法新社报道，按照《宪报》刊登的这条法令规定，凡1955年起出生的人，缴纳社会分摊金的年限增加到166个季度，换言之，增加了一个季度。而一个月前才公布了给60岁退休划上句号的法令。
法令见报前夕，劳工部长贝特朗声称政府选择的宣布这项决定的日程是合理的。
贝特朗说，“我以为，每个人都明白这是合乎逻辑的发展，因为人们活得更长寿了。特别是因为正是这个改革使我们可以为支付所有法国人的退休金提供资金来源。”
目前交社会分摊金的年限为40年零3个季度(对于1951年出生的一代)，2012年将上调到41年(对1952年出生的一代)。2010年的退休改革案规定，这个年限到2013年(对于1953年及以后出生的人)将延长到41年零一个季度。
2010年6月，政府已经提到缴纳社会分摊金的年限将延长到41.5年，但要到2020年才实现。
缴纳分摊金年限延长到41.5年措施引起工会的公愤。他们揭露，2010年退休改革案的关键措施是将法定退休年龄推迟到62岁，现在交分摊金年限再度延长，这无异于“双重处罚”。
劳工总联合会秘书长蒂博认为这是“暑期过后再动员的又一个理由”。多家工会组织应于夏季结束前开会，决定9月或10月举行行动日的具体方式。
社会党发言人阿蒙也指责政府要“让领薪雇员付出百分之百的努力”。
反之，法国企业运动(Medef，雇主组织)主席帕黎索女士对这条措施表示满意，认为此举“对维持工作时间与退休时间的合理比率至关重要”。
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