中山市积极组建“引智基地”揽海内外高层人才

2011-12-20 20:42:32 admin 中山人才高层次
出国留学网(liuxue86.com)为中国留学生提供海外新闻:《中山市积极组建“引智基地”揽海内外高层人才》12月20日南方日报报道。

日前,记者从中山市人才工作办公室获悉,截至2011年10月,中山共引进具有本科以上学历、中级以上职称的海内外各类人才12825人。此外,目前有4家企事业单位明确意向申请建立博士后工作站或创新实践基地,两个国家重点实验室计划“落户”中山。

2012年,中山将通过开展一系列重大人才工程,努力打造一支数量充足、结构优化、素质较高、善于创新的人才队伍,把中山建设成为珠三角西岸的产业高地、人才福地。

招商引资、招才引智同步

记者了解到,为了加速打造招才引智平台,根据中山“十二五”规划产业特点和需求,中山将结合每年“3·28招商引资经贸洽谈会”,同步举行“招才引智”活动。

明年“3·28招商引资经贸洽谈会”期间,将在该活动中嵌入“中山人才高峰论坛”、“高层次人才引进签约仪式”等项目,打造中山人才工作综合开发品牌。此外,中山还将加快组建“中山市高层次人才俱乐部”(出国留学网 liuxue86.com),搭建一个政府、企业和高层次人才相互沟通交流的平台。利用海外侨团等平台设立海外高层次人才工作站,带领企事业单位主动外出招才引智。

高端人才载体建设提速

高端人才载体方面,中山的提升空间还非常大。2012年,中山将加快引进一批国家重点实验室和国家工程技术研究中心,完善市留学人员创业园、高科技创业中心、中小企业孵化器等配套设施,吸引国家级学科带头人和创新科研团队进驻。

此外,中山还将加快院士工作站、博士后工作站和创新实践基地建设,组织院士、博导为中山企业技术攻关提供指导服务。将进一步完善柔性人才引进机制,探索在高校、科研机构、产业技术平台中设工作室,吸引各类专家为中山进行人才培训和科研创新工作。

规划建设专门的人才公寓

据了解,中山接下来将进一步优化人才服务体系,着眼于人才创新创业过程中的需求特点,高度重视物质服务与精神服务、共性服务与个性服务、响应服务与主动服务、创业服务与生活服务紧密结合,形成全方位、多层次的人才服务体系。

明年,中山将加快规划建设专门的人才公寓,满足高层次人才的生活需要。建立领导干部联系人才制度,切实了解人才的需要和期盼,特别是对于紧缺人才和高层次人才,在个人收入、居住条件、子女入学、家属就业、医疗保健、文化需求等方面给予最大限度的保障。

选送优秀企业家出国深造

对一个城市而言,人才工作同样需要注重自身的品牌开发。据了解,2012年中山将重点启动几个项目,如实施人才工作品牌开发工程,通过开展“3·28招才引智活动”、“人才高峰论坛”、“海外高层次人才项目对接洽谈会”等活动,打造人才工作品牌。

此外,还将实施企业高级经营管理人才培养引进工程,与获评全球商学院30强、中国大陆最佳商学院的中欧国际工商学院合作,选送优秀企业家到中欧国际工商学院参加为期2年的学习,培养高级管理人员工商管理硕士(出国留学网 liuxue86.com)。实施社会工作人才培养工程,举办社工实务培训班,积极开展同港澳地区的项目合作交流,抓紧造就大批社会工作人才。(出国留学网 liuxue86.com)

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出国留学网(liuxue86.com)为中国留学生提供海外新闻:《中山市积极组建“引智基地”揽海内外高层人才》12月20日南方日报报道。

日前,记者从中山市人才工作办公室获悉,截至2011年10月,中山共引进具有本科以上学历、中级以上职称的海内外各类人才12825人。此外,目前有4家企事业单位明确意向申请建立博士后工作站或创新实践基地,两个国家重点实验室计划“落户”中山。

2012年,中山将通过开展一系列重大人才工程,努力打造一支数量充足、结构优化、素质较高、善于创新的人才队伍,把中山建设成为珠三角西岸的产业高地、人才福地。

招商引资、招才引智同步

记者了解到,为了加速打造招才引智平台,根据中山“十二五”规划产业特点和需求,中山将结合每年“3·28招商引资经贸洽谈会”,同步举行“招才引智”活动。

明年“3·28招商引资经贸洽谈会”期间,将在该活动中嵌入“中山人才高峰论坛”、“高层次人才引进签约仪式”等项目,打造中山人才工作综合开发品牌。此外,中山还将加快组建“中山市高层次人才俱乐部”(出国留学网 liuxue86.com),搭建一个政府、企业和高层次人才相互沟通交流的平台。利用海外侨团等平台设立海外高层次人才工作站,带领企事业单位主动外出招才引智。

高端人才载体建设提速

高端人才载体方面,中山的提升空间还非常大。2012年,中山将加快引进一批国家重点实验室和国家工程技术研究中心,完善市留学人员创业园、高科技创业中心、中小企业孵化器等配套设施,吸引国家级学科带头人和创新科研团队进驻。

此外,中山还将加快院士工作站、博士后工作站和创新实践基地建设,组织院士、博导为中山企业技术攻关提供指导服务。将进一步完善柔性人才引进机制,探索在高校、科研机构、产业技术平台中设工作室,吸引各类专家为中山进行人才培训和科研创新工作。

规划建设专门的人才公寓

据了解,中山接下来将进一步优化人才服务体系,着眼于人才创新创业过程中的需求特点,高度重视物质服务与精神服务、共性服务与个性服务、响应服务与主动服务、创业服务与生活服务紧密结合,形成全方位、多层次的人才服务体系。

明年,中山将加快规划建设专门的人才公寓,满足高层次人才的生活需要。建立领导干部联系人才制度,切实了解人才的需要和期盼,特别是对于紧缺人才和高层次人才,在个人收入、居住条件、子女入学、家属就业、医疗保健、文化需求等方面给予最大限度的保障。

选送优秀企业家出国深造

对一个城市而言,人才工作同样需要注重自身的品牌开发。据了解,2012年中山将重点启动几个项目,如实施人才工作品牌开发工程,通过开展“3·28招才引智活动”、“人才高峰论坛”、“海外高层次人才项目对接洽谈会”等活动,打造人才工作品牌。

此外,还将实施企业高级经营管理人才培养引进工程,与获评全球商学院30强、中国大陆最佳商学院的中欧国际工商学院合作,选送优秀企业家到中欧国际工商学院参加为期2年的学习,培养高级管理人员工商管理硕士(出国留学网 liuxue86.com)。实施社会工作人才培养工程,举办社工实务培训班,积极开展同港澳地区的项目合作交流,抓紧造就大批社会工作人才。(出国留学网 liuxue86.com)

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