孙某系汽车传动轴厂职工，1994年2月至1995年2月被某汽车配件厂借用1年，借用期间，孙某的工资由汽车配件厂发放，汽车配件厂还以为汽车传动轴厂提供两台机床为借用条件。1995年12月30日，孙某与汽车传动轴厂签定的3年劳动合同期满，双方不再续订劳动合同。1996年6月15日，孙某被某动力配件厂招收，在办理转移劳动关系手续时，发现汽车传动轴厂在合同期内只为孙某缴纳了两年养老保险费，还有1年没有缴纳。当孙某提出质疑时，该厂认为孙某被汽车配件厂借用1年，为汽车配件厂提供劳动，汽车配件厂支付其工资，应由汽车配件厂缴纳养老保险费。为此，孙某向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，要求汽车传动轴厂为其补缴1年养老保险费。仲裁委员会受案后，经调查，汽车传动轴厂与汽车配件厂在借用孙某时，确没有就此问题作出约定。经调解无效，裁决汽车传动轴厂为孙某补缴1年养老保险费。
公司签合同
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