述职报告表格

  一切报告都是下级向上级机关或业务主管部门汇报工作,让上级机关掌握基本情况并及时对自己的工作进行指导,所以,一份好的报告对工作的质量会有很大的提高。下面是小编给大家分享的有关述职报告的范文,网站内容时时更新,欢迎大家时时关注。

姓名

 

职务

 

部门

 

日期

      年   月    日

考勤期的

工作表现

工作业绩

 

得到的工作经验

 

比照工作计划有何差异

 

工作中的不足之处

 

得到的教训

 

考核期内

特殊表现

 

下一阶段对本职工作和公司工作的改进思想

 

本人签字

年   月    日

上级主

管评价

结论:A、B、C、D                                   年   月    日

  说明:

  1. 公司的部门经理以上人员填写自我述职报告。

  2. 经理人述职报告一般在1000字以上;可以用计算机打字,也可以手写,但要求字迹工整、清楚;本人要签名、注明日期;报告中按上述主题顺序抄写题序和标题,然后写上内容;“上级主管评价”只写出题目,留出足够的空白;使用标准A4纸。

  3. 考核期内的特殊表现主要指给企业带来较大收益的行为。

  上级主管评价一般在50字以内,下结论在A、B、C、D中选定1个,并签名、注明日期。

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  一切报告都是下级向上级机关或业务主管部门汇报工作,让上级机关掌握基本情况并及时对自己的工作进行指导,所以,一份好的报告对工作的质量会有很大的提高。下面是小编给大家分享的有关述职报告的范文,网站内容时时更新,欢迎大家时时关注。

姓名

 

职务

 

部门

 

日期

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考勤期的

工作表现

工作业绩

 

得到的工作经验

 

比照工作计划有何差异

 

工作中的不足之处

 

得到的教训

 

考核期内

特殊表现

 

下一阶段对本职工作和公司工作的改进思想

 

本人签字

年   月    日

上级主

管评价

结论:A、B、C、D                                   年   月    日

  说明:

  1. 公司的部门经理以上人员填写自我述职报告。

  2. 经理人述职报告一般在1000字以上;可以用计算机打字,也可以手写,但要求字迹工整、清楚;本人要签名、注明日期;报告中按上述主题顺序抄写题序和标题,然后写上内容;“上级主管评价”只写出题目,留出足够的空白;使用标准A4纸。

  3. 考核期内的特殊表现主要指给企业带来较大收益的行为。

  上级主管评价一般在50字以内,下结论在A、B、C、D中选定1个,并签名、注明日期。

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