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人力资源管理师试题及答案

2018人力资源管理师考试练习题五

各位参加人力资源管理师考试的考友们,出国留学网为您整理了“2018人力资源管理师考试练习题五”供您参考,希望您考试顺利!更多相关信息请关注本网站的及时更新!2018人力资源管理师考试练习题五一、单项选择题1.薪酬水平低的企业应注意( )点处的薪酬水平。A.50%B.25%C.90%D.75%参考答案:B2.销售提成工资属于( )的形式。A.岗位工资制B.技能工资制C.组合工资制D.绩效工资制参考答案:D3.企业薪酬制度设计的基本依据和前提是( )A.岗位分析与评价B.岗位调查与分类C.绩效考评的...

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