2015HR年终工作总结

2015-11-11 09:30:23 2015HR工作总结HR工作总结

  2015年到了年底,公司人力资源部门也该为一年的工作做出总结。出国留学网为您编辑整理2015HR年终工作总结,欢迎阅读参考。出国留学网为你持续带来最详尽的工作总结范文。

  2015HR年终工作总结(一)

  2015年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时;加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设;不断开拓人力资源视野,把握人力资源动态,吸收国内外最新人力资源管理思想和理念,进行人力资源管理改革与创新。

  人力资源基本情况。

  截至200x年12月31日南粤物流(含合资、控股公司)员工人数1880人,其中公司本部67人,通驿1288人,广东新粤300人,实业93人,威盛17人,东方思维115人。

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  2015HR年终工作总结(一)

  2015年公司人力资源管理与开发在进一步做好人力资源基础性工作的同时;加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理信息化和人力资源管理制度建设;不断开拓人力资源视野,把握人力资源动态,吸收国内外最新人力资源管理思想和理念,进行人力资源管理改革与创新。

  人力资源基本情况。

  截至200x年12月31日南粤物流(含合资、控股公司)员工人数1880人,其中公司本部67人,通驿1288人,广东新粤300人,实业93人,威盛17人,东方思维115人。

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