出国留学网银行专业资格栏目小编们精心为广大考生准备了“浦发银行总行法律合规部2017招聘简章”，各位同学赶快学起来吧，做好万全准备，祝各位同学考试顺利通过。
2017浦发银行总行法律合规部(案件防控办公室)招聘启事
一、所有岗位必须具备的应聘条件：
1· 诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新;
2· 具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调沟通能力;
3· 具备良好的英语听说读写能力，能熟练运用电脑办公软件。
二、报名方式
登录我行网站：www.spdb.com.cn，点击“招聘信息”栏，下载并填写《应聘报名表》(有工作经验人士)，通过电子邮件以附件形式发送至：recruit@spdb.com.cn。
为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写：“有工作经验人士应聘—***(部门全称)—***(岗位全称)—***(姓名)”;应聘报名表(word 文档)文件名请改为您的姓名。
三、招聘岗位列表
四、招聘岗位详细信息
法律事务综合管理岗
岗位职责：负责除公司、零售和资金三大业务板块以外的法律审查、法律咨询、合同管理、法律风险提示工作;负责为总行重大项目提供综合性法律服务和支持;负责全行法律服务外包管理工作;负责涉及法律常识、合同文本、法律风险防范的法律宣传和培训工作;负责参与监管机构及同业自律组织交流，实施相关法律工作的调研和检查;负责全行知识产权管理工作等。
应聘条件： 40 周岁以下;法律等相关专业全日制本科及以上学历; 5 年以上知名律所或知名企业诉讼法律工作经验，同时具有 2 年以上非诉项目法律工作经验;通过全国司法或律师资格考试;具备较深厚的法律理论功底和较丰富的专业实践经验;对银行法律风险管理具备一定认识或研究;工作勤奋踏实、诚实守信，具有较强的组织管理、协调沟通能力;具有较强的文字表达能力和英语水平。
点击下载： 应聘报名表(有工作经验人士)
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出国留学网银行专业资格栏目小编们精心为广大考生准备了“浦发银行风险管理部2017招聘简章”，各位同学赶快学起来吧，做好万全准备，祝各位同学考试顺利通过。
2017浦发银行总行风险管理板块相关部门招聘启事
一、所有岗位必须具备的应聘条件：
1· 诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新;2· 具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;3· 具备良好的英语听说读写能力，能熟练运用电脑办公软件。
二、报名方式：
登录我行网站：www.spdb.com.cn，点击“招聘信息”栏，下载并填写《应聘报名表》(有工作经验人士)，通过电子邮件以附件形式发送至：recruit@spdb.com.cn为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写：“有工作经验人士应聘—***(部门全称)—***(岗位全称)—***(姓名)”
三、招聘岗位列表
四、招聘岗位详细信息
【风险政策部】
政策管理岗
岗位职责：参与研究、拟写和修订全行小企业/投资银行/金融市场/金融机构/资产管理业务相关的风险管理政策及制度;参与各项产品制度及业务方案的风险审核工作，对产品制度、管理流程等提出专业意见;参与授信业务授权管理工作;参与风险政策和制度的适用性和执行情况评价工作;参与业务领域风险管理课题研究及调研;参与风险政策的日常培训;参与贸金业务的风险调研和分析,提出政策建议等。
应聘条件： 40 周岁以下;金融、经济等相关专业全日制本科以上学历;3 年以上的商业银行风险管理经验，具备的商业银行总行或一级分行风险管理部门工作经验者优先;具备金融市场及其他创新业务实务经验，具有一定法务基础人员优先;具有较强的文字能力和沟通协调能力;条件优秀者，可适当放宽应聘条件。
组合管理岗
岗位职责：收集宏观经济、区域、产业及各类监管政策;研究国家、区域、行业、监管政策导向以及宏观经济、区域经济、产业经济发展趋势;参与年度信贷政策、区域政策、结构调整政策等各类信贷组合管理策略的制定;负责信贷组合管理数据的整合、分析及运用，为组合管理提供技术支撑;参与制定组合限额管理方案，逐步构建行业、区域、产品限额管理体系;参与监督信贷政策、结构调整计划、组合限额执行情况;参与分行信贷规模分配、风险管理评价等配套管理工作;参与区域、行业及客户的调研工作，为信贷组合策略调整提供决策支持等。
应聘条件： 35 周岁以下;经济、金融、会计、统计等相关专业全日制本科及以上学历;3 年以上的商业银行风险管理工作经验;熟悉金融法律、法规和银行业监管规定;具备较强的宏观经济分析和金融政策研究能力，扎实的文字功底和较强的协调沟通能力;熟悉商业银行各项主要业务、风险管理流程及政策制度体系;熟悉产业区域分布...
出国留学网银行专业资格栏目小编们精心为广大考生准备了“浦发银行金融市场部2017招聘简章”，各位同学赶快学起来吧，做好万全准备，祝各位同学考试顺利通过。
2017年浦发银行总行金融市场板块相关部门招聘启事
一、所有岗位必须具备的应聘条件
· 诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新;· 具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;· 具备良好的英语听说读写能力，能熟练运用电脑办公软件;
二、报名方式
登录我行网站：www.spdb.com.cn，点击“招聘信息”栏，下载并填写《应聘报名表(有工作经验人士)》，通过电子邮件以附件形式发送至：recruit@spdb.com.cn。
为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写：“有工作经验人士应聘—***(部门全称)—***(岗位全称)—***(姓名)” 。
三、招聘岗位列表
四、招聘岗位详细信息
【金融机构部】
同业客户营销岗
岗位职责：负责执行金融要素市场和集团成员企业客户的牵头营销推进，深化总行级客户经营;牵头分行了解和收集客户需求，制订并推动客户经营计划的落地，直接承担相关授信和金融服务工作;牵头开展承担集团成员单位的业务协同，推进集团客户、产品、渠道一体化。牵头申请要素市场各类业务资格并搭建合作平台和业务试点创新，推动客户与全行各级机构的深度合作等。
应聘条件：35 周岁以下;经济、金融、投资、营销、管理、数学、统计等相关专业全日制本科及以上学历，硕士以上学历优先;3 年以上银行、证券、基金、信托、期货等金融机构市场营销策划、产品开发工作经验;具备会计基础知识;有较强的市场营销策划和语言交流、书面表达能力，逻辑思维清晰;具备扎实的银行、证券基金、信托行业知识以及沟通协调能力;具备 CFA、证券、基金、期货、信托行业从业资格或有金融机构项目(如交易所清算结算资格申请、系统上线等)、交易所结算机构等要素市场工作经历的优先。
客户营销岗(保险、信托及租赁)
岗位职责：策划、组织保险、信托及租赁行业客户营销和整体合作方案设计，负责对其的代销准入、授信管理、跟踪评估、资源互换、资产引入等;推动、指导和协调分支机构开展对保险、信托及租赁行业客...
出国留学网银行专业资格栏目小编们精心为广大考生准备了“浦发银行总行公司业务板块相关部门2017招聘简章”，各位同学赶快学起来吧，做好万全准备，祝各位同学考试顺利通过。
2017年浦发银行总行公司业务板块相关部门招聘启事
一、所有岗位必须具备的应聘条件：
· 诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新;· 具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调沟通能力;· 具备良好的英语听说读写能力，能熟练运用电脑办公软件。
二、报名方式
登录我行网站：www.spdb.com.cn，点击“招聘信息”栏，下载并填写《应聘报名表》
(有工作经验人士)，通过电子邮件以附件形式发送至：recruit@spdb.com.cn。
为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写：“有工作经验人士应聘—***(部门全称)—***(岗位全称)—***(姓名)”;应聘报名表(word 文档)文件名请改为您的姓名。
三、招聘岗位列表
四、招聘岗位详细信息
【公司业务管理部】
法律合规岗
岗位职责： 根据公司业务经营与管理需要，参与制定公司业务法律事务及合规工作计划，组织推动实施;提供公司业务经营、决策、制度制定、业务创新的法律咨询、合规建议，根据需要拟定和修改相关法律文件;参与建立全行公司业务内控合规工作机制并检查、督导执行情况;识别、判断、监测和报告公司业务合规风险，实施合规性管理，开展部门案件专项治理工作和反洗钱工作制度建设等。
应聘条件：35 周岁以下;法律专业全日制本科及以上学历，硕士以上学历优先;2 年以上法务或银行等金融机构工作经验，对相关领域各项政策、法规特点有一定的理解和把握，有一定组织推动能力和实务经验;具有较好文字功底;具有商业银行法律工作经历者优先。
【国际业务管理部(离岸业务部)】
信用运营岗
岗位职责：负责全行各类离岸授信文本的审核及相关法律事务;制定离岸信用运营操作流程、相关管理办法;根据授信审批部门的批复意见，出具离岸审批通知书;实施单笔授信业务用信审查;负责对分行离岸风险系统、离岸贸融系统的日常操作进行指导和管理;开展对分行离岸相关单笔用信业务进行培训、指导、考核等。
应聘条件：35 周岁以下;经济、金融、管理、法律等相关专业全日制本科以上学历; 3年以上银行信贷、信用运营等方面从业经历;能够准确把握银行授信、金融法律及监管规定;大学英语 6 级以上,具有良好的英语听说读写能力;工作责任心强，具有良好的沟通和协调能力，具备一定的文字表达和系统操作能力;熟悉银行业务产品，有一定的国际或跨境业务基础;有总、分行信用运营管理部门工作经验者及银行内部法律工作经验者优先，条件优秀者从业经历年限可适当放宽。...
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