赴新加坡求职要过语言关
新加坡人口中70%是华人,汉语也是新加坡的官方语言之一,因此,很多中国人以为,到新加坡工作和生活无需考虑语言问题。但是,到了新加坡之后会发现,在这里,英语是必须要掌握的语言,当然,如果你仅仅是来旅游就另当别论了。
在新加坡,工作场合使用的语言基本都是英语。“联系新加坡”营销传播部负责人温淑芬告诉记者,即使所有的同事都是华人,但大家平常交流也用英语。
虽然新加坡实行双语教育,但其实汉语只是学校里开设的一门必须要学习的课程,而其他课程都是用英语讲授的。也就是说,新加坡人在学校里接触的基本是纯英语的环境。
新加坡的华人祖籍大都是广东、福建,老一代新加坡华人很多不会说普通话,所以,新加坡的年轻人在工作中使用的是英语,回到家里和父母交流则是用方言,使用汉语普通话的机会并不多。用温淑芬的话说就是,“工作以后,就把在学校里学到的中文全还给老师了。”
当然,和新加坡人用汉语进行简单交流是没有问题的,但如果谈论话题涉及比较复杂的内容,就会存在困难。他们往往不知道该如何用汉语去表达。
另外,新加坡是个移民社会,大多数企业的员工都来自于不同的国家,除了中国外还有韩国、印度、菲律宾、印度尼西亚等,同事之间交流只能使用英语。
每年都到中国招聘人才的新加坡AYP人才资源私人有限公司总经理叶慧莲说,前些年中国学生的英语普遍不好,而现在水平提高很快。
“联系新加坡”负责全球运营的副司长陈俊源说,所有的中国大学毕业生都可以通过“联系新加坡”的网站(www.contactsingapore.sg)寻找工作机会,但前提是能熟练地使用英语。
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海外经历能给海归带来什么?
曾留德5年的叶丰,一直在海外关注着中国科研领域的发展状况。“适逢国家鼓励科技创新,国内科研领域的发展空间很大,对于科研人才来说,回国发展的机会非常多。”叶丰谈道,德国的材料研究以基础性研究为主体,而国内材料科学研究的发展趋势则是走向直接应用。“我所认识的从事金属材料研究的留学人员,现在大部分都回来了。在这种大环境下,我觉得自己应该回来为国家贡献点力量。”
海外经历能给海归带来什么?叶丰认为,首先是思维方式的改变。“海外的研究经历给了我更广阔的视野,对于科学研究的思考也达到了更高的层次。”他指出,一个科研人员的学术水平不仅体现在实验方面,更重要的是表现在对问题的看法和思维方式上。因此,有志于回国从事科研工作的海归,一方面要在专业技能上过硬,另一方面要提高自己的综合素质和能力。