移民美国的老年人士会考虑到退休金的问题，那么美国移民最新的退休福利政策有哪些呢?想必是很多出国人士感兴趣的话题，和出国留学网一起来了解了解2018年美国移民退休最新福利，欢迎阅读。
2018年美国移民退休最新福利
美国现在实行的是渐进式退休制度。美国的退休政策分为三个层次，即提前退休、正常退休和延迟退休。移民美国后能领到多少退休金，完全取决于个人的具体情况。
一、美国的社保退休福利美国普通民众的退休金是社保退休福利(Social Security Retirement Benefits)，平时工作要交社保税，个人交收入的6.2%，公司也交同样的比例;如果是自雇的话，个人要交12.40%。美国现在正常退休年龄是66岁，但1960年后出生的是67岁。获取退休金必须积攒40点，每1130收入算一点，但每年最多四点，这样至少要工作十年。如果配偶不工作或不符合工作年限要求，也可以领取少量退休金。如果配偶死亡，配偶对方(必须到退休年龄)以及未成年的孩子也可以享受社保。
二、美国退休金的三个层次1. 提前退休在美国年满62岁就可以开始领退休金，但要打7折，每推迟一个月领取，打的折扣就少一些。2. 正常退休根据出生日期的不同，美国社会保障局设定了不同的正常退休年龄，比如1937年和1937年以前出生者，退休年龄是65岁;1943年到1954年间出生者，退休年龄是66岁;1960年和1960年后出生的人，退休年龄是67岁。在正常退休年龄内退休的人，可以领取全额退休金。3. 延迟退休在美国选择延迟退休的人在原有的退休金基础上还能获得奖励性的收益(Delayed Retirement Credits)。如果你的正常退休年龄是66岁，却选择在67岁退休，那么每个月能拿到108%的退休金;如果你选择在70岁或70岁以后退休，那么你每个月能拿到132%的退休金。这种以自愿为原则、渐进式的退休制度设计，让人们可以根据自身情况进行选择，而拉开档次的退休金获得比例。特别是对于延迟退休的奖励性收益，一定程度上鼓励了美国人延迟退休。
三、美国的渐进式退休制度在美国，人们选择延迟退休的理由很多，有的人是喜欢工作、愿意发挥余热，更多的人是为了多赚点钱，好让自己能过一个更安定、富足的晚年。美国劳工局的数据显示，2013年，65岁以上的美国男性之中有24%的人仍在工作;65岁以上的女性中有15%的人仍在工作。美国社会保障局的年度统计报告也显示了同样的情况。以男性数据为例，2000年时，有41.6%年满62岁的美国人选择申领退休金，到2012年，这个比例下跌到37.2%;2000年时，有31.7%达到正常退休年龄的美国人开始申请退休金，到2012年，这个比例为31.5%。美国现行的渐进式退休制度是1983年国会通过的相关法律规定的，在一段时间内有效缓解了上世纪70年代社保资金缺乏的困境。然而到2010年，美国社保项目出现1983年改革以来首次入不敷出的局面，预计到2033年，还将面临“社保破产”的窘境，为此美国也存在着是否要“提高退休年龄”的争论。美国国会参议院财政委员会主席格拉斯利就曾经建议，将美国人的退休年龄提高到69岁。根据测算，如果将退休年龄推迟到68岁，将会为美国社保资金减少18%的缺口;若是将退休年龄推迟到70岁，将为社保资金减少44%的缺口。在美国政府酝酿的解决社保资金缺口方案中，还有增税...