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为加强审判辅助人员队伍和司法警察队伍建设，保障审判、执行工作顺利开展，我院决定面向社会公开招聘书记员、司法警察、信息技术人员。现将有关事项公告如下：
一、岗位、性质及名额
(一)岗位：书记员、辅警、信息技术人员。
(二)性质：聘用合同制(编外聘用人员)。
(三)名额：暂定书记员5名、辅警2名(男性)、信息技术人员1名。
二、招聘条件
(一)书记员招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，热爱审判工作。
2、年龄20周岁以上，30周岁以下。
3、具有大学专科以上学历。
4、熟悉掌握法律基础知识。
5、具有一定的文字写作能力，能够熟练操作计算机，文字录入水平符合相关要求。
6、具备正常履行职责的身体条件。
7、没有违法犯罪记录。
8、没有其他不宜聘用的情形。
(二)辅警招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，热爱审判工作。
2、年龄20周岁以上，35周岁以下。
3、具有大学专科以上学历。
4、身体健康，体貌端正，无残疾，身高1.70米以上。
5、具有良好的品性和履行职责的身体条件。
6、具备执行勤务部门所必需的警务保障能力和技能。
7、没有违法犯罪记录。
8、没有其他不宜聘用的情形。
(三)信息技术人员招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，热爱审判工作。
2、年龄20周岁以上，30周岁以下。
3、具有大学本科以上学历。
4、具备信息技术专业知识和技能。
5、具有良好的品性和履行职责的身体条件。
6、没有违法犯罪记录。
7、没有其他不宜聘用的情形。
三、招聘程序
(一)报名。
1、报名时间：2017年7月5日—7月12日(公休日除外)8:30-17:00。
2、报名地点：郎溪县人民法院四楼政治处。
3、报名手续：报名时，报考者持本人身份证及所要求的有效证件原件及复印件各一份，近期同底2寸彩色免冠照2张。
(二)考试
所有应聘者须参加笔试、面试。
书记员另加计算机记录速度测试。
辅警另加体能测试。
信息技术人员另加技能测试。
(以上考试具体时间、地点另行通知)
(三)体检及考察
1、根据招聘人数，按总成绩从高分到低分依次等额进入体检、考察人员名单(如总成绩相同，按面试成绩排序)。
2、体检项目和标准按照企业用工通用标准，由报考者自行选择县以上医院进行，体检费用由报考者个人承担。
3、体检合格者进入考察对象范围。
四、聘用
1、经考试、体检、考察合格者确定为拟聘用人员，报院党组同意后，上岗试用，试用期3个月。
2、试用期满经考核合格者，正式聘用;考核不合格者不予聘用。
3、服务期限不少于两年。
五、工资待遇
(一)试用期及正式聘用期内按我院同类人员待遇执行。
(二)签订劳动合同后，按照相关规定，办理基本养老、基本医疗、失业、生育、工伤保险;享受国家规定的假期。
六、纪律与监督
为保证郎溪县人民法院公开招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界监督!
监督电话：7015004
咨询电话：7015005
郎溪县人民法院
2017年7月4日
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