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老干部工作先进事迹
做好退休干部工作，对于保持的稳定，加快的发展建设有着极其重要的意义，因而我知道我的的工作也任重道远，必须全力做好。近年来，我根据有关老干部部门指示精神，结合退休老同志的实际情况，采取措施，切实做好老干部工作，充分发挥退休老干部党员的作用，调动了老干部关注发展，积极献计献策，奉献余热的积极性，取得了良好的成效。下面是我的老干部工作先进事迹：
一、党总支重视，组织健全是做好老干部工作的重要保证。
老干部工作是党总支工作的一个组成部分，将老干部工作纳入到党总支工作的议事日程，始终坚持把老干部工作当作管理中的大事来抓。坚持“一个指导思想”、落实“两个待遇”、使老干部工作做到“三纳入”、“四定期”、“五个到位”的管理体制。“一个指导思想”：即牢固树立“老干部工作优先”的指导思想;落实“两个待遇”：一是全面落实老干部的政治待遇，二是全面落实老干部的生活待遇;“三纳入”：一是把老干部工作要纳入党总支的重要议事日程;做到年初有计划，季度有重点，年底有总结。二是把老干部工作经费纳入财务预算;确保老干部工作的各项到位。三是把老干部工作纳入精神文明建设目标管理;每年对老干部工作先进个人进行表彰。“四定期”：一是定期学习制度，二是定期活动制度，三是定期参观考察制度，四是定期体检制度;“五个到位”：一是服务到位，二是管理到位，三是设施到位，四是经费到位，五是活动到位。同时，建立健全了老干部工作“八项制度”。加强了对老干部工作的管理，成立了老干部领导小组，确定一名主要领导分管老干部工作、优秀团干部先进事迹。每月9日听取老干部工作情况汇报，研究解决实际问题。
二、贯彻落实老干部待遇是做好老干部工作的前提。
我们始终坚持把加强老干部思想政治工作，全面落实兑现老干部政治待遇，作为老干部工作的一项重要内容，不断加强老干部党支部建设，实现工作制度化。
1、创新老干部思想政治建设工作机制。各单位老干部党支部活动组坚持每月召开一次老干部学习例会，采取定期举办理论学习班、驻村干部先进事迹、报告会、专题座谈等形式，组织老同志学政策、学政治、学理论、学时事，使老同志在思想上和政治上同党中央保持一致。我们在坚持原有制度的同时，不断创新老干部思想政治建设的工作机制，注意结合老同志年事已高、行动不便的特点，把思想政治工作与多种形式的宣传教育相结合，与为老干部办实事、解决实际问题相结合，与开展丰富多彩的文化娱乐活动相结合，与发挥老干部的作用相结合，不断增强思想政治教育的针对性、及时性和有效性。如结合党员先进性教育活动，组织老干部大学艺术团和市戏迷协会共编演时代歌曲9支，排练舞蹈、戏曲节目33个，组织公益演出19场次。西向镇党委对老干部例会制度尤为重视，每次例会必有1名党委班子成员参加，及时掌握老干部情况。西向镇、西万镇、教育局、水利局等单位在先进性教育活动中，把老干部们组织起来，发学习资料和用具，特别是西万镇还专门为每一位老党员发了一部小收音机，老同志们说：“眼花了看资料困难，现在我们可以直接听到党中央的声音”。
2、认真做好老干部信访工作。为认真做好信访工作，老干部局从2004年实行《老干部信访首问责任制》起，又先后建立健全了《局长接待日制度》、《信访案件调查研究制度》、《重要信访案件督查制度》、《信访案件回访制度》...