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社会主义核心价值体系学习心得体会
央行廉政文化是中国人民银行基于社会主义核心价值观的一种行业廉政文化，它是固化于行业内的一种廉政规范的统称。是所有央行干部职工关于廉政的知识、信仰、规范、价值观和与之相适应的行为方式、社会评价的总和，其本质是一种道德的教化，其目的是促进广大干部职工将廉洁的道德操守体现于平时的工作和生活中。
社会主义核心价值观，是指人们对社会主义价值的性质、构成、标准和评价的根本看法和态度，是人们从主体的需要和个体能否满意主体的需要以及如何满足主体需要的角度，考察和评价各种物质的、精神的景象及主体的行为对个人、无产阶级阶级、社会主义社会的意义。社会主义核心价值观，可以凝结人心。作为基层央行必须树立中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观;必须坚持把社会主义核心价值体系融入支行政治建设思想工作中，坚持科学发展观为指导，实现和谐支行建设。
首先把道德引领作为提升支行形象的强化社会主义核心价值体系的指导意义。县支行紧紧抓住提高队伍素质这个根本问题，密切贯彻科学发展观，以建设社会主义核心价值体系为根本，以党员干部、窗口部门为重点，采取有效措施，引导干部职工自觉树立社会主义荣辱观，形成知荣辱、讲正气、促和谐的良好风尚，树立基层央行的良好形象。扎实推进学习型党组织，学习型机关，学习型社会建设，通过政治业务学习的方式，从而树立广大干部职工正确的人生观、价值观和荣辱观，提升思想道德水平;通过抓理想信念，世界观教育，教育支行干部职工分清大是大非，增强政治上的免疫力;抓爱岗敬业，大局观意识，引导支行干部职工不断增强自己的大局意识、责任意识，摆正位置，踏踏实实地干好本职工作;抓廉政文化、反腐败教育，促进支行干部职工清正廉洁，防腐拒变能力。
其次把宣传模范典型作为思想工作主要内容，体现社会主义核心价值体系的现实作用。通过开展“学先进，当先进”活动，充分发挥道德模范人物的示范效应，不断推动社会主义核心价值体系建设和干部职工爱岗、敬业、无私奉献精神。同时把道德建设融入日常党建工作中，营造社会主义核心价值体系应用的健康环境。
作为基层支行如何以社会主义核心价值体系为核心，努力构建基层央行廉政文化。笔者认为首先要深化对社会主义核心价值观的宣传普及、增强认知认同。二要不断深化实践养成，努力把社会主义核心价值观转化为干部职工的自觉行动。三要抓好党员干部这个重点，发挥好党员干部的引领带动作用。当前，要把践行社会主义核心价值观作为人民银行第二批党的群众路线教育实践活动的重要内容，作为党员干部教育培训的重要方面，加强党性党风教育，加强党的优良传统教育。
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