辽宁公开遴选公务员共115个职位

　　在报考人员的资格条件中，首先要具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理单位工作人员工作经历。在学历上，一般要求具有全日制大学本科以上文化程度，学士以上学位，年龄原则上在35周岁以下，报考副处级职位可放宽到40周岁。

　　如何理解2年以上基层工作经历和2年以上机关工作经历?省公务员局解释，报考人员如现在为市级(含)以上机关(参照管理单位)公务员(工作人员)，其机关(参照管理单位)工作经历须达到2年以上，同时须具有公告中规定的2年以上基层工作经历。报考人员如现在为县(市、区)(含)以下机关(参照管理单位)公务员(工作人员)，其在机关(参照管理单位)工作经历达到2年以上的，符合具有2年以上机关(参照管理单位)工作经历和2年以上基层工作经历的要求，其中经考试录用到县(市、区)以下机关(参照管理单位)及监狱劳教机关(单位)的公务员(工作人员)，在新录用岗位工作须满3年。

　　岗位需求 遴选“文字综合”的职位相对较多

　　此次遴选公务员的37个省直机关(参照管理单位)包括省委办公厅、省委组织部、辽宁省人大常委会办公厅、省检察院等机关单位，遴选职位虽然各不相同，但“文字综合”一职相对较多。

　　比如，省委办公厅、省委组织部的遴选岗位中就都有“文字综合”，辽宁省人民检察院、沈阳铁路运输分院遴选的“办公室”一职，岗位介绍中也写的是文字综合，辽宁省人大常委会办公厅遴选的“行政保卫处”岗位，介绍中也标明从事的是文字综合。对报考者的专业要求集中在中文类、法学类、汉语言与文秘类、新闻、历史等专业。按照报考要求，一般一个岗位遴选的人数是1至2人。

　　开考比例 每个遴选职位人数不得低于1∶3

　　这次公开遴选，仍采取网上报名的方式，报名时间为7月15日至19日，报名网站为辽宁人事考试网。每位报考者限报一个职位。每个遴选职位的开考比例不低于1∶3。低于1∶3的，将取消该职位。取消职位的，遴选单位将及时通知考生。报考已取消职位的考生，可以在规定的时间内报考其他符合遴选条件的职位。

　　考试有笔试和面试。笔试在7月27日进行。考试内容为案例分析题、公文写作题和对策性文章。试卷卷面满分100分，答题时限为150分钟。面试由省级公务员主管部门与各遴选单位共同组织。面试主要测试应试者履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线人员，取消进入下一环节的资格。面试结束后，由遴选单位对考生成绩进行加权汇总，总成绩=笔试成绩×30%+资历评价成绩×30%+面试成绩×40%。根据总成绩，按拟遴选人数1∶1的比例从高分到低分确定进入考察体检人选。