通过阅读“紧急辞职报告”您可能会有更深刻的认识和理解，当人们对工作有了新的期待时，辞职带来的人员流动职场人已经见怪不怪了。根据辞职流程我们就要写一份辞职申请书，优秀的岗位辞职申请书是什么样子的？以下内容仅供参考请综合考虑其他因素做出决策！
紧急辞职报告 篇1
尊敬的公司领导：
我今天写这封紧急辞职报告是因为我在公司工作的时间已经足够长了，我已经认真思考过这一决定并且想好了原因。我已经决定离开公司，我的最后工作日将是下个月底。
首先，我要谢谢公司给我提供了这么好的工作环境。我从进入公司开始，所有工作中碰到的困难和挑战都是我成长的机会。我很珍惜这些机会，很感谢公司给我了这么好的平台。但是，我还是决定离开，原因如下：
首先，我的个人规划和公司的未来发展计划可能有所不符。随着我在公司的工作时间变长，我越来越发现我对公司未来的发展计划和公司现在的发展方向并不是很领会。所以，我感到我的工作很难发挥出最大的潜力。作为一个职业人士，我需要寻找更符合我职业兴趣和规划的工作环境。
其次，近期我与家人之间发生了一些问题。我需要更加专注在家庭关系和责任上，这也是我决定辞职的重要原因。
最后，我觉得作为职业人士，我需要接受更多的挑战和机会，以获得更全面的经验和扩大职业领域的视野。我相信，我有能力和潜力去接受更多的挑战并且会寻找到更好的发展机会。
我深深地感谢这段时间公司给我带来的所有经验和成长机会。我会留下一些干净和准确的工作记录，方便公司的工作顺畅地进行。我也深信公司将能够找到一个更加合适的人选来继续我的工作。
谢谢！
敬礼！
此致
敬礼
2021年X月X日
XXXXXXXXXXXXXXX
（签名）
紧急辞职报告 篇2
紧急辞职报告
尊敬的领导：
感谢您一直以来对我的关心和支持。很遗憾，我不得不向您提交我的紧急辞职报告。
作为一名员工，我一直对公司保持着高度的忠诚和热情。在过去的工作中，我一直尽力发挥自己的专业能力和职责，为公司的发展作出了一点微不足道的贡献。但是，最近的一些事情发生了，让我不得不做出决定。
首先，我所在的部门存在着明显的管理混乱。虽然公司领导层一直在努力改变这种局面，但是问题并没有得到很好地解决。这导致我的工作效率明显降低，工作环境也变得不稳定。
其次，最近公司的一些经营决策也让我深感不安。由于公司市场规模的缩小，管理层采取了一些过于激进的措施，这些措施对公司的长远发展会产生不良影响。
最后，个人原因也是我做出这个决定的重要原因之一。虽然我尽力去解决这些问题，但是我发现自己已经无法适应公司当前的文化和价值观念了。我深知在这种情况下留在公司不仅对自己不好，对公司也没有好处。
因此，我决定向公司提出紧急辞职。对于我在公司的工作和经验，我深感荣幸。尽管我不得不离开，但我仍对公司的未来持乐观态度，希望公司能够取得更大的成就。
再次感谢您对我的支持和信任，祝公司一切顺利！
敬礼
XXX
2021年8月22日