2014年国考本月进入倒计时，报名确认今日结束，笔试将于23日进行。新京报记者统计，这场被称作“中国第一考”的考试，报名人数已由1994年的4400人，增至此次的152万人，20年间涨了344倍。竞争比例也由1994年的9∶1，提高至2014年的77∶1。
随着公务员考试录用制度的确立及完善，国考从无到有，从早期的几百个岗位小范围试点，到近年每年招录1万个职位左右;报名人数也从最初的数千，稳定为连续6年突破百万。
公务员考试为何越来越热?
“近年来国考的热度，主要同就业难、经济发展形势有关。”李永新表示，未来几年国考仍会维持在一定的热度范围内。
尹蔚民曾这样解释“公务员热”的原因：首先是长期以来公务员报考坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，大家都相信这个制度;其次，统一招考，客观上形成了报考人员相对集中、规模较大的状况;再次，近几年就业形势比较严峻，不少行业竞争激烈，而公务员职业相对稳定。
尹蔚民指出，对于“千人报考一个职位”的现象，是由于职位比较有吸引力、招录条件比较宽松、报名时有一定盲目性等多种因素造成的。实际上，有一部分职位报考人数很少，甚至无人报考的现象也是大量存在的。
按照国家公务员局发布的统计数据，今年一共有37个招录职位的报名比例超过1000∶1，最热的职位是“国家民族事务委员会民族理论政策研究室研究一处主任科员及以下职位”，招录2人，最终有14384人报名，竞争比为7192∶1。同时，有106个职位无人报考或无人通过资格审查。国家公务员局表示，这些职位大多数为艰苦边远地区职位或特殊专业职位。
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