浙江公务员考试成绩查询

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2018年浙江公务员考试成绩查询网址：gwy.zjhrss.gov.cn

　　2018年全省各级机关单位考试录用公务员笔试阅卷工作已于近日结束。2月8日12时起报考人员可登录浙江省公务员考试录用系统(网址：gwy.zjhrss.gov.cn)查询本人的笔试成绩及所报考职位的排名。

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　　2016年全省各级机关考试录用公务员笔试阅卷工作已于近日结束，5月20日17时起报考人员可登录浙江省公务员考试录用系统(网址：gwy.zjhrss.gov.cn)查询本人的笔试成绩及所报考职位的排名。

　　与往年一样，今年的笔试阅卷工作由省人事考试办公室采取计算机无纸化技术进行，笔试成绩均由计算机自动合成。因此，报考人员不再查对成绩。

　　经研究，全省各级机关考试录用公务员综合类职位的笔试合格分数线为105分;面向优秀村干部“岗位2”、优秀社区干部和少数民族招考的职位，笔试合格分数线为90分;其他职位的合格分数线为95分。

　　全省面试定于6月4--5日举行。5月27日前各级公务员主管部门将根据报考人员的笔试成绩，在省确定的笔试合格分数线以上，按招考公告规定的比例在各职位中从高分到低分确定体(技)能测评或面试对象，并将参加体能测评或资格复审、面试的时间及地点，通过适当方式通知考生。报考人员近期要经常关注“浙江省公务员考试录用系统”，并保证手机等通讯工具畅通，以便及时获取相关信息及后续工作安排。

　　报考公安、林业、法院、检察院、司法行政等系统人民警察职位的，面试前要先进行体能测评。体能测评按《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)执行。体能测评30周岁(含)以下与31周岁(含)以上的测试标准不同，以体能测评开始第1天为年龄的计算节点。

　　全省各级机关考试录用紧缺职位公务员的面试时间由当地公务员主管部门或招录机关适时安排并通知考生。

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　　2016年浙江公务员考试成绩查询时间将于5月上旬开始，考生们可登录各地人事考试网查询。

　　点击延伸阅读全文：2016年公务员结构化面试有哪些特点

　　1.向所有的应聘者提出同一类型的问题。

　　问题的内容及其顺序都是事先确定的。结构化面试中常见的两类有效问题为：以经历为基础的问题，与工作要求有关，且求职者所经历过的工作或生活中的行为;以情景为基础的问题，在假设的情况下，与工作有关的求职者的行为表现。烽火猎聘资深顾问认为提问的秩序结构通常有几种：(1)由简易到复杂的提问，逐渐加深问题的难度，使候选人在心理上逐步适应面试环境，以充分地展示自己。(2)由一般到专业内容的提问。

　　2.根据工作分析的结构设计面试问题。

　　这种面试方法需要进行深入的工作分析，以明确在工作中哪些事例体现良好的绩效，哪些事例反映了较差的绩效，由执行人员对这些具体事例进行评价，并建立题库。结构化面试测评的要素涉及到知识、能力、品质、动机、气质等，尤其是有关职责和技能方面的具体问题，更能够保证筛选的成功率。

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　　2014年浙江公务员考试成绩查询入口已经公布，考生可以点击进入以下成绩查询入口进行查询。

　　点击进入：2014年浙江公务员考试成绩查询入口

　　近期考生朋友们都在关注各省公务员考试成绩查询的时间，2014浙江公务员考试成绩预计在4月下旬查询，现在未公布，出国留学网公务员频道(m.liuxue86.com/gongwuyuan )也将会第一时间竭诚为考生朋友们发布信息，请大家及时关注本网站。

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　　2014年公务员联考报名考试信息汇总

　　根据2014年国家公务员考试公告 获知，2014年浙江公务员考试成绩查询时间为2014年1月上旬。考生届时可登录考录专题网站查询。7个非通用语职位外语水平考试成绩和银监会、证监会特殊专业职位考试成绩也同时在考录专题网站上公布。

　　对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位，在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。

　　延伸阅读：公务员调任资格条件

　　第六条 调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：

　　(一)具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

　　(二)具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

　　(三)具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。

　　专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。

　　(四)调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度;调入市(地)级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。

　　(五)调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁;调任县(市)领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁;调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。

　　(六)符合法律、法规、章程规定的其他条件。

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　　2013年全省各级机关考试录用公务员笔试阅卷工作已于近日结束，4月17日起报考人员可登录浙江省公务员考试录用系统(网址：gwy.zjhrss.gov.cn)查询本人的笔试成绩及所报考职位的排名。

　　报考全省各级机关紧缺职位公务员和特警的人员，可登录浙江人事考试网(网址：www.zjks.com)查询。

　　优秀村(社区)干部报考乡镇(街道)公务员的，可登录浙江人事考试网查询，也可到所在县(市、区)委组织部查询本人笔试成绩。

　　与往年一样，今年的笔试阅卷工作由省人事考试办公室采取计算机无纸化技术进行，笔试成绩均由计算机自动合成。因此，报考人员不再查对成绩。

　　经研究，全省各级机关考试录用公务员(含紧缺职位公务员)综合类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分100分;基层类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分;面向少数民族人员招考的职位,笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》两个科目总分90分。

　　乡镇机关面向优秀村干部招考职位的笔试合格分数线为《综合知识》(A卷)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分85分，乡镇(街道)机关面向优秀社区干部招考职位的笔试合格分数线为《综合知识》(B卷)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分。

　　全省面试定于5月18-19日举行。4月底前各级公务员主管部门将根据报考人员的笔试成绩，在省确定的笔试合格分数线以上，按招考公告规定的比例在各职位中从高分到低分确定体能测评或面试对象，并将参加体能测评或资格复审、面试的时间及地点，通过适当方式通知考生。5月10日前在浙江省公务员考试录用系统公布相关人员的名单及成绩。

　　近期，有一些考生反映一些别有用心的人称能“加分”、“改分”、“包过”等。对此，浙江省公务员主管部门非常重视，会同有关部门进行认真核查。我省录用公务员笔试成绩数据库严格按保密程序封闭管理，全面推行重要信息双机双人以上备份、信息处理AB角、2人以上同等责任核对、数据交接签字等基本管理制度，下发各地的成绩通过保密渠道发送，至今未发现有改动情况。我们希望广大考生千万不要受其迷惑，否则不仅丝毫无益，还将蒙受财产损失。

　　中共浙江省委组织部

　　浙江省人力资源和社会保障厅

　　浙江省公务员局

　　2013年4月16日

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