伦敦政治经济学院人力资源专业解析

  伦敦政治经济学院(简称伦敦政经学院)一直以来与牛津大学、剑桥大学、伦敦帝国学院和伦敦大学学院一起并称为“英国G5大学集团”,它也是英国金三角名校和罗素大学集团的成员。

  《卫报》曾评价伦敦政经学院,称其与伦敦大学学院、帝国理工学院和国王学院“在英国的的名声只有牛剑才能超越。”伦敦政治经济学院与牛津大学、剑桥大学、帝国理工学院、伦敦大学学院并成为“G5”精英大学,代表着英国大学的最高学术水平。

  伦敦政经学院(London School of Economics and Political Science)是英国知名高等教育院校之一,该校管理学院提供有管理及人力资源硕士(Management and HumanResources MSc)课程。

  该课程让学生有机会和一家公司建立联系,探索其人力资源管理做法,研究该公司目前遭遇的人力资源问题。

  课程内容:商业管理、人力资源管理策略和政策、组织行为学、人力资源理论及实践、当代人力资源管理议题、劳资关系、跨文化管理、谈判分析、国际劳工问题研究、企业社会责任、奖励制度:模组和实践等科目。

  修读此课程的学生还必须参加至少10次整天的专题研讨会,发展成为专业人力资源经理所需具备的必要能力,并在提交论文时设计一个商业项目。

  该课程为全日制,为期一年,海外学生学费16,890英镑,本科成绩必须至少二等一级(2:1),雅思成绩7.0。

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