俗话说： “玉不琢不成器”，再有潜质的员工，若不受到良好的培训，以下是出国留学网小编为大家整理的实用的人事工作总结，欢迎大家阅读，更多精彩内容请关注出国留学网。一、建立健全各项规章制度，强化管理：公司坚持从基础管理抓起，加强对公司的规范管理，一是建章立制，逐步规范人事管理，为进一步完善公司人事管理，理顺管理关系，使公司人事各项工作有章可循。先后制定了：《xx工作守则》;《xx安全制度》;《xx房务部工作制度》;《xx餐饮部工作制度》;《xx中厨房工作管理制度》;《xx人事部工作制度》;《xx...