问:
我是10界毕业生,现有一家民营大企业招聘。去来几次,大概了解来单位情况,觉得还行,单位要求我把就业协议书带去,并签署。又提到档案的迁移,可在签合同时工作期限是5年,觉得时间过长,五年会发生很多事情。万一有别的好工作呢。如果签来就业协议书是否就必须把档案签过来?(单位是和我家不是一个省份,档案在家呢)今后的档案迁移究竟是否用到就业协议书?就我现在的状态,有什么好的办法和建议?如果签定了协议书后,在近期我又想换到别的单位去,是否会有什么不好的后果?请专家给我个指导。
问:
我是10界毕业生,现有一家民营大企业招聘。去来几次,大概了解来单位情况,觉得还行,单位要求我把就业协议书带去,并签署。又提到档案的迁移,可在签合同时工作期限是5年,觉得时间过长,五年会发生很多事情。万一有别的好工作呢。如果签来就业协议书是否就必须把档案签过来?(单位是和我家不是一个省份,档案在家呢)今后的档案迁移究竟是否用到就业协议书?就我现在的状态,有什么好的办法和建议?如果签定了协议书后,在近期我又想换到别的单位去,是否会有什么不好的后果?请专家给我个指导。