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年度工作计划

企业人力资源年度培训工作计划

如何打造企业的核心竞争力,人才培养是关键,而人才的培养,来源于员工通过不断地学习和培训。以下是由出国留学网小编为大家精心整理的“企业人力资源培训工作计划”,欢迎大家阅读,供大家参考。更多内容还请关注出国留学网哦。一、总体目标1、加强公司高管人员的培训,提升经营者的经营理念,开阔思路,增强决策能力、战略开拓能力和现代经营管理能力。2、加强公司中层管理人员的培训,提高管理者的综合素质,完善知识结构,增强综合管理能力、创新能力和执行能力。3、加强公司专业技术人员的培训,提高技术理论水平和专业技能,增强...

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