估高校评估结果公布网址:www.chinadegrees.cn/xwyyjsjyxx/xkpgjg/index.shtml);
(4)留学回国人员需取得全国137所重点院校全日制普通高校本科学历;
(5)以本科学历或研究生学历报考的,对应所学专业需符合本次报考岗位专业需求;
(6)取得与报考学历层次相一致的学位;
(7)应届毕业生须在2018年7月31日前取得相应学历和学位。
7、符合招聘岗位要求的其他资格条件。
莒县机关事业单位在编人员、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员不得报考;在各级各类公务员、事业单位招考(聘)、国有企业招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报考;目前在读的全日制普通高校非应届毕业生不得报考,也不得用已取得的学历学位作为条件报考。报考人员不得报考与本人有应回避亲属关系的岗位。