问：
我在07年1月和公司签了一年合同，08年续签了一年，09年又签了三年合同，前几天合同到期，公司没有和我续签，工作几天之后，公司现在要我离职。请问我是否属于事实合同? 公司应该赔偿我几个月工资? 现在公司的说法是08年以前不算，按08年新劳动法只给我4.5个月。 如果我要求N+1既6.5的话，公司说和我续签一个月，之后按合同到期让我离职， 如果这样公司应该赔偿我几个月?
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