出国留学网专题频道湖南招聘信息栏目,提供与湖南招聘信息相关的所有资讯,希望我们所做的能让您感到满意!

2017湖南湘潭市公安局招聘信息

湘潭公安局招聘 湘潭招警考试 2017招警考试

  欢迎阅读由出国留学网小编整理的2017湖南湘潭市公安局招聘信息,更多相关资讯请关注本站。

  经雨湖区人民政府同意,为进一步夯实我区社区警务工作,湘潭市公安局雨湖分局于2017年7月公开招聘60名辅警,现将招聘有关事项公告如下:

  一、招聘人数、岗位及其相关待遇

  1、此次招聘人数共计60名(男性50名,女性10名),具体为社区警务、 综合文秘、巡防等岗位。

  2、工资待遇:每月基本工资1800元+绩效工资(按每月考核评岗类别A岗980元、B岗840元、C岗700元、D岗560元、E岗420元)+工龄工资(50元/档,连续工作每2年进一档),并按照有关规定统一购买社会保险,工资和福利待遇由雨湖区财政予以保障。

  3、加班费:工作日加班为40元/天,休息日加班50元/天,法定节假日加班60元/天,正常休息日值班为60元/天,法定节假日值班为80元/天。

  4、餐饮费:按月给予食堂伙食补助费,标准为派出所400元/月,局机关350元/月。

  5、其他福利待遇:按照每年每人1500元的标准配备制式服装,每两年负责安排一次体检。

  6、年终奖:每年按绩效情况发放一个月基本工资的年终奖。

  7、劳务方式:实行劳务派遣制,聘用人员与湘盾人力资源公司签订劳务派遣合同。

  二、招聘条件

  1、年龄、身高、文化程度等。

  年龄在22周岁以上,40周岁以下(1977年7月1日至1995年7月1日期间出生),高中以上文化程度;身体健康,五官端正,身材匀称;男性身高1.68米以上,女性身高1.60米以上,左右矫正视力均在4.8以上;具有一定的口头表达能力和文字写作能力,有一定的法律基本知识,会电脑打字等基本操作,雨湖区带安置卡的退役军人不受以上条件限制。

  2、热爱公安工作,拥护中国共产党的领导,坚持党的基本路线、方针、政策;遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,办事公道,热爱祖国。

  3、不得报考的情形:

  (1)本人或直系亲属参加非法组织、参与邪教活动的;

  (2)被国家机关或事业单位开除公职、被军队(武装警察部队、公安现役部队)开除军籍的;

  (3)曾经被行政事业单位聘用或曾经聘任雨湖分局社区辅警但因违纪或表现不良而自动离职或被辞退的;

  (4)受过党纪、政纪处分,以及涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;

  (5)有犯罪嫌疑尚未查清的;

  (6)因违法犯罪曾经受治安拘留以上处罚或刑事处罚以及被劳动教养、少年管教的;

  (7)配偶、父母、子女等直系亲属被判处有期徒刑的;

  (8)其他重大不良行为的;

  4、公安政法院校毕业生、雨湖区各乡镇街道聘请在同一派出所连续工作1年以上表现优秀的专职巡逻队员同等条件下优先录用;

  5、分局劳务派遣的临聘人员同等条件下优先录用;

  6、雨湖区社区区划调整后富余的社区工作人员同等条件下优先录用。

  三、报名

  1、报名时间:2017年7月7日8:30至2017年7月21日18:00。

  2、报名地点:湘潭市雨湖区广场街道马家岭3号1栋(湘潭市湘盾人力资源有限责任公司),市内乘116路、2路、117路、14路、综保区河西专线公交车至交通...

与湖南招聘信息相关的招警

2017湖南长沙岳麓区学士街道事业单位招聘信息

长沙事业单位招聘 湖南事业单位招聘 2017事业单位招聘

  欢迎阅读由出国留学网编辑整理的2017湖南长沙岳麓区学士街道事业单位招聘信息,希望对您有用!

  长沙市岳麓区学士街道于2017年6月13日发布了《长沙市岳麓区学士街道2017年公开招聘临聘工作人员简章 》,现对简章中的招聘岗位数及报名时间进行适当补充调整,详见《长沙市岳麓区学士街道2017年公开招聘临聘工作人员简章(补充公告)》及《学士街道2017年公开招聘临聘工作人员计划表》(附件)。

  特此补充公告。

  附件下载>>>

  1、长沙市岳麓区学士街道2017年公开招聘临聘工作人员简章(补充公告)

  2、学士街道2017年公开招聘临聘工作人员计划表

  3、学士街道2017年公开招聘临聘工作人员报名登记表

  长沙市岳麓区学士街道办事处

  2017年6月16日

  公务员考试事业单位栏目推荐:

  事业单位改革 |

与湖南招聘信息相关的事业单位

2017湖南常德武陵区事业单位公开招聘信息

常德事业单位招聘 湖南事业单位招聘 2017事业单位招聘

  下面是出国留学网公务员考试栏目编辑整理的2017湖南常德武陵区事业单位公开招聘信息,欢迎参考,更多资讯请关注本站!

  因工作需要,经区委、区政府研究,武陵区部分事业单位拟向社会公开招聘工作人员54名。为做好招聘工作,根据湘人社发〔2011〕45号和常办发〔2010〕2号文件精神,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及数量

  共招聘工作人员54名(具体岗位及数量见附表)。

  二、招聘原则

  按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,采取考试和考核相结合的方式进行。

  三、招聘条件

  (一)遵守中华人民共和国宪法和法律;

  (二)具备良好的品行和职业道德;

  (三)具备岗位所需的专业或技能条件;

  (四)适应岗位要求的身体条件;

  (五)其他具体条件见附表。

  四、招聘程序

  (一)报名

  1.报名时间

  网上报名:2017年6月28日 8︰30-6月30日17︰00

  网上资格审查:2017年6月28日 8︰30-7月1日12︰00

  网上缴费:2017年6月28日 8︰30-7月1日17︰00

  特别提醒:网上报名截止时间为2017年6月30日17︰00。

  2017年7月2日在网上公布最终报名人员名单。

  2.报名网址

  报考人员通过武陵区人力资源和社会保障局网站的报名链接登录“2017年武陵区部分事业单位公开招聘考试报名入口”报名。

  3.报名流程

  浏览武陵区人力资源和社会保障局网站,进入“2017年武陵区部分事业单位公开招聘考试报名入口”,登录网上报名平台->填报信息->上传照片(标准证件照)->查询资格审查结果->网上缴纳报名费(每人100元)->查验报名信息->报名结束。

  (1)网上报名前期准备

  报考人员须对照招聘条件,如实填写个人信息,报名期间除个人电子照片之外,不须上传其他电子文档。

  报考人员报名与参考使用的身份证必须一致。报考人员电子照片文件为JPG格式,宽高比例1︰1.2-1.4,大小为4-20K;照片像素的参考数值:宽度130,高度170。

  准备具有网上支付功能的“工商银行卡”、“农业银行卡”、“中国银行卡”、“建设银行卡”等银行卡。办理银行卡及开通网上支付等事宜可搜索各银行网站进行查询。

  上网条件:IE浏览器(6.0以上版本)设置不要拦截弹出窗口。

  (2)进入武陵区人力资源和社会保障局网站,登陆网上报名平台,填报个人报考信息,并上传个人电子照片。

  (3)网上报名后,查询资格审查结果(一般半个工作日内审查),资格审查合格人员不得更改个人资料。

  特别提醒考生注意:报考人员只能选择一个职位报名,需本人登录本网站查询是否通过资格审查。通过资格审查的,不能再报考其他岗位。报名期间,报考申请尚未审查或未通过资格审查的,可以改报其他岗位。报名结束后,未通过资格审查的,不能再改报其他岗位。

  资格审查通过后请及时在网上银行缴纳报名费,缴费成功后请务必返回报名系统查看缴费状态是否为“缴费成功”。

  4.笔试开考比例

2017年湖南郴州公安消防支队招聘消防文员信息

郴州事业单位招聘 郴州公安消防支队招聘

  以下内容是由出国留学网编辑整理的“2017年湖南郴州公安消防支队招聘消防文员信息 ”,欢迎查看!

  根据工作需要,郴州市公安消防支队将公开面向社会招聘5名消防文员,现将有关事项公告如下:

  一、招录计划

  招录消防文员5名(从事消防辅助监督执法、宣传培训、文秘内勤等工作),在郴州市高新技术产业开发区消防大队工作(地址:白露塘镇林邑路)。

  二、招录条件

  1、男性身高162cm以上,女性身高在158cm以上,年龄在20至30周岁之间,具有全日制大专以上学历,有一年以上工作经历,有一定的文字功底、口头表达能力及计算机应用能力,法律、新闻、文秘等专业和具有C1驾照的人员在同等条件下优先录用。

  2、热爱消防事业,具有较强的忠诚奉献精神和良好的职业道德,无不良嗜好,无违法犯罪记录。

  3、身体健康,无传染性、慢性疾病,身体检查应符合公务员体检标准。

  三、相关待遇及其他

  1、录用后,经试用期满2个月后,签订正式劳动合同,月薪2100元,每工作满一年,经考核合格后,基本工资增加100元/月,试用期工资1300元/月。

  2、单位购买养老、工伤、医疗生育、失业保险,社保个人缴纳部分自行缴纳。

  3、参照国家机关实行8小时上班制,节假日正常休息。

  4、工作日单位免费提供就餐和住宿,制服由单位免费提供。

  四、报考办法

  (一)报名方式

  报名时间:2017年5月12日至2017年5月26日

  报名地点:郴州大道郴州市公安消防支队,联系人:甄昌勇,13407356752;郴州市高新技术产业开发区消防大队(地址:白露塘镇林邑路),联系人:王翔,18397270119。

  (二)报考要求

  报考人员要仔细阅读招录公告,现场报名时填写或提交郴州市公安消防支队消防文员招聘报名表,提供近期一寸免冠证件照片两张、身份证原件及复印件、学历证原件及复印件、当地派出所出具无犯罪纪录证明,报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。

  五、面试、笔试和体能测试

  (一)面试

  1、内容:面试内容分为报考人的自身情况、求职动机、职业规划、提问考核等方面。

  2、地点、时间:另行电话通知

  (二)体能测试

  1、内容:体能测试内容为俯卧撑、立定跳远、100M、1500M长跑,报考人员自带运动服、运动鞋。

  2、时间、地点:另行电话通知

  六、体检

  面试、体能测试结束后,根据成绩从高到低的顺序公示进入体检的人选。

  (一)体检时间:另行电话通知。

  (二)地 点:郴州市第一人民医院(南院)

  (三)体检标准:参照公务员标准执行(外加乙肝两对半检查)。

  (四)体检费用由本人承担。

  凡不参加体检的报考人员或在体检中弄虚作假、有意隐瞒影响录用的疾病的考生,一律不聘用。

  七、公示与录用

  体检结束后,郴州市公安消防支队将拟录用人员名单在郴州人社局门户网站公示,公示期为7天。公示期内无异议的,在公示结束后,市消防支队将统一组织岗前培训(具体培训时间另行通知)。

  八、纪律与监督<...

招聘信息:“微博招聘”靠谱吗?

招聘信息 求职者 人才
出国留学网(liuxue86.com)为中国留学生提供海外新闻:《“微博招聘”靠谱吗?》05月03日报道。

又是一年求职季。时下,有不少海归在求职时,开始把目光投向日渐流行的“微博招聘”。微博不仅成为用人单位和求职者对接的新平台,也成了供求双方展示自我的新手段。对于招聘单位而言,“微博招聘”不仅成本低、效率高,而且传播迅速,互动性强。对需要引进海归人才的企业而言,这一形式在很大程度上省去了他们远赴国外求贤纳士的较高成本,也通过粉丝的转发、评论扩大了自己的知名度和影响力,起到了广告宣传的效果。同时,海归通过关注自己心仪的招聘单位,能及时了解相关信息,并与网友一起分享求职的心得体会,为成功求职增加砝码。

但是,与面对面的传统招聘方式相比,“微博招聘”的信息准确性和实效性都值得商榷,因此也被很多求职海归称为“不靠谱”、“打酱油”的招聘。中国青年海归协会的韩栋在谈到微博招聘时表达了自己的担忧:“对于求职者而言,微博招聘确实方便快捷。但我担心这会不会只是公司的一种噱头,打着招聘的名义在做广告?”

面对纷杂的招聘信息,海归人才不仅要关注,更要有分辨真假的能力,理智对待,正确区分,更加从容自信地面对每一次招聘。有专家表示,相关网站和政府主管部门也要加强对微博招聘信息的监管,并通过立法来进一步规范。(出国留学网 liuxue86.com)

...

招聘信息如何写

招聘信息怎么写 招聘信息如何写 怎么写招聘信息

  下面是出国留学网小编为大家整理的招聘信息如何写,欢迎大家阅读。更多相关内容请关注出国留学网实用资料栏目。

  招聘信息如何写【一】

  说明招聘单位(这一步要专业而精简,良好的开端给人以良好的印象,也是提升招聘单位形象的关键一步)

  职位要求:(职务要求一定要写明,这能方便各种求职者做决断,方便他人,即是方便自己,可以给自己减少招聘成本。)

  1、相关中文专业,年龄不限,学历不限,有写手经验优先。

  2、文字功底扎实,写作能力强,有撰写软文和求职经验相关文章的经验(需提供材料证明)。

  3、能随时接受编辑主管给的写作任务,并按时按质完成。

  4、具备较强的创新意识,可随时配合网站撰写不同的文章。

  岗位职责:(清晰的岗位职责,直接告诉应征者需要做什么,以给有实力适合的求职者更明晰的要求,不适合应征者自然不再打扰,适合的应征者可以自己做决策。)

  待遇:(很多求职者都希望有一个明确的薪资概念,这样有一条明晰的杠杆,在做决定时减少犹豫的时间,节约招聘成本。)绩效薪资,多劳多得。

  联系方式:合则邀请,勿电勿访,否则一律取消应聘资格。(很多招聘单位都会用这一句,因为咨询和没有预约的来访,会给自己的工作程序造成不必要的影响,影响了工作效率。)

  招聘信息如何写【二】

  职位要求:基本要求

  招聘形式:社会人士

  工作时间要求:全职

  学历要求:XX以上

  性别要求:不限

  年龄要求:20岁左右

  参考月薪:XXXX元-XXXX元

  其他要求:

  薪资福利:liuxue86.com

  底薪(XX-XXK)+抽成,转正后月收入可达XXK-XXK,并提供社保五险

  工作概述:职位描述:

  1、XX以上学历,能力突出者可放宽学历要求,普通话流利,良好的沟通能力

  2、有望成为顶尖销售高手,收入上不封顶,有望成为优秀组织管理及经营人员

  3、性格开朗,富有爱心及高度责任感

  4、普通话标准,善于交流,性格开朗;

  5、勇于不断迎接新挑战,能承受较大的工作压力;

  6、具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神。

  招聘信息如何写【三】

  公司招聘人才,一般须要写招聘启示,告知想要招聘的人。一般的写法如下:

  1、招聘启示名称:譬如“某公司财务经理招聘启示”等

  2、公司介绍,公司发展规划,以及其它(重点说公司怎么怎么前景好!)

  3、应聘条件(降低门槛,在看人时再暗暗加里面,择其优)

  4、待遇(这个重要)

  5、联系方式

  请参考下面例子:

  网站销售人员招聘启示

  中国联合网盟...

2016年湖南科技信息研究所事业单位招聘公告

湖南事业单位招聘 湖南事业单位招聘公告 事业单位招聘

  你想进入湖南科技信息研究所工作吗?本文“2016年湖南科技信息研究所事业单位招聘公告”,跟着出国留学网公务员考试频道来了解一下吧。欢迎您阅读。

  湖南省科技信息研究所2016年10月公开招聘2名软件开发编外工作人员方案

  湖南省科学技术信息研究所成立于1959年,是湖南省科技厅主管的省属社会公益类科研机构。承担着科技信息资源的收集与存储、整理与加工、分析与研究、传播与服务以及科技政策和科技发展战略研究等职能。为吸引聚集优秀人才,促进事业发展,结合工作需要,经研究决定面向社会公开招聘计算机专业技术人员2名,具体的有关事项公告如下:

  一、招聘原则:公开、平等、竞争、择优。

  二、聘用形式:合同聘用(劳务派遣),不纳入编制管理。

  三、招聘岗位、计划及要求:

岗位

如何鉴别真假招聘信息

求职招聘 就业指导

  如何鉴别真假招聘信息,出国留学网小编为您解答,欢迎阅读。

  一、要留心没有刊登企业名称的招聘信息

  没有刊登企业名称的单位很可能是没有经过合法登记的公司,或者是某些以招聘为名行骗的中介和公司,在业内声名狼藉,不敢以自己的真面目示人。

  二、要留心上长期刊登的招聘信息

  大家有心的话可以发现有些招聘信息长期刊登在报纸上,例如晚报上,我注意到有些信息几乎常年累月都刊登在报纸中缝,而且待遇优厚,这种招聘信息的真实性大家可想而知。

  三、要留心招聘单位是否只留下EMAIL或者邮政信箱

  个别非法中介为了获取求职者的个人信息,在没有岗位的情况下,通过这种手段获得大量求职者的个人信息,liuxue86.com有时还可能把求职者得个人信息出卖给一些其他公司,从中获利。

  四、要留心招聘单位招聘量是否过大

  有的招聘信息给人的感觉就是新成立的企业,从部门经理、秘书、财务到操作工人、保安等岗位统统需要招人。当然不排除新办企业的确有这种招聘需要,但是有很多是非法中介的虚假信息,需要广大求职者擦亮眼睛去甄别。

>>>点击查看更多关于就业指导的精彩内容
...

推荐更多