下面是出国留学网为您整理的2017浙江省高级人民法院招录司法雇员信息，欢迎阅读。
根据省委组织部、省编办、省财政厅、省人社厅、省法院共同下发的《关于全省法院司法雇员队伍建设的意见》，经有关部门同意，浙江 省高级人民法院决定面向社会公开招录司法雇员。现将有关事项公告如下：
一、岗位职责
司法雇员主要协助法官从事庭前准备、案件审理过程中程序性、事务性辅助工作，以及法官交办的其他审判辅助性工作。
二、招录人数
招录人数详见附件。
三、招录条件
(一)拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法;
(二)具有大学本科以上学历，法律专业优先;
(三)年龄18周岁至28周岁(1988年6月3日至1999年6月2日期间出生);
(四)具有正常履行职责的身体条件;
(五)其他条件(详见附件)。
具有下列情形之一的，不能报考：
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(二)曾被开除公职的;
(三)涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未做出结论的;
(四)因其他原因不适合在人民法院工作的。
四、招录程序和办法
(一)报名及资格初审
1.报名时间：6月1日—6月2日，上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。
2.报名地点：浙江法官进修学院，杭州市西湖区马塍路5号。
3.报名方式：报考人员真实、完整填写《浙江省高级人民法院司法雇员招录报名表》(见附件)后前往上述地点现场报名。
4.资格初审：6月3日—6月5日。对报考人员的资格条件进行资格初审，未通过初审的可再次报名并接受资格初审，资格初审在再次报名之日起1天内完成，初审的截止日期为6月6日17时。
5.报名须提交的材料及装订顺序：
(1)浙江省高级人民法院司法雇员招录报名表(报名表用A4纸打印，并贴上近期蓝底彩色免冠1寸照片1张);
(2)身份证原件、复印件;
(3)户口簿原件、复印件;
(4)毕业证书原件、复印件;
(二)考试及面试
采取考试+面试的方式进行，考试成绩占总成绩的70%，面试成绩占总成绩的30%。
1.考试
(1)考试分为岗位必备的专业基础知识笔试和专业技能测试，由浙江省高级人民法院组织。
专业基础知识笔试满分100分，占考试成绩的40%，主要考察考生的法律和综合知识。
专业技能测试满分100分，占考试成绩的60%，主要考察考生的计算机文字录入速度、准确率等。
(2)考试时间为6月17日，上午9:00—11:00专业基础知识笔试;下午14:00开始专业技能测试，每场30分钟。
领取准考证的时间为6月16日，上午9:00-12:00，下午14:00-17:00，地点在浙江法官进修学院。报考人员必须携带准考证和本人第二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。
根据考试成绩从高分到低分按照1：2的比例确定进入面试人员名单(人数未达到1:2的，所有参加笔试的人员均进入面试)。入围面试的人员放弃面试资格的，相关职位不再替补。
2.资格复审
面试进行前，对入围面试的人员进行资格复审，复审不合格的，取消资格。
3.面试
面试满分为100分。有关安排另行通知。
面试结束后，将考试成绩和面试成绩按规定的比例计算出总成绩。若总成绩相等，以考试成绩高的排位在前。总成绩将在浙江法院公开网及浙江人事考试网 进行公布。
(三)体检、考察
根据职位考试总成绩从高分到低分按招录人数的1:1确定体检、考察对象。
体检参照公务员录用有关体检标准执行，体检不合格者不予录用。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检结束后，对体检合格人员进行考察。考察内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况，并核实被考察对象是否符合司法雇员的招录条件。考察结果仅作为本次是否录用的依据。
(四)公示与录用
考察合格的拟录用人员信息须在浙江法院公开网、浙江人事考试网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的，按规定程序办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
指导被录用人员与经人社部门许可的第三方订立劳动合同。合同范本 由我院统一监制，订立合同的第三方由我院商同人社部门决定。订立劳动合同时应约定试用期，试用期根据《劳动合同法》第十九条确定。
因体检、考察不合格或报考人员放弃而出现缺额时，按照总成绩从高到低的顺序递补。
五、其他事项
(一)2017年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)。留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
(二)报名人数不足招录人数2倍的，可适当降低开考比例，但开考比例不得等于或低于1:1。招录职位取消的，考生在规定时间内进行改报，逾期未改报的，视作放弃改报名。
(三)报考人员的申报资料必须真实有效，如存在故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理录用手续者取消录用，本人承担由此产生的一切后果。
(四)考生应及时上网查阅成绩及相关通知，并保证通讯工具畅通，因考生自己原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的，视为放弃。
(五)如有疑问，可电话咨询：0571-87057686。咨询时间：上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。
(六)本次公开招录有关信息在下列网站公布，请考生留意：
1.浙江法院公开网(http://www.zjsfgkw.cn/,法院公告/综合公告);
2.浙江人事考试网(http://www.zjks.com/,最新公告)。
(七)对招录工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
浙江省高级人民法院监察室，举报电话：0571-87057754,举报网站：人民法院工作人员违法违纪举报中心(http://jubao.court.gov.cn/)。
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